1、在树立和践行正确政绩观方面存在的问题和不足1.站在政治立场看待和把握正确政绩观的意识不够强。主观上认为政治立场的内涵比较丰富，与政绩观的看业务实绩、重工作效果的关联性不大，有时统筹推进工作时，只想高质量完成各项工作任务，未能时刻把政治立场摆在干事创业的首位，把老百姓的口碑作为谋划工作的出发点，导致有的工作政治性不够强，忽略了人民至上是正确政绩观的核心，存在重“硬性要求”轻“群众需求”的思维方式，实事求是讲，自己没有完全坚持把群众满意作为“硬道理”“金标准”，也没有事事做到“民之所好好之，民之所恶恶之“，现在回头看看，一些自己所认为的正确政绩观，并没有高质量地转化为提升群众的满意度和获得感的实际
2、成效。2 .全过程体现以人民为中心的发展思想树得不够牢。未能时刻将增进人民福祉、促进人的全面发展作为推动高质量发展的出发点和落脚点，一些工作在决策前，倾听人民群众的意见，汇集各方智慧的方式方法不够科学，没有完全做到全过程原汁原味听取群众声音，汲取各方意见，有时存在主观臆断，以及简单化、片面化问题，个别制定出来的政策，距离符合人民利益、符合实际情况、符合客观规律的正确政绩观的要求还有一定差距Q在决策后，对群众的“政策体感”关注度不够，在评判事关经济社会发展的政策举措有没有取得预期效果时，对群众的评价和反馈问得不够详细，听得不够全面，一些工作没有真正做到问效于民，导致有的政策未能及时得到调整和优化
3、没有真正打通造福人民的政绩观的“最后一公里”。3 .经梳理，不存在违反客观规律大干快上，举债搞“半拉子”工程，政府债务居高不下、化解不力，违法占用耕地，违规建设楼堂馆所，统计造假等问题，但通过检视，还存在2个方面的问题：一是政绩观考核评价体系还不够健全。在如何把贯彻新发展理念、推动高质量发展的表现和实绩作为评判领导干部政绩方面，以及如何激励党员、干部树立和践行正确政绩观方面，缺少全面系统的研究，考核政绩的内容和程序设定得不够科学合理，考评体系和方法也不够具体和完善，考核指挥棒的积极作用未能充分发挥出来，广大干部的积极性、主动性、创造性尚未被最大限度调动起来。二是树立和践行正确政绩观的过程中缺
4、乏实事求是的精神。工作中，对党性锻炼这门“必修课”抓得不够严实，对标对表，自己在实践、实干、实效等方面均有一定的不足和短板，特别是有时面对时间紧、任务重、压力大的工作时，为了高效率完成任务，对于个别分管单位报喜不报忧、做表面文章、耍花拳绣腿，口号式、表态式、包装式落实的做法，没有旗帜鲜明地进行批评教育，对文字材料相关的情况和数据，也没有全面严谨地进行审核、验证和把关，未能高质量地营造出崇尚实干、带动担当、加油鼓劲的工作氛围。4 .在把新发展理念贯穿发展全过程和各领域方面不够科学有效。对标对表总书记关于树立和践行正确政绩观的重要论述，自己在谋划和推进各项工作时，未能事事做到坚持以高质量发展为首要
5、任务，转变发展理念和发展方式不够积极主动，没有科学统筹处理好稳和进、立和破、虚和实、标和本、近和远的关系，有时提出的点子、政策、方案没有完全符合实际情况、客观规律和科学精神，导致一些本应该实现打基础、利长远、出实效、创实绩的工作，最终的成效却不够明显。5 .政绩观考核评价体系还不够健全。在如何把贯彻新发展理念、推动高质量发展的表现和实绩作为评判领导干部政绩方面，以及如何激励党员、干部树立和践行正确政绩观方面，缺少全面系统的研究，考核政绩的内容和程序设定得不够科学合理，考评体系和方法也不够具体和完善，考核指挥棒的积极作用未能充分发挥出来，广大干部的积极性、主动性、创造性尚未被最大限度调动起来。6
6、 .党性修养未能有效贯穿于树立和践行正确政绩观的过程中。在从党的创新理论中汲取奋发进取的智慧和力量方面，持续用力不足，政绩观这个从政、谋事、创业的“总开关”有时拧得不够紧，未能将树立和践行正确政绩观融入到淬炼党性、锻造精神、自我革命的过程之中，用贯彻新发展理念的成效来检验政绩、衡量政绩的自觉性和主动性不够强，在思想和行动上，不同程度存在着重始轻终、重短轻长、重显轻隐、重易轻难、重局部轻全局等问题。如：有时产生“政绩冲动”，乐于抓经济增长光鲜亮丽的“显绩”，不关注民生保障、生态环保等难出成果的“隐绩”。7 .党性修养未能有效贯穿于树立和践行正确政绩观的过程中。在从党的创新理论中汲取奋发进取的智慧
