履职谈话记录一对一记录四篇.docx

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1、履职谈话记录一对一记录四篇第1篇:履职谈话记录一对一记录谈心人XX职务XX谈心对象XX职务XX1.班子的问题:形式主义方面:学风不实,对新知识学习理解不透,学用脱节,解决实际问题的能力不强。学习拓展面不宽,知识结构不合理,跟不上形势发展和工作需要。抓落实的力度不够、招数不多,缺乏过硬的措施,在执法监督等工作中发现的有关执法部门的问题,以文件要求改正的多,后期抓落实的少;推进法制政府建设的措施大多限于喊口号、写计划、找原因。谈官僚主义方面:群众观念和公仆意识不强,对基层和群众反映的问题,被动解决多,主动化解少。深入基层不够,与群心众接触少,与群众走访谈心出于目的性多,与群众沟通思想少,求稳怕乱,

2、对有把握的交了解面上情况多,发现深层次问题少。事情敢抓敢管,对有风险的事情敷衍推脱;在政府决策、执法监心督、行政复议等工作方面,对维护行政机关的形象和权威考虑得多一些,维护群众的合法权益考虑得少一点。主享乐主义方面:工作缺乏主动性,缺乏雷厉风行的作风,规章制度落要工作效率不高,有些工作不能在最短时间内办结。实得不够,卫生、值班、学习等制度执行得不好。奢靡之风方面:对公共财物不珍惜,用水、用电、用油、电容话费不注意节约,公务活动中也有浪费现象发生。2 .对方帮助自己找的问题:学习抓得不紧,学风不实,学用脱节,解决实际问题的能力不强。缺乏雷厉风行、立说立行的作风,工作效率不高,有拖沓现象。工作不能

3、做到严谨扎实,精益求精,不能较真,工作质量不高。谈心交心主要内容3 .帮助对方找的问题:学习上存有现学现用、急学急用的问题,对行政法律法规学习得不透,理解的不深,掌握得不够。存有求稳怕乱思想,对有把握的事情敢抓敢管,对有风险的事情敷衍推脱,对政府部门考虑得多一些,对基层和群众考虑得少一些。缺乏“钉钉子”精神,有些工作不能持之以恒,制定的工作安排、工作计划,放在柜子里的时间多,用于推进工作落实的少。4 .拟在专题组织生活会上对对方提出的批评意见:办案就事论事,不能从群众角度出发考虑问题,在了解群众需求、关心群众疾苦上考虑得不多,行政复议渠道不畅,不能最大限度方便群众表达诉求。对重点工作研究多,对

4、群众身边的问题关心少、解决不够。艰苦奋斗精神弱化,存在好面子、讲排场的思想。5 .改进措施:树立终身学习意识,培养肯钻、能挤的学习习惯,拓宽学习的视野,使自己成为一专多能的干部。建立健全督办催办机制,对每项工作明确责任目标、完成时限,定期检查,确保工作按时高质量完成。落实学习计划,坚持每周学习制度,突出学习重点,保证学习质量。增强责任意识,对工作认真负责,努力做到精益求精。抓好制度落实,落实好卫生、值班、学习、请示汇报等制度,确保单位规范有序高效运转。强化大局意识,时时处处以大局为重,努力增强应对复杂问题的能力。树立争创一流的思想,更新观念、创新思路,对照先进找差距、定座标,努力提升分管工作再

5、上新的台阶。第2篇:履职谈话记录一对一记录时间:谈心人:a谈心对象:bb:我要检讨一下自己:在学习上我还存在着应付思想,表现为态度不够认真,缺乏自觉性,平时强调工作忙而放松学习要求,读书也只求数量不求质量,使自己的政治素质难以提高。a:这样的观点是错误的。我自己也存在着这样的问题。我在理想信念上对自己没有高标准、严要求,学习不够专心,有时半途而废。我认为,我们就应不断加强学习,全面提高自身政治素质,牢记党的宗旨,增强党性的锻炼。b:此刻我认识到,只有理论上清醒和坚定,才能持续政治上的清醒和坚定,学习是世界观改造问题,理论水平提高了,看问题的潜力也会提高,工作潜力才会提高。a:不错。只有刻苦学习

6、理论,才能树立正确的世界观、人生观、价值观,才能保证共产党员的先进性和纯洁性。说到工作上,我要批评你了:就是在业务上满足于现状,缺乏刻苦钻研的精神,对你自己负责的工作都是浮于表面,没有认真从理论上分析研究,深入了解关键所在,难以从本质上提高工作质量。b:这主要是我的工作主动性差造成的。由于工作压力大,又不易见成绩,所以没有深入钻研下去,没有起到一个党员的模范带头作用。今后我要向先进典型学习,同时勤于学习业务知识,不断改善工作作风,完善自我。a:你的思想和工作表现都是不错的,你能够遵守纪律,作风正派,工作勤恳,为工作作出了应有的奉献。但在工作中还存在着用心性和主动性不够。在工作标准上不够严格,只

