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1、林业局党风廉政建设工作自检自查情况报告根据中共县纪委办公室中共县纪委办公室关于填报党风廉政建设相关材料及报表的通知精神，我局对20年来的党风廉政建设工作进行了认真的对照和梳理，现将一年来的党风廉政建设工作自检自查情况作如下报告：加强党风廉政建设，是从严治政的重要内容和迫切需要，是国家长治久安的需要、也是党和政府始终保持与人民群众血肉联系的重要保证，对于凝聚民心、集聚民力有着极其重要的意义。今年上半年以来，在县委、县政府的正确领导下，在县纪委监察局的大力支持帮助下，我局的党风廉政建设工作始终坚持以“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实党的十七大精神，深入学习实践科学发展观，按照县纪委的要求，加
2、强思想教育、健全完善制度、强化监督和预防，紧紧围绕全县林业中心工作，严格执行党风廉政建设责任制，突出工作重点，加大工作力度，不断推进林业系统反腐倡廉工作深入开展，为我县林业生产工作又好又快发展提供强有力的政治保证。我局作为全县林业行政审批、执法的主管部门，国家赋予我们林业行政审批、执法职能，在行使其职权的每个林业干部手中都有一定的权利。为此，我局党政领导高度重视，周密部署，精心组织，进一步加大从源头上预防和治理腐败的力度，稳步推进党风廉政建设和反腐败工作，促进林业工作的全面发展。一、领导重视，机构健全，为全面落实党风廉政建设责任制提供组织保障。 (一)加强领导，周密部署，建立完善工作机制。为认
3、真贯彻落实党风廉政建设责任目标，确保党风廉政建设工作取得成效。是3月底，由局长主持召开了党风廉政建设专题会议，根据人员变动情况，及时调整充实了领导小组，领导小组由李冰书记任组长，党总支副书记、局长胡家兴任常务副组长，副局长任副组长，各党支部、森林公安局、林场和股、室、站、队负责人为成员。领导班子主要负责人切实履行党风廉政建设“第一责任人”的责任，亲自抓，带头抓，负总责，对党风廉政建设工作亲自部署、亲自检查。领导班子成员实行“岗双责”，坚持业务工作抓到哪里，党风廉政建设就抓到哪里，将党风廉政建设纳入分管工作目标管理，与业务工作一起部署，一起落实，一起检查，一起考核。局机关各科室、各直属单位负责人
4、按照“谁主管，谁负责”的原则，对各部门、各单位的党风廉政建设工作切实负起领导责任，办好自己的事，管好自己的人。二是我局结合林业系统的实际，制定下发了中共县林业局委员会关于印发的通知和20年县林业局委员会理论中心组学习计划，全面安排部署了党风廉政建设工作。三是我局加强与县检察机关的协调配合和工作联系，建立了预防涉林职务犯罪联席会议制度，及时向县检察院通报我局的工作情况和预防涉林职务犯罪工作开展情况，同时报农口纪工委，加强信息交流和沟通，并针对林业部门的实际和工作重点，及时研究安排预防涉林职务犯罪的对策，形成工作合力；建立林业部门查办案件移送机制和案件查办工作协商沟通机制，对查办的林业案件达到刑事
5、立案的，及时移送司法机关，同时，积极与检察机关会商林业刑事案件的查办，对重大案件请检察机关提前介入，联合查办。通过建立预防涉林职务犯罪联动机制，我局的预防涉林职务犯罪工作取得了明显效果。目前，全县林业系统干部职工无涉林职务犯罪案件的发生。 (二)明确责任，完善和签订目标责任书。党风廉正建设责任制是一项具有全局性、关键性和根本性的制度，责任制不仅把党风廉政建设纳入了法制轨道，而且对各级领导班子和领导干部在党风廉政建设和反腐工作中应负的责任追究等问题做了制度性规定，我局要求各领导干部要严格按照党风廉正建设责任制的规定，自觉履行好各自在党风廉政建设中的职责。林业局党总支制定了20年党风廉政建设工作的