7、和力量方面，持续用力不足，政绩观这个从政、谋事、创业的“总开关”有时拧得不够紧，未能将树立和践行正确政绩观融入到淬炼党性、锻造精神、自我革命的过程之中，用贯彻新发展理念的成效来检验政绩、衡量政绩的自觉性和主动性不够强，在思想和行动上，不同程度存在着重始轻终、重短轻长、重显轻隐、重易轻难、重局部轻全局等问题。如：有时产生“政绩冲动”，乐于抓经济增长光鲜亮丽的“显绩”，不关注民生保障、生态环保等难出成果的“隐绩”O8 .树立和践行正确政绩观与主题教育结合不够紧。在主题教育中，自己在引导分管干部深刻理解把握“政绩为谁而树、树什么样的政绩、靠什么树政绩”这一重大问题方面（略）。9 .在把新发展理念贯穿
8、发展全过程和各领域方面不够科学有效。对标对表关于树立和践行正确政绩观的重要论述，自己在谋划和推进各项工作时，未能事事做到坚持以高质量发展为首要任务（略）。10 .树立和践行正确政绩观的过程中缺乏实事求是的精神。工作中，对党性锻炼这门“必修课”抓得不够严实，对标对表，自己在实践、实干、实效等方面均有一定的不足和短板（略）。11 .个人追求与社会理想未能完全实现紧密结合、同频共振。在把人生理想融入党和人民事业之中时，人生坐标校正不够全面和及时，在把地区和部门的工作融入党和国家事业大棋局方面，有时存在打小算盘、算小账等“小九九”的思想和行为，缺少将“小我”融入“大我”的精神境界，对于一些已经定下来但
9、自己却看不准的事，的确存在“换赛道”的想法，缺少持之以恒“接力干”、深度研究“善于干”的韧劲和钻劲，“一张蓝图绘到底”的精气神不足，未能以绣花的功夫真正把工作做扎实、做到位。12 .缺少甘做“栽树人”的境界与担当。“瞻前”和“顾后”的工作谋划和落实得不够到位，对于“在任上能干什么、为将来能留下什么，思考不够全面、经常和深入（略）。13 .政绩观考核评价体系还不够健全。在如何把贯彻新发展理念、推动高质量发展的表现和实绩作为评判领导干部政绩方面（略）。一是树立和践行正确政绩观还有差距。对于总书记关于树立和践行正确政绩观、推动高质量发展的重要论述，仅仅以座谈研讨、党课报告等方式，与分管干部进行学习交
10、流，没有全面深入地谈心交心、分析研判，及时指出。用贯彻新发展理念的成效来检验政绩、衡量政绩的自觉性和主动性不够强，在思想和行动上，不同程度存在着重始轻终、重短轻长、重显轻隐、重易轻难、重局部轻全局等问题。二是推进工作落实还有差距。工作有时满足于部署了、安排了，缺少跟进督导紧盯不放的韧劲和严查深究的狠劲，很多工作安排部署后，落实不到位的也没有严格按照规定进行责任追究，导致有些工作进展不快、效果不好。在推动工作落实的过程中，不善于将分管工作置于大局之中去把握和谋划，未能科学摆布好各方面关系，处理好优先顺序，发挥好各自优势，在凝聚合力推动工作落实方面，统筹性、协调性和时效性有所不足。三是勇于担当作为
11、还有差距。存在工作按部就班，想问题、做决策顾虑较多，开拓创新少，就工作干工作多，主动落实少，研究情况多，解决问题少，对如何创新工作思路缺乏系统深入地研。随着年龄的增长，干事创业有着瞻前顾后，求稳怕乱、思前想后的顾虑，有了“少干事、不出事”的倾向。工作中不敢担责、不想担责、不愿担责的意识还时不时存在，针对同事们提出的一些合理述求不敢允诺。树立和践行正确政绩观方面存在的问题原因及整改材料第二批主题教育开展以来，我坚持把组织开展好主题教育各项任务作为支部党建工作重大政治任务来抓，牢牢把握“学思想、强党性、重实践、建新功”总要求，以身作则，带头做好理论学习、调查研究、问题检视等工作，努力营造浓厚氛围。
12、根据关于召开主题教育专题民主（组织）生活会要求，我高度重视，在扎实开展理论学习、谈心谈话的基础上，认真围绕“学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，维护党中央权威和集中统一领导，践行宗旨、服务人民、求真务实、狠抓落实，以身作则廉洁自律，履行全面从严治党政治责任，树立和践行正确政绩观”等七个方面，紧密结合思想认识和工作实际，深入查摆自身存在的问题，深刻剖析思想原因，明确下一步努力方向，现将个人检视情况报告如下。一、检视存在的主要问题聚焦本次主题教育主题，对照民主生活会要求的七个方面，结合广泛谈心，征求意见建议，认真杳找自身存在的问题，主要有以下几个方面：（一）学习贯彻习近平新时代中国特色社会主
