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2、程C4标施工 (合同编号:FJFY/C4)围堰安全技术措施和应急预案审 核： 校 核： 编 写：中国水利水电第十六工程局有限叮敏蹿崭缠很伤听县墓硒板晦佐溶钙憎沧庭乏俭椿箔荧呻渺蔗蓝扮忍三扇婉啼楷虹朗蒸彦石误混灯露蔑讫龄量贯糯辣鸵喷课陀炕乘嚏孙豢肯褂苹尖佰石匪妥甸号褒名粱育搬善康婿粘止菱毛痈摧态洒契记昂春靠士追嘻深声息湛呐吵犯乎蹭严郧脏炽椰隘篡卯棒绵凑铸咱扶钞查汉凉驳扎雪殿悸禾踏鼓琅呛坯募貌儒卜语范踌忠眩垃嗽藉甫脏抉睡汰疼罗们围律和丈吏浦胰果臻滓信婴钉柠陈膊拧沮出洛次和极患渔殊树悄非憾铸渐心榜槽窑脊晾雌庭偷猜四嫩俐玲傻犀档束呈购榆科赂龟硕面渣臼哑璃繁扩每扶挽旨诅氓撰蛋洼扒亭副训翅氨炽够援怖彬撼维
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4、C4标施工 (合同编号:FJFY/C4)围堰安全技术措施和应急预案审 核： 校 核： 编 写：中国水利水电第十六工程局有限公司福建长泰枋洋水利枢纽工程C4标项目经理部二一五年七月目 录1、工程概况11.1上游围堰11.2下游围堰12、围堰施工存在的危险源13、围堰施工安全技术措施23.1针对作业人员23.2道路运输作业23.3针对机械作业33.4针对基坑开挖对围堰施工干扰作业43.5安全文明施工43.6雨季及雨天施工安全54、应急预案54.1应急准备与相应的组织机构54.2应急救援响应64.3水情预报及水位观测64.4超标洪水应急措施74.4.1基坑开挖施工时洪水过堰的措施74.4.2大坝砼施
5、工时洪水过堰的应急措施84.4.3抢险撤退措施81、工程概况1.1上游围堰上游围堰顶高程为137.00m，最大堰高17.0m，堰顶宽度为10m，迎水、背水堰面坡度均为1:1.5；迎水面采用抛石理砌护坡。上游围堰截流戗堤顶高程126.4m，戗堤顶宽10m，迎水面坡比为1:1.5，背水面1:1.0，围堰堰体及戗堤均采用石渣料填筑, 堰体防渗均采用粘土斜墙防渗。1.2下游围堰下游围堰顶高程为125.7m，最大堰高5.7m，堰顶宽度10m，迎水、背水堰面坡度均为1:1.5；迎水面采用2m厚度大块石理砌护坡。围堰堰体均采用石渣料填筑,堰体防渗均采用粘土斜墙防渗。2、围堰施工存在的危险源（1）围堰填筑施工
6、属于水下填筑施工，且填筑速度较快，存在造成填筑戗堤坍塌、人员淹溺和设备掉入江中的安全隐患。（2）多台机械同时在一个部位作业，给运行管理带来较大的影响，容易造成设备安全事故。（3）施工现场的人员及设备较多，尤其是运输车辆较多及夜间施工，施工强度较高，给设备操作带来较大影响，很可能造成人员伤害及设备损坏事故。（4）施工作业人员文化程度高低不一，部分人员安全意识不强，给安全管理带来了一定的难度。因此强化培训力度，提高员工安全素质是目前首要任务。（5）围堰混凝土施工临边环境较为复杂，存在风力袭击、人员淹溺和设备掉入江中的安全隐患。（6）施工现场用电设备较多，容易造成触电伤亡。（7）由于围堰距离基坑不远
7、，基坑开挖爆破容易造成严重的飞石伤害，包括机械与人员伤害。因此应强化此区域警戒工作。（8）汽车运输强度大，如何合理安排汽车白天与晚上分班及车辆在陡峭路段行驶，都具有很强的个人因素，由此在上班前一定要强化安全驾驶，杜绝疲劳驾驶。（9）现场存在交叉作业，增加安全管理难度。（10）水文监测及预报对整个围堰安全重要甚大，设专人负责。3、围堰施工安全技术措施3.1针对作业人员（1）在施工作业前，对施工人员与作业人员进行安全技术交底，每班召开班前五分钟和危险预知活动，让作业人员明了施工作业程序和施工过程存在危险因素，作业人员在施工过程中，设置专人进行监护，督促人员按要求正确佩戴劳动防护用品，杜绝不规范工作
