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1、送传统文化下基层简 介指导单位：深圳市传统文化研究会承办单位：深圳市五千福网络科技有限公司深圳市传统文化研究会文化是一个国家和民族之根，是一个国家和民族之魂。中华传统文化的发展历史就是儒、释、道不断融合发展的历史。中华传统文化是中华文化的重要内涵，是中华民族生存与发展巨大的心灵支撑和强大的内在动力，在中华民族五千年文明史上发挥了重要作用。近两千多年来，中华传统文化经过历代思想家的传承、丰富和发展，特别是儒家文化，作为中华民族优秀传统文化的重要组成部分，兼容诸家文化之长，对中华民族文化心理结构和价值体系的形成，对我国社会的发展和繁荣产生了重要的推动作用，成为中华社会的主流价值形态，对世界文明的发
2、展做出了重要的贡献。改革开放以来，随着深圳社会经济的不断发展，对中华传统文化的研究也开始逐步兴起，特别是近几年来，为建设社会主义和谐社会，发展社会主义廉政文化，更加引起广大干部群众对中华传统文化的学习和研究。2009年，广东省委省政府提出建设广东文化强省，深圳将在建设广东文化强省中成为排头兵，因此，加强对中华传统文化的进一步研究非常必要。由市社会科学院研究员吴奕新博士发起，组织全市各个方面的研究力量，成立深圳传统文化研究会，将联系全国各省市的中华传统文化研究机构，依托岭南文化的地域历史文化资源，深入挖掘和研究中华传统文化的合理价值，弘扬中华优秀传统文化。同时，追踪海内外中华优秀传统文化研究的趋
3、势，借鉴中外学者的研究方法和成果，凝练中华优秀传统文化研究特色项目，为构建社会主义核心价值体系与社会主义廉政文化、和谐文化做出我们应有的贡献。本会的宗旨是：遵守宪法、法律、法规和国家政策，遵守职业道德和社会公德，坚持实事求是、理论联系实际的原则，贯彻“百花齐放、百家争鸣”方针，团结和组织全体会员，积极开展中华传统文化的研究和学术交流活动，弘扬中华传统民族文化和民族精神，探索中华传统文化和当代社会文化的结合途径，以当代社会为基础，推动中华优秀传统文化的研究与传播，为社会主义物质文明和精神文明建设，促进社会和谐，平安社会，实现中华民族的伟大复兴做出积极的贡献。经民政局批准，该研究会于2012年5月
4、4日召开会员大会，经会员大会以无记名投票的方式，顺利产生了本会的第一届领导机构。会长：吴奕新；副会长：林锡彬、乌兰察夫、汤庭芬、王为理、杨文才、郑耀雄、林培林；秘书长：林锡彬（兼）；副秘书长：郭朝阳、刘婉华、刘红娟、周菲。该研究会将在深圳市社会科学联合会和深圳市民政局的指导和监督管理下，通过开展中华优秀传统文化的学习和研究活动，提升深圳的文化内涵和层次。同时，通过学习、研究、弘扬中华优秀传统文化，积极推进社会主义廉洁文化与国学文化教育活动的开展；通过开办中华传统文化大讲堂，邀请国内外及该研究会知名专家开展具有时代价值的传统文化专题讲座和学术报告，充分发挥中华优秀传统文化陶冶情操、凝聚人心，促进
5、廉洁城市建设，最终达到构建社会主义和谐社会，建设和谐深圳的目的。 活 动 简 介2014年4月1日，习近平主席在比利时欧洲学院谈中华文明。中国是有着悠久文明的国家。在世界几大古代文明中，中华文明是没有中断、延续发展至今的文明，已经有5000多年历史了。我们的祖先在几千年前创造的文字至今仍在使用。2000多年前，中国就出现了诸子百家的盛况，老子、孔子、墨子等思想家上究天文、下穷地理，广泛探讨人与人、人与社会、人与自然关系的真谛，提出了博大精深的思想体系。他们提出的很多理念，如孝悌忠信、礼义廉耻、仁者爱人、与人为善、天人合一、道法自然、自强不息等，至今仍然深深影响着中国人的生活。中国人看待世界、看