13、义思想方面能够做到坚定不移把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记重要讲话和重要指示批示精神等内容，作为支部每月学习的“第一议题二深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，以理论学习筑牢信仰根基。经认真查找，存在的问题有，一是在学深悟透新思想精神实质上下功夫不够，理论学习重过程不重效果，没有真正达到融会贯通、灵活运用。把习近平新时代中国特色社会主义思想中的世界观和方法论与支部工作深度融合还不够到位。满足于学习内容、时间的落实，满足于指定篇目、规定章节的学习，真正将政治理论学习成果运用到推动支部党建工作创新发展、融入业务工作不够，特别
14、是运用政治理论学习成果，提高站位、把握大势，推进改革等方面缺乏有效措施，存在学思践悟不深、知行合一不紧的现象。二是对党的创新理论的学习还不够全面，尤其是对党建方面的新要求学的不深不透，党建与业务融合不够深入。虽然能够按要求组织本支部党员按时开展理年、受组织教育培养多年，党性是强的，信念是坚定的，欠缺自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的思想自觉和行动自觉，缺乏勇于正视自身错误和缺点的勇气。二是存在党员管理上存在不严的问题，过多考虑党员干部业务工作辛苦，在党建工作上放松了要求，有时工作落实得不够及时，质量不高。在党员管理上还存在老好人思想，没有深刻认识到严管就是厚爱。有时怕执行规定过严，影响同
15、志们的工作积极性，对一些苗头性、倾向性问题重视不够，该提醒的没有及时提醒，该批评的没有及时批评。在落实党风廉政责任上，还没有真正把全面从严治党作为自己的“责任田”和“份内事”，对支部党员干部监管、制约、监督力度不够，没有坚持高标准严要求予以问责。（六）履行全面从严治党政治责任方面克己奉公，勤政为民，勇于担当，更加坚定地与各种腐败现象作坚决斗争，始终保持共产党人的蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气。强化传承艰苦奋斗优良传统意识，自觉践行艰苦奋斗、攻坚克难的革命精神及特别能吃苦、特别能战斗，切实做到心存敬畏、心存责任、心存崇拜，永葆奋斗精气神。对照该方面，存在的主要问题有，一是落实全面从严治党政治责任上
16、仍不足。能够扎实履行全面从严治党责任严格遵守中央八项规定及其实施细则精神和我省实施办法，自觉接受组织和群众的监督。但对自己所分管部门的党员干部职工教育管理、监督提醒还不够到位，没有真正做到拉下面子、硬越手腕，对一些苗头性、倾向性问题，未能及时地进行“咬耳朵、扯袖子、敲警钟”。二是加强新时代廉洁文化建设的招数仍不足。充分认识到加强新时代廉洁文化建设的重大意义，但在加强廉洁文化建设的具体工作中，仍习惯于运用悬挂标语、制作展板等传统的静态传播为主，方式较为单一、陈旧，传播效果不佳，没有开动脑筋、拓展思路，充分地利用短视频、直播、微信公众号筝新方式，不断增强廉洁文化建设的公众参与度、互动性和体验感。二
17、问题原因剖析通过对照检查、深入剖析，反思自己在以上七个方面存在上述问题的原因，深入剖析根源，主要有以下几个方面：（一）持续理论武装不够，政治能力所有弱化。没有持续以党的理论宗旨武装自己，对党的基本理论、基本纲领、基本经脸、基本要求粗浅掌握，没有深入研究其内在的关系，存在很多知识的空白和盲点，导致在工作中就事论事，缺少雄厚的理论功底作支撑，缺乏深入细致的研究分析。运用党的科学理论解决具体问题的水平还有待进一步提高，学懂、弄通、做实习近平新时代中国特色社会主义思想上还存在一定的差距，对党的创新理论中蕴含的理论逻辑、历史逻辑、实践逻辑还没有融会贯通。面对新形势、新问题，不善于从政治上去分析和思考，
18、还没有自觉运用唯物史观和正确党史观认识历史、观照现实、思考未来。（二）敢闯敢试幼头不足，担当精神有所减弱。面对新形势下提质增效、改革发展各项任务，没有很好地从党的红色精神谱系中汲取力量，开天辟地、敢为人先的红船精神欠缺，不畏艰险、不怕牺牲的长征精神不足，牢记使命、勇于担当的赶考精神强化不够。在应对各类风险和挑战的进程中，改革创新、锐意进取的意识还不够强烈，百折不挠、勇渡难关的精气神还不够足，攻坚克难、勇争一流的办法还不够多，抓住新机遇、打开新局面的举措还不够有力。（三）人民立场站得不稳，宗旨意识有所淡化。工作中习惯从管理者的角度思考问题，对关系部门发展的问题考虑得多一些，对党员干部的思想动态、
