【工作计划】医学护理学院20XX年工作计划书.docx

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1、第 1 页 医学护理学院 20XX 年工作计划书1 特征码 kkfkkhRUGMYLoRDaSiQj 本学期学院教育教学工作的核心是紧紧围绕迎评工作的整改和 建设,按照学校“以评促建、以评促改”的精神,以提高教学 质量为目标,深化教学改革,强化教学管理,加强内涵建设, 将迎评工作作为专业建设和学院整体提升的有效抓手,推动学 院本学期各项工作更上新台阶。 本学期的九大工作目标和主要思路 一、加强迎评工作力度,积极投身整改阶段 我校校内评估专家组上学期末对学院自评工作进行了考察评估, 校专家们在肯定成绩的同时,也提出了许多中肯的意见,学院 将根据这一意见进一步加强和领会评估指标体系,制订本学期 评

2、估工作行事历并使评估的整改工作逐项逐条落实,补充和完 善指标中的支撑材料,按时间节点,具体责任到人,通过全面 整改,继续提炼学院工作上的亮点,加强薄弱环节建设,迎接 4 月上旬校外专家组和 6 月初市教委的考察评估。 二、继续加强师资队伍建设 努力培育一支结构合理的高素质的师资队伍,是提高学院核心 竞争力的关键,学院本学期将逐步调整教师结构,重点抓好青 年教师的业务培养和党建工作,培养又红又专的专业教师。在 第 2 页 “引进”和“培养”两方面着手,充实和调整师资力量,逐步 形成一支梯队的师资队伍。 今年学校将我院卫生信息管理专业与计算机专业结合,进行专 业调整,整合后的卫生信息管理系将有卫生

3、信息管理专业、计 算机应用技术专业和软件技术 专业等三个专业,学院将就这三 个专业引进一名学科带头人以及相关专业教师,以支持和带动 该专业的学科发展。 本学期学院将刘芹、张默、王琰三位具有注册“护士”的背景 的指导教师在继续担任学生指导教师的同时参与临床护理教研 室和基础护理教研室的备课、听课及教研活动等教学工作,加 大对青年教师的培养力度,有计划地培养具有一定专业素质和 教学能力的青年教师逐步充实到各教研室担任专业教学工作。 三、加强专业建设,提高教学质量 教学工作是学院的中心工作,本学期学院的教学工作继续紧紧 围绕迎评工作,根据校内评估专家组考察评估的意见,从规范 教学管理入手,建立良好的

4、教学保障体系,提升教师教学能力, 开展教育教学工作。 各教研室将按照学院和各自的工作计划认真展开教学工作: (一)认真组织“公开课”教学活动,要求每位上公开课的老 师通过精心备课上课,达到相互学习,共同提高的目的。 (二)开展“说课”教研活动,本学期学院要求每位教师都能 通过说课,提高讲课水平,计划以全院和教研室两部分分别开 第 3 页 展“说课”活动,具体安排另定。 (三)以“护理”专业为龙头,有计划地加强开展精品课程建 设,已经上报学校四门课程建设项目,在此基础上,四大教研 室由各教研室主任把握方向,做好充分准备,准备申报校级精 品课程建设项目。 (四)在抓好学历教育的同时,本学期继续开拓

5、非学历教育项 目国家注册护士执业资格考试培训 、 专升本辅导培训 ; 本学期继续探索建立中外合作学历教育项目和海外招生的可行 性,逐步建立较高层次的、不同形式的合作教育项目。 (五)继续准备专业剖析材料。 “护理”专业按评估指标体系 进行剖析并增加支撑材料,同时准备“卫管”专业剖析工作。 (六)着手建立“基础护理技能训练”和“临床护理技能训练” 校内考核的试题库。 (七)本学期在支持和鼓励青年教师做好上海市优秀青年教师 科研基金项目的同时,学院还设立专项科研基金,鼓励教师积 极开展教学改革和精品课程建设。 (八)狠抓实训环节,继续加强护理操作技能的教学,强化护 理技术操作的练习,为学生进入临床

6、实践,提早进入角色做好 充分准备。 四、校本教材编写工作 目前适应高职高专医疗卫生技术类专业的教材并不多,学院将 逐步实现大部分或全部使用适应高职教学需求的自编教材。本 第 4 页 学期临床护理实践已由复旦大学出版社出版,开学后,此 教材立即发至学生手中。 循证护理和多元文化与护理两 本教材已通过人卫出版社审核,今年将可以印刷出版,医学英 语教研室编写的高职护理英语这本教材已列入复旦大学出 版社的出版计划,学院各教研室将陆续制定系列自编教材计划, 争取分批列入复旦大学出版社的高职高专医护类系列教材出版 计划。 五、继续加强学生职业化、规范化管理 本学期学院将继续在保持已形成良好的院风、学风、教

7、风的基 础上,重视校园文化建设,营造校园文化氛围,严格学生职业 化、规范化管理,不断提高学生职业素质,养成良好的职业责 任,打造“上海护士”品牌,使学生走上工作岗位后,得到社 会普遍认可。本学期将结合迎评促 促建这个核心工作,积极开展各项职业素质教育活动:5.12 护 士节庆祝活动、毕业典礼暨授帽宣誓仪式、职业素质教育讲座 暨医德教育报告以及丰富多彩的学生社团活动. 六、以社会需求和就业为导向,积极开拓实习与就业渠道 随着护理事业的快速发展,学院生源的逐年增多,学期在先后与 第 5 页 市 24 家医院合作办学的基础上,继续拓展新一批就业市场,为学 生实习与就业提供可靠保障和奠定良好基础.本学

8、期继续加强产 学研教学领导小组,完善教学领导小组工作条例.补签校企合作 协议书. 七、信息化护理实训基地建设 由市教委批准的护理实训基地 II 期建设项目信息化护理 实训基地的建设将在本学期全部完成,目前正在积极进行安装、 调整过程中,这次建成的 II 期项目,以突出实用性、应用性和 先进性为主,高科技因素含量多,同时也为卫生信息管理专业 的学生提供了先进的实训室,为两个专业的发展创造了良好的 实训条件。 八、09 届就业和 09 年招生工作 XX 年级毕业生 310 人,截止本学期开学就业率已达 93%,签约率 70%,学生毕业前将在两次返校中完成学院布置的各项工作,如: 发放临床护理实践教

9、材,要求每人完成临床实习总结、自我 鉴定等,4 月下旬参加毕业考试。计划至学期结束(6 月底)09 届学生就业率达到 98%、签约率达 80%以上。09 年招生工作已 开始紧锣密鼓展开,学院将配合学校,顾全大局、认真完成今 年的招生工作。 九、筹备成立计算机教研室 依托学院初步形成的护理专业的品牌优势,学校进行了专业调 整,将卫生信息管理专业与计算机专业结合,整合后的卫生信 第 6 页 息管理系除卫生信息管理专业外,将计算机应用技术专业和软 件技术专业成立计算机教研室,将在本学期进行筹备与规划。 本学期工作是我校办学以来时间紧迫、任务繁重的一个学期, 我院全体教职员工将在学校统一布署下,与院领导同舟共济、 团结一心,为学校的迎评工作增光添彩,为思博的明天更加灿 烂辉煌而共同努力奋斗。

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