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1、第 1 页 2018 试用期劳动合同范本【三篇】 特征码 gLVJutkHArKHFdgAudGy 【篇一】 甲方：_ 乙方：_ 身份证号：_ 甲方聘用乙方为试用期员工，试用期_个月，自 _年_月_日起至_年_月_日止。 经双方平等协商，现就试用期间的有关事项订立以下条款，以 共同遵守。 一、乙方的岗位(工种)为：_ 在试用期间，根据工作需要和乙方能力，甲方有权对乙方 的工作岗位进行调整。 二、在试用期间，乙方应保守甲方的商业秘密，严格遵守 劳动纪律和甲方的各项治理规定及制度，并根据甲方工作安排， 认真履行职责，维护甲方合法权益。 第 2 页 三、乙方试用期工资为_元/月，甲方按月发放。 四、
2、乙方在试用期内，考勤均由甲方按实际出勤状况和公 司考勤制度执行。 五、乙方在试用期内，除工资外，本公司的任何福利待遇 均已包含在试用期工资内。 六、乙方每月工资由甲方自上班之日起的次月 15 日左右发 放，若乙方工作不足一个月时，按月工资比例折合实际工作天 数计算。若工资发放日恰逢周日或假日，甲方结合公司实际情 况逐日顺延发放。 七、在试用期内，乙方提出解除本合同时，须提前七个工 作日通知甲方，协商解决，否则，将根据公司制度，由公司按 制度论处。 八、乙方如在报到后工作时间不满一月主动提出辞职或者 不能胜任工作被甲方解雇，甲方将扣除招聘、培训等费用后， 按照 800 元/月的标准发放报酬。 九
3、、在试用期内，甲方如认为乙方不能胜任工作或发现乙 方应聘材料弄虚作假，不符合录用条件的，可随时停止试用并 予以解雇，工资按乙方实际考勤(或计件工资总额)，依据公司 制度及本合同相关内容(条款)结算。 十、在试用期内，乙方严重违反劳动纪律或者甲方的治理 规章制度的；或者故意或严重失职，给甲方利益造成损害的， 甲方有权立即终止试用并予以解雇。乙方应对甲方造成的损失 第 3 页 予以全额的赔偿责任。 十一、在试用期内，因乙方泄露甲方商业秘密，给甲方造 成经济损失；或因乙方的故意或重大过失行为给甲方造成经济 损失的，甲方有权向乙方进行追偿。 十二、试用期满或试用期内工作突出并经考核合格者，将 在当月内
4、与公司签订正式劳动合同，并且缴纳养老保险。考核 不合格者，公司根据实际情况将予以解雇或延长试用期，但试 用期最长不超过六个月。延长期内仍不合格者，公司应予以辞 退处理。 十三、乙方声明，乙方在签署本合同时，已知晓甲方的制 度并愿意遵守各项事宜。 十四、本合同一式两份，甲乙双方各执一份，经双方签字 后起生效。 十五、未尽事宜，甲、乙双方协商解决。 甲方：(公章)乙方：(签字) 日期：日期： 【篇二】 甲方：(单位名称)乙方：(身份证号：) 根据国家劳动管理规定以及本公司员工聘用办法，甲方招 聘乙方为试用员工，双方在平等、自愿的基础上，经协商一致 第 4 页 签订本试用合同，共同遵守本协议所列条款
5、。 一、试用合同期限： 试用期为个月，自年月日至年月日止。 二、根据甲方的工作安排，聘用乙方在工作岗位。 三、甲方聘用乙方的月薪为元(含养老、医疗、住房公积金)。 试用期满后，并经考核合格，可根据平等协商的原则，签订正 式劳动合同。 四、甲方的基本权利与义务： 1。甲方的权利 有权要求乙方遵守国家法律和公司各项规章制度； 在试用期间，乙方如严重违反劳动纪律或企业规章制度， 甲方有权终止合同。乙方的行为给甲方造成损失的，由乙方赔 偿，情节严重的追究法律责任；试用期劳动合同试用期间，乙 方由于个人原因所发生的疾病以及伤残等意外事故，乙方自行 负责； 2。甲方的义务 为乙方提供必要的工作条件；负责对