19、心理诉求和关注的焦点问题关心少一些。全心全意为人民服务的宗旨意识树的不牢，以人民为中心的理念还没有完全落实到具体工作中，宗旨意识和群众观点落实不够，在研究解决问题的时候，开拓进取的意识不强，真正从老百姓的所想、所需、所求出发落实工作还有差距，说明“为了谁、依靠谁”的问题没有很好地解决。实施管理有时凭热情和经验，听取基层职工意见较少，与工作实际贴合不够紧密。（四）从严治党力度不够，自觉坚守廉洁自律有所减弱。过多考虑分管干部工作任务较为辛苦，在落实全面从严治党主体责任，抓纪律作风等方面有些松懈，部分党员干部思想弱化，标准降低，正视问题的自觉有所松解，刀刃向内的勇气不够充沛，党性修养和党性锤炼的标准
20、不够高。对于解决不平衡不充分的矛盾，未能做到“国之大者”，也未能站得高、看得远、谋得深、想得实，说到底，这些问题都是自己斗争精神不足导致的。还需要时刻绷紧全面从严治党这根弦，以抓铁有痕、踏石留印的坚韧和执着，高标准、严要求，管好人、干好事，履职尽责用好手中的权力，始终保持先进性和纯洁性。（七）对照树立和践行正确政绩观方面方面。一是党性修养未能有效贯穿于树立和践行正确政绩观的过程中。在从党的创新理论中汲取奋发进取的智慧和力量方面，持续用力不足，政绩观这个从政、谋事、创业的“总开关”有时拧得不够紧，未能将树立和践行正确政绩观融入到淬炼党性、锻造精神、自我革命的过程之中，用贯彻新发展理念的成效来检验
21、政绩、衡量政绩的自觉性和主动性不够强，在思想和行动上，不同程度存在着重始轻终、重短轻长、重显轻隐、重易轻难、重局部轻全局等问题。如：有时产生“政绩冲动”，乐于抓经济增长光鲜亮丽的“显绩”，不关注民生保障、生态环保等难出成果的“隐绩”。二是在把新发展理念贯穿发展全过程和各领域方面不够科学有效。对标对表总书记关于树立和践行正确政绩观的重要论述，自己在谋划和推进各项工作时，未能事事做到坚持以高质量发展为首要任务，转变发展理念和发展方式不够积极主动，没有科学统筹处理好稳和进、立和破、虚和实、标和本、近和远的关系，有时提出的点子、政策、方案没有完全符合实际情况、客观规律和科学精神，导致一些本应该实现打基
22、础、利长远、出实效、创实绩的工作，最终的成效却不够明显。三、下步努力方向及整改措施2024年是全面贯彻落实党的二十大精神的关键之年，也是深入实施“十四五”规划的攻坚之年。今后工作中，我将有针对性地落实整改措施，不断改进作风、提升工作效率，切实把心思凝聚到为民服务干事创业上、聚焦到推进中国式现代化建设上。（一）深化理论学习提高政治判断力，做政治上的“明白人”。要通过不断对习近平新时代中国特色社会主义思想的深化学习，提高对深刻复杂变化的国际国内形势的判断力，提高对未来发展面临的一系列重大问题的判断力，提高对可能出现的各种风险挑战的判断力，提高对具有许多新的历史特点的伟大斗争的判断力。要始终做到既保
23、持自信昂扬的奋进姿态，又保持居安思危的忧患意识，在重大问题和关键环节上准确判断，保持头脑清醒、心明眼亮，坚持政治立场不移，保证政治方向不偏。要进一步学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想，把握好这一科学思想的世界观和方法论，坚持好、运用好贯穿其中的立场观点方法。真正把学习成果转化为不可撼动的理想信念，转化为正确的世界观、人生观、价值观，不断运用科学理论指导实践、推动工作，增强推进习近平新时代中国特色社会主义伟大事业的实践力量和奋斗勇气，强化敢于担当、善于作为、把党中央决策部署贯彻好落实好的能力水平。（二）锤炼对党忠诚的政治品质，做政治上的“老实人”。要全面、系统、深入学习习近平新时代中国
24、特色社会主义思想，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，切实筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵。牢固树立纪律意识和规矩意识，特别是要严守政治纪律和政治规矩，做政治上的明白人、老实人；要经常对照党章党规党纪，检视自己的理想信念和思想言行，不断撑去思想上的灰尘；坚持廉洁自律，守住做人、处事、用权、交友底线，正心明道、怀德自重，始终把党和人民放在心中最高位置，做一心为公、一身正气、一尘不染的人。（三）理论指导实践提升能力本领，作业务上的担当人工作为领导干部，必须与时俱进增强履职本领，既能善谋善断，又能善作善成。加强对历史的学习，深刻把握历史规律
