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1、第 1 页 社会保障局 20XX 年度个人工作总结 特征码 MPMmZkKACDrZhyoHQyKO (一)人才工作 县委县政府召开了县人才工作会议，总结部署本县人才开 发、引进和培训工作。 引进人才。计划招聘高层次储备人才 50 名，已开始实施招 聘。已征集三支一扶大学生岗位 112 个，报县政府批准后实施 招聘。 继续推进中层干部轮岗交流。一季度进行了调查研究，拟 订实施方案。 (二)就业工作 县政府召开了县就业和社会保障工作会议，总结部署本县 就业和社会保障工作。 完善就业工作责任体系。拟订了关于本县工业园区、富盛 开发区、陈家镇开发区、长兴产业园区和新城开发区等五大园 区就业工作责任制
2、度的意见，明确了五大园区就业工作目标任 务。五大园区的就业工作责任制度已经建立。 新增就业。至第一季度末，全县新增就业 3595 人(县职介 统计 6559 人)。 第 2 页 实施职业技能培训。第一季度完成职业培训 2500 人。 完善就业政策。对关于进一步完善本县促进就业政策的 意见(崇府办发20 号)作进一步的完善，已经拟制建议意 见报县政府研究决定。 (三)社会保障工作 进一步提高农村社会保障覆盖率。第一季度新增参保 750 人，完成全年目标的 28.3%。 提高农保养老金标准。从 1 月 1 日起，农保基础养老金从 现有的每人每月 195 元提高到每人每月 235 元，增加 40 元。同 时，对本县底领取老年农民养老金补贴人员，每人每月增加老 年农民养老金补贴 40 元。增加养老金和补贴所需资金分别在县 农村社会养老保险统筹基金和财政专项资金中列支。