党支部2024专题教育开展情况总结报告精选八篇.docx

1、党支部2024专题教育开展情况总结报告精选八篇目录篇一、党支部2024专题教育开展情况总结报告2篇二、2024第二批专题教育关于基层党组织整治工作总结汇报5篇三、关于某党委主题教育工作情况总结的报告H篇四、党支部2024专题教育开展情况总结报告15篇五、第二批主题教育理论宣讲工作总结汇报19篇六、2024第二批主题教育开展情况自查评估总结报告.21篇七、2024第二批专题教育关于基层党组织整治工作总结汇报28篇八、关于2024第二批主题教育自查自纠情况的报告34篇一、党支部2024专题教育开展情况总结报告自主题教育开展以来，*党总支深入贯彻落实党中央和上级党组织工作部署，准确把握“学思想、强党

2、性、重实践、建新功”的总要求，把理论学习、调杳研究、推动发展、检视整改贯通起来，有机融合、一体推进，以“三坚持三做到“推动主题教行走深走实。一、坚持精读细悟，做到学懂弄通，在理论学习上作表率一是主题教育周周学。处党总支每周召开理论学习会,提前下发学习资料、学习主题并确定领学人，组织原原本本研读党的二十大报告、党章、习近平著作选读等4种必读书目，及时跟进学习习近平总书记重要讲话和理论文章，全面把握思想精髓、核心要义、实践要求，提高党员干部思想觉悟，切实做到筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵。二是全员参与广泛学。结合“党建+理论学习”活动，以领导干部带头学、专题培训深入学、月度考试坚持学、青

3、年小组引领学、先进典型示范学的“五学联动”为教体，将理论学习融入组织生活、融入中心工作、融入青年活动，有效激发党员干部理论学习热情。主题教行开展以来，党总支理论学习会“第一议题”、各党支部主题党日、“三会一课”开展学习70余次。处领导参加广州局为期两周的主题教育读书班和分组专题研讨，分别撰写了研讨发言材料。指导我处2个青年理论学习小组依托“青年大学习”平台，开展了15期青年理论大学习。择优选拔10名青年参加中央和国家机关工委旗帜杂志社举办的“学思想强党性共奋斗”知识挑战赛，以赛促学提升理论水平。二、坚持问题导向，做到寻策问道，在调查研究上作表率一是找实出发点，调查研究有规划。聚焦辖区安全监管、

4、全面从严治党、绿色生态和服务国家战略实施等4项重点内容，确定番禺处辖区风险点摸查与决策研究共4个调研专题，制定了处领导班子成员开展调查研究课题安排，处领导班子成员每人牵头1个课题开展调研。对辖区水域近期的涉水险情进行通报并督促整改二是找准切入点，调查研究有举措。处领导在带队开展安全监管工作中，综合运用座谈访谈、随机走访、问卷调查、抽样调查、统计分析等方式，充分运用互联网、大数据等科技手段开展调研，深入企业、码头、船舶等基层一线。目前已开展调查研究6次，召开相关企业座谈会1次，开展廉政回访调查1次，对辖区近期涉水险情进行通报并督促整改。三是找对落脚点，调查研究有成效。针对船舶机电设备故障易发的情

5、况，开展多点式、联合式、现场式调研，分析了珠江口水域水网密布，桥梁众多，船舶密度大，水流速度快，船舶机电设备发生故障造成船舶失控，引发触碰、碰撞险情概率较大的风险，提出了强化船籍港监督、强化对船机设备安全检杳等建议，形成一份阶段性调研成果作为要情快报上报广州局，另外形成一篇专业学术论文。三、坚持围绕中心，做到实干开局，在推动发展上作表率一是聚力干好“战略发展”的大事。党总支与番禺区气象局党支部结对共建成果一一“水上交通气象服务站”于4月27日正式挂牌投入使用，这也是广州第一个水上交通气象服务站。*党总支以党建共建机制推动党建业务工作融合式发展取得阶段性成效，得到广东局庄则平局长批示肯定，相关报

6、道在珠江水运等媒体刊登。二是倾力干好“关系民生”的实事。妥善处置新造水域船舶夜间作业产生噪音污染影响居民休息的问题，切实践行“我为群众办实事”初心。执法人员通过现场约谈、登轮检查、派发单张、督促整改等举措，提醒船方尽量减少夜间作业，在码头候泊及作业时应文明使用声响装置，遵守安全航行规定，减少非必要的机器轰鸣和船舶噪声污染，履行社会责任。2024年高考、中考期间，*积极开展“静音”行动，加强对市桥水道、三枝香水道的巡航检查，传达“静音”要求，提醒船舶在保证安全航行的前提下，按照中华人民共和国噪声污染防治法等法规要求，正确使用声响装置，尽量减少对周边环境的噪音影响，为学子们打造良好的外部应试环境。