25、认清历史趋势、总结历史经验、牢记历史教训I。善于通过历史看现实、透过现象看本质，把握好全局与局部、当前和长远、宏观和微观、主要矛盾和次要矛盾、特殊和一般的关系。创新理念，冲破因循守旧的条条、破除惯性思维的框框、摆脱墨守成规的约束，勇于开辟“新赛道”。增强法治观念，尊崇和遵守宪法法律，自觉在法治轨道上运用法治思维和法治方式深化改革、推动发展、化解矛盾、维护稳定。居安思危、未雨绸缪，凡事从最坏处着眼、向最好处努力，做到有备无患、遇事不慌。（四）坚持刀刃向内强化廉洁自律，做忠诚于党的“清白人”。要在强化理论学习中深化党性认识，坚持读原著、学原文、悟原理，学习掌握党的创新理论关于坚定理想信念、提升思
26、想境界、加强党性锻炼等一系列要求，在潜移默化中提高党性修养。要统筹好集中学习和个人自学，更加自觉地运用习近平新时代中国特色社会主义思想改造主观世界、锤炼过硬作风，增强拒腐防变的自觉性和坚定性。锤炼担当的政治品格，将人民利益置于内心最高位置，敢于较真碰硬、直面困难，主动寻求克服困难之策，紧要关头冲在前、危难关头豁得出来，努力做到工作安排到位。努力践行以人民为中心的发展理念，善于抓主要矛盾、矛盾的主要方面，一针见血，办事善于抓重点抓关键。本文由如来写作网网站原创，其他地方下载均为盗版。始终扛起责任，始终以服务人民为出发点和归宿，砥砺敢闯敢冒作风，练好硬脊梁、铁肩膀、真本领，不断开创新时代新业绩，奋
27、勇向前新征程。（五）担当作为攻坚克难建新功，做新征程上的“开路人”。要勇于练就敢于担当作为的铁肩膀、抵制歪风邪气的硬脊梁、不怕艰难险阻的强心脏，紧紧围绕党的中心任务，真抓实干、务求实效，聚焦问题、知难而进，以“时时放心不下”的责任感、积极担当作为的精气神为党和人民履好职、尽好责，以新气象新作为推动高质量发展取得新成效。要强化党员时不我待、只争朝夕、勇立潮头的历史担当，敢于啃硬骨头，敢闯敢试、敢为人先、勇于担当，要有“明知山有虎，偏向虎山行”的勇气，要有面对大是大非敢亮剑、面对矛盾敢迎难而上、面对危机敢挺身而出、面对失误敢于承担责任、面对歪风邪气敢于坚决斗争的底气。练就担当的宽肩膀、成事的真本领
28、做起而行之的行动者、不做坐而论道的清谈客，当攻坚克难的奋斗者、不当怕见风雨的泥菩萨，在摸爬滚打中增长才干，善于在学中干、干中学，在实践中出真知，在实践中长真才，稳扎稳打向前走，过了一山再登一峰，跨过一沟再越一壑，不断在化难题建新功中开创事业新局面。以上是本次专题民主生活会全部个人发言材料，如有不到之处，恳请批评指正，我一定虚心接受并认真改正。树立和践行正确政绩观方面存在的问题个人检视剖析材料为深入贯彻习近平总书记关于树立和践行正确政绩观的重要指示精神，区委老干部局对照省委组织部“地方领导班子和领导干部政绩观偏差”问题治理工作实施方案的指示要求，在全局上下开展政绩观偏差问题的自查自纠工作，现将
29、工作汇报如下。一、存在问题（一）树立政绩的意识存在偏差，体现过于“求稳定”，缺乏创新思维。部分同志认为，当前老干部工作主要目的就是保稳定，只要不出事，没有功劳也有苦劳；还有些同志认为开拓性的抓创新、探索工作新方法、新思路，难免会冒一定的风险，既然如此，不如墨守陈规，得过且过，导致近年来部分老干部工作缺乏亮点。（二）追求政绩的目的存在偏差。体现在一味“重显绩”，没有着眼长远。少数同志在工作中缺乏考虑所服务老同志的实际需求，提出一些不符合实际情况的工作目标和要求，在引导老干部作用发挥方面工作力度不足，存在“为老”服务平台搭建不充分，组织活动形式单一的问题。二、整改措施（一）紧扣“文化养老”，丰富离
30、退休干部精神文化生活。进一步推进“家门口老年大学”建设，完善“分片管理、一网三联“老年大学教学架构，将全区老年大学按南、中、东三个教学片区进行划分，全力打造三大区域优质示范校，以点带面，辐射带动片区内老年教育质量整体提升。充分发挥老干部服务中心、老年大学文化养老基地、阵地作用，加强对老干部文体骨干、社团会员的教育培训与活动支持，持续创作“文创”系列作品，打造太极拳、健步走全国典型，培养引导更多老年人才加入各级老干部社团，组织他们深入镇办、社区、学校、企业等发挥余热、服务社会。（二）紧扣“服务管理”，做实离退休干部服务保障工作。根据离休干部高龄养老的实际情况及服务需求，进一步深化离休干部精神慰藉
