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1、第 1 页 公司工会工作计划范文结尾 特征码 JLQfcQekrEHthWCcxfPw 1、围绕一个重点劳动竞赛 根据公司党政领导的指示，20xx 年公司劳动竞赛活动要与 公司生产经营实际有机结合起来，以生产之所急，切实为提产 降耗添砖加瓦。 2、盯住一个窗口班组建设 根据厂、分公司班组升级建家考核细则(试行)文件精 神，以班组建设为抓手，充分发挥班组建设的“源头”作用， 不断优化企业“细胞” ，通过标化管理、班组岗位自主创新、班 组夺标计划，把员工个人和企业团队岗位创新能力的提升作为 素质工程的出发点和落脚点。 3、拓宽一个渠道帮扶工作 针对公司均为签约员工的现况，公司工会以帮扶为渠道， 做
2、好帮困送温暖工程。公司工会把扶贫帮困看作一件大事来抓， 选好重点、分出层次、注重效果。 4、凸现一个载体员工活动园地 以员工活动园地为载体，充分发挥工会桥梁纽带、参 谋助手作用，进一步强化厂务公开等民主管理的有效载体，进 一步教育引导全体员工团结一心、振奋精神、爱岗敬业，为公 第 2 页 司新一年腾飞建言献策、建功立业。 5、强化一个意识关心员工 关心签约员工生产生活状况，吸收他们参加公司工会组织 的各项活动，包括民主管理、劳动竞赛、技术创新、文体活动 等。从而凝心聚力，稳定员工队伍。 6、丰富一个栏目#文体活动 精心策划重要节日的庆祝活动，组织参与总厂组织开展的 各种文体活动，开展好充分体现公司积极向上、员工精神风貌 和团队精神的各项团队活动。活动要以小见大，使不同需求的 员工得到展示和锻炼的机会，用活动吸引员工、鼓舞员工。 7、抓好一个根本自身建设 工会自身建设的首要任务是加强理论学习，学会运用科学 的理论来指导工会工作的实践。其次是适应公司的改革发展， 注重提高各级工会干部的三个能力：即学习创新能力、沟通参 谋能力、解疑排难能力。 在新的挑战和机遇面前，工会始终要坚持党的领导，把每 一项工作与公司党政中心工作的部署结合起来，当好党政的参 谋与助手，发挥桥梁纽带作用，密切联系群众，认清形势，振 奋精神，为公司新一年腾飞作出应有的贡献。