2019卫生监督所长个人述职报告精选.doc

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1、卫生监督所长个人述职报告20年,在县委政府及上级领导的正确领导下,能紧紧围绕全县卫生监督工作重点,坚持以科学发展观为统领,加强卫生执法监督队伍和机构建设,提高卫生综合执法水平,强化服务意识,规范执法行为;加强廉洁自律的教育,积极参与机关作风建设;加强党的组织建设,促进党的基层组织工作的规范运行。在所领导班子的通力合作下,在全所职工的支持配合下,圆满完成了分管的各项工作任务。一、加强理论学习,提高综合能力进一步加强政治理论学习,认真学习党的十八大等精神,用科学发展观的重要思想充实自己,不断提高自身政治素质,在政治、思想和行动上始终与党中央保持一致;深入落实实践科学发展观,以求真务实,围绕“学先进

2、、争一流”的工作目标。不断加强业务学习,不断充实自我,认真学习卫生法律法规、卫生政策及业务知识,使自己始终能够适应新形势的要求。严于律已,勤奋工作,认真履行工作职责。学习和领会科学发展观的深刻内涵,提高了自已驾驭全所、科学决策、依法行政的能力。二、严格恪尽职守,强化努力工作工作中自加压力、竭诚奉献、辛勤工作,牢固树立服务观念,对工作有较强的事业心和责任心,对待每一件事都能尽心尽责。1、积极组织开展效能机关建设一是加强全所人员服务规范、服务意识的学习,增强服务的自觉性,努力为基层提供优质高效的服务;二是切实改善服务,坚决杜绝门难进、脸难看、话难听、事难办的现象,做到了热情接待、周到服务、急事急办

3、、特事特办;三是建立岗位责任制、首问负责制,努力提高办事效率;四是改变服务方式,方便基层、群众。四是强力推进政务公开,提高执法的透明度,以公开促进执法公正。积极开展执法依据的梳理工作;五是落实执法责任制工作,组织制定了行政执法责任制考核方案。通过整章建制、学习宣传,使全所的工作效能、服务意识有了新的提高。2、创新工作机制,全方位树立卫生执法新形象一是建立执法程序审核机制。稽查、监督提出的处罚案件,从证据、程序、违法事实认定、适用法律、执法文书等方面进行审查,统一扎口行政处罚自由裁量权的尺度。通过采取对不符合要求、证据不足的返回重作等形式,逐步提高执法人员文书制作和办案水平,防止行政复议变更和诉

4、讼败诉,我所自成立以来,无一件行政复议案件。二是建立健全考核管理机制。为适应新形势下对卫生监督工作的要求,促进卫生监督工作全面发展,对全所工作实行目标管理和量化考核,制定了县卫生监督所考核实施方案。根据省州卫生监督工作要点,确定全所年度工作目标,按照所、科室两级负责制的原则,对照各科室职责分工,对全年工作任务层层分解,落实到相关科室,各科室据此确定本部门的年度目标任务,并分解到季度和月度。此举充分调动了科室和职工的积极性,使得各项工作指标均得到很好地完成。3、突出工作重点,切实履行公共卫生领域的各项监管职责。进一步加强食品、化妆品、消毒产品、涉及饮用水卫生安全产品等健康相关产品和职业卫生、公共

5、场所的卫生监督检查力度,切实保障人民群众的身体健康。共开展了食品安全综合整治行动等专项检查和专项整治20余项。全面履行各项卫生监管职能。加大食品卫生和公共场所卫生监督,全面开展小餐饮卫生和“五小”行业卫生整顿。认真组织实施食品、化妆品、学校食品卫生专项整治行动。 4、认真组织开展打击非法行医专项行动,规范医疗服务市场秩序。一是继续深入开展打击非法行医专项行动。组织制定了全县20年打击非法行医专项行动实施方案,明确了工作重点,开展了以城乡结合部和非法性病诊疗为重点的专项行动。据不完全统计,全县共监督检查医疗机构 户,取缔无证行医单位 户;二是进一步加强制度建设,建立了医疗服务市场管理的长效机制。

6、依法加强了对医疗机构守法执业和规范执业的全方位监管,在部分医疗机构开展了医疗服务质量重点项目卫生监督公示制;三是协助卫生行政部门,做好医疗服务市场要素依法准入管理工作。认真执行医疗服务管理的各项法律法规和规章,切实加强了医疗机构管理,认真落实了属地管理和谁审批谁负责管理相结合的原则,改变重审批轻监管的倾向。清理整顿了不符合设置标准的医疗机构,强化了日常监管。5、创建省级卫生县城工作。按照县委、政府的统一部署,我们进一步明确了有关目标责任,制定专项整治方案,组织和指导全县公共场所和食品生产经营单位的创卫工作;加强与相关部门的协调,强化各单位的督查与技术指导。为领导决策提供依据。6、组织做好重大活

7、动的卫生监督保障。组织人员圆满完成了县“两会”食品卫生监督、高、中考期间学校及食品卫生监督检查工作,学校食堂及学校周边摊点食品卫生专项检查活动、国庆、中秋食品安全检查等重大活动卫生监督保障任务。予以行政处罚共计警告并限期改进 户,销毁过期变质食品 公斤。清理农贸市场 次,累计出动监督人员 人次,出动车辆 台次,检查食品生产经营单位 户次,予以行政处罚 起。三、牢记廉洁自律,做到警钟长鸣 落实一岗双责,以身作则、严于律己,在工作中能够自觉执行廉洁自律的各项规定,工作中时刻注意严格要求自已,增强廉洁自律意识,牢固树立法纪观念和廉洁奉公意识。根据党风廉政建设责任分工,经常督促检查有关科室廉政建设,行

8、风建设的情况,抓好廉政教育,普法教育,平时注重党纪、国法的学习,对加强廉洁自律工作有正确的认识,认真参加廉政建设活动。工作中以慎始、慎微、慎独、慎好、慎权、慎行、慎终为指针。自觉遵守机关财务纪律,从不做违反原则的事、谋私的事,自觉抵制各种不正之风全所无违纪现象发生。能严格遵守廉洁自律各项规定,自觉抵制各种不良风气,切实做到防微杜渐。 一年来能够认真学习和践行中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则,严格执行全国党风廉政建设责任制提出的“52个不准”。认真履行廉洁自律承诺的内容,严格执行领导干部廉洁自律的各项规定,带头遵纪守法,不参与各种形式的赌博行为;不违规收送现金、有价证券和支付凭证以及贵重物

9、品;不利用职权和职务影响为配偶、子女、亲属及身边工作人员谋私利;不借用选拔任用干部之机谋取私利;不跑官要官,对跑官要官的坚决拒绝并严肃批评教育;不利用职权违反规定等工作;不借出差、开会等名义用公款旅游和用公款变相出国(境)旅游,自觉规范个人生活行为,不接受管理对象出资安排的私人旅游,高消费娱乐活动;不用公款相互宴请、铺张浪费,以及接受可能影响公正执行公务的礼物馈赠和宴请。按照规定及时报告了个人重大事项。20年度工作中存在的主要问题:一是在工作中存在急躁情绪;二是理论学习不系统。今后将针对既往工作中存在的不足,认真加以整改;在今后的工作中与全所同志共同加倍努力,更加扎实有效地落实工作,为有效保障人民群众身体健康做出更大贡献。

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