7、三是全力干好“服务地方”的要事。针对番禺莲花山国家级沿海渔港经济区即将开建的砺江涌避风锚地工程、上涌休闲渔业码头工程和上下涌避风锚地工程共三个涉水工程，*督促建设单位、施工单位及时办理相关手续，压实安全生产主体责任，落实监管要求并实行“一宗一档“监管。在现场调研中，组织施工单位召开进场前施工通航安全现场会议,对参与水上水下作业和活动的船舶开展进场安全检查，加强现场水域管控和对出运淤泥的监管。针对浮莲岗水道锚泊船舶较多的情况，为防范淤泥船和航道通航船舶发生碰撞，保障重点涉水项目与公共通航双安全，*在多次现场调研的基础上，提出了合理安排出运淤泥船舶的锚泊位置、建议施工方布设CCTV在施工水域全覆盖

8、做好台风等恶劣天气应急预案等10条建议，助力地方重点工程建设。下一步，*党总支将继续全面深入学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想的精神实质和丰富内涵，牢牢把握“学思想、强党性、重实践、建新功”总要求，推进理论学习、调查研究、推动发展和检视整改，把主题教育激发的品扬斗志和热情干劲转化为推动海事高质量发展的生动实践和扎实成效。篇二、2024第二批专题教育关于基层党组织整治工作总结汇报为进一步加强市X局党组织建设，增强综合服务水平,提高党支部的凝聚力、战斗力和号召力。根据上级关于党组织软弱涣散整顿相关工作要求，我支部高度重视，认真开展了整顿工作，通过一段时间的整章建制，支部的凝聚力得到加强，战

9、斗堡垒作用得到提升，较好的完成了整顿软弱涣散组织工作的各项目标任务。现针对前阶段整改情况总结汇报如下：一、基本情况X党委共有X个基层党委、X个基层党支部，共X名党员，其中正式党员X名、预备党员X名。此次市X局党组织软弱涣散整顿工作，按照上级党委、市委组织部相关要求,坚持高标准严要求，着眼巩固提升整顿工作成效，通过上级反馈、各党支部自杳，共发现X方面X余项问题，主要集中在以下几方面：一是班子结构不合理。基层党员干部是X发展的“生力军，但一些基层党组织因年龄较大党员占比较高，且受教育程度、文化素质偏低，导致党员先锋模范作用发挥不充分（其中X个支委X名成员年龄最大的X岁，最小的X岁，平均年龄X岁），

10、严重影响整体班子的战斗力，致使X局各项工作开展滞后。二是党建工作质量不高。有些党支部召集党员会议决议有关事项时经常出现“冷场”，或一致性无意见，党员会议质量不高，成效不明显。同时，部分基础党务工作者落实和开展党建工作面临很多困难,且不能很好地发挥主观能动性,有些只讲“经验主义”，缺乏创新意识,与社会需求之间存在明显差异，长此以往，基层党组织凝聚力逐步减弱，出现软弱涣散问题。三是党员教育管理不到位。这主要表现在两个方面：一方面缺乏计划性，往往是业务工作挤占政治理论学习时间，党员学习教育工作随意性很强，即使有计划也不能有效实施,造成了党员教育工作”说起来重要，干起来次要，忙起来不要”的状况。另一方

11、面缺乏制度化，制度贴在墙上，组织落实不够，党员教育工作的积极性、主动性不强。四是党员民主意识有待于进一步提升。近年来，各级在党内民主制度建设方面进行了积极的探索，建立完善了一些机制，但与之不相适应的是，部分党员落实制度的自觉性、行使民主权利的主动性还有所欠缺，影响了党内民主建设的发展。客观方面原因在于，多年来的传统是过于强调组织本位，重组织要求轻党员权利，自觉不自觉地忽视了党员的主体地位；主观方面原因在于，部分党员包括个别领导干部主动行使民主权利、捍卫民主权利的意识不强，甚至不知道自己有哪些权利、如何行使民主权利。五是对基层党建工作指导督促不力。局党委安排部署和督促落实不深不细，监督检查、发现

12、解决问题不够，党建工作沙滩流水不到头，存在“高空作业”现象。对机关纪检队伍建设重视不够，一些纪检干部业务不熟、工作主动性差，不会管、管不好；有的奉行“好人主义”,“多一事不如少一事”，不愿管、不敢管，缺乏斗争精神、钉钉子精神。全员监督、全方位监督、全领域监督合力尚未完全形成，存在党内监督职能弱化的问题。二、整顿工作情况自整顿工作开展以来,X局党委坚持以党建为引领，紧紧围绕“X”工作目标，以问题为导向，认真贯彻落实市委X书记调研时提出的“X”工作要求，致力整顿好X局党组织软弱涣散问题。（一）强化班子建设。一是在选拔任用时严把政治关口。认真落实X市领导班子和领导干部政治素质考察办法，对政治过硬、实