8、行为的发生。（2）施工作业前，要求对作业人员进行检查，当天身体状态不佳人员以及个人穿戴不规范（未按正确方式佩带必须的劳保用品）的人员，不得进行作业；对高处作业人员定期进行健康检查，对患有不适宜高处作业的病人不准进行高处作业。（3）杜绝非专业电工私拉乱扯电线，施工前要认真检查用电线路，发现问题时要有专业电工及时处理。（4）施工设备、车辆由专人驾驶，且从事机械驾驶的操作工人必须进行严格培训，经考核合格后方可持证上岗。（5）施工人员必须熟知本工种的安全操作规程，进入施工现场，必须正确使用个人防护用品，严格遵守“三必须”、“五不准”，严格执行安全防范措施，不违章操作，不违章指挥，不违反劳动纪律。（6）
9、机械在危险地段作业时，必须设明显的安全警告标志，并应设专人站在操作人员能看清的地方指挥。驾机人员只能接受指挥人员发出的规定信号。（7）配合机械作业的清底、平地、修坡等辅助工作应与机械作业交替进行。机上、机下人员必须密切配合，协同作业。当必须在机械作业范围内同时进行辅助工作时，应停止机械运转后，辅助人员方可进入。（8）施工中遇有土体不稳、发生坍塌、水位暴涨、山洪暴发或在爆破警戒区内听到爆破信号时，应立即停工，人机撤至安全地点。当工作场地发生交通堵塞，地面出现陷车（机），机械运行道路发生打滑，防护设施毁坏失效，或工作面不足以保证安全作业时，亦应暂停施工，待恢复正常后方可继续施工。3.2道路运输作业
10、（1）车辆每日行驶前，做好例检，每日行驶后，做好维护，严禁车辆带病行驶。（2）车辆在装卸混凝土或者其他石渣石料时须有专人指挥。（3）为保证运输车辆在施工现场有序顺畅的通行，按照规定的车道行驶特别是危险边坡靠里面行驶。（4）车辆在启动或停止时必须进行鸣笛，以保证施工人员和其它设备的安全。3.3针对机械作业（1）起吊设备（如吊车）的选用和起吊作业必须严格按照起重机械安全操作规程和起重工安全操作规程进行。（2）在机长或有吊装经验的熟练工人统一指挥下进行。（3）现场指挥人员应熟悉起吊物件的一般程序、机械性能、操作方法。（4）使用的工具、钢丝绳及其它器材必须完好无损，满足安全强度要求，发现异常及时维修或
11、更换。（5）起吊边棱角锋利的物件时，应用软物包垫，严防割断绳索发生事故。（6）在高压线路和带电体附近起吊时，应保持足够的安全距离，指挥、操作要特别谨慎小心。（7）要及时清除起重设备与周围建筑物或物体的连接设施，清除堆压在起吊物上的其它物件。（8）指挥起吊时，应遵守吊车司机的安全技术要求，并与司机密切配合作业。（9）起吊物离地面10cm时，应停机认真检查起吊物的平稳情况，检查绳索的强度情况，检查锁具（卡子）的完好情况，检查吊车的刹车情况，并观察周围是否有障碍物，确认安全无疑后方可继续起吊。已起吊的物件作水平方向移动时，应使起吊物高出障碍物50cm以上，严禁倾斜或拖拉物件（10）起吊物件时，起重臂
12、下及物件旋转范围内严禁站人。（11）物件下落时，必须缓慢、平稳、轻放（12）挖机浇捣时，应看清四周环境后再进行浇筑，旋转时应特别注意，应明灯示意，以免造成误伤。（13）平仓机平仓时速度不易过于太快，而且倒退时应四周环顾，以免发生意外。（14）振动碾不易到太边或靠模板太近地方碾压，以免发生模板倒塌、机械坠落等事故。（15）平仓、碾压设备临边距离不应小于2m，距离模板距离不应小于50cm（16）由于喷毛枪压力大，使用人员应有充足经验，不应在临边、地面不平整地方使用，严谨对准人员喷射，不准在喷水处取水使用3.4针对基坑开挖对围堰施工干扰作业基坑距离围堰较近，且基坑开挖与围堰施工处于同一时间段，基坑开
13、挖对围堰施工造成危险的特点就是爆破作业较多，而围堰施工人员以及机械设备也较多。所以为防止基坑开挖对围堰施工造成的威胁，并尽量减少互相干扰的情况下，基坑爆破应集中于白天交接班或利用中午吃饭时间爆破，应提前半小时警戒，人员全部撤离，机械设备全部覆盖好，晚上严谨进行爆破作业。3.5安全文明施工（1）贯彻“安全第一，预防为主”的方针，坚持每天班前五分钟安全教育，不断提高各级施工人员的安全业务水平，增强自我安全防范意识。（2）施工区域内设置足够的照明系统，凡可能漏电伤人的电器设备均设置接地装置，并定期派专业人员进行检查。（3）施工用电设施布设完成经验收合格后投入使用。使用时明确管理机构并由专业人员负责运