6、实施意见和关于贯彻落实党风廉政建设责任制的实施办法。并根据中共中央、国务院关于实行党风廉政建设责任制的规定，贯彻落实中纪委提出的党风廉政建设工作实行“党委统一领导，党政齐抓共管，纪检机关组织协调，部门各负其责，依靠群众支持和参与反腐领导体制和工作机制”的要求，营造齐抓共管的格局。在5月份我局召开了林业系统党风廉政建设专题会议，会议上党总支书记与10个支部负责人签订了党建目标管理责任书，支部书记与每位党员干部签订其责任书；林业工作、党风廉政建设工作做到了层层落买，逐级负责。同时，我局还推行工作日志制度，通过记工作日志的方式，反映林情民意，谋划发展思路，总结经验教训，督导工作进度，建立“行为规范、
7、运转协调、公正透明、廉洁高效”的机关运行机制。二、加强党风廉政建设宣传教育，进一步筑牢拒腐防变的思想道德防线。 (一)加大党风廉政建设宣传教育力度，增强反腐倡廉意识。一是我局始终本着管好干部、爱护干部、预防为主，防患于未然的原则，紧密结合学习实践科学发展观活动，坚持例会学习制度，把每周一上午定为政治理论学习日；二是实行跟踪督查，群众评议、教育引导的全方位动态管理方法，针对行业不正之风和行业腐败现象的表现和特点，加强林政、森林公安等执法队伍素质建设，积极探索从源头上预防、治理腐败措施；三是开展党纪、政纪、法律、法规教育学习活动，坚定广大干部职工理想信念，发扬优良传统，紧扣深入学习实践科学发展观和
8、创先争优活动，学习了邓小平论党员领导廉洁自律、党风廉政建设、中共中央关于加强和改进党的作风建设的决定、公务员法、行政处罚法、效能政府四项制度等法律法规。认真解决党员和党组织在思想、组织、作风以及工作方面存在的突出问题。以领导干部为重点，继续深入开展正确的权力观、政绩观和科学发展观教育，继续深入开展艰苦奋斗、廉洁从政的教育，坚持立党为公，执政为民，努力做到权为民所用，情为民所系，利为民所谋。教育广大党员干部常修为政之德，常思贪欲之害，常怀律已之心，时时事事自重、自醒、自警、自励，筑牢思想道德防线，提高拒腐防变的能力；四是认真抓好党员电教工作和案例典型教育，增强党员干部职工拒腐防变的意识和能力。开
9、展以案说法，增强了法纪教育的说服力和有效力，有力地构筑拒腐防变防线；五是加强涉林预防职务犯罪教育工作。建立和完善预涉林防职务犯罪的组织领导机构，与县人民检察院建立预防涉林职务犯罪联动机制，找准重点部位，深入开展预防职务犯罪的警示教育。 (二)加强制度建设，有效防范职务犯罪和腐败的滋生。制度建设是提高党风廉政建设的关键环节，也是规范执法行为的一项重要措施。林业局作为我县林业行政主管部门，涉及的法律法规相对多而广，因此，我局党政主要领导高度重视，切实加强制度建设，做到用制度说话，用制度管人。一是加强行政效能建设，围绕效能政府建设，以转变职能、完善管理、严格执法、强化服务为突破口，建立健全考核、评价
10、、奖惩制度，对工作不负责任、推诿拖拉、效率低下、敷衍了事的给予通报批评或追究责任。对工作认真负责、严格履职、团结共事、相互补位、工作效率高的给予表彰奖励，进一步规范行政行为，转变工作作风，提高办事效率；围绕考核评价，强化林业行风评议，切实开展“外平内”、“内平外”活动，向社会公布服务承诺、办事程序、林业政策法律法规、办事结果，广泛接受社会各界和群众的监督，推动林业系统行政效能建设，促进林业部门依法行政、规范管理、优质服务；围绕行政问责，建立健全责任追究制、工作评价制、侵权赔偿制，严格行政问责，提高办事质量。二是贯彻实施“效能政府”四项制度，扎实有效推进以行政绩效管理、行政成本控制、行政行为监督