13、绩突出的干部提拔重用、晋升职级、调整进入支委班子，对有问题的干部终止了选任程序。通过峭设X名支委，优化X班子设置，不断强化党组织对X工作的领导。目前各支委共有成员X人，交叉率由原来的提高到,局党委派驻一名年轻优秀担当的干部担任基层党支部书记，通过整顿确认一名年轻干部为支部书记后备人选。二是在教育培训上强化政治训练。深入实施培训I,采取理论读书班、专题轮训班、主体强化班等形式，大力实施以“七名党委班子成员示范公开课、十名领导干部上讲台、十五名书记讲党课、百名党员谈心得”为主要内容的政治锤炼专项活动，大力开展理论教育和党性教育，全覆盖、多轮训党员干部近X万人次，取得了较好效果。三是在大战大考中突出

14、政治监督。开展X轮次政治监督，坚持在急难险重任务、重大斗争一线考察识别干部的政治担当，先后提拔使用、晋升在推动高质量发展等工作中表现突出的干部X人，对不担当不作为的X名干部予以免职，X个责任落实不到位的单位通报批评，取消班子年度评优资格，调整不胜任不适宜担任现职干部X人,全面营造了激励干部担当作为的良好氛围。（二）强化党员队伍。一是用活红色资源。与X故居、X宣传部联创联建，挂牌成立X个思想政治教育基地，建立“请进来”讲党史、“走出去”参观见学机制，实现党建队建活动与思想政治教育深度融合。开展X革命故事“学、讲、比、评”活动，从党员中培养驻地红色故事讲解员X名，引领党员传承红色基因、传播红色文化

15、争当红色传人。二是建强红色文化。建成荣誉室、红色文化长麻、廉政文化走廊，培植营院文化沃土。以“一支部一特色”党建品牌创建为牵引，开展宣传先锋、服务先锋和亮身份、亮承诺、亮职责“三锋三亮”活动，推行“爱民党日”“红色党日”“联建党日”“廉政党日”等主题党日活动，推动党建品牌创建与红色文化建设深度融合。三是守牢初心使命。深入开展初心使命、党史学习教育、学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想等主题教育实践活动，高质量开展集中学习，抓重点内容学习，引领真学真信、入脑入心。坚持“学用相长”“知行合一二（三）强化为民服务。一是做到问计于民。向居民、党员发放X局党委软弱涣散党组织整改党员建议征求表，积极

16、征求党员和居民群众的对整改工作和X建设好建议、好点子，共计发放调查表X份，征求居民意见X条，我们进行归纳整理，提出来整改措施X项。同时积极召开座谈会，走访党员、楼栋长、居民代表。在X月份，局领导走访群众，组织召开座谈会X次，走访居民X户，走访驻X单位X次，了解X基本情况，听取居民的意见和建议，为X的下一步发展提出思路。二是强化基层治理。通过喷绘乡村文化彩墙，美丽庭院、文明户评比，大力宣传弘扬社会主义核心价值观,组织开展多样化文体活动，有效促进乡风文明建设，引导群众积极参与支持脱贫攻坚、乡村振兴。三是做实真情服务。对群众所需、所忧、所盼做到心中有数，要做到群众事情无小事，要深入调研，找到在联系服

17、务群众中的问题，提升做好群众工作的本领。要变换立场，切身感受，找到群众观点，站正群众立场，强化服务意识，把群众看重一点，把自己看轻一点，共为群众解决实际问题X件。三、存在问题和不足X时间来，在局党组织软弱涣散整顿工作中，虽然做了一些工作,取得了一些的成效，但对标对表，仍存在一些问题不足。一是工作压力传导不够。一些单位压力传导逐级递减,党建主体责任落实存在“上热中温下冷”现象。有的班子成员对全面从严治党责任重视不够，对分管领域的业务工作抓得比较紧，对党建工作过问较少，以上率下、以行业带系统做得还不够。二是党员教育管理缺少协调性，惩戒不力，缺乏严肃性。在平时党员教育和管理中，一手抓教育、一手抓管理

18、两手都要硬”的思想不牢固，出现一手硬，一手软的现象，忽视了对党员干部思想政治的教育监督。三是组织管理涣散现象仍有存在。没有用发展的眼光看问题，对新情况、新问题把握不准，存在行政与党务工作职责不明、党务公开不及时、后备干部培训乏力等问题，影响党支部的长远发展。四是监督执纪“四种形态”的应用不够科学。对于运用监督执纪“四种形态”的意义重视不够。对实际运用“四种形态”的标尺把握不准，从而出现处理偏重或偏轻两种倾向。四、下一步工作计划“雄关漫道真如铁，而今迈步从头越“，在此项整顿工作中，我们虽然取得了一定的成效，得到了广大党员同志和群众的肯定与支持。但我们深知：党的建设、为居民服务的工作永无止境，