6、待社会、看待人生，有自己独特的价值体系。中国人独特而悠久的精神世界，让中国人具有很强的民族自信心，也培育了以爱国主义为核心的民族精神。深圳市传统文化研究会自成立起就把传承传统文化工作放到重要位置。我们组织本市及周边地区的专家、学者和企业家举办了数场传统文化沙龙。先后举办沙龙的主题有：用中华优秀传统文化促进深圳建设廉洁城市、我国股权文化的培育与发展、中华传统文化与建设诚信企业、思想文化观念转变与民间资本出路、中华传统文化与国民素质教育、中华传统文化与加强未成年人思想道德教育、中华传统文化与企业伦理道德建设等。我们通过举办沙龙活动凝聚了深圳及周边地区的传统文化专家，形成一支传承传统文化的重要力量。
7、为深圳打造了一个复兴传统文化的高端平台。为了更好地传承优秀传统文化，我们依托深圳大学、中山大学、华南师范大学、深圳市社会科学院等单位，筛选出一批优秀传统文化项目。1解读经典项目申报人：刘弘文。1985年从教，秉持“要做大事，先做大人”的教学理念，历经小学、中学、成人教育，躬耕杏坛30年，以传承儒家主流思想为主。主要著作：生活、笔记、今读、解读。刘老师以“爱”为出发点解读各经典，别有一番趣味。2和谐家庭.幸福企业成长营项目申报人：林凯师，深圳市启爱企业管理有限公司总经理。“和谐家庭.幸福企业成长营”由林凯师老师与潘国天、翁力行等人共同开发。本项目以“孝道.爱与感恩”为出发点，融会贯通传统文化精髓
8、，与现代企业管理和团队建设结合而开发出的新成果，教学形式丰富多彩，互动性强，很受企业和员工喜爱。启爱公司还组织企业系统地学习弟子规、孝经等传统经典，深受大众喜欢。3企业基因图项目申报人：尹玉龙，广东力奥盈辉投资基金管理中心董事总经理，尹氏成功企业基因图发明者。曾任科龙集团市场营销总监、公关总监、香港H股上市负责人、总裁办主任等职务。对企业管理、市场营销有近30年、投资10年的工作经验。尹玉龙先生根据释、道、易等传统文化结合现代管理提出了成功企业家五大能量，把企业家的使命与社会责任有机地联系起来。4国学大数据项目申报人：黄锋，26国学网创办人，国内首家“国学云”联盟创始人。黄锋主办的26国学云联
9、盟，通过联盟对儒学、佛学、道学、书画、艺术、美学、社会学、心理学、幸福学、儿童教育学等领域进行大数据分析，总结出人格和行为习惯养成数据模型“时中”12种人格美育与12种习惯数据模型。该模型通过听、读、行三位一体模式，从家庭、学校、社会三个维度培育儿童的人格美德和良好行为习惯，达到育成儿童内心丰盈，道德高尚，坚强乐观，善良美好。5职业道德体系项目申报人：任泽均，深圳市五千福公司创办人，仁夫认证发起人之一。目前，我国企业的管理模式主要引自欧美国家和日本。如ISO9000族、ISO14000、5S管理等。由于国情不同，很容易造成无法正确落实工作责任。企业和员工也容易犯一些职业道德错误。本认证正确引导
10、人性，引导全体员工做到爱岗敬业，给消费者提供合格的产品和服务。以上项目的发起人非常重视践行。刘弘文开办弘文学堂多年。兼职深圳市儒家研究会研究员、深圳市少儿图书馆国学讲师、深圳市网上家长学校特聘教师等职位。经常受邀参加部队、企业、社区、学校等单位讲授传统文化。曾于深圳市民文化大讲堂主讲“老子之道”，多次受邀到中建二局、盐田街道办、马安堂街道办等地讲授论语和老子等经典。深圳启爱企业管理有限公司至今开办了数十场传统文化特训班，教学效果显著。公司获得深圳市传统文化研究会“教育实践基地”称号，旗下启爱义工团获得“2014优秀团队”荣誉，林凯师荣获“深圳市文明市民”称号。服务的企业有：雷龙塑胶、上甲、人和
