【工作计划】医院2018年党建工作计划【四篇】.docx

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1、第 1 页 医院 2018 年党建工作计划【四篇】 特征码 JmCgYcOPzVISFPgxVBCO 【篇一】 2018 年的工作是继续深入学习科学发展观理论,学习十九 大和十八届六中全会精神,把学习十八届六中全会精神作为全 年各支部学习的重点,制定学习计划,紧紧结合工作实际,把 加强和改进新形势下党的建设,作为党委和各支部的重大政治 责任。坚持党要管党、从严治党,落实党建工作责任制,建设 成学习型党组织,为全面推进医院的中心任务,起到坚强的政 治保证。 1、认真抓好党支部和党员双目标管理制度的落实,按市直 工委的需要和程序,年终进行双目标管理的检查考评,努力做 到程序严谨规范,资料保存齐全。

2、 2、认真抓好学习制度和“三会一课”制度,年初对全年党 建工作做出科学安排,要求各支部坚持正常的组织生活,每次 会议有内容、有记录、有签到,建立先进性教育的长效机制。 第 2 页 年终进行检查评比,根据活动开展情况的效果,评选出先进党 支部和优秀共-产-党员。 3、做好党员和入党积极分子的教育和管理,制定学习、培 训计划,严格发展党员程序,贯彻“坚持标准、保证质量、改 善结构、慎重发展”的原则。坚持从临床一线培养和发展党员。 注重高学历、高职称入党积极分子的培养。全年拟发展新党员 8 人,(全部是大专以上学历、35 岁以下 4 人、女性占 50%、临 床医技一线占 50%)分两批培养建党考察对

3、象 8-10 人,送市直 机关工委培训 6-8 人。 4、积极做好党费收缴,按标准执行收缴党费,要求每个党 员按月将党费缴到所在支部,各党支部最迟在每个季度最后一 个月的二十号之前缴到组织科。院党委争创市直机关党费收缴 先进单位。 5、实行党务公开,组织科对拟发展的考察对象和拟转正的 预备党员进行公示,广泛听取意见,接受群众监督。组织科坚 持每月向上级组织部门报送党建工作信息。按规定实行支部大 会票决发展党员及转正手续。 6、在党委和院领导的统一决策下考核考评干部,组工干部 要“讲党性、重品行、做表率” ,严格按“党政领导干部选拔任 用条例”的要求,在客观公正、科学严谨、严明纪律的前提下, 做

4、好干部的推荐和考核工作。 7、加强院内民-主党派和无党派人士的联系,团结好党外 第 3 页 同志,从政治上关心他们,发挥好纽带作用,进一步做好党的 统-战工作。 8、积极做好院第五次党代会的相关筹备工作,配合做好群 团组织的换届工作。 【篇二】 2018 年医院将进一步落实科学发展观,认真学习宣传、贯 彻党的十九大精神和新医改政策,紧紧围绕“以病人为中心, 以质量为核心,为患者提供安全、温馨的就医环境”的活动主 题,提高医疗质量,强化医疗服务,使医院再上新水平、再登 新台阶,主要从以下几个方面做起: 1、进一步解放思想,深化改革,加快医院发展步伐。 认真组织学习、贯彻党的十九大会议精神,与本院

5、的实际 结合起来,主动寻求医院发展的新思路、新途经。深挖潜力, 主动创造机遇。要大力弘扬艰苦奋斗的优良传统,树立勤俭办 院的思想意识。 2、进一步强化管理、理顺机制,深化医院改革。 我们将继续加强制度建设,加大人事分配制度改革,进一 步完善规章制度,完善激励机制。要建立现代营销理念,不断 扩大市场占有额,不断畅通服务流程,搞好医疗服务,最终实 现让病人满意这一根本。 3、进一步加强重点专科建设,拓展业务范围,打造特色专 科。 第 4 页 医院要生存、要发展,要在竞争日益激烈的医疗市场中立 于不败之地,必须不断拓展医疗业务范围。医疗业务范围的拓 展,离不开特色专科和重点专科建设。我们下一步的重点

6、项目 依然放在专科建设和专科特色建设上面,用特色专科去拓宽市 场,用特色专科去服务患者。加大特色专科规模建设,力争使 其成为 Xx 乃至鄂西北的品牌。 4、进一步加强内涵建设,重视人才培养,提高核心竞争力。 “人是生产力中最有决定意义的力量” 。医院通过近几年的 引进和培养,已经拥有一批专业人才队伍,但是,面对激烈的 市场竞争,人才竞争更为突出。我们的人才队伍还不够强大。 未来的时间里,我们将把培养重点从个别学科带头人,转移到 优秀中青年骨干;对内增加凝聚力,对外增强吸引力,加大人才 培养力度。院内培训班的内容要更加丰富更加具有实践操作性, 多方位多途径促进技术人员专业水平的提高。 5、进一步