11、、行政能力提升为主要内容的效能政府四项制度的过程落实，进一步加强自身建设。三是强化涉林审批服务，全力保障重点建设项目顺利实施。为确保重大基础设施建设项目和经济建设项目的顺利推进，我局始终按照“主动服务、提前介入、积极应对、及时保障”的执法服务理念，全力做好涉林审批服务工作。对县委、政府确定的重大建设项目，实行主要领导挂帅，分管领导和涉林审批部门全力以赴做好政策、法律、审核、报批等服务工作和跟踪问效，做到既依法行政，又高效优质快捷服务，及时保障建设项目按期开工建设。四是加强资源林政管理。严格各类建设项目征占用林地的审核报批手续，坚决杜绝未批先占、未批先砍等违法行为；严格执行年森林采伐限额和木材生
12、产计划，切实加强对林木采伐的监督管理，坚决杜绝超限额、超计划采伐；加强木材经营、加工、运输秩序监管；强化公益林执法监管，加强省级公益林区划界定工作，做好省级公益林引、偿兑现前期准备工作和监督工作。五是强化林业有害生物检疫防治工作。加强监测预报工作，完善检疫防控体系，健全应急管理预案，提高应急反应能力。加大林业检疫执法力度，严防外来林业有害生物入侵，积极开展重大及危险性林业有害生物普查。认真落实小蠹虫、扁叶蜂和核桃有害生物等防治责任目标，确保森林资源和核桃产业的健康安全。六是切实加强森林防火工作。在特旱时期，严格按照森林防火“三线责任制”、“四个责任人”和“五个百分之百”的要求，切实落实各项措施
13、，严格行政问责和责任追究；切实强化野外火源管理，坚决做到“三个严格管控”，即：严格管控重点地区和重点部位、严格管控重要时段、严格管控高危人员；严格依法治火，强化野外火源监管，坚决查处违法用火行为；强化科学安全高效指挥扑救，严禁发动老、弱、病、残、孕妇和末成年人上山扑救，严防重大伤亡事故发生。七是严格林木种苗生产经营管理。依法规范种苗市场准入制度，努力提高种苗生产保障能力；强化林木种苗执法监管，认真落实种苗质量责任制、责任追究制和种苗质量终身负责制；严格执行林木种苗“两证两签”制度,坚持供应营林生产的种苗必须有苗木合格证、苗木检疫证、种质资源来源标签、苗木产地标签，做到生产管理“四定三清楚”，坚
14、持林木种苗部门质量确认制，从源头上杜绝假劣种苗和不合格苗木用于造林。 (三)完善制度，建立健全党风廉政建设长效机制。为切实加强林业各项工作开展，全面完成各项工作目标，我局制定完善了县林业局跟踪问效制度、县林业局ab角工作制度、县林业局车辆管理办法、县林业局项目和资金管理办法和县林业局林业案件评查办法、县林业局错案责任追究制度等规章制度，用制度管人、管事。一年来，通过对党风廉政建设责任制的实施过程进行全程跟踪、督促、检查，进一步加大了党风廉政建设的力度，增强了党员干部遵纪守法，廉洁自律的自觉性，党风廉政建设呈现良好的局面。但是，在落实党风廉政建设责任制方面离县委、县纪委的要求还有一定差距，一是在今年的中心工作中极个别同志对上级政策的理解和执行上仍然存在着一定差距，做群众工作还存在着不够细致、不够深入的地方；二是个别基层单位在某些条款的落实上仍然不到位，有应付现象等。针对这些不足，在下半年的工作中，我们将进一步加强监督，督促相关部门认真整改落实，切实推进我局的党风廉政建设和预防职务犯罪工作，为各项林业工作任务的圆满完成营造良好的环境。