31、亲情关怀的方法和途径，建立供给个性化、服务亲情化的离休干部服务管理新体系。一是推进政治生活待遇全面落实。进一步落实离休干部“一人一策”精准服务机制。二是推进困难帮扶救助工作全覆盖。及时慰问生活困难和生病住院的老同志，进一步健全完善特困帮扶救助机制，拓宽帮扶渠道，强化帮扶措施，扩大帮扶救助覆盖面。三是推进荣誉退休制度深化落实。实施“区块结合”的荣退仪式新模式。建立“青松不老”老干部志愿服务矩阵，打造由老干部局牵头组织、职能部门密切配合、村居社区承办开展的志愿服务活动矩阵。加强“耆管事”6支老干部志愿服务团建设，努力为老干部志愿者提供发挥优势作用和参加服务活动的机会和平台。一是利用社区有效资源，
32、统筹各方平台，开展思想工作联做、公益事业联办、环境卫生联抓、文体活动联谊、社区美化联搞等融合共建活动，促进基层志愿服务活动资源共享、融合发展。二是充分用好“老干部专家型人才库”，开展“银领同行人”活动。通过一对一、多对一、团对一等模式提供精准化志愿服务。三是开展“夕阳向暖”系列志愿服务活动。发动老干部志愿者参与到各类敬老爱老、阳光助残、脱贫攻坚、乡村振兴等公益活动中来。树立和践行正确政绩观五个方面检视剖析材料一、正确把握政绩观的重要性政绩观是领导干部对工作成果、业绩和成就的总和认识，是指导工作实践的基本观点。正确政绩观是领导干部正确认识和评价自身工作成果的基石，是树立正确价值观、人生观和世界观
33、的核心内容。对于领导干部来说，正确把握政绩观至关重要，关系到个人的成长进步、单位的兴衰成败，甚至国家的繁荣昌盛。从个人角度来看，正确政绩观是领导干部成长的“指南针”。一个领导干部如果不能正确认识和评价自己的政绩，就难以明确自己的发展方向和目标，容易陷入盲目追求政绩的误区，从而导致工作偏离正确轨道，甚至犯错误。从单位角度来看，正确政绩观是单位发展的“助推器”。一个单位如果不能正确评价和激励员工的工作成果，就容易陷入“劣币驱逐良币”的恶性循环，导致单位整体工作水平下降，影响单位的长远发展。从国家角度来看，正确政绩观是民族复兴的“发动机”。一个国家如果不能正确评价和引导各级领导干部的工作成果，就难以
34、激发国家发展的内生动力，实现国家富强、民族振兴的目标。二、正确政绩观的内涵和要求正确政绩观应包含以下几个方面：1.坚持以人民为中心。正确政绩观要求领导干部始终坚持以人民为中心的发展思想，把人民群众的根本利益作为一切工作的出发点和落脚点，努力实现好、维护好、发展好最广大人民的根本利益。2 .坚持科学发展。正确政绩观要求领导干部树立科学发展观，遵循自然规律、经济规律和社会发展规律，努力实现经济、政治、文化、社会、生态文明协调发展，为子孙后代留下可持续发展的空间。3 .坚持求真务实。正确政绩观要求领导干部坚持真实、务实、创新、高效的工作作风，坚决反对弄虚作假、虚报浮夸，坚决杜绝形象工程、面子工程，坚
35、决抵制短期行为、功利主义。4 .坚持全面深化改革。正确政绩观要求领导干部勇于改革、善于创新，敢于担当、积极作为，以改革的办法破解发展难题，以创新的举措推动事业发展。5 .坚持依法治国。正确政绩观要求领导干部树立法治意识，尊法学法守法用法，把各项工作纳入法治轨道，以法治方式推动事业发展，保障人民群众的合法权益。三、检视剖析材料为了更好地树立和践行正确政绩观，我们需要从以下五个方面进行检视剖析：1.学习方面：深入学习党的基本理论、基本路线、基本方略，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，不断提高领导干部的政治能力和领导水平。6 .工作方面：以人民为中心，关注民生，解决人民群众的操心
36、事、烦心事、揪心事，切实提高人民群众的获得感、幸福感、安全感。7 .作风方面：坚决抵制形式主义、官僚主义，坚决杜绝享乐主义、奢靡之风，坚决反对特权思想、特权现象，自觉接受人民群众的监督，树立清正廉洁的良好形象。8 .改革方面：勇于自我革命，敢于刀刃向内，坚决破除一切不合时宜的思想观念和体制机制，坚决抵制一切妨碍事业发展的行为，以改革的勇气推动事业发展。9 .法治方面：树立宪法意识，维护宪法权威，做到依法决策、依法行政、依法办事，坚决捍卫法治尊严，坚决维护人民群众的合法权益。四、总结树立和践行正确政绩观，是新时代领导干部肩负的重要责任。我们要深入学习党的基本理论、基本路线、基本方略，不断提高政治
37、能力和领导水平，始终坚持人民至上，始终坚持科学发展，始终坚持求真务实，始终坚持全面深化改革，始终坚持依法治国，努力创造经得起历史、实践和人民群众检验的政绩。树立和践行正确政绩观五个方面检视剖析材料随着我国社会经济的发展和党的建设的深入，正确政绩观对于党员干部来说显得尤为重要。正确政绩观是党员干部工作的基本要求，是党的事业发展的重要保障。本文将从五个方面对树立和践行正确政绩观进行检视剖析。一、正确认识政绩观的重要性政绩观是党员干部对工作成果的总和，是衡量工作成效的重要标准。正确政绩观是党员干部为人民服务的根本宗旨的体现，是实现党的宗旨、完成党的使命的必然要求。树立和践行正确政绩观，是党员干部必须