19、我们将以此次整改为契机，不断改进工作方法，提高整顿成效。严肃工作纪律，切实开展好X各项工作。重树X局的良好形象，为X现代化建设做出努力。一是落实党建工作责任制，齐抓共管拧成“一股绳工坚持集体领导与个人分工相结合的原则，按照“谁主管、谁负责”和“一岗双责”要求，建立各级党组织主要负责同志对党建负总责、班子成员分工负责、各司其职的责任体系。只有层层落实党建工作责任制，上下联动、形成合力，让组织体系的经脉气血通畅起来，党委的核心引领、党支部的战斗堡垒作用才能真正发挥出来。二是推进党建与业务有机融合，齐头并进下好“一盘棋”。要把党建工作抓出特色、把业务工作抓出成效，就必须把工作阵地作为推进党的建设的前

20、沿阵地，把党的建设深度融入业务之中。日常工作中，采取结合业务抓党建、结合职责抓党建、结合岗位抓党建的“三个结合”工作思路，将职责任务、岗位要求与党建部署有机结合起来，既有共同目标要求，又有细分类别和具体标准，做到重点工作推进到哪里、党建工作就跟进到哪里，不断推进党建、业务工作有机融合。三是建立健全长效机制平台，齐心协力唱好“一台戏二对党员干部进行科学客观的评估，是对党员干部进行奖惩、任用的重要依据。建立健全长效机制平台，就是要把对党员的考核评估纳入制度化建设中，使其真正实现激励党员、引导党员、加强党组织凝聚力和向心力的目标。要健全监督制度。坚持民主集中制原则，完善民主生活会和组织生活制度。采取

21、定期批评与自我批评、党性分析、述职、述廉、述学等方式，不断加强党性修养。要建立健全党员考评机制。以“五带头”“五表率”为参照标准，完善党员考核机制，对党员干部进行定期考核评价，采取群众座谈、民主测评等方式,全面评价党员干部岗位履职尽责情况，不断加强党员干部的模范意识、责任意识。同时优化考核办法，科学客观地评价党员干部，激发党员干部在基层服务型党组织的创建活动中先行先试、创先争优。篇三、关于某党委主题教育工作情况总结的报告自学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育开展以来，党委深入学习领会习近平总书记在主题教育工作会议上的重要讲话精神，牢牢把握“学思想、强党性、重实践、建新功”总要求,坚

22、持把主题教育作为淬炼初心使命的“磨刀石”，提升政治能力的“源动力”，胸怀“国之大者肩扛“矿业报国、贸易强国”担当，突出“实”的导向，把握“悟”的深度，抓好“行”的关键，以主题教育实绩实效赋能高质量发展，为加快推进X建设打牢思想根基、指明行动遵循。一、聚焦凝心铸魂筑牢根本，精心组织迅速行动欲事立，须是心立。党委切实把高标准高质量开展主题教育作为学习贯彻落实党的二十大精神的重要举措，作为扎实推进中国式现代化国企实践的必然要求，作为实现高质量发展的重要保障，以高度的政治责任感和历史使命感，推动学思用贯通、知信行统一。一是统筹谋划早部署。第一时间召开党委扩大会，专题学习贯彻党中央和X党组主题教育工作会

23、议精神，进行系统动员，迅速组建主题教育领导小组和工作机构，谋划部署相关工作。二是健全机制早开局。建立健全“4433”推动保障工作机制，即，制定4个方案（主题教育实施方案、读书班方案、调查研究方案、整治整改方案），制定4个计划（重点工作推进计划、政治理论学习计划、调查研究计划、党课宣讲计划），细化3个清单（任务清单、问题清单、责任清单），建立3个台账（政治理论学习台账、调查研究台账、问题整改台账），挂图作战、按图索骥、梯次展开、逐一落实，以理论学习高要求、调查研究高标准，确保主题教育高质量。三是注重宣传聚合力。依托工作指引、学习简报等形式，加强统筹协调，狠抓任务落实，打造压实各方责任的“有形抓手

24、同时，统筹X网站、微信公众号等新媒体平台，设立主题教育专栏，发布主题教育工作动态X余篇，印发简报X期，在X刊发主题教育活动经验文章X篇，X访谈报道一篇，营造了浓厚的学习氛围，推动了主题教育有章有序、入脑入心、走实走深。二、聚焦锤炼品格强化忠诚，理论学习深入推进党委把“学思想”作为主题教育总要求的根本任务，着力在领学、促学、活学上下功夫，深刻感悟思想伟力、实践伟力和真理伟力，推动主题教育上高度、有广度、见深度。一是抓好“关键少数”领学。在计划安排上立足“早”与“先”，第一时间确定授课计划与党课主题，主要领导和班子成员主动自觉先学一步、学深一层，有的放矢、准备充分，确保党课高标准。在授课内容上