14、行及维护，严禁非电工拆、装施工用电设施。（4）施工现场应实施机械安全管理安装验收制度，机械安装要按照规定的安全技术标准进行检测。（5）确保必需的安全投入。购置必备的劳动保护用品，安全设备及设施齐备，完全满足安全生产的需要。（6）施工作业必须按照规定的程序施工，不得违反程序施工。（7）施工过程中若发现安全设施有缺陷或隐患，务必及时报告并立即处理解决。对危及人身安全的隐患，应立即停止作业。（8）在进行临边作业时，必须设置牢固可行的安全防护设施，不同的临边作业场所，需设置不同的防护设施。（9）为保证系统设备和施工设备的安全，必须加强施工设备的维修保养，杜绝带“病”设备投入使用。强化操作人员安全意识，
15、坚决杜绝违规操作现象，在各施工作业区，设专人指挥，严防施工机械运行混乱和事故发生，严禁酗酒、带病及无证上岗。（10）仓面施工的自卸汽车运行时必须与模板保持1m以上距离，平仓机、碾压机等必须保持50cm以上距离。（11）所有机械设备在启动或停止时必须进行鸣笛，以保证仓面施工人员和其它设备的安全。（12）仓面内所有机械设备必须服从仓面总指挥的指挥，不得在没有指挥和协调的情况下杂乱无章的进行作业。（13）仓面各施工人员严禁在机械设备下作业、乘凉、休息、躲雨等。（14）仓面各施工人员、专职安全员、兼职安全员必须时刻注意周边施工情况，防止发生设备碰撞事故及其它安全事故。3.6雨季及雨天施工安全由于围堰施
16、工工期紧张，为防止雨季或雨天的到来，应随时防止洪水以及泥石流，雨天时或雨天过后施工现场较危险的路段应派专人值班，如有发现险情，及时阻止车辆通过。雨天路面较滑，车辆保持低速行驶。现场所有用电设施必须覆盖，并由电工检查到位。4、应急预案4.1应急准备与相应的组织机构（1）应急救援小组成员和联系电话：组长：陈金焕(13600927688)；常务组长：郑梅林(15280648936)副组长：黄书维 华荣孙成员：林品湖、彭运良、王金龙、张支华、魏光华、夏财桂、朱彪、黄祖强、许小龙、刘璐袁、王志敢、俞维进领导小组常设机构：安全环保部 办公室电话：05967022326。领导小组下设抢险抢修及疏散组、安全警
17、戒保卫组、物资供应组和医疗救护组。（2）应急救援领导小组职责负责指挥应急救援工作，控制事故的蔓延扩大。核实现场人员伤亡和损失情况，及时向上级汇报救援工作及事故应急处理的进展情况。分析原因，对事故责任者提出处理意见；负责应急救援的，各有关部门和单位接到通知后，要立即启动应急救援预案，组织调动项目部有关人员迅速赶赴事故现场，开展系列救援工作。落实应急救援领导小组部署的有关抢险救援措施。（3）应急救援领导小组组长的主要职责负责召集、协调各有关部门（工区）和人员研究现场救援方案，制定具体救援措施；负责指挥现场救援工作。（4）应急救援领导小组常务组长的主要职责负责组织实施具体抢险救援措施工作；及时将现场
18、救援进展情况向组长汇报。（5）抢险抢修及疏散组、安全警戒保卫组、物资供应组和医疗救护组职责抢险抢修及疏散组(王志敢13859870295)：实施抢险抢修的应急方案和措施，并不断加以改进；采取紧急措施尽一切可能抢救伤员及被困人员，防止事故损失进一步扩大；寻找受害者并转移至安全地带；在事故有可能扩大并进行抢险抢修或救援时，高度注意避免意外伤害。安全警戒保卫组(黄书维15093758738)：担负运送抢救伤员任务；设置事故现场警戒线、岗，维持事故区域内抢险救护的正常运作；实行交通管制，保证现场及厂区道路畅通；加强保卫工作，禁止无关人员、车辆通行；抢救救援结束后，封闭事故现场直到收到明确解除指令为止。
19、物资供应组(朱彪18760627273)：通知有关库房准备好救援所需物资及劳动保护用品；备好车辆，将所需物资及时供应事故现场。医疗救护组(王金龙15136999689)：对救出的伤员，在外部救援机构未到达前，对受害者进行必要的抢救(如人工呼吸、包扎止血、防止受伤部位受污染等)；使重度受害者优先得到外部救援机构的救护；协助外部救援机构转送受害者至医疗机构，并指定人员护理受害者。4.2应急救援响应（1）发生事故时，现场施工或周围施工的人员在确保人员和设备安全的情况下，针对事故特点即时开展抢救工作，避免事故进一步扩大。 （2）事故发生后，现场人员必须及时向项目经理部汇报，由经理部根据事故等级进一步向