38、认真对待、切实解决好的重大课题。二、坚持以人民为中心的发展思想以人民为中心的发展思想是正确政绩观的核心。党员干部要始终坚持人民立场，把人民利益放在首位，以人民满意为最高标准。要时刻关注人民的需求，解决人民的困难，为人民谋幸福。只有以人民为中心，才能确保工作的正确方向，实现正确政绩。三、全面提高工作能力和水平树立和践行正确政绩观，要求党员干部全面提高工作能力和水平。要加强学习，提高自身素质，增强工作的科学性、预见性、主动性。要勇于创新，积极探索工作的新方法、新途径，提高工作的实效性。要善于团结协作，形成工作合力，共同为党和人民的事业作出贡献。四、注重长远发展和可持续发展正确政绩观要求党员干部注重
39、长远发展和可持续发展。不能只追求短期内的政绩，忽视长远发展。要正确处理当前与长远、局部与全局的关系，做到既注重当前，又着眼长远，实现经济社会的可持续发展。五、强化党风廉政建设树立和践行正确政绩观，必须加强党风廉政建设。党员干部要严于律己，廉洁自律，做到心中有党、心中有民、心中有责。要严格遵守党的纪律，坚决抵制各种不正之风，营造风清气正的政治生态。总之，树立和践行正确政绩观，是党员干部的职责所在、使命所系。我们要紧密团结在以习近平同志为核心的党中央周围，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，牢固树立正确政绩观，为实现“两个一百年”奋斗目标、实现中华民族伟大复兴的中国梦而努力奋斗。主题教育
40、关于树立和践行正确政绩观研讨发言材料党的十八大以来，习近平总书记站在党和国家事业发展全局的高度，强调领导干部要树立和践行正确的政绩观，围绕“政绩为谁而树、树什么样的政绩、靠什么树政绩”等问题，作出了一系列重要论述，为广大党员干部干事创业指明了前进方向，提供了根本遵循。通过本次专题学习研讨，我对树立和践行正确政绩观与“实现地方高质量发展”之间的辩证关系有了更全面、更深入的认识。下面，我结合学习思考和实际工作谈几点体会和打算。一、坚守绝对忠诚，做党性坚强的“放心人”有坚强党性才有正确政绩观。习近平总书记强调。“树立正确政绩观，起决定性作用的是党性。”党性是党员干部立身、立业、立言、立德的基石，中国
41、共产党人依靠坚强的党性铸就了辉煌的过去和今天的奇迹，也定义着光明的未来。错位的政绩观，根子在于背离了党性、沾染了杂念。只有党性坚强、摒弃私心杂念，才能保证政绩观不出偏差。丹可磨也而不可夺其赤，石可破也而不可夺其坚。在革命、建设、改革的各个历史时期，我党均涌现出一批党性坚定的模范，他们的先进事迹值得我们永远学习，他们的高尚人格值得我们永远敬仰。面对敌人酷刑，夏明翰高喊：“砍头不要紧，只要主义真。杀了夏明翰，还有后来人。“面对国军劝降，方志敏疾呼：“我的一切，直到我的生命都交给党去了。”面对未竞事业，林俊德颤巍地接过电脑，拼尽最后残余精力做完了当日工作。党性做基、大厦追云，心若磐石，天塌不惊。作为
42、一名党员领导干部，就是要以主题教育为契机，在学思践悟中坚定理想信念，在党性淬炼中坚守初心使命，在攻坚克难中坚持履职践诺。要从党性的高度来认识、理解政绩观问题，从民性的角度来把握、升华政绩观内涵，从人性的维度来践行、落实政绩观要求。要把树牢正确政绩观作为党性分析和问题整改的重要内容，深刻剖析政绩观错位的思想根源与现实危害，决不当两面派、做两面人，决不搞投机倒把、见风使舵，始终保持对党的忠诚心、对人民的感恩心、对事业的进取心、对权力的敬畏心，做到信念坚、政治强、本领高、作风硬。要不断提高思想觉悟、精神境界、道德修养，抓好理论学习、政治轮训、党性淬炼，多吸“理论之氧”，常补“精神之钙”，多出“思想之
43、汗”，常排“问题之毒”，永葆共产党人的政治本色。二、坚守勤政为民，做服务群众的“贴心人”有为民情怀才有正确政绩观。习近平总书记强调。“中国共产党把为民办事、为民造福作为最重要的政绩，把为老百姓办了多少好事实事作为检验政绩的重要标准。”坚持人民至上是百年大党不懈奋斗的逻辑起点，也是百年大党铸就辉煌的价值源头。明白“我是谁、为了谁、依靠谁，不忘自己是人民一员，终生恪守人民情怀，才能感知群众的喜怒哀乐、牵挂群众的冷暖疾苦，才能不做那些重“显绩”不重“潜绩”的面子工程，才能想群众之所想、急群众之所急、办群众之所需。金杯银杯不如老百姓的口碑，金奖银奖不如老百姓的褒奖。穿越历史的天空，焦裕禄的焦桐、谷文昌
