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1、安全生产劳动保护制度 一、认真贯彻“安全第一，预防为主”的方针，加强安全教育，严格执行各项安全技术操作规程，严禁违章作业。 二、坚持生产安全责任制。执行安全值日制、开工前安全讲话制、施工期间安全自查制、班组安全会制、奖惩制等各项制度以确保安全生产。 三、施工地段的两端必须设立明显的施工标志。在公路上进行工程施工、养护作业和查路等工作时，操作人员必须穿戴施工养路标志服、标志帽。对路基缺口，沉陷地段，桥涵垮断处必须设立明显警告标志。 养路工程堆料，应堆放在料台上，无堆放台的可堆放在公路一侧的路肩上，但应留足有效行车路面。路基狭窄地段、弯道内侧、桥涵端部不得堆放施工养护材料。 四、对易燃易爆物品必须
2、有专门的存放地点，专门的存放箱、柜，并实行“双人双锁制”管理，专供工程使用。炸药雷管不得同库存放，严格领发制度，不得转借或出售。在公路上进行爆破作业时，应按规定设立安全哨，确保过往车辆安全。五、认真贯彻劳动保护条例，加强防尘、防毒宣传教育，切实注意“两病”防治，工作时必须按规定穿戴好劳动防护用具。巡回查路抢修制度 一、认真贯彻“以预防为主、防治结合”的政策，做到全面预防，重点治理。 二、日常检查 结合每月的生产养护任务对所辖路线进行日常检查，发现公路设施损坏及时报告，并按照上级要求组织修复。 三、定期检查 讯期对可能发生病害的路段进行详细检查，一旦发生及时上报并立即组织抢修。 雨前要对桥涵构造
3、物进行检查，及时清淤。 雨季中要坚持雨天巡回查路，发现水毁迹象，及时处理；发现水毁后要立即设置安全标志，及时向上级汇报，并组织本班人员进行抢修，以保证交通畅通。对有碍行车安全的水毁路段，在两端应设立醒目的警告标志。 四、结构检查 养护道班对于所管辖内的大中小型桥梁及防护设施，每月进行一次全面外观结构检查，发现有异常情况，应及时上报。 交通管理站对所管养的路面病害及残缺，每月进行一次检查并将调查情况汇总上报所工程部。五、讯期站及道班实行轮流值班和节假日轮休制如出现险情，正在休假人员接到抢修通知后，必须立即返回工作岗位。请 假 制 度为保证各项工作的正常进行，做到养护队全体人员既能享受国家规定的节
4、假日待遇，又要严格遵守各种工作纪律，根据本所实际现制定以下请假制度，务必遵守执行。1、工作人员所休探亲假、婚假、产假，按国家有关文件和都江堰市有关文件规定执行，休假按政府相关文件执行。 2、病假：工作人员因病可到指定的医疗单位就诊，给半天。工作人员因病不能坚持上班的应履行请假手续，病假连续休息在三天以上的应有医院证明，并按审批权限批准。销假手续凭医院证明和就诊医院的病历本、诊断书及门诊统一收费收据办理。 3、事假：除按国家规定的各种假期之外，因占用上班时间半天以上(含半天)办理私事，应履行事假请假手续，并按审批权限批准(一月内不得超过两次)。 4、请假有关规定 (1)请假人须写明请假事由、请假
5、时间，并且必须提前一天报班长同意后有效，职工因急事、急病或其它特殊情况等原因不能及时请假者，应及时电话与班长联系，安排好工作，上班一天内补办请假手续。 (2)凡弄虚作假，开假证明病体的，一经查出，作旷工处理。 (3)请假必须请准假，一天以内(含一天)各道班人员由班长审批，一天以上均由所长审批，月底将考勤和请假手续上交所技术科审阅。 (4)假期满后，应及时销假，按时上班。若因故需要续假者，需办理续假手续。无正当理由，不按此规定执行者，按旷工处理。 (5)无故长期不出勤者，将按上级有关规定严肃处理。安全生产制度 一、认真贯彻“安全第一，预防为主”的方针，加强安全教育，严格执行各项安全技术操作规程，
