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1、第 1 页 2018 董事长秘书工作计划范本 特征码 NCafHFKklBNWfaSWFQgL 【篇一】 一、准备和递交国家有关部门要求董事会和股东大会出具 的报告和文件; 二、筹备董事会和股东大会，并负责会议记录和会议文件、 记录的保管并起草董事会的会议纪要、文件。 三、负责公司信息披露事务，保证信息披露的及时、准确、 合法、真实和完整; 四、保证有权得到公司有关记录和文件的人及时得到有关 文件和记录; 五、使公司董事、监事、高级管理人员明确他们应当崐担 负的责任，遵守国家有关法律、法规、规章、政策、公司章程 等有关规定; 六、协助董事会行使职权。在董事会决议违反法律、法规、 公司章程等有关
2、规定时，应及时提出异议; 第 2 页 七、为公司重大决策提供咨询和建议; 八、处理公司与证管部门及投资人之间的有关事宜; 九、公司章程和证券交易所上市规则所规定的其它职责。 十、承办董事长交办的各项工作。 【篇二】 1、负责董事长的办公服务工作。 2、负责组织撰写或校对以公司名义上报外发的综合性的文 字材料;负责组织起草董事长会议材料。 3、负责公司文秘业务指导。 4、负责公司办公会的有关事宜，并办理会议议定事项，管 理制度。 5、负责督促、检查、催办上级批件，公司领导批件及董事 长办公会议定事项的办理工作。 6、负责办理人大代表建议、批评、意见或政协代表提案的 办复。 7、协助主任做好年度工
3、作会议的文字材料起草和会务工作， 参与组织接待工作，以及综合会议的会务工作。 8、负责纪录、整理董事长办公会会议纪要。记好大事记。 9、负责文书收发、运转、检查、指导有文档工作的业务管 理，负责保密工作。 10、负责群众来信、来访的接待、办复工作。 11、完成领导交办的其他工作。 第 3 页 【篇三】 1、起草公司工作计划总结，并作好公司重要会议记录; 2、起草、存档整理总经理签发文件; 3、公司管理制度、规章制度，网页设计方案书、合同书， 公司总体运行配合; 4、接听电话、妥当应答，并做好电话记录; 5、掌握总经理的日程安排做好预约工作，安排商务旅行; 6、完成总经理或综合管理部经理交办的其
4、他工作; 7、根据公司发展的要求制定人力资源战略; 8、设计并完善公司人力资源结构; 9、完成公司人力资源的日常招聘工作; 10、完善公司绩效考核制度。 【篇四】 一、起草公司领导讲话、报告，快速而详细的记录领导讲 话，并及时的以书面形式系统而准确的整理出来;工作汇报、工 作计划、工作总结和以公司名义上报下发的有关文件、来往函 信件等，把工作做的更加系统、全面并对过程给予详细记载， 在方便回查的同时更避免了错误的发生。 二、收集、汇总公司综合性行政工作计划、总结等材料， 并加以集中分类管理。将各种文件材料不仅以书面形式归整管 理，而且同时均以电脑文件的形式全面存储。在拟定、修改和 审核公司性规
5、章制度方面，也不断深化了解相关法规政策，在 第 4 页 具体工作时将其用活用好并用更加细致规范的态度来加以对待。 三、协助领导做好办公会议及全公司性行政会议、大型综 合性活动的有关准备工作，加强与各方面的沟通与合作，建立 起良好的伙伴关系，进一步提高各类活动给公司带来的效益， 协助领导谋求与其更加长远的发展空间。做好记录，草拟纪要， 检查、催办会议决定等事项，制定详尽的工作计划表，让工作 开展起来条理清晰、仅仅有条。 四、掌握好尺度，运用好政策从严谨出发，协助领导做好 公司公文的审核把关工作。 五、进一步加强公司公文的签收、登记、传送、催办、归 档及保密等管理工作。 六、针对领导交办的其他工作，将以精、细、准为原则同 时迅速的办理好。