44、的木麻黄、杨善洲的林场，他们的人生轨迹虽然不同，但价值坐标却高度一致一一看轻权力、看淡名利、看重群众。走近他们、了解他们，入党为什么、当干部做什么、身后留点什么，这样的问题便有了清晰的答案。言为心声、民心可鉴，凌云铺路、重任在肩。作为一名党员领导干部，要清楚地明白“我是谁、为了谁、依靠谁“，不忘自己是人民一员，终生恪守民本情怀，如此才能感知群众的喜怒哀乐、牵挂群众的冷暖疾苦；才能不做那些“作秀”不“做事”的表面文章，重“显绩”不重“潜绩”的面子工程，”造势”不“造福”的虚假政绩。要从群众安全感、幸福感、满意度出发，想群众之所想、急群众之所急、办群众之所需，用心用情用力解决好群众急难愁盼，全面全
45、力全域治理乡村振兴梗阻，从快从严从实推进民生工程建设，织密织细织好基层善治网络，精准回应群众关切，切实办好群众诉求，真正追求历史沉淀之后的客观评价。三、坚守务实进取，做干事创业的“有心人”有真抓实干才有正确政绩观。习近平总书记反复强调。“要一件一件抓落实，一年接着一年干，努力让群众看到变化、得到实惠。”求真务实、真抓实干，是党的政治路线、思想路线、组织路线、群众路线的根本要求。领导干部做工作笃实、真实、扎实，是从政本分，也是品德担当。所有的工作，都贵在落实、重在落实、难在落实，干部干部，就是干事做事办成事的。治国有常而以利民为本，政教有经而以实干为上。追忆“最美扶贫书记”黄诗燕，泛黄的笔记本上
46、清晰地记录着这样几段话，“切实解决问题，实事求是，不弄虚作假。”“落实、落细、落小，切实巩固脱贫攻坚成果。蓝图变高楼，唯积砖瓦功。一个多月的调研，他走访了全县11个乡镇（场）、54个贫困村。后续带领大家种黄桃、盖新屋、筹资金、跑销售，最终治下炎陵成为全省第一批摘帽的国家级贫困县。烂漫山花、春风送暖，勤奋耕耘、秋收满仓。作为一名党员领导干部，就是要始终坚持“干在实处、走在前列”工作基调，做扛得起的“实干家”，当抓的实的“左右手”，变打得赢的“作战部”。不能为了不出事而不愿干事，得过且过；不能只说不做、说多做少，凌空蹈虚；不能好高鹫远、脱离实际，留下“半拉子工程”；不能瞻前顾后、畏首畏尾，爱惜羽毛
47、要具备忠于事业的“精诚”，保持攻坚克难的“气势”，展现追求卓越的“神采“，一张蓝图绘到底、一茬接着一茬干，为高质量发展增添动能，为中国式现代化地方实践奉献力量。四、坚守清正廉洁，做严以律己的“真心人”有奉公自律才有正确政绩观。习近平总书记强调。“作为党的干部，就是要讲大公无私、公私分明、先公后私、公而忘私，只有一心为公、事事出于公心，才能坦荡做人、谨慎用权，才能光明正大、堂堂正正。”清正廉洁是共产党人的政治本色，更是安身立命的做人底色。唯有廉洁奉公、正直无私，自身腰杆才能硬，手中工作才更实，百姓呼声才会高。不廉洁不奉公、假正直假无私，耐不住寂寞清寒、经不起风吹浪打、过不了时代考问，其政绩就是
48、作秀、留名、造势。见小利不能立大功，存私心不能谋公事。石油铁人王进喜，大庆石油会战初期，粮食定量低，职工们吃不饱，王进喜就叫老伴儿把玉米面炒好，装在袋子里带在身边，吃饭时就抓把炒面充饥，有时干粮袋忘记带了，就借故走开饿一顿，从不吃井队的饭菜。对王进喜来说，饿上一两顿是常有的事。他同母亲给全家定了一条规矩：“公家的东西一分也不能沾。”核弹功勋邓稼先，每天骑着自行车上下班，给他配的专车，除了工作需要，从不使用。单位分给他新的住房，他坚持不搬，一直住在老旧的公寓里。简朴的作风，直接影响了他的后人。廉以养志、勤以修心，正直坦荡、清白一生。作为一名党员领导干部，日常所思、所行、所为，更代表着党在人民群众心目中的形象。要严格遵循主题教育整改要求，正视高质量发展中面临的问题，时刻拧紧思想“总开关”，常念廉洁自律“紧箍咒”，当好清正廉洁“举旗人”，守好“政治关、权力关、廉洁关”，敢于自我革命，直击作风弊端，时刻算好政治前途账、经济收入账、人身自由账、家庭幸福账“四笔账”，自觉净化朋友圈、社交圈、生活圈、工作圈“四个圈”，用实际行动把清正廉洁贯穿于工作中的各方面、全过程，在“天下为公”的康庄大道上实现自我、突破自我、超越自我。
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