25、立足“新”与“实二充分结合发展实际、经营实效，聚焦运用党的创新理论解决实际问题，结合调查研究、分析具体案例，杜绝了千篇一律的纯理论宣讲，弘扬了理论联系实际的学风作风。在授课形式上立足“鲜”与“活二班子成员、支部书记结合主题党日活动，利用红色教育基地，实地实物、鲜活讲解、互动体验，以专题党课凝聚共识、激发斗志。二是抓好“规定动作”促学。聚焦习近平新时代中国特色社会主义思想“十个明确”、“十四个坚持”、“十三个方面成就“主要内容,组织党委会“第一议题”传达学习X次、党委理论学习中心组集体研讨X次，累计向基层党组织发放习近平著作选读习近平新时代中国特色社会主义思想专题摘编等学习教材X余册。以线上线下

26、结合方式，组织开展党的二十大精神集中轮训等主题培训X次，开展重温入党誓词、过“政治生日”等主题活动X次，覆盖党员X余人次，持续巩固主题教育学习热潮。三是抓好“创新载体”活学。注重“学”和“研”结合，专题研讨习近平总书记关于构建现代流通体系及国企改革等重要论述，聘请外部专家授课，开展党的二十大精神轮训。创新设立X等X余个基层培训实践基地，充分利用X上党校，丰富教育形式，通过“沉浸式”读、“滴灌式”听，感悟思想伟力、体悟真理之光。三、聚焦实干担当促进发展，调研整改全面铺开学之愈深，知之愈明，行之愈笃。党委将大兴调查研究作为主题教育落实落地的“着力点”，积极践行“浦江经验”，深入开展“走访转”调查研

27、究活动，聚焦目标任务，突出问题导向，坚持“研”行一致，以“实”破题。一是“研”之有方，领题破题“有准度”，做到精准答题。对应大兴调查研究实施方案的X项调研内容，围绕加快建设X推动高质量发展主题，列出深化X改革、推进X、X等X个事关X发展的大事要事和问题短板方面的调研课题，班子成员及非班子高管、各职能部门主动认领调研课题,真正把情况摸清、把问题找准、把对策提实，确保调查研究真找问题、找真问题。二是“研”出必行，聚焦问题“有实度”，做到有效解题。X党委班子成员坚持打头阵、当先锋、作示范，秉持问题导向、目标导向、结果导向，深入党建联系点、基层企业访民情、查实情、宣讲公司改革发展形势，调研企业X家,组

28、织召开主题教育专题座谈X场，收回调查问卷X份，调研梳理问题X个、取得调研成果X项、提出落实举措X条；各职能部门调研梳理问题X个、取得调研成果X项、提出落实举措X条，切实做到问计于基层、问计于业务一线，摸清情况、找准症结、提出对策、改进工作。三是“研”于律己，推动整改“有速度”，做到同题共答。制定整改整治工作方案和问题整改整治台账，将巡视巡察和审计反馈问题、民主生活会检视问题及调查研究发现问题一体联动整改整治，查摆制约党的建设和改革发展突出问题X项，制定整改措施X条。强化监督合力，坚持开门整改、集中整改，对问题解决进度实行动态跟踪、及时更新、点对点精准提示，已整改销号X项，以督导整改推动主题教育

29、动真章、见实效。领悟思想伟力，奋楫再启新程。上半年，面对复杂严峻的市场形势，X党委坚持以主题教育实效赋能高质量发展,以理论滋养初心，以调研破解难题，以实践推动发展，跳出定式求新解，运用成果开新局，有效应对逆周期风险挑战,实现时间过半任务过半，以实际工作成效检验了主题教育成果。篇四、党支部2024专题教育开展情况总结报告*党支部始终把抓好主题教育作为当前和今后一个时期的重要政治任务，牢牢把握主题教行“学思想、强党性、重实践、建新功”的总体要求，以实际行动坚定捍卫“两个确立”，坚决做到“两个维护”，坚持学思用贯通、知信行统一，通过下好“三步棋”，在“以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干”中不断推

30、动主题教育走深走实、见行见效，推进财务领域各项工作高效落地，助力公司高质量“陕亮”新突破。一、精心谋划部署下好“先手棋M学深悟透让“思想”学起来支部建立全面覆盖系统学、灵活组织深入学和丰富载体广泛学的“三学”模式，开展集中学习、专题研讨、主题党日和红色教育基地主题实践等主题教育活动，在理论武装上紧跟步伐，以理论学习凝心铸魂。一是动员部署、全面覆盖“系统学”紧扣公司党委关于主题教育部署要求，召开支部动员部署会，教育引导广大党员将思想和行动统一到主题教育上来,细化货任清单，制定领导干部主题教育学习计划、普通党员主题教育学习计划、退休党员学习教育方案等一系列主题教育计划方案，通过严格部署、周密安排，