11、兴房产、惠州永姿、一方化工、耀群鞋业、红叶杰集团、华仁黄金、新天福、兴英达、哈美教育、鸿都百货、钜河集团、新南天集团等。尹玉龙先生与蒋荣、马丰等发起的中国风险投网与南山股权投资集聚园、深港投资促进中心在深圳金融基地至今已成功举办了30余场风险投资与项目对接会，为项目企业和投资者架起了一个桥梁。参会的投资机构有：软银中国、深圳创新投、IDG资本、达晨创投、松禾资本、创东方、中节能投资集团、虎童基金、浙商创投、清研创投、德天投资、联创永沂、中大创投等。黄锋创办的26国学网从2008年至今，先后收录了3万多家国学机构，为专家、学者打造了一个国学学术平台。目前在100多个城市建立了地方网点。成功利用新
12、技术、新媒体开办了国学电视，已经成为国内国学教育的前沿阵地之一。26国学网已与国内外100多家主流媒体建立了合作关系。如：人民网，新华网，凤凰网，文汇报，大公报，新浪，搜狐，腾讯，欧洲新闻网，纽约在线，意大利侨报，深圳晚报，南方都市报等。为了促进家庭、企业和社区更加和谐美满，为了更好地发展地方经济，我们组织了“送传统文化到基层”活动，望能得到各单位的大力支持。课 程 安 排“送传统文化下基层”活动由深圳市五千福网络科技公司承办。深圳市五千福网络科技公司主要为企业提供仁夫认证服务，还负责组织公开课，宣传本研究会各理事单位的成果。我研究会组织老师对课题进行演译，使教学浅显易懂，保证教学质量。一、公
13、开课我们推出2小时课件，通过短时间介绍各研究成果精华内容，抛砖引玉。1和谐家庭.幸福企业的密码本课程根据深圳市启爱企业管理有限公司和谐家庭.幸福企业成长营项目而整理。授课目的：讲授如何把传统文化运用到工作生活当中，如何处理负面情绪，转阴为阳，做到开心工作，快乐生活。课程从日常生活为例阐述中华美德，如何做到知行合一。2企业基因图本课程根据尹玉龙先生的“成功企业基因图”项目而整理。课程从大数据中找出企业家成功的原因，揭示项目被投资人看中的关键所在。揭示成为成功企业家应具有的品质，帮助人们发现行业亮点；揭示消费者的心理需求，如何调整市场行为；讲授尹氏“五大能量”图，提高企业家凝聚力和向心力；讲授如何
14、保持员工和合作人对企业的忠诚度；介绍如何顺利进入资本市场。3言谈之礼本课程为促进家庭和谐、社区安定团结尽一些力量。说话关系到人与人之间和谐相处。轻则事业成败，重则关系到生命安全，国家安全。课程引用论语名句，用实例阐述“温良恭俭让”。课程与现场听众充分互动，从请客吃饭、坐公交、敲门的一些小事阐述说话技巧，帮助观众树立谨言慎行观念。讲授如何处理好家庭关系、朋友关系、同事关系、领导关系；讲授如何适应网络时代的礼仪新要求。4仁夫体系说明本课程讲授仁夫认证（职业道德体系）条文和实施细则。讲授形成仁夫认证体系的社会环境和理论依据。讲授推行该体系获得的效益所在。讲授“权责金字塔”和“项目联姻”课题的内容和社
15、会意义；讲授道式管理企业五常的概念；讲授企业签署和员工会签“承诺书”的内容和具体操作方案。讲授模范企业的评定标准。5仁夫公众说明本课程讲授仁夫认证（职业道德体系）的运作模式。讲授历次产品质量事件及所产生的根源和具体解决方案。讲授仁夫职业道德体系各发起人情况；讲授职业道德与职业素养、职业规划，与感恩素养、招商引资的关系，强调对员工进行人性化管理的重要性；讲授员工会签承诺书的目的和意义；讲授当前各质量管理体系的推行情况，讲授如何在企业推行该互助式认证体系。课程内容不限以上主题。二、专场课1金融基地实践基地位置：深圳南山区科技园金融基地每月定期举办风险投资与项目对接会，可现场与尹玉龙总经理对接。尹总