6、乙方进行职业道德、 业务技能及公司规章制度的教育和培训； 五、乙方的基本权利和义务。 1。乙方的权利 享有国家法律法规赋予的一切公民权利；享有公司规章制 度规定可以享有的福利待遇的权利；试用期间如变更单位，须 第 5 页 提前一个月通知甲方，双方协商终止试用合同； 2。乙方的义务 遵守国家法律法规、当地政府规定的公民义务；遵守公司 的各项规章制度、员工手册、行为规范的义务；维护公司的声 誉、利益的义务。 六、甲方的其他权利、义务 试用期间，乙方不能胜任工作或弄虚作假不符合录用条件， 甲方有权提前解除本合同； 乙方有突出表现，甲方可提前结束试用，与乙方签订正式 劳动合同； 七、乙方的其他权利、义
7、务 试用期满，有权决定是否签订正式劳动合同；具有参与公 司民主管理、提出合理化建议的权利；反对和投诉对乙方试用 身份不公平的歧视。 八、本合同如有未尽事宜，双方本着友好协商原则处理。 九、本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等效 力，经甲乙双方签章生效。甲方(盖章)乙方： 法定代表人签字：签字： 签约日期：年月日 【篇三】 第 6 页 甲方： 乙方：(身份证号：) 根据国家和本地劳动管理规定和本公司员工聘用办法，按 照甲方关于公司新进各类人员均需试用的精神，双方在平等、 自愿的基础上，经协商一致同意签订本试用合同。 一、试用合同期限： 自年月日至年月日上，有效期为个月。 二、试用岗位根据
8、甲方的工作安排，聘请乙方在工作岗位。 三、试用岗位根据双方事先之约定，甲方聘用乙方的月薪 为元，该项报酬包括所有补贴在内。 四、甲方的基本权利与义务： 1。甲方的权利 有权要求乙方遵守国家法律和公司各项规章制度；有权对 乙方违法乱纪和违反公司规定的行为进行处罚；对试用员工不 能胜任工作或不符合录用条件，有权提前解除本合同。 2。甲方的义务 为乙方创造良好的工作环境和条件；按本合同支付给乙方 薪金。对试用期乙方因工伤亡，由甲方负担赔偿。 五、乙方的基本权利和义务： 1。乙方的权利 享有国家法律法规赋予的一切公民权利；享有当地政府规 第 7 页 定的就业保障的权利；享有公司规章制度规定可以享有的福
9、利 待遇的权利；对试用状况不满意，请求辞职的权利。 2。乙方的义务 遵守国家法律法规、当地政府规定的公民义务；遵守公司 各项规章制度、员工手册、行为规范的义务；维护公司的声誉、 利益的义务。 六、甲方的其他权利、义务： 试用期满，经以现乙方不符合录用条件，甲方有权不再签 订正式劳动合同；对员工有突出表现，甲方可提前结束试用， 与乙方签订正式劳动合同；试用期乙方的医疗费用由甲方承担% (90%)，乙方承担(10%)；试用期甲方一般不为乙方办理各项保 险手续，如乙方被正式录用，可补办有关险种，从试用期起算； 试用期，乙方请长病假 10 天、事假团党委计超过 7 天者，试用 合同自行解除。 七、乙方的其他权利、义务： 试用期满，有权决定是否签订正式劳动合同；乙方有突出 表现，可以要求甲方奖励；具有参与公司民主管理、提出合理 化建议的权利；反对和投诉对乙方试用身份不公平的歧视。 八、一般情况下，试用期间乙方岗位不得变更。若需变更， 须事先征求乙方的同意。 九、本合同如有未尽事宜，双方本着友好协商原处理。 十、本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，具同等效力， 第 8 页 经甲乙双方签章生效。 甲方： 法定代表人： 乙方： 签字： 签约日期：年月日 签约地点：