31、推动主题教行开好头、起好步。二是集中学习、灵活组织“深入学”精心制定理论学习方案，严格落实学习要求，领导班子先后进行8次集中学习，全体党员开展3次集体学习；丰富学习形式，采用“线上+线下”相结合，充分运用智慧党建系统、中移网大、学习强国、人民网等平台学习资源，确保理论学习全覆盖、不留白。三是专题研讨、丰富载体“广泛学”开展主题教育专题研讨，结合财务工作特点和实际，以高质量发展为主题，从财务转型升级、提质增效、数智化赋能等角度进行主题教育专题探讨；充分利用红色资源，走进西安交通大学“西迁博物馆”，聆听“听党指挥跟党走”的西迁故事，了解上世纪50年代交大人响应党的号召从上海迁至西安的创业历程和“打

32、起背包就出发”的执着情怀，认真领会西迁精神“胸怀大局、无私奉献、弘扬传统、艰苦创业”的深刻内涵，坚定对党忠诚、听党指挥的理想信念，并致力于将“西迁精神”贯穿到财务工作始终。二、抓实调查研究下好“关键棋”，加强锻炼让“党性”强起来支部深入贯彻习近平总书记关于调查研究的重要论述,坚持一切工作以调研开局、用调研开路。以“合力攻坚、助力突破“财务赋能行动为载体，支部领导班子带队开展调查研究，对口支撑省市、结对帮扶县格，形成全省财务人员上下联动的局面，发挥合力，共破发展难题。一是在调查研究中服务大局支部领导班子先后赴西安、延安、咸阳等地市，走进区县、网格一线，身挨身坐、心贴心聊，仔细询问网格关于资源使用

33、费用报账、营收资金管理及开票中遇到的困碓，深入询问分公司及区县关于预算、资金、项目管理和系统支撑等方面的问题，共收集66项具体问题，建立6份“一表三单”问题台账，及时形成问题清单、任务清单和责任清单,限期推进问题解决。二是在调杳研究中锤炼作风深刻认识调查研究是锤炼党性和作风的过程，坚持实事求是的原则，真研究问题、研究真问题，坚持走进一线、扑下身子，不搞纸上谈兵、不做“表面文章心怀眼睛向下的决心和甘当学生的精神，主动向一线学习，努力寻求破解群众急难愁盼的实招、好招。三是在调查研究中增强本领针对调研收集到的问题，三级经理、专业骨干多次研究分析，找到问题症结，提出解决问题的方法不断增强破解难题的本

34、领。针对系统问题，申请信息技术部进行系统优化改造；针对网格广宜费采购流程长的问题，召集县公司市场部及业务主管讨论研究业务流程优化方案；针对一CT项目效益评估问题，联合政企条线推动概预核决项目四算财经管理一CT平台落地，实现项目颗粒度业务流、系统流和数据流全过程管理。三、突出目标导向下好“制胜棋北学干融合让“新功”建起来牢牢把握2024年集团“高标党建”工作规划及公司“突破2024我最陕亮”工作要求，以党的二十大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想作为新征程的方法论，从中找准财务工作的坐标定位，增强责任感使命感，把主题教育成果转化为推动公司高质量发展的动力。一是聚焦部门重点工作，六大工程牵引财

35、务领域注智赋坚持以“陕亮”党建品牌为引领，紧扣公司“2+5+4”战略定位和发展目标，以“支撑战略、服务业务、赋能一线”为方向，聚焦数智化赋能，开展六大工程13个项目，完善预算管理机制，持续狠抓提质增效，统筹优化业绩考核，深化成本精细管理，加强资产效益评估，推进司库规划落地,搭建财务全要素监控体系，完善管理会计体系，提升财务智能化水平，赋能一线高效运营，坚持党建统领，深化党业融合，狠抓团队作风建设，提升财务服务的意识和支撑一线的水平。二是领题破题合力攻坚，三大课题助力公司高质量发展新突破开展“揭榜领题、攻坚授旗”领题仪式，支部班子为1个公司战略库题目、2个重点库课题授旗，领题党员表态发言作承诺，

36、统一思想、锚定目标，吹响合力攻坚号角第一声。围绕3个认领题目，明确目标任务，制定时间清单、重点工作清单，在“实”字上下“真”功夫。截至目前，拔钉攻坚，提质增效，护航高质量发展课题，已制定公司提质增效工作方案，认领集团拔钉攻坚行动课题15个，认领率100乐各条线正有序推进目标达成；赋能价值管理，构建智慧管理会计体系课题，已围绕产品管理和财务管理流程，建立重点产品财务看管体系：搭建资产效率效益评价体系，推动资产管理效能提升课题,已基于资产管理现状，从资产运营效益、投资及资源能力等六个方面搭建资产效益效率健康度评价体系。下一步，*党支部将继续深入贯彻落实“学思想、强党性、重实践、建新功”的总要求，坚

37、持把主题教育同坚定理想信念结合起来、同财务领域重点工作结合起来，不断为公司财务领域注智赋能，以主题教育“进行时推动公司发展“未来时”，助力公司实现“陕亮”新突破！篇五、第二批主题教育理论宣讲工作总结汇报第二批主题教育开展以来，X县第一时间制定并印发宣讲方案，组织开展主题突出、形式多样、内容丰富、特色鲜明的学习宣讲活动，迅速在全县范围内掀起“学思想、强党性、重实践、建新功”的热潮，高质量推动主题教育走深走实、见行见效。一、聚焦“特殊点”，注重分类推进。通过入户走访、电话访谈等形式，进一步完善流动党员、离退休党员、老弱病残党员管理台账。对老弱病残党员突出“送”，明确学习帮扶党员，采取“一对一”辅导