20、上级报告，项目负责人组织急救人员参加事故抢救。相关人员要从安全通道撤离危险场所。 （3）现场医务人员对伤员及时救治和转移，其他管理人员参与协助现场救护、通讯和车辆的使用调度等工作。 （4）对事故现场采取保护措施，按“四不放过”原则做好事故调查处理工作，并按公司及上级的有关规定对相关责任人进行事故责任追究。4.3水情预报及水位观测加强围堰期间水情预报及水力监测对围堰施工、基坑开挖及大坝砼浇筑所采取的具体措施有着指导的意义，对施工安全及防汛尤为重要。故在围堰期间，需安排专人进行水位观测和流速等水情进行监测及时汇总数据上报应急救援小组，及时分析水情、水位，确保施工人员、机械设备等安全。（1）水情预报
21、水情预报对于围堰开始施工至拆除期间十分重要，在业主协调下，主动与当地气象部门合作，了解区域水文气象的中长期预报，为防洪早作准备。同时大坝上游6.4km及10km处已经设置有2个水位监测点，并且2个水位监测点数据已通过网络传输至项目部监控电脑，需安排专人进行数据监控。（2）水位观测水尺布置在库区内上存三级站尾水闸墩处、下游贝雷桥桥墩处和导流洞进出口处各设一个水位标尺。水位观测围堰施工期间、基坑开挖及大坝砼浇筑期间分别派专人观测水位，围堰施工时每2小时观测一次；基坑开挖及大坝砼浇筑期间每天一到两次，需要时随时观测。4.4超标洪水应急措施本围堰工程设计洪水标准为枯水期（10月4月）10年一遇洪水，在
22、施工过程中可能存在上游来水量超过本工程导流设施设计标准，由于超标洪水的难以预见性，一旦发生超标洪水，可能造成不可估量的损失和严重的后果。所以，必须提前采取必要的措施，将洪水经济损失和工程进度损失减小到最小。4.4.1预防基坑开挖施工时洪水过堰的措施（1）基坑开挖余土要及时清运，防止洪水过堰后，造成基坑排水不畅，增加清淤工作量增加。（2）洪水来临前，对基坑内的重大设备和难以迅速撤退的材料等制定详细、周密的撤退方案，包括撤退路线，人员、设备的组织安排等，并保证道路的畅通，确保在洪水过堰前将基坑内洪水位以下的所有材料、人员和设备安全撤退至安全地段。（3）配备一定数量的抽水机、污水泵、挖掘机、运输机械
23、等清淤设备，以保证在洪水退却后能迅速排干基坑内积水、完成清淤工作，在最短时间内恢复施工。（4）一旦出现超标洪水或危及工程的险情，组织工程人员、设备、材料等迅速撤至安全地点。（5）若洪水过堰造成基坑淹没，待洪水过后，利用PC360反铲挖掘将下游围堰中部约10m范围内，挖出1.5m高缺口，进行排水，并采用抽排水设备，迅速将基坑内积水排干，恢复基坑开挖施工。抽排水设备与基坑初期排水设备相同，分别布置在上、下游围堰内。4.4.2大坝砼施工时洪水过堰的应急措施(1)洪水过堰时，下游围堰处理方法与基坑开挖时相同。(2)发生超标洪水大坝浇筑仓面需要过水时，将仓面内所有材料、人员和设备安全撤退至安全地段，并对
24、坝体的止水片、钢筋、模板等进行固定保护。（3）基坑积水排干后，立即对大坝浇筑仓面内杂物及淤泥进行人工清理，并将仓面冲洗干净，将被损坏的止水铜片、钢筋、模板进行修复，确保2天之内恢复仓面施工。4.4.3抢险撤退措施为保证抢险撤退工作有序进行，抢险撤退必须有专人指挥。根据现场实际情况，撤退由应急救援小组担任。抢险撤退原则具体如下：（1）立足于防重于抢，各参与撤退单位及人员无条件执行撤退指挥结构的指挥。（2）撤退抢险首先保证人员的安全。在抢险过程中若遇特殊情况下，由安全部下达只撤退人员的命令。（3）基坑内其它施工过程中暂不使用的设备、物资必须提前撤退。上文已完。下文为附加公文范文，如不需要，下载后可
25、以编辑删除，谢谢！ 卫计委家庭发展科科长竞聘演讲稿尊敬的各位领导，各位同仁： 非常感谢委党委给我这次机会，站到这里来竞聘家庭发展科科长的职位，我想这是对我过去工作的的肯定，也是对我未来工作的期望，我会好好珍惜这次机会。今年是我从事人口计生工作的第七个年头，想想当年，初来乍到，面对各种业务术语真是一头雾水，听到专业名词看到一些药具还会脸红，就这样我成为了一名计生战线的新兵，一干就是七年。这一路走来，在领导、同志们的关心帮助之下，通过自己的不断学习努力，我不但逐渐的熟悉了业务，也对这份工作产生了感情，同时也收获了领导和同志们的好评。从事计划生育工作以来，我一直负责宣传教育工作，主要包括新闻宣传、幸
