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1、第 1 页 20XX 职业病防治工作计划范文 特征码 ePmHJILaXCiRUjkYReaT 为了搞好本公司职业病防治工作，促进本公司的经济发展，使 生产作业环境符合国家职业卫生标准和要求，保护职工健康及 其相关权益，根据中华人民共和国职业病防治法 ，制定本工 作计划。 1、建立、健全职业病防治责任制。 严格按照职业病防治法的规定，确定本公司职业病防治由 单位负责人总负责，安全部分工负责，相关岗位各负其责的责 任体系和责任保证制度。 2、依法参加工伤保险，确保劳动者依法享受工伤保险待遇。 按照劳动保障行政部门的有关规定，如实上报本单位的人数、 工资总额、缴费情况等有关情况，按时缴纳工伤社会保
2、险金， 积极配合相关部门作好工伤社会保险工作，使在本公司职业活 动中所发生的工伤、职业病的劳动者能够从社会得到必要的物 质补偿和服务的社会保障。 3、按照职业病防治法规定积极做好工作场所的卫生防护 工作，使工作场所符合下列职业卫生要求： 第 2 页 （1）职业病危害因素的强度或者浓度符合国家职业卫生标难； （2）有与职业病危害防护相适应的设施； （3）生产布局合理，符合 有害与无害作业分开的原则； （4）有配套的更衣间、洗浴间、休息间等卫生设施； （5）设备、工具、用具等设施符合保护劳动者生理、心理健 康的要求； （6）法律、行政法规和国务院卫生行政部门关于保护劳动者 健康的其他要求。 4、职
3、业病危害项目的申报 根据职业病危害因素分类目录规定的职业病危害因素的种 类进行申报，按照职业病危害项目申报管理办法的规定， 填报好各种申报表。 5、本单位的建设项目(新建、扩建、改建建设项目和技术改造、 引进项目)按规定向卫生行政部门提交职业病危害预评价报告并 经卫生行政部门审核同意。 6、对从事可能发生职业病危害作业等的特殊管理。 特殊管理包括对作业场所和作业人员的特殊管理。如作业场所 的隔离、操作自动化，作业场所设置特殊职业病防护设备，包 括工作信号，配备应急救援设施、医疗急救用品等。 特殊管理措施还包括对这类作业实施特殊的监管手段。如实施 第 3 页 许可制度，即作业许可和人员许可。作业许可是指用人单位从 事职业病危害作业，必须符合国家有关 的特殊卫生规定和要求，取得卫生许可后，方可从事该项作业。 人员许可是指从事特殊职业的人员，也包括这类作业的管理人 员必须通过职业健康检查和培训，身体状况符合要求并掌握特 殊职业危害防护知识，取得特殊职业病危害作业许可后方可上 岗；管理人员也应该参加专业培训后方可从事相应的管理工作。