7、抓好医疗质量,确保医疗安全,完善医疗服务体 系。 “医疗质量、医疗安全、医疗服务体系”是任何时候都不 可忽视的系统工程。20xx 年,我们将把强调“医疗质量” 、确 保“医疗安全” 、完善“服务体系”作为医院头等大事来抓,通 过制度建设、人员素质建设等措施,着力抓好此项系统工程, 使医院成为襄城区名副其实的“医疗质量高、社会评价好”的 第 5 页 “龙头医院” 。 6、进一步加强整体队伍建设,全面提高员工综合素质。 医院要发展,队伍是关键。以强化医德提高技能为着力点, 医院将继续突出“以人为本”的原则,大力加强整体队伍建设, 通过培训、学习、考试、考核,以及激励机制等方法,全面提 高员工的综合

8、素质。从细小处下功夫,在细微处见精神,为病 人提供全程全方位的优质服务。打造一支精神面貌好、工作能 力强、能够适应时代发展的员工队伍。 7、进一步加快信息化建设进程,实现管理科学化、现代化。 采用信息化的方式进行全局管理并使其成为医院重要的基 础设施之一,是医院的必然选择。是医院参与竞争和经营管理 战略的重要工具和手段。因此,加快信息化建设时不我待。信 息化建设要以满足需要为标准,构建医院信息化系统,使之成 为管理科学化、现代化管理的一个重要手段,成为患者与社会 沟通的交流平台。 我们将以改革创新的意识、求真务实的精神、脚踏实地的 作风,为提高医疗质量、推动医院创新发展做出积极的努力!以 “更

9、好、更快、更强”的发展为 Xx 市的市民提供更优质的服务, 为我市医疗卫生事业的发展注入新的活力! 【篇三】 以习*重要讲话为指导,认真贯彻党的十九大会议精神,坚 第 6 页 持以党章 、党规统领医院发展全局,以构建*公开、奖惩分 明和监督制约机制为保证,以发挥党管人才职能,深化人事分 配制度改革为重点,切实加强领导班子、干部队伍、党员队伍 建设,加强党风廉政、行业作风建设,与时俱进,开拓创新, 务求实效,充分发挥党组织的政治核心和战斗堡垒作用,为医 院发展提供坚强有力的政治保障。 一、深入推进理论学习,加强思想政治建设。 党支部要按照医院2018 年党员干部政治理论学习计划 , 结合“两学一

10、做”教育,深入学习十九大精神、党的群众路线 和党和国家重要的法律法规、时事政治、卫生工作方针政策等。 加强爱国主义、集体主义思想教育,坚持用党的十九大精神武 装全体党员干部的头脑,不断提高政治理论水平和政治敏锐力。 通过深化政治理论学习,在目标定位上、思路创新上、服务发 展上体现思想大解放。要通过锤炼雷厉风行的作风、锤炼求真 务实的作风、锤炼吃苦耐劳的作风推动作风大转变。要通过学 习,达到统览全局、狠抓重点,协调各方、凝心聚力,开拓创 新、攻坚克难,夯实基础、持续发展等能力的大提高。要通过 学习,提升行医为民的形象,提升艰苦奋斗的形象,提升廉洁 从政的形象。在学习活动中,支部要联系实际,与普法

11、教育、 三好一满意等工作有机结合起来,建立健全制度和台帐,制订 计划并抓好落实。在学习方式上,可采用集体阅读、布置讨论 题、个人自学、集中讨论交流相结合的方式进行。 第 7 页 在深入推进理论学习中,院支部一是继续开展加强党风廉 政建设为主题的党课学习活动,发挥领导干部在学习型干部队 伍建设中的带头作用。党支部成员,特别是主要负责同志都要 积极参加党务活动;二是建设好学习型的干部队伍。院支部将以 创建学习型医院为契机,教育广大党员干部、医护员工牢固树 立终身学习、终身受教育的思想观念,勤奋学习科学文化知识、 学习卫生法律法规、学习现代科学管理知识、学习现代办公知 识,争当学习型个人、学习型科室