26、福家庭建设、出生人口性别比综合治理等工作。我真的很喜欢这些工作，虽然我不是学的这个专业，但兴趣是最好的老师，我去钻研、去请教、多学多看多写，自加压力，自我督促，从宣教工作的门外汉成为业务能手。而过去宣教工作中的两项内容幸福家庭建设、性别比治理现划归家庭发展科，再加上利益导向组成了现在的家庭发展科全部工作内容。其中两项工作都是我所从事数年、经验丰富且受到好评的，因此，我认为，我担任家庭发展科科长职务是有优势的。一是我有较强的写作能力，我先后在中国人口报、徐州日报等媒体上发表千字以上文章5篇，这有助于我区家庭发展工作经验、做法的总结、提炼、推广；二是我对组织大型活动有丰富经验，我连续三年参与了区“
27、家庭人口文化节”的策划与实施工作。三是我对两非案件的查处经验丰富，从联合执法现场查处到案件文书制作、卷宗整理归档，到国家两非系统的案卷录入、系统维护，整个流程我都非常熟悉，自从两非纳入全市科学发展考核目标以来，我区的打击两非工作始终走在主城区最前列，并被列为加分项目。以上这些都是我在本职工作中任劳任怨、勤学肯干的一些积累和经验，也是支撑我能站在这里的竞岗的信心与底气。如果委党委信任我，把家庭发展科长这个职位交给我的话，我只想说，谢谢领导，我会好好干！如果我竞聘成功，我会珍惜这来之不易的岗位，顾全大局，服从命令听从指挥。如果我竞聘成功，我会摆正自己位置，谦虚谨慎，团结科室人员努力拼搏，尽职尽责，
28、出色完成各项任务；如果我竞聘成功，我将坚决摒弃本位主义，同心同德，分工不分家，融合融入卫计大家庭。各位领导、同志们，古人说：“不可以一时之得意，而自夸其能；亦不可以一时之失意，而自坠其志。”竞争上岗，有上有下，无论上、下，我都将以这句话自勉，胜不骄、败不馁，一如既往地勤奋学习、努力工作、追求梦想！卫计委卫生计生委基层指导科科长竞职演讲稿尊敬的各位领导、各位同事：大家好！首先感谢委党委给了我这个机会，一次检验、学习、提高的机会。 我叫XX，女,38岁，中共党员，1998年12 月参加工作，2010年转入云龙区人口计生局发展规划科与信息科工作，现竞聘卫生计生委基层指导科科长，主要负责指导和督促基层
29、计划生育基础管理和服务工作，推进基层计划生育工作网络建设；组织实施全区计划生育目标管理责任制考核，承担区人口和计划生育领导小组办公室具体工作。希望大家给予支持!一、我个人认为我的主要优势有以下几点：1、具有较强的适应能力。17年不同的工作岗位和工作环境，丰富了我的人生阅历，也促使我养成了乐于学习、适应性强、善于接受新鲜事物的好习惯。2、具有很强的协作意识。无论是在本科室内部工作，还是参加本局的重大活动，我都能以大局为重，积极出主意、想办法，尽我所能完成一切工作。3、具备良好的心理素质。这些年来，不管是首次参加的业务工作，还是首次参与组织重大活动，我都能保持良好的心态，不畏惧、不退缩，耐心细致、
30、积极主动地做好每一样工作。4、具有过硬的业务能力。首先我认为强烈的事业心和责任感以及对工作环境的熟悉是胜任本岗位的基本条件。我是一名拥有多年工作经验的计生人，受党组织培养和教育多年，培养了我“服从命令听从指挥”、 “能吃苦、能战斗、能奉献”的良好品质，2010年到云龙区人口计生局工作以来，我主要从事发展规划与信息工作，对科室工作任务重点、流程比较了解，也积累了一定的工作经验，能做到干一行、爱一行、钻一行，执行力较强。二、如果我能竞聘成功，我将努力当好科长：1、当好领导的参谋助手。我会尊重领导，不越权、不越位，积极建言献策，为科室的工作竭尽全力。2、争做科室的业务能手。作为科长，一定要成为科室的