7、按照领导安排和工作要求开展工作,工作按部就班,缺乏工作主动性和工作用心性,不能够很好的创新工作方式、方法,造成了侨务工作循规蹈矩,没有创新,不能充分发挥出工作职能,只满足于应付本职,只求完成任务。此外,对领导安排的工作,存在畏难情绪和急躁思想,精神状态不能很好的适应工作开展要求,不能以平和的心态做好工作,还需要进一步增强事业心和职责感。b:多谢你的批评指正。第3篇:履职谈话记录一对一记录书记:根据党支部的安排,咱们支部要召开“不忘初心牢记使命”主题组织生活会。我们的谈话原则是:本着对组织负责,对同事负责,对自己负责的态度,讲真话,道真情,出真招,做到平等交流诚心交心,有什么想法都可以说一说。这

8、次活动对我来讲是非常难得的学习和提高机会。通过参加这次活动,真的感到提高很快,收获也很大,找到了自己不足的地方。工作能力和专业水平还有待进一步提高,工作提升空间还很大。有些工作还不够细致,在创新方面还有所欠缺。书记:你说的很对,针对你提出的问题,我们还要结合实际工作进行自我剖析,确定今后改进措施的努力方向,要明白群众的合理需求和期盼,根据这些来确定工作目标,进一步增强党性修养。书记:开展“不忘初心牢记使命”主题学习以来,你从中认识到了什么?我自身存在着一些问题,我在理想信念上对自己没有高标准、严要求,学习不够专心,有时半途而废。我认为,我们都应该不断加强学习,全面提高自身政治素质,牢记党的宗旨

9、增强党性的锻炼,学习到了要让党永远年轻有活力,就要保持党的先进性、纯洁性、战斗性。我认为我们应该进一步发挥先锋模范作用,引领广大群众全面了解党的历史,爱党拥护党。书记:你的认识十分到位,通过这次谈心,我们加强了沟通,增进了团结。以后有机会要多交流,多学习。书记:你作为支部组织宣传委员,对咱们这次学习有什么心得感悟?这段时间我认真学习了习近平总书记“不忘初心牢记使命”讲话,知道了不忘初心、牢记使命是党永远保持年轻的重要法宝。通过教育我也反思了我自己,认识到了我的政治觉悟还有待提高。在以后的工作中,我会继续发扬密切联系群众的优良作风,不断加强学习,在工作中做到全心全意为人民服务,虚心听取同事的意

10、见建议,并加以改进,服务号同事。书记:你对主题的学习十分认真,对自我的反省也很深刻,以后继续努力,加强与群众之间的联系,同时组织员工们多学习一些主题讲话和先进事迹。第4篇:履职谈话记录一对一记录时间:20xx年X月X日地点:综合采用二区书记办公室。谈话人:刘XX,(职务:党支部书记)对话人:马xx(职务:会计师)、雪XX:(职务:材料员)对话资料:刘书记:春节、中秋节一直是违反党风廉政建设事件的多发季节,很多通知在这个时候控制不了自己贪婪的欲望,被不正当的礼物诱惑,不知不觉违反了党纪国法,成为人民的罪犯,白白地埋葬了自己的美好未来Q以前工区组织你们学习的许多腐败案例都是很好的前车鉴定,应该引起

11、你们的警告,你们两个同志分别负责我们工区的工资奖金计算和材料的收发、保管,这两个单位都是廉政建设的弱点,如果不能严格控制自己,就有可能违反廉政规定。本公司目前四管人员教育和监督力量非常严格,工区党政对你们两个同志的日常教育和监督也很充分,但平时你们自己要控制自己的一举一动,不要以恶劣为基础放松自己的要求。节日期间,希望你们在工作馀地多学习上各种廉政建设的指示精神,在实际工作中也要严格按照公司规定的业务流程操作,特别是节日期间各方面的工作都很忙,要认真细致,不要在工资会计、材料发行等工作中出错为了确保公司上下实现廉政节,公司党委发布了春节期间预防节日风险,弘扬清风正气,确保廉洁节日的活动通知,希

12、望您下载文件。之后要认真学习,特别是六项廉洁规定和六项组织纪律作为学习的重点,学习后要根据自己的岗位实际认真寻找你们各岗位存在的廉洁风险点,公开,认真理解很多员工的监督和指导,认真制定廉洁风险点的预防措施。马XX:节日期间,我必须严格按照上司的各项规定做好自己的工作,学习和执行公司党委廉政节的各项规定,保证不违反上司的规定,严格遵守各项纪律,认真履行自己的责任,做好综合两区的会计工作,在综合两区党政的指导下进一步提高自己的业务水平和综合素质。雪XX:感谢刘书记对我的对话教育。以前,我认为自己在工地领导的指导下工作,责任范围似乎离违法、违纪很远,今天经过书记的教育,认识到自己的职场很重要,如果不能很好地控制自己,就会不小心违反上司的规定,今后。在认真做好自己的工作的前提下,我要认真学习各种廉洁的制度和规定,认真执行上司的指示精神,做日光工作,做日光工作。

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