6、严禁违章作业。 二、坚持“谁主管，谁负责”的生产安全责任制。执行安全值日制、施工期间安全自查制、班组安全会制、奖惩制等各项制度以确保安全生产。 三、施工地段的两端必须设立明显的施工标志。在公路上进行工程施工、养护作业和查路等工作时，操作人员必须穿戴施工养路标志服、标志帽。对路基缺口，沉陷地段，桥涵垮断处必须设立明显警告标志。 养路工程堆料，应堆放在料台上，无堆放台的可堆放在公路一侧的路肩上，但应留足有效行车路面。路基狭窄地段、弯道内侧、桥涵端部不得堆放施工养护材料。 四、认真贯彻劳动保护条例，加强防尘、防毒宣传教育，切实注意“两病”防治，工作时必须按规定穿戴好劳动防护用具。养护生产检查验收制度
7、 一、“养好公路、保障畅通”是公路养护工作的宗旨。一切养路生产活动都应围绕这个宗旨，使公路经常保持完好状态，为运输提供安全、畅通的条件。 二、要加强全面养护，管养路线的路基、路面、桥涵、防护工程、排水设施、行道树等都是道班养护生产的对象，必须针对实际情况，有计划、有步骤地作好小修保养工作，不得顾此失彼。 三、认真执行道班养护生产自检制度，班长和原始记录员对作业项目要逐日逐项进行检查。自检的项目应放在班组或个人是否完成劳动定额；操作规程是否认真贯彻执行；养路工程质量是否符合要求；安全规章是否执行等方面。 四、道班完成的各项养护生产任务，质量安全检查员要按旬复查，验收其实物工程量和工程质量是否达到
8、要求，复查意见记入道班记录薄上。 五、坚持每月定期查路，评定路况等级，并作好下月项目的调查，按时编报月、旬和作业计划和报送生产任务完成报表。会 议 制 度根据公路管理所工作职责，主要会议有：所长办公会、所务办公会、全所职工大会。1、所长办公会：公路管理所所长及副所长参加，由所长主持并确定议题，原则上每月召开一次，会议内容：（1）研究贯彻落实县委、县政府、市交通局的重要指示、决议，决定和有关会议精神； （2）讨论需向县交通局提交的重要请示、报告等问题；务晋升评定的推荐意见； （3）讨论、界定公路管理所人事调配及一般干部行政职务晋升评定的推荐意见； （4）研究公路管理所目标管理工作，严格奖惩制度；
9、（5）讨论所长职权范围内的其他重大事件。2、所务会：所长、副所长、公路管理所各方面工作目标责任人参加，由所长或副所长主持，原则上每半月召开一次。会议内容：（1）研究处理公路管理所日常工作中德重大问题； （2）听取公路管理所各方面工作的情况汇报； （3）传达局务会议精神，确定工作事项，及时交待工作任务； （4）在所长职权范围内讨论决定提交的工作立项； 3、全所大会：公路所全体职工参加，由所长、副所长主持，不定期召开。会议内容：（1）传达贯彻县委、县政府及市县交通局重大问题的重要指示、决议； （2）讨论、决定、部署、总结阶段工作任务和全年工作任务； （3）狠抓职工政治学习，总结表彰先进，宣布、传达
10、、通报重要事项； 4、会议有关要求： （1）参加会议人员按照会议规定的时间准时到达，并遵守会场纪律 （2）参加会议人员因事不能到会者，必须会前书面向所长请假； （3）会议决定事项，全所必须认真执行，在执行过程中遇到问题应及时向所长、副所长汇报； （4）各种会议均必须认真作好记录，以备在下次会上检查落实情况；（5）重要会议必须写出会议纪要，上报下发。车辆管理制度 根据都江堰市交通局车辆管理规定的统一要求，结合公路管理所实际，经研究，特制定都江堰市公路管理所车辆管理规定。 第一条 办公用车原则以保障公路管理所一切工作正常开展为目的，以维护全局车辆规范化管理为出发点，合理安排加强管理。所长为车辆管理