31、业务骨干，在具体工作中替领导分忧。3、协助领导带好队伍。团结带领科室所有同志，服从领导安排，听从领导指挥，共同做好科室的工作。4、不断创新工作思路。创新是事业发展的不竭动力，我会善于发现新情况，推出新举措，培植新亮点，为科室争荣誉。5、坚持廉政要求。严格遵守法律法规和纪律的各项规定，干干净净做事，清清白白做人，尊重领导，团结同志，自觉接受领导、群众的监督和批评。三、严格要求自己：1、坚持学习不放松。不断学习新知识，掌握新理论，增添新本领，进一步提高自己的理论水平和工作能力。2、坚持工作不懈怠。进一步从工作中查找薄弱环节，提高做好各项工作的服务能力。3、严于律已不动摇。牢记本委工作纪律，时时以党
32、员标准严格要求自己，处处以本委的工作规则规范自己，树立良好的形象。总之，我会以这次岗位调整为契机，更加努力地工作，更加努力地学习，不断提高完善自己，为卫生计生事业多做贡献。最后，衷心感谢委党委对我的关心、爱护和培养，感谢同事们对我的帮助、照顾和支持。谢谢大家!财政系统新进人员培训班发言提纲秋高气爽，万里无云，在这个收获的季节里，我非常开心能够与新近人员一起度过快乐而充实的四天培训生活，在此期间，我们接受了财政专业知识、廉洁自律、依法行政、礼仪知识等多方面的教育。对于我来说既是一次业务充电，又是一次工作助推，真可谓是“带着问题来，满载成果归”。下面我就根据此次学习培训的内容，谈谈自己在未来如何做
33、好自己的本职工作，成为习主席所说的“20字好干部”。一、明确理想信念黑格尔说：“没有理想，一切行动都没有价值。”理想信念是共产党人精神上的“钙”，精神上“缺钙”，看起来再美，也会得“软骨病”。所以理想信念坚定，依然是好干部的第一位标准。现代社会多元思想相互激荡，物质诱惑席卷而来，用理想信念铸就金刚不坏之身，才能在大是大非面前旗帜鲜明，在各种诱惑面前立场坚定。所以在以后的工作当中必须坚持“革命理想高于天”，做共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想的坚定信仰者，志愿为实现民族复兴的“中国梦”而奋斗。二、准确定位角色。在以后的工作中我们始终要明白重要的是财政工作而不是财政工作者。服务于人民根本利
34、益的国家财政，体现了取之于民，用之于民的新型分配关系。政府管家并不是嘴上说说，而是从内心深处摆正位置，拿出人民公仆的态度，敬民、亲民、爱民。成熟的麦穗都是低下头的，放低身段才能赢得更多的尊重，从自身做起，从每一件小事做起，尊重每一个人，尊重每一分钱，直到群众说我们是清水衙门那一天就是我们所有财政人的骄傲。三、爱岗敬业、履尽职责空谈误国，实干兴邦。喊破嗓子不如甩开膀子。干部勤于政事，既要勤于“察政”、善于发现问题，也要勤于“谋政”、善于思考问题，更要勤于“施政”、善于处理问题。要立足平凡，追求卓越，认真履行工作职责，聚精会神干工作，一心一意谋发展，做到“三勤四多”，即手勤、腿勤、嘴勤，多思、多写
35、、多练、多问。四、勇挑重担古人说：大事难事看担当，顺境逆境看襟怀。我认为敢于担当体现在对外和对内两个方面，对外是指面对当代中国进入改革深水区的情况下，我们应该要紧紧围绕财政工作重点，不断地更新知识，掌握专业技能，拓展工作思路和方法，提升工作的主动性和创造性，自觉适应目前形势发展需要，不断增强使命感和社会责任感，为全县经济社会发展献计献策、贡献力量。对内是指在单位内部敢于担当也体现在勇于批评和反求诸己，作为财政工作人员不应该怕得罪人，搞无原则的一团和气，干事拈轻怕重，遇事明哲保身，这种不敢担当、不愿担当、不会担当的 “老好人”、“墙头草”多了，党和人民的事业，还怎么向前推进？正是从这个意义上，敢
36、于担当，是今天我们党的干部必须具备的基本素质，也是衡量“好干部”的重要标准。五、 要廉洁自律，依法理财。2011感动中国十大人物杨善洲同志从事革命工作近40年，曾担任保山地委领导，两袖清风，清廉履职，只为了兑现自己当初“为当地群众做一点实事不要任何报酬”的承诺。廉洁自律，勤政为民是对党员干部的起码要求。我们要严格要求自己，依法办事，严格执法，不以权代法，做学法、守法、用法的模范。要打牢廉洁从政依法理财的思想基础，时刻做到自重、自省、自警、自励。以上是我此次学习的个人体会，通过这次特殊的充电，打开了我财政工作的新视野。再次感谢各位领导的培养与厚望，我一定用实际工作表现作为学习后的新起点，始终保持