12、,刻苦钻研自身业务,掌握 更多的新知识、新技能和新本领,不断提高业务素质和技能, 切实增强为人民服务的本领。 二、认真落实党建目标管理细则,加强组织建设和党员队 伍建设。 1、认真执行党建工作目标责任制考核细则 ,贯彻落实 党建目标责任制。院支部将分解落实党建目标责任制,完善 党建目标管理考核细则 ,并作为支部党建工作考核的依据, 进一步加大检查考核力度。认真执行党支部成员联系点和支部 书记例会制度,不断提高“三会一课”到会(课)率和活动质量。 支部每半年要召开一次组织生活会。党支部成员要过好双重组 织生活,坚持和完善*集中制原则,重大问题经集体讨论决定。 2、加强领导班子建设,提高凝聚力、战

13、斗力和管理决策能 力。 党支部要按照“建一流班子、创一流业绩”的要求,努力 第 8 页 加强党支部班子的自身建设。一是要贯彻党支部中心组政治学 习制度,定期开展理论学习,提高政治思想理论水平;二是增强 干部工作透明度,坚持德才兼备的原则,加强干部考核和选拔 工作;三是定期召开*生活会,认真开展党内的批评和自我批评, 搞好班子内部的团结与监督;四是率先垂范、当好表率,落实好 党风廉政建设责任制,正确行使手中的权力,过好金钱、美色、 配偶子女关,真正做到权为民所用,情为民所系,利为民所谋。 3、加强组织建设,发挥党支部的战斗堡垒作用。 按时参加全年院支部书记、副书记、组织委员系统的业务 知识培训,

14、努力提高支部党建工作水平,增强党组织的政治坚 定性、先进性和战斗力。院支部要按照党小组长工作手册 中的内容,抓好党小组长的教育与培训工作。 4、加强党员队伍建设,发挥党员的先锋模范作用。 积极发挥党员干部在政治学习、医疗服务、学术研究、医 院改革与建设中的先锋模范作用。要号召我们的党员干部发挥 吃苦在前、享乐在后的奉献精神,刻苦钻研业务技术,改善服 务态度,全心全意为人民服务。要带领和帮助群众解决工作中 出现的新问题、新矛盾。要重视做好对中间层次及后进党员的 教育管理工作,着力解决部分党员干部党员意识不强、组织观 念淡漠、先锋模范作用发挥不明显等问题,维护党组织在群众 中的形象。 第 9 页

15、5、做好党员发展工作,增强党建工作活力。 院支部要认真按照党章要求,加强入党积极分子队伍建设。 组织入党积极分子和考察发展对象的专题教育培训不得少于一 次,党支部上党课时均要吸收入党积极分子参加。组织他们学 习党的基本知识和政治理论,帮助他们提高对党的认识,端正 入党动机,树立正确的世界观、人生观和价值观,充分发挥他 们在医疗、科研、管理工作中的骨干作用,造就一支积极向上 的入党积极分子队伍。认真执行党员发展标准、发展程序和发 展党员票决制规定,做好发展对象的考察、政审工作,严格把 好党员发展质量关,做到成熟一个发展一个。院支部必须按时 完成年度发展计划并报县卫计委。加强预备党员的教育培养和

16、外出党员的管理,及时掌握他们的思想和学习状况,不断增强 其党性修养和组织纪律观念,使他们早日成为合格的党员。 三、严格执行干部任用条例 ,不断深化干部任用制度改 革。 一是严格执行干部任用条例 ,认真抓好干部的选拔任用 工作,加强对选任工作的指导和监督,建立完善考察责任制, 发现问题及时纠正,确保选拔质量。 二是继续实行中层干部竞争上岗。继续履行中层干部竞争 上岗及聘任制,建立科学的干部评价机制,坚持以事论人、以 绩取人,不断激发干部队伍活力。坚持聘任制将进一步强化科 室领导的责任意识,发展意识和服务意识。加强干部培训,不 第 10 页 断提*部队伍的整体素质。 三是积极推行全员人事代理,全员

17、聘用制,不断深化人事 制度改革,积极推行全员人事代理,全员聘用制,真正将“科 室人”置换为“社会人” ,创新人才管理机制,构建开放统一的 人才市场。加大医院的人事分配自主权,搞活分配方式,充分 体现效率优先原则,真正做到绩效挂钩。 四、着力加强党风廉政建设 (一)、推进体制的改革,着力构建教育、制度、监督并重 的惩治和预防*体制。 医院要认真学习贯彻关于建立健全教育制度、监督并重 的惩治和预防*体系实施纲要和县委关于建立健全惩治和预 防*体系的决定 ,医院要把构造教育、制度、监督并重的惩治 和预防*体系的总体要求与医院建设发展的实际结合起来,认真 分析本科室党风廉政建设存在问题的特点,制定和落