11、总负责人，车辆钥匙由所土集中统一管理。 第二条 办公用车为集体财产，驾驶人员要做到爱护车辆，厉行节约。各部门车辆驾驶人员要与所长签订车辆安全责任书，以确保车辆安全行驶。 第三条 车辆出现故障需维修时，送修驾驶人员必须报请所领导批准后，到所办公室填报车辆送修单，到指定维修厂家修理。 第四条 经所领导批准同意工作用车的驾驶人员，必须在动车前先验车，严格例行检查程序。行车途中要遵守交通法规，注意行车安全，严禁开“英雄”车或“霸王”车，严禁酒后驾驶，严禁将车交给非驾驶人员和非本单位人员驾驶。 第五条 除因工作需要外，下班后，所有车辆必须停放在单位停车场。第六条 使用车辆过程中若发生交通事故或车辆被盗的
12、，责任人按局上制定的车辆管理规定承担相应责任。 第七条 本规定从即日起执行，解释权由总责任人负责。 第八条若交通局车辆管理有新规定，公路管理所须修订本办法后再执行。办公室工作制度 一、办公室由专人负责考勤记录，并对全所职工上、下班出勤情况进行监督。月底汇总后交所长审阅，确保无误后方可上报局办公室。 二、公路所公章由办公室专人负责管理，并做好公章使用情况登记。任何人都需经过所长或分管所长同意签字后方可盖章。 三、办公室负责管理全所清洁卫生工作。监督所内各办公室平时清洁卫生保洁情况，每天一小扫，每周一大扫。做到办公环境整洁，秩序良好。 四、认真做好文秘工作，公文处理程序化、规范化、制度化，接待信访
13、工作耐心、细致、周到。 五、认真做好来电、来函记录，对反映的问题要及时汇报、督促落实、反馈，并将落实情况记载完整以备查验。 六、办公室负责协助所领导管理所内事务，处理好全所工作，上情下达，下情上传准确及时无遗漏。 七、抓好金所信息及收集工作，完成信息分值。八、做好所领导临时分配的工作。学 习 制 度 l、为创建“学习型单位”，提高全所人员的综合素质，全所人员要努力学习邓小平理论、江泽民同志“三个代表”和胡锦涛总书记的“八荣八耻”的重要思想。学习党的路线、方针、政策和重大时事政治及国家的法律、法令、法规，不断提高思想水平、理论水平、政策水平。 2、全所人员要刻苦学习业务知识，学习市场经济，企业管
14、理公文写作等方面的专业知识，牢记公路所的工作职责，认真学习本职工作的业务知识，熟悉自己职责范围内的有关国家政策、法律、法规及各种办理制度、规定、办事程序；3、每周五下午为全所工作人员的政治和业务学习时间，学习方法可分集中和自学，学习时间原则上不接待会外人员，不办理学习以外的其他事务。全所干部职工要认真参加学习，保证学习时间和学习质量；4、学习内容由所长负责，全体职工在学习时间未经同意不得缺席，学习要有计划、有记录、有考核；5、全所工作人员要自觉运用业余时间加强学习，不断提高思想和业务素质，成绩优秀者作为考评先进个人条件之一；公路管理所首问责任制 为深入贯彻落实“三个代表”重要思想，加快推进规范
15、化服务型政府建设步伐，加强单位作风整顿，树立全心全意为人民服务的思想。根据公路管理所实际，特实行首问责任制。 一、凡受到来所办事人员询问或电话询问的第一位工作人员即为首问责任人。首问责任人有责任和义务向询问人提供热情周到的服务，并在职责范围内为其帮助解决相关问题。 二、接受来所办事人员当面询问时，属首问责任人所在部门职责范围内的事项或者首问责任人能够答复的事项，应当面答复；对不属于首问责任人所在部门职责范围内的事项，首问责任人应向询问人指出或带领其到负责该事项的部门或其它科、室(所)。 三、接受电话询问时，属首问责任人所在部门职责范围内的事项或首问责任人能够答复的事项，要做到热情礼貌地给予答复；属于其他部门职责范围内的，要告知该部门的联系电话。四、凡出现首问责任人对询问人员的询问不理不睬，敷衍了事，态度恶劣的，一经发现，将给予批评教育，并与年终个人目标考核挂钩；对情节严重，损坏投资软环境，影响部门形象的，将按有关规定给予严肃处理。