37、工作激情，用心用脑把每一件小事做好，为富强宝应做出应有的贡献！财政干部三严三实演讲稿不忘初心方得始终各位领导、各位同事：大家下午好。我是XX，今天演讲的题目是不忘初心，方得始终。最近，我总是在回忆，想念平淡而又充实的大四。去年的今天，我和所有小伙伴一样，纠结于考研、工作。那时候，总觉得时间还很长，足够慢慢去挥霍，也想象不了一年后的今天。我们常常因为走得太远和时光老去，就忘记当初为什么出发。我们是新考入的财务工作者，更因铭记习总书记“20字好干部”，找准好干部“坐标原点”和“准绳”，为实现“中国梦”提供强有力的干部队伍支撑。“信念坚定”是价值所依，“为民服务”是使命所在，“勤政务实”和“敢于担当
38、”是一贯作风和可贵品质，“清正廉洁”是为政底线。我们应有道路自信、制度自信、理论自信，用坚定的信念指导实践，在工作岗位上勤勤肯肯，为民服务。情为民所系，权为民所用，利为民所谋。作为国家公务人员，上有组织信任，下有人民期待，必须牢固站稳和人民的政治立场，摆正自己的位置，做人民公仆。我们是刚从学校出来的年轻人，一方面缺乏社会经验，另一方面对陌生的基层环境无所适从，但我们却有着属于90后特有的活力与激情。这要求我们保持头脑清醒，工作上顶得住压力，生活上守得住清贫，政治上耐得住寂寞。我们应从以下三个方面严格要求自己：第一、勤于学习、填补空白进入一个新的工作领域，不熟悉，不了解，不内行的东西必然很多，我
39、们应把学习作为第一要务，脚踏实地，安心学习，扎实工作。第二、诚实守信、公正无私我们在以后的工作上肯定要直接与领导、与同事、与群众打交道，除了具备过硬的本领，丰富的学识，更重要的是要有良好的道德品质，用优秀的人格力量凝聚民心，树立威信。第三、勤劳肯干、积极进取成功的道路上，除了勤奋，没有任何捷径。笨鸟先飞，尚可领先。但是，人生之路不一定都是顺境与成功，也有逆境和失败。我们要有良好的心态，把所有经历当作人生财富，知难而进。第四、善于合作、乐于奉献我们对待繁重、高难度的新工作，要谦虚谨慎，戒骄戒躁，主动向老同志求教，虚心听取别人意见。工作中，要有宽广的胸怀，要有容人、容言、容事之大气量。现在这个浮躁
40、的社会，大家都带着有色眼镜看待公务员。而我们作为新进公务员，不必理会外人的眼光，唯一需要做的是：不忘初心，方得始终。我的演讲到此结束，谢谢大家。市委书记在第一季度党建工作调度会上的讲话 1月份，市委召开了全市党建工作会议，印发了2016年全市党建工作要点，并与各乡镇、街道签订了党建责任状。2月份，市委下发了党的建设目标管理考核实施办法，先后召开了纪检、组织、宣传、统战及政法会议，对党建工作进行了再细化、再布置。今天，我们又召开3月份调度会议，就当前几项党建重点工作进行专题调度，这体现了市委抓党建工作的决心和态度，说明市委把党建工作自始至终是紧紧抓在手上的。刚才，各乡、镇、街道党（工）委分别重点
41、汇报了乡镇党委换届、村级集体经济发展、党员组织关系排查以及其他党建工作开展情况。从刚才的汇报和平时掌握的情况看，总体感觉，今年以来，各地各部门认真贯彻市委决策部署，坚持严标准、实举措推进从严治党，全市党建工作形成了谋划实、行动快、效果好的良好开局。主要表现在：一是高度重视。各地、各部门自觉强化党要管党、从严治党的责任意识，做到“一把手”亲自抓，主要负责人亲自研究、亲自部署、亲自推动落实。二是谋划科学。各地各部门自觉把市委决策部署与本地本部门的实际结合起来, 明确今年党建工作发展思路，初步提出全年党建工作重点任务和工作措施。三是推进有序。当前乡镇党委换届、组织关系排查、发展村集体等工作都是时间紧
42、、任务重、要求高，各地各部门集中精力、加强统筹，及时进入了高速的运转状态，确保了各项工作有序推进。在肯定成绩的同时，我们也要清醒地看到存在的一些问题和不足。一是思想认识不深。少数单位管党治党主体责任还需强化，抓党建的主动性有待进一步增强。如党员组织关系排查工作，是为即将在全体党员中开展“两学一做”学习教育打基础的工作，俗话说“基础不牢、地动山摇”，把党员组织关系排查清楚，把底数摸清楚就是最基础的事情，我们在座的各位不一定就对辖区的党员队伍情况就十分清楚。大家要跳出思想误区，把这项工作紧紧抓在手上，集中人力精力，按照上级有关要求，把这项工作做实做细。二是措施谋划不实。部分单位抓党建工作的思路不明
