【工作总结】教育局教研室年度工作总结.docx

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1、第 1 页 教育局教研室年度工作总结 特征码 wEkjzajbKhMNTRuvYcox 一年来,本人围绕“强化服务意识,着眼持续发展”这一思想, 深入基层走访民意,蹲在一线排难解忧,认真履行岗位职责, 努力完成工作任务 工作重点突出三个方面:培训新招聘特岗教师,帮扶新升格县 直小学,引领新创办寄宿小学。 主要成绩与经验体会 一、积极开展教师培训,为持续发展提供人才支撑。 二、精心组织送教下乡教研活动,切实推动课程改革。 三、努力帮扶升格、寄宿小学,引领小学质量整体提高。 四、深入课堂跟踪指导,为新教师排难解忧。 五、响应号召,走学校、听民声、访民意。 六、积极指导教师参加各项教学比赛,效果显著

2、。 主要问题与改进意见 一、关于小学教学质量监测。 问题 1:考风考纪有所好转,但还不够彻底。 问题 2:人为降低评分标准,成绩大都虚高。 问题 3:参考人数漏洞不少,成绩统计欠规范。 问题 4:监测与高考脱节,大高考意识不强。 第 2 页 对策 1:承认校际差距,完善评价方案。 对策 2:局上出台参考人数的计算、确认办法。同时解决好附 读生问题。 对策 3:严厉整顿考风考纪,坚决查处顶风作案者。 对策 4:采取有效措施强化大高考意识。 二、关于县直小学均衡发展。 县直小学的均衡发展,问题归根到底就是一个:破解“好学生 均由好教师教” 。 对策 1:划定地段,就近入学,违者严肃处罚校长。 对策 2:师资配备一碗水端平,县直小学之间教师合理、有效 分流。 对策 3:尽快优化升格小学办学条件,缩短与实小、新星差距。 对策 4:对升格小学加大教研扶持力度。 三、关于寄宿小学质量管理。 问题 1:由于得不到有效帮扶与引领,管理比较粗放。 问题 2:由于无章可循,师资配备相互间差别很大。教师工作 量偏高。 问题 3:课后、晚上时间安排有待规范。 对策 1:局上指导寄宿小学建章立制,确保从建校开始就能规 范管理。 第 3 页 对策 2:赋予寄宿小学相应的管理权限,减少不必要的束缚。

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