16、直接主持投资的项目包括拉芳日化、周黑鸭、小猪班纳、翔鹭钨业等15家企业，累计投资金额超过5亿元。专注于：TMT、文化产业、消费品、医疗健康产业等领域。2龙岗启爱基地位置：深圳市龙岗区吉祥地铁站启爱企管楼每月定期举办两天“爱国.孝亲.敬业，幸福企业国学营”，系统学习和实战演练相结合，对学员进行分组训练，以游戏等形式完成教学内容，让企业家和中高管活学活用，真正把国学文化和团队建设融为一体，逐步把企业打造成道德型企业。职业道德体系仁夫职业道德体系认证（简称仁夫认证）由深圳市传统文化研究会指导，深圳市五千福网络科技有限公司承办。使命：职业道德的传播者、践行者愿景：整合行业资源，打造传统特色职业道德体系
17、价值观：仁义礼智信、感恩理念：爱岗敬业、企业善美中华文化源远流长，凝聚了我们祖先无穷的智慧。我们依托研究会研究力量，将论语、老子、素书、弟子规、西游记等经典演绎成容易让大众接受的作品。我们组织师资对企事业单位开展多种形式培训，让大众接受传统文化的熏陶。 （2014年8月9日，深圳优特普科技有限公司举办“仁夫认证与儒家文化讲座”）仁夫认证由任泽均等人发起。任泽均著书道式管理。本书创造性地把销售者、开发者、组织者、投资者、生产者对应五行、五常，建立了一个工作协调圈。本书根据“阴阳五行”学说提出“部门一体化”管理模式，把上级交付任务及其它内部事务当作其整体职能，为部门内部架设一个立体的信息管理系统。
18、该模式让全员都能参与到具体事务中来，保证完成事务的高效性和正确性。道式管理根据企业的不同职能把企业人分为生产者、组织者、销售者、投资者、开发者等，并根据不同的企业人提出了不同的五常内容（仁、义、礼、智、信）。同样适合于部门内部管理。仁，生产者遵守操作规范，生产的产品不低于质量标准。生产的生活类产品不对人体产生危害。义，组织者预算清楚，公平对待厂商，不收受贿赂。礼，销售者对客户有礼节，提供更好的产品和服务。智，投资者能把握资本市场和商品市场，确保资本安全。信，开发者提供的工程资料切实可行，开发的产品性能稳定。为引导全体员工爱岗敬业，我们推出此互助式认证。本认证体系有三个类别：基本系统，推行单位具
19、有有效营业执照和其它合法经营手续，推行单位已签署“仁夫认证承诺书”；黑名系统，推行单位已签署、员工也已完全签名“仁夫认证承诺书”；追责系统，推行单位已签署、员工也已完全签名“仁夫认证承诺书”，实地考察后，认为推行单位已经实现权责清楚、各项管理措施均到位。我们非常重视人文关怀。我们委派认证审核员考察被认证单位，收集员工签名承诺书的心态和意见，发现一些薄弱环节。让员工开开心心地工作。我们协助推行单位组建义工团，激发员工正能量，培养员工助人为乐的习惯。本认证还要求推行单位提升产品技术含量，保持与时代同步。为了鼓励员工进行技术创新，我们要求推行单位保证创造者拥用相应份额的知识产权。对于非职务开发，我们
20、还要求推行单位把所涉及项目的资产列为专项资产，用“外包”形式保障投资者收益。活 动 掠 影 2014年12月14日，深圳市传统文化研究会研究员刘弘文在马安堂社区举办讲座活动 2014年12月17日，启爱企业管理有限公司在鸿都百货组织和谐家庭.幸福企业成长营活动 2014年5月8日，中国风投网在深圳金融基地举办“2014第四届风险投资与项目对接会” 2014年11月22日，启爱企业管理有限公司在华仁黄金集团和红叶杰集团举办感恩活动 2014年9月22日，深圳国际红木艺术展举办“26国学文化挑战赛”践行核心价值观党的十八大提出，倡导富强、民主、文明、和谐，倡导自由、平等、公正、法治，倡导爱国、敬业