38、形式，开展送学上门260余次。对流动党员突出“联”，采取“线上+线下”相结合的方式，线上，在微信群推送学习资料；线下，邮寄书本170余册，让流动党员积极主动参与主题教育。对离退休党员突出“活”，按居住情况区分对待，本地居住的党员通过参加“三会一课”、主题党日等方式学习；对居住在外地的党员运用微信群、学习强国、X党建等网络平台，打造“行走”的主题教育学习课堂，指定专人联系，确保学习取得实效。二、把握“中轴线”，突出宣讲重点。牢牢把握“学思想、强党性、重实践、建新功”总要求，围绕习近平著作选读习近平新时代中国特色社会主义思想专题摘编等必读书目，紧密结合党的二十大精神，结合习近平总书记对X重要讲话和

39、指示批示精神，结合县情实际，结合岗位职责，扎实开展“读学悟研”，交流分享学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想的心得体会，共同探讨工作中出现的难点堵点，把理论学习与解决问题紧密结合起来，系统掌握、深刻把握习近平新时代中国特色社会主义思想的科学体系。三、扩大“覆盖面”，坚持因材施教。根据不同受众层次的特点，开展对象化、分众化宣讲。县委主题教育领导小组抽调精干力量组建藏汉双语2个县委宣讲团，乡（镇）党委组建14个村党组织书记宣讲团、青年讲师团、行业骨干等力量精准对接宣讲受众，从身边典型和朴实故事切入，变“书面语”为“家常话”，把“普通话”讲成“乡土话宣讲过程中，认真听取党员意见，现场收集农牧民群

40、众最关注的问题，及时更新宣讲计划，不断提升宣讲效果，为4200余名党员带去“沾泥土、带露珠、冒热气”的最新理论，真正做到“声”入人心。同时，在“X发布”微信公众号开设“学思想、强党性、重实践、建新功”专栏，深入宣传阐释学习重难点知识，截至目前发布信息446条，不断让主题教育升温加热，积极营造“热火朝天”的学习氛围。四、构建“共同体”，凝聚强大力量。宣讲中结合习近平总书记关于加强和改进民族工作的重要思想，融入铸牢中华民族共同体意识，紧紧围绕民族团结、特色产业、旅游推广、生态环保、经济发展等村情实际，通过“新旧对比”、参观党史教育基地、邀请省州专家学者授课、观看红色教育影片、书记讲党课等方式，不断

41、增强理论宣讲的吸引力、亲和力，把党的政治优势延伸到发展经济、维护稳定、增进民生等方方面面，让“三个离不开”“四个与共”“五个认同”思想根植于全县各族儿女心中，凝聚起团结奋斗的磅礴力量。篇六、2024第二批主题教育开展情况自查评估总结报告第二批主题教育开展以来，*局党委认真贯彻落实重要讲话精神和决策部署，把开展好主题教育作为重要政治任务,紧扣“学思想、强党性、重实践、建新功”总要求，坚持学思用贯通、知信行统一，树牢造福人民的政绩观，以严肃的政治态度、扎实的工作作风，精心组织实施，鼓足干事创业的精气神，推动主题教育走深走实、见行见效。现将有关自查评估情况报告如下：一、主要做法在抓主题教育中，局党委

42、全面扛起主体责任，在抓好党委领导班子自身教育的同时，突出五个“紧”字推动面上工作按时序稳步开展。（一）紧跟上级精神，坚持步调一致，做到确保标准、务求实效。结合自身实际，加强顶层设计，迅速研究制定贯彻落实措施，确保主题教育高起点谋划、高标准推进、高质量落实。一是把准方向。第一时间召开专题会议，传达学习中央、省委主题教育工作会议精神，牢牢把握*总要求和“理论学习有收获、思想政治受洗礼、干事创业敢担当、为民服务解难题、清正廉洁作表率”五个具体目标，确保主题教育沿着正确方向开展。二是以上率下。党委主要负责人主动扛起第一责任人责任，先后主持召开专题会议*次，对主题教育进行安排部署、总体谋划，并带头领学促

43、学、深入检视问题、开展调查研究、讲专题党课、抓整改落实；班子成员认真履行“一岗双责”，坚持学在先、走在前，以实际行动放出样子、作好示范，形成了上下联动抓教育的良好局面。三是挂图作战。结合实际精心制定*主题教育实施方案和*主题教育工作计划，明确时间表、路线图和任务书，细化任务，硬化措施，做到挂图作战、按表推进、环环相扣、无缝衔接。（二）紧扣主题主线，坚持学深学透，做到融汇贯通、学以致用。把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为主线，采取“三学”措施，推动学习教育往深里走、往心里走、往实里走。一是精研细读深学。围绕习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要等等内容，通过组织党委中心组集体学习、