18、实相应的 措施,逐步建立健全督查、考核、奖惩等工作机制,抓好治标, 立足治本,着力提高党风廉政建设水平。 (二)、切实抓好反*“三项工作” ,落实各项措施。 1、进一步加强领导干部廉洁自律工作。加强对党员干部的 廉政教育,严格执行党员干部廉政标准,认真落实党风廉政建 设责任制。 2、加强对院级领导干部与基建、药品、设备、物资采购、 人事及劳动工资、财务管理等热点岗位的干部及人员的监督。 第 11 页 院级领导干部、热点岗位干部及人员要自觉接受组织和职工群 众的监督,要以党的十九大精神为指导,树立正确的世界观、 人生观、价值观、权力观与荣辱得失观,始终坚持党和人民的 利益高于一切。严格执行中纪委

19、规定的四大纪律与八项要求, 时刻注意自重、自警、自荐、自励。发扬艰苦奋斗和艰苦创业 的精神,狠刹铺张浪费、*吃喝、超标准接待、化公为私的行为, 努力从源头上遏制不正之风的滋生和蔓延,实施标本兼治,认 真履行教育、监督、惩处、保护四项职能。做好信访工作,对 群众来信来访做到事事有落实、件件有交待,对违规违纪党员, 严格按照有关条款和程序予以处理,决不姑息手软。 3、继续开展纠正部门和行业不正之风工作。 广泛开展医德医风教育,提高医疗质量,规范医疗行为, 认真查处医药购销和医疗服务中收取回扣、收受红包等行为。 推进医药购销制度的改革,加强对药品等招标过程和中标结果 情况的监督,努力减轻患者不合理的

20、医疗费用负担。 (三)、继续推进“效能革命” ,不断提高医院服务水平。 坚持规范管理,热情服务,进一步提升医务人员素质和医 院形象,合理减化医疗流程,创建“人民满意医院” 。探索医院 工作效能考核办法,不断提高工作效率和工作质量。 五、抓好结对共建,推进同创共建。 认真抓好社区结对和医共体共建工作。拓展共建活动内容, 积极参与文明社区、文明医院创建活动,在党员进社区工作中 第 12 页 力争取得新成效。要以进一步促进院容院貌、环境卫生、医疗 秩序为抓手,严格对照共建重点工作计划和考核标准,紧扣时 点,明确职责,务实高效,确保各项指标全部达标。在抓好硬 件建设的同时,按时报送计划、总结和创建信息

21、,做好创建资 料的整理归档,切实把共建帮扶的各项目标任务落到实处。切 实加强社会主义精神文明建设,塑造和谐之魂。有针对性地开 展群众性精神文明创建活动,积极倡导健康文明、积极向上的 生活方式,努力提高整体文明程度。 六、继续做好脱贫帮扶工作。 按照县委统一部署,积极制定帮扶措施,重点推进帮扶项 目,及时解决在帮扶中遇到的具体问题,并达到预期效果。 七、统筹兼顾,全面完成各项工作任务。 继续做好*工作,注意党外干部的培养,及时提出党外领导 干部、党外后备干部推荐建议意见;认真开展党外知识分子联谊 活动;抓好老干部管理工作,落实老干部的政治生活待遇,丰富 老干部活动,做到老有所养、老有所为、老有所

22、乐;继续做好院 务公开工作,不断扩大院务公开的内容和项目,加大群众的监 督力度;继续在广大妇女同志中开展巾帼文明示范岗创建;做好 工会和工青团工作,充分发挥群团组织在医院改革与发展中的 积极作用。 【篇四】 2018 年在的党建工作中,医院党支部将认真贯彻落实党的 第 13 页 十九大精神,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指 导,紧紧围绕“构建和谐医院”为主题,深化医疗体制改革, 以建立“学习型” 、 “节约型”医院为着力点,深入开展“医院 质量万里行、廉政文化进医院”等活动,抓住重点,不断创新, 求得新突破,取得新成效,为医院新一年的发展提供坚强的政 治、思想、组织和队伍保证。为了更