21、、诚信、友善，积极培育和践行社会主义核心价值观。富强、民主、文明、和谐是国家层面的价值目标，自由、平等、公正、法治是社会层面的价值取向，爱国、敬业、诚信、友善是公民个人层面的价值准则，这24个字是社会主义核心价值观的基本内容。富强、民主、文明、和谐，自由、平等、公正、法治，爱国、敬业、诚信、友善，传承着中国优秀传统文化的基因，寄托着近代以来中国人民上下求索、历经千辛万苦确立的理想和信念，也承载着我们每个人的美好愿景。2013年8月在全国宣传思想工作会议上习主席讲到传统文化。“讲清楚中华文化积淀着中华民族最深沉的精神追求，是中华民族生生不息、发展壮大的丰厚滋养;中华民族创造了源远流长的中华文化，
22、中华民族也一定能够创造出中华文化新的辉煌。”“ 讲清楚中华优秀传统文化是中华民族的突出优势，是我们最深厚的文化软实力。”倡导富强、民主、文明、和谐，倡导自由、平等、公正、法治，倡导爱国、敬业、诚信、友善，积极培育和践行社会主义核心价值观。富强、民主、文明、和谐是国家层面的价值要求，自由、平等、公正、法治是社会层面的价值要求，爱国、敬业、诚信、友善是公民层面的价值要求。这个概括，实际上回答了我们要建设什么样的国家、建设什么样的社会、培育什么样的公民的重大问题。深圳市传统文化研究会将继续组织深圳及周边地区传统文化力量解读中华传统文化，与时俱进地创造出适合当代社会发展的传统文化新成果。我们同时也通过
23、“送传统文化下基层”活动，把优秀的传统文化成果送到各社区和企事业单位，培育公民感恩之心，弘扬社会正能量。我们努力为国家推进精神文明建设尽些微薄之力，让家庭更加幸福美满，社会更加友善和谐。征集模范企业及招聘启事我国拥有五千年文明，文化资源丰富。传统文化强调“先做人，后做事”，我们注重员工职业操守。仁夫认证传承优秀传统文化，让员工接受五千年文化熏陶，以帮助企业提升产品质量，建立企业信誉。仁夫认证由深圳市传统文化研究会指导、深圳市五千福网络科技有限公司承办，旨在企业管理中继承和发扬优秀中华传统文化的民间自律认证。为了维护消费者和投资者利益，激励认证方和会员的责任意识，本认证实行免费认证、会员缴纳诚信
24、保证金，由认证机构和会员共同承担产品和服务责任。一、征集模范企业启事对于模范企业，我们还推出以下服务。定向宣传：组织特定客户、准客户分享会；组织特定场所冠名宣传。不定向宣传：网站、印刷品、影视制品广告；组织参加政府、社会组织、事业单位的推介活动；巡回冠名宣传等。申请条件：1行业知名企业，企业规模100人以上。2已推行仁夫认证，严格遵守各项准则。联系人：任泽均 电话：18124099321邮箱：二、招聘兼职认证审核师启事由于业务需要，我们现向社会招聘多名具有强烈社会责任感的在职认证审核师。认证审核师职责：考察查会员单位认证条款执行情况；受理社会投诉；协助跟踪相关产品和服务质量事件。审核师待遇：免
25、费参加本机构所举办的课程和活动；减免本机构合作伙伴提供的服务费；获得约定的劳动报酬；减免所属单位的诚信保证金。具体要求：1大专及以上文化程度，有ISO9000（国际质量管理体系）或HR（人力资源）相关工作经验，对传统文化有所了解。2遵守认证机构纪律，保守客户商业秘密。联系人：任泽均 电话：18124099321邮箱：三、招聘传统文化老师启事我们在企业、社区、事业单位举办国学类讲座，目前正招募老师。如果您愿加入本讲师团，我们将为您颁发深圳市传统文化研究会授课证书。 您需回复问题: 1.您最擅长的一节课（两小时内）主题是什么？您这一节主题课，依据是哪部经典？2.您擅长的系列课主题是什么？共需要多少小时讲完？依据的是哪一部经典？联系人：刘弘文 电话：13662211023邮箱：16