44、班子成员个人自学、举办干部读书班、开展专题研讨等方式，使党员干部静下心读原著、学原文、悟原理，谈认识体会、找差距不足、提改进措施，先后组织集体学习*次，开展专题研讨*次。二是丰富载体促学。依托本地红色教育资源，深入开展革命传统教育、形势政策教育、先进典型教育和警示教育,切实增强学习教育的针对性、实效性和感染力。主题教育期间，共有*人（次）接受了革命传统教育、形势政策教育、先进典型教育和警示教育。三是强化指导督学。党委主要负责人和班子成员严格督学,采取个别访谈、座谈交流、现场提问、随机抽查等方式，“一对一”“面对面”谈话了解学习情况，及时发现问题，防止跑偏走向。依托APP，组织党员干部*人（次）

45、进行网上答题测试，有力推动了学习走深走实。（三）紧贴工作实际，坚持深入调研，做到求真务实、更接地气。把解决问题、推动工作作为调查研究的出发点和落脚点，通过深入调研摸清情况、厘清问题，提出对策措施。一是精选课题。以推动工作为要务、以群众利益为导向、以党的建设为根本，聚焦突出问题，确定强化党员干部理论武装、防范化解重大风险等*个针对性强的调研专题，由班子成员带队，组成*个调研组深入基层一线找问题、查原因、定措施。二是摸清实情。严格落实“每周下基层不少于1天”的要求，先后*次到一些工作难度大、群众反映强烈、带有普遍性问题的地方听民意、查实情、定措施，形成调研报告*篇。三是转化成果。召开调研成果交流会

46、针对调研中发现的普遍性问题，拿出有效对策措施，推动调研成果转化。截至目前，调研发现的*类*个问题中已有*个解决到位,调研成果转化率达*%。在调研的基础上，党委主要负责人以“*”为题，带头为全体党员干部讲专题党课，其他班子成员到分管部门和联系单位讲专题党课*场。（四）紧抓检视问题，坚持深挖细查，做到刀刃向内、自我革命。以正视问题的自觉和刀刃向内的勇气，找准差距不足，深刻剖析根源,为整改落实提供精准靶向。一是拓宽渠道广泛征求意见。坚持开门搞教育，采取个别访谈、召开座谈会、设立意见箱、发放征求意见表、新媒体留言等多种方式，共征集服务对象、基层党员群众意见建议*条。二是检视反思深挖问题根源。召开检视

47、问题专题会，班子成员结合征求意见情况，坚持把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，着重从思想、政治、作风、能力、廉政五个方面进行深刻剖析，进一步明确了整改方向和重点。三是严格对照党章党规找差距。召开对照党章党规找差距专题会议，组织党员干部在深入学习*的基础上，按照习近平总书记关于*的要求，紧扣“18个是否”逐一对照检查，共查摆问题*个，并将其列入问题清单和整改台账。（五）紧推整改整治，坚持真抓真改，做到即知即改、立行立改。坚持把“改”字贯穿始终，认真抓好8个方面突出问题专项整治，结合学习调研发现的问题以及检视出的问题,进一步确定整治重点、明确整治责任，真刀真枪解决问题。围绕整治贯彻落实习近平

48、新时代中国特色社会主义思想和党中央决策部署不力问题，对习近平总书记对*重要指示批示进行认真梳理、推动落实。目前，共梳理出*项，其中有*项已完成整改，其余*项长期坚持整改。围绕整治干事创业精气神不够问题，将政治生态建设考核、年度考核、目标考评结果作为干部调整使用的重要依据，一次性免职*名不称职干部。围绕整治违反中央八项规定精神问题，开展监督检查*轮，查处问题*个，处理党员干部*人。围绕整治形式主义、官僚主义问题，深入贯彻落实习近平总书记关于坚决整治形式主义、官僚主义的一系列重要指示精神，出台专项整治方案。围绕整治领导干部配偶、子女及其配偶违规经商办企业问题，结合电子廉政档案系统，全面完成排查工作，共发现问题*个，均已完成整改。围绕整治对群众关心的利益问题漠然处之，拓宽群众诉求渠道，认真签批处理信访件，从主要领导做起主动接访，涉及我单位的有理信访全部化解。围绕整治基层党组织软弱涣散问题，把基层党组织建设作为“头号工程”，出台并落实加强基层党建*项重点工作的意见，使基层党组织政治功能实现了新的提升。围绕整治涉黑涉恶问题，严格落实行业部门工作责任，对本系统涉黑涉恶问题进行排查，累计发现问题*个，均已移交有关部门。二、主要收获（一）聚焦理论学习有收获，进一步提高了党员干部理论素养。这次主题教育，把学习贯彻习近平新时