23、的做好的党建工作,现制 定医院党支部工作计划。 一、加强党的思想建设,创建学习型医院、学习型党委、 党支部。 要认真贯彻落实党的十九大精神,身体力行“三个代表” 重要思想,就必须在创新学习机制上入手,将创建学习型医院 与创建学习型党委、党支部有机结合起来。党支部要以先进性 教育活动成果的经验,完善学习教育的长效机制,推动学习型 党支部的深入开展,进一步增强党员终身学习、团队教育的理 念,达到党员个人素质明显提高、党支部战斗力明显增强的目 的。党支部将从中发掘典型、总结经验,适时召开交流会,以 利相互学习,共同提高。 1、进一步抓好党支部的学习,努力创建学习型领导班子。 院领导干部的学习,将按照

24、党支部制定的学习计划,并结合本 职业务和工作分工作出安排,保证内容、讲究方法、注重实效。 坚持集中学习与个人自学相结合,通读原文与专题研讨相结合, 力求做到学得多一点、钻得深一点。通过学习,使党委努力成 第 14 页 为勤奋学习、善于思考的模范,解放思想、与时俱进的模范, 勇于实践、锐意创新的模范。 2、坚持“三会一课”制度,突出实效性,提高组织生活质 量。针对形势、任务和党员的思想实际,坚持开展党课活动, 加强党员的政治思想教育,提高党员的政治思想素质;抓好新发 展党员预备期考察及入党积极分子教育培训,引导他们不断锻 炼自己,考验自己,丰富自己,使他们尽快地成熟起来;坚持重 大问题集体决策和

25、办事公开制度,开好各级*组织生活会。注重 *组织生活会的针对性和实效性,真正在解决问题上下功夫,不 断增强班子的凝聚力和战斗力。 3、进一步抓好党员和职工的学习,精心组织、周密安排好 党员和职工的学习,党员学习计划每季 1 次集中学习,每月一 次自学,利用多种方式进行学习,寓学习于各种组织和活动之 中。广大党员干部要学在前、用在前,作深入学习、持久学习 的表率,成为学以致用,用有所成的模范。要求党员应以自身 的表率行为,激励广大职工开阔视野,启迪思维,解放思想, 转变观念,争做学习的表率和解放思想的先锋。 4、加强干部队伍的教育培训工作,坚持做到学教研相结合, 提高学习的效果。抓好中层以上干部

26、领导科学和管理科学知识 的学习培训,提高领导干部理论思维、统筹谋划、决策应变、 处理疑难问题的能力,增强全局观念、服务群众的自觉意识, 培养实事求是,联系群众,勇于开展批评与自我批评,保持清 第 15 页 正廉洁的优良作风。 二、加强党的组织建设,提高战斗力和凝聚力。 1、深入学习贯彻党章 。按照党章的要求,加强支 部班子建设,要按照上级党委组织部门的统一部署,认真制定 计划,精心组织准备,按期完成党委换届选举工作。要按照 “政治素质好、工作业绩好、团结协作好、作风形象好”的要 求,制定创争计划,积极开展创建好班子活动,提高领导班子 的战斗力和凝聚力。 2、按照“坚持标准,保证质量,改善结构,

27、慎重发展”的 方针,做好发展党员工作。要努力建设一支数量充足,质量优 秀的入党积极分子队伍。重视对建党积极分子的教育、培养、 考察,把好“入口”关,成熟一个发展一个。特别要做好积极 分子的培养发展工作,不断增强党的后备力量。今年准备发展 2 名党员。 3、以创建先进党支部活动为载体,进一步增强各党支部的 活力。 党的基层组织是党的全部工作和战斗力的基础,要把创建 先进党支部作为各项党内创建工作的主要抓手。党委要认真制 定先进党支部创建标准和评价考核标准,各支部要认真制定工 作计划和实施方案,组织学习动员,抓好落实。要着眼于加强 班子建设,提*部素质,注重引导党员干部学业务干实事,心思 用在工作

28、上,作风拧在务实上,聚精会神搞业务,一心一意谋 第 16 页 发展,实现“抓班子,带队伍,促发展”的目的要求。党委将 定期组织考核,年终组织评选.不断加强支部思想政治工作。坚 持以人为本,拓展畅通了解人、关心人的渠道,理顺情绪、平 衡心理工作,促进干部职工身心和谐、全面发展。坚持解决思 想问题与解决实际问题相结合、关心爱护与严格教育相结合、 弘扬正气与敢于批评相结合,增强思想政治工作的针对性和实 效性。 三、加强党风廉政建设,进一步建立健全惩防长效机制。 在加快推进医院建设的同时,抓好作风建设,建设一支高 素质的干部职工队伍,树立医务人员新形象是医院党建工作的 一个重点。要以长效机制加强党员、干部和职工。

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