【工作计划】13年医务科工作计划范文推荐.docx

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1、第 1 页 13 年医务科工作计划范文推荐 特征码 uVUGMoaUabzcqykaceYW 工作计划 医务科作为医院医疗质量管理的一线行政职能科室,充分认识 到加强医疗质量内涵建设的重要性,加强二甲医院医务科工作 的内涵建设,以创建二甲的工作为起点,完善在二甲评审过程 中显露不足之处;加强医务科的科室建设,作到工作的重心前 移,接近临床,并切实为医院临床工作服务;以二甲医院为契 机,充分发挥医务科工作的效能是医务科工作的核心任务。在 20XX 年,医务科工作计划如下: 一 医疗质量管理: 1、建立院科两级质量管理与改进体制,由副院长罗秋平同志 负责指导医务科工作,各科主任履行医疗质量管理,科

2、主任全 面负责科室医疗质量工作,医务科定期对科主任的工作情况进 行监督及考核,完成科主任工作手册。 2、健全医疗质量委员会,输血委员会及医院感染委员会等各 委员会工作制度,完善相关会议记录。 3、落实医疗质量核心制度,对门诊及住院部医疗质量管理工 第 2 页 作进行持续的改进和优化,并在临床工作中作到全面实施。每 月定期由医务科牵头,业务院长领导对临床科室进行医疗质量 检查,严格执行首诊负责制度、三级医师查房制度、会诊制度 等医疗核心制度,建立相关的工作记录。 4、加强对中医辩证诊治水平、理法方药应用水平及培训,不 定期进行检查及考核,不断提高中医医疗质量,促进中医药特 色的发挥。 5、加强对

3、医疗质量关键环节及重点部位的管理及监督,建立 及健全医疗风险防范机制,严格执行中医及中西医结合等在关 的医疗技术准入及相关的操作规程和常规。建立健全医疗质量 关键环节管理制度、应急方案及工作记录。 6、加强门诊及急诊工作的管理,加强门诊日志及门急诊病历 的书写培训及考核。确保医院急救绿色通道的畅通无阻,减少 医疗隐患及医疗纠纷的发生,保证医院正常的医疗工作。 二 病案质量管理: 1、加强运行病历的管理:20XX 年是我院电子病历管理关键的 一年,首先是病案质量管理人员学习电子病历书写的相关规定 及要求,对全院医护人员进行电子病历相关知识的培训。其次 强化各科病历书写人员病案质量责任感,及时检查

4、及完善病历 书写相关内容,重点强化在架运行病历的相关文书完善及检查。 2、将病案质量控制的重点放在科室,医务科随时抽查科室在 第 3 页 架运行病历及终末病历,重点是对运行病历的督查,医院安装 病案质控软件,由科室质控员及科主任负责对病历审阅后打印 及归档管理。医务科对归档病历进行抽查,每科每月不少于 50 份;对运行病历 30%以上进行抽查及督导,完善病历核心制度 的落实,根据每月质控考核的结果,将医疗信息反时反馈到院 领导及各科室,不断提高医疗技术水平。 3、通过对运行病历及终末病历的管理,开展优秀病历评选活 动,每季度对临床医师提交的病历进行评选,评出的优秀病历 建议医院进行奖励,同时对

5、书写不合格的病历,根据病历书写 规范及医院相关制度进行处罚及通报批评,以提高病案整体质 量。 三 继续教育及“三基”培训管理: 1、以好医生网站平台为基础,强化全院职工相关专业知识培 训,加强理论基础知识的学习,要求人人参予,人人过关,取 得相应的继续教育学分,与职工晋升晋级相关。 、加强医院临床工作人员的三基培训,根据各科室的专业技 术特点,强化基础知识及基本技能学习要求各科室制定相应 的基础知识及基本技能学习及培训计划,并有明确的教学安排, 定期科室考核,同时医务科不定期对科室人员进行考核。 、加强中医四大经典的学习,由医务科牵头,制定相应的学 习计划及方案组织人员进行培训,并纳入考核。

6、四 完善医技人员技术档案管理:重新整理及完善医院医技 第 4 页 人员相关技术档案,作到一人一案管理,有案可查。 五 加强重点专科建设的管理;指导妇产科四川省重点中医 专科的建设,完善相关的资料准备。指导针灸科泸州市重点中 医专科的建设,完善相关的资料准备。同时对骨伤科四川省重 点中医专科建设验收后工作进行指导,强化及完善建设年度工 作的相关资料。对重点专科建设的指导依照重点专科建设验收 标准进行,同时强化科室的内部管理,强化科主任的管理工作。 六 对口支援管理:根据县卫生局对口支援管理的文件精神, 安排我院对口支援的名单及对口支援单位,同时对相关对口支 援人员进行严格要求,强化管理,有对口支

7、援工作计划及工作 总结。 七 处方点评及抗生素管理:建立及健全抗生素应用相关制 度,定期检查,在药械科和相关科室的配合下,严格我院门诊 及住院处方的管理,杜绝大处方及不合理处方。同时,加强对 抗生素的应用管理,严格抗生素的应用指征,对不合理应用抗 生素的现象进行监控,及时发现,及时处理。 八 农村基层中医指导工作管理:组织实施对基层医疗卫生 机构的分级管理辅导和指导工作,组织医院业务骨干,定期指 导全县基层医疗卫生机构工作及继续教育工作。 九 医疗纠纷管理:协助医院领导对医院医疗纠纷的了解, 积极参予医院医疗纠纷的处理,同时对全院医护人员进行相关 第 5 页 医疗纠纷知识的培训,强化医疗安全意识,减少医疗纠纷的发 生。 十 加强对医技科室的培训及管理,贯彻落实病原微生物 实验室生物安全管理条例 、 放射诊疗管理规定 等法律法 规,加强科室人员的培训。定期对相关科室进行质量考核。

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