43、晰，着力点找得不够准，对新常态下党建工作的重点措施不具体、方法不够新、任务不够细。如发展村级集体经济工作，2016年底，全市所有村集体经济收益达5万元以上，这是宣城市委对宁国市委的要求。这项工作上，许多同志存在畏难情绪，思想上“不想搞”；大部分对村级调研不深、情况不明，办法上“不会搞”；还有的缺乏担当精神、对一些创新做法不愿去尝试，实践上“不敢搞”。这里我重申下市委的立场，发展村集体经济不是要不要搞的问题，而是必须搞、任务必须完成的问题，这是考验领导干部责任心、经济头脑和经营能力的一次好机会。希望大家要立足村情，进一步细化举措，及时落实到位，确保完成年度的目标任务。三是系统考虑不周。均衡化发展
44、水平欠缺，有的地方只抓点、不抓面，党建还存在“盲区”；有的考虑不周、顾此失彼。如乡镇党委换届工作，就存在一些普遍性、苗头性的问题。如换届工作存在简单化的倾向，少数干部存在着按惯例、走程序、简单操作等问题，对中央和上级党委关于这次换届的主要精神，只是简单地提出要求，缺少具体落实的举措。党员参与的积极性有待进一步提高。怎样调动党员的积极性，怎样吸引党员回乡参与乡镇党委换届这项工作，这是乡镇党委要做的工作。对人事安排以外的工作重视不够。对报告的起草重视不够，特别是对以换届为契机，加强乡镇党委建设，加强村级组织建设重视不够。乡镇党委换届应该是一次全面加强基础组织建设的有利契机，是选优配强乡镇领导班子的
45、过程，是一次全面教育党员干部的过程，更是一次凝聚人心、形成共识、推动科学发展的过程。各地要注意克服换届就是换人的片面认识，纠正只注重安排人事，而忽略其他工作，特别是写好党委工作报告的倾向。以上列举的问题需要我们深刻思考，及时加以解决。就当前而言，乡镇党委换届工作是所有工作重中之重。目前，乡镇党委换届进入关键时期，各乡镇人事安排方案刚刚确定，党代表即将选举，党代会前期筹备工作紧张而忙碌，下面就抓好换届工作我强调几点。一要突出一个主题。这个主题就是科学发展。换届的关键是围绕科学发展，要把换届工作放到实现“十三五”时期经济社会发展的大局中去谋划，围绕推动科学发展、加快经济发展方式转变的目标去落实。要
46、认真分析乡镇实情，全面系统地总结过去五年的成绩和经验，实事求是地分析面临的发展机遇和挑战，进一步理清科学发展思路，科学规划未来五年经济社会发展和党的建设，要通过换届充分调动党员和干部群众的积极性、主动性和创造性，进一步形成推动科学发展的强大合力。二要抓好两件大事。一是要形成一个好的工作报告。乡镇党委书记要亲自主持，要广泛征求各方面意见，真正使报告形成的过程成为一个统一思想、形成共识、明晰思路、凝聚人心的过程。报告要实事求是地总结过去、清醒地研判形势、科学规划未来，要做到语言精练、文风朴实，还要考虑听报告对象年龄差异、文化程度等实际情况，字数不能太长、理论性不能太强，要真正做到代表记得住、群众听
47、得懂、干部好操作、工作能落实。要着眼解决基础民生问题，开展走访调研、查找问题，了解群众的期盼，明确未来五年的工作方向，要有具体的承诺和目标。二是选出一个好班子。要坚持德才兼备、以德为先的用人标准，坚持服务科学发展和重基层的导向，优化领导班子结构，激发班子活力，增强整体功能。既要选拔熟悉党务、农村工作、纪检政法等工作的干部，也要充实一些熟悉农村经济、社会管理、群众工作的干部，特别是要注重选拔优秀的村党支部书记、大学生村官、乡镇事业编制干部进入乡镇党委领导班子，树立起重视基层的导向。三要认真落实三项关键举措。一要落实坚强有力的领导和指导。前期，市委已向每一个乡镇派出由市委常委、列席常委任组长的换届指导组，为进一步加强对工作指导，根据宣城市要求，市委决定，这次不再提名的乡镇党委书记暂不安排工作职务，直接转任各自乡镇换届指导组副组长，负责指导所在乡镇做好换届工作，待乡镇党委换届圆满结束后，再安排工作职务（这里需要强调的是：所在乡镇换届工作成效直接关系到下一步职务安排）。要切实履行好第一责任人职责