【工作总结】部队个人年度总结的范文.docx

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1、第 1 页 部队个人年度总结的范文 特征码 GIlhqEMQGPOkqGbiBZML 在党委的集体领导下,我团结带领司令部的全体党员干部, 围绕贯彻落实科学发展观这条主线,按照自己的工作职责和工 作任务精心理清工作思路,细致安排工作规划,积极配合班子 整体,扎实实施具体工作,使自己分管的各项工作进展的井然 有序,较好地完成了上级交办的各项工作任务,为团队全面建 设快速、健康、有序发展做出了贡献。就我个人而言,并无惊 天之言,也无动地之举,只是兢兢业业、做了一些平淡无奇的 工作。我本人也并无过人之处,只是干了应该干的事,尽了一 个常委、部门首长的职责。下面就一年来的思想、学习、工作、 生活情况总

2、结如下。 一、取得的成绩 1.加强学习,强化一个“真” 。*年我加强了理论学习,不 断提高自己的理论素养。在工作中利用一切机会学习。在学习 的时间上注重一个“钻” ,在学习的范围上体现一个“广” ,在 学习的内容上强调一个“深” ,在学习的运用上突出一个“活” 。 致力于解决预备役部队的各种复杂问题,自觉加强政治理论特 别是科学发展观、xx 届三中全会精神的学习,通过网络、书刊 和报纸学习其他单位的先进经验和相关专业知识,发挥“拿来 第 2 页 主义”精神,在学用上找准结合点,不断提高政治理论水平和 指导工作实践的能力。通过学习,感到本人有了“三个新的提 高”:一是政治理论水平有新的提高。能够

3、正确把握科学发展 观的精神实质和丰富内涵,对党的最新理论有了比较系统地掌 握。二是政治鉴别力和政治敏锐性,执行政策的能力有新的提 高。三是统揽全局、协调各方的能力有新的提高。在工作中能 够站在大局的高度抓方向,抓重点,抓主要矛盾,带动全面。 能够把干部群众拧成一股绳,充分调动方方面面的积极性和主 动性。 2.坚定信念,做到一个“信” 。作为部队士官,本人深感只 有堂堂正正做人、踏踏实实做事,才能赢得人们的拥戴和信赖, 才能更好地团结和带领广大党员干部开创新业绩,才能不辜负 组织的信任和官兵的重托。本人始终坚持加强思想修养,保持 “三种状态” ,树立良好形象。一是始终保持着开拓创新的精神 状态,

4、一直保持着争创一流的工作热情。二是始终保持着务实 的精神状态。一年来,本人始终保持着强烈的事业心和责任感, 以建设务实高效的司令机关为己任,坚持“说了就算,定了就 干,干就干好”的原则,不搞形式主义和表面文章。三是始终 保持着艰苦奋斗的精神状态。近年来,本人能够坚持发扬艰苦 奋斗的优良作风。在生活上艰苦朴素,勤俭节约,不横攀竖比, 不奢侈浪费;在工作上吃苦耐劳,始终保持一股勇气和锐气;在 思想上能够树立正确的世界观、人生观和价值观,自觉抵制享 第 3 页 乐主义和极端个人主义等不良思想的侵蚀,时刻提高警惕,严 以自律。 3.身体力行,常念一个“带” 。在工作中时时处处发挥“领 头羊”应有的示范

5、、表率、带动作用:做提高素质的“领路人” 、 做政治上的“明白人” 、做群众的“贴心人” 、做作风上的“正 派人” 、做经济上的“清白人” 、做工作上的“带头人” 。一是发 挥模范带头作用。着眼打造务实、高效、一流的司令部机关, 以身作则、身先士卒,坚持要求部属做到的,自己带头做到, 要求部属遵守的,自己模范遵守,充分调动和发挥了同志们积 极努力工作、争创一流业绩的积极性,凝聚了司令部工作的合 力,提高了工作效率和工作水平。 一年来,我没有一次无故迟到,早退,不上班的现象。节 假日、双休日值班也从不擅离岗位,都是二十四小时在位。二 是提高谋事能力。坚持“谋事在先” ,增强工作的预见性,在谋 全

6、局、抓大事上超前运作,变被动为主动,及时、客观、有效 地为领导决策提供可资借鉴的信息导向和参考价值较高的建议、 意见。三是坚持办实事、求实效,提高协调能力和督促落实能 力。主动协调好方方面面的关系,凝聚各部门工作合力。加强 对团队中心工作、重点工作的督促检查,提高抓落实、求实效 的工作能力,使党委的重大决策得到较好地贯彻和落实。 4.要求部属,坚持一个“严” 。按照“学有所思、思有所悟、 悟有所行、行有所果”的思想和忠诚党的事业,维护党的纪律 第 4 页 的原则,要求自己和部属必须坚持做到“三常”:常学,在刻 苦学习中夯实自己履行职责所需理论水平的根基;常思,在创新 中提高履行职责的能力水平,

7、努力在理性思考中提高判断问题、 筹划工作和指导落实的能力素质;常用,在工作实践中研究新情 况、谋划新思路、解决新问题、求得新成效。成为知识型、谋 划型,务实型,开拓型,复合型的参谋人才。自觉并要求所属 人员做到“政治上不麻木,具有政治上的敏锐性;政策上不糊涂, 具有办事的原则性;纪律上不淡薄,具有谨慎的纪律性;管理上 不松弛,具有自律的约束性;生活上不失控,具有作风的严谨性;工 作上不务虚,具有求真的扎实性。 ” 二、存在问题 1.学习方面存在差距。 一是与“用科学的理论来武装头脑”的高度有差距,自我 感觉学习缺乏系统性、组织学习缺乏经常性。二是同“与进俱 进”的思想有差距,思想解放不够、创新意识不足。三是与 “务实高效”的工作作风有差距。在“快、深、严、实、韧” 的体现上还不够。 2、在工作上有时存在着不扎实、不细致、不深入的问题。 在日常业务工作中有时存在着满足于现状,上面布置什么就干 什么,工作方法平平踏踏、照抄照搬的现象。有时工作不够刻 苦,工作不够深入,精力和能力没有百分之百地发挥, “脑勤、 嘴勤”做得比较好一点, “手勤、腿勤”做得差一点。 第 5 页

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