【工作计划】发展党员20XX年工作思路范文.docx

上传人:randyorton 文档编号:306484 上传时间:2018-11-14 格式:DOCX 页数:4 大小:17.66KB
返回 下载 相关 举报
【工作计划】发展党员20XX年工作思路范文.docx_第1页
第1页 / 共4页
【工作计划】发展党员20XX年工作思路范文.docx_第2页
第2页 / 共4页
亲,该文档总共4页,到这儿已超出免费预览范围,如果喜欢就下载吧!
资源描述

《【工作计划】发展党员20XX年工作思路范文.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《【工作计划】发展党员20XX年工作思路范文.docx(4页珍藏版)》请在三一文库上搜索。

1、第 1 页 发展党员 20XX 年工作思路范文 特征码 fGUDolWfOXwvHhHpfubZ 发展党员工作是党的建设中的一项基础性工作,也是保持党的 活力和朝气、提高党的战斗力的重要途径。近几年来,我局先 后招录了 180 名公务员充实到执法队伍中,有一大批积极分子 要求加入党的组织,为我们做好发展党员工作提供了良好的条 件。现按照市委组织部、市直机关工委发展党员工作的有关精 神,根据党章和中国共产党发展党员工作细则(试行) , 结合我局基层党组织和党员队伍建设的实际,制定 20XX-20XX 年度发展党员工作计划如下。 一、指导思想 以邓小平理论、 “三个代表”重要思想和科学发展观为指导

2、,认 真贯彻落实党的十七大精神,按照“坚持标准、保证质量、改 善结构、慎重发展”的十六字方针,全面坚持和正确把握新时 期党员标准,着眼于保持共产党员先进性,坚持不懈地做好发 展党员工作,努力提高发展党员质量,着力改善党员队伍结构, 全面提高党员队伍的整体素质,不断增强党员队伍的生机和活 力,增强党组织的吸引力和凝聚力,为开创三亚城市管理综合 行政执法工作新局面提供坚强的组织保证。 第 2 页 二、发展数量及构成 20XX-20XX 年度全局计划发展党员 31 名,培养入党积极分子 22 名。发展党员工作指导性比例:大专以上的不少于 80%,35 岁 以下的党员不少于 80%,妇女党员保持 25

3、%左右,工作一线党员 保持在 80%以上。 三、措施和要求 1、高度重视,做好发展党员的前期工作。 各党支部要把发展党员工作作为加强党的基层组织建设和永葆 党的先进性的一项基础性工作来抓,纳入支部重要议事日程, 坚持“成熟一个、发展一个”的原则,对本单位入党积极分子 进行摸底,避免突击发展。要严格按照年度计划要求,结合各 支部的工作实际,进一步明确发展党员的各项规章制度、工作 程序、结构要求和工作重点,确保发展党员工作制度化、程序 化、规范化。原则上要借鉴“群众推荐、党委考察、支部票决、 全程公示”的经验做法,切实把政治上坚定、思想上先进、工 作上积极,表现突出的优秀青年吸收到党内来,不断为党

4、的组 织提供新鲜血液。 2、强化培养,做好入党前的培训教育工作。 坚决克服“轻培养、重发展”的现象,认真选送积极分子参加 市直机关工委举办的培训班,切实增强对入党积极分子进行 党章 、科学发展观、党的路线、方针、政策以及党的有关知 识等理论教育。同时,各支部要充分利用党课学习的机会加强 对入党积极分子的教育,使其端正入党动机,提高党性修养。 第 3 页 继续壮大入党积极分子队伍。入党积极分子队伍建设是发展党 员最为基础性的工作,直接关系到发展党员的质量。各基层党 组织要高度重视入党积极分子队伍建设,对入党申请人、入党 积极分子要认真逐一建档,实行动态管理;要认真调查研究,拓 宽选人视野,发现和

5、培养入党申请人、入党积极分子上下功夫, 进一步完善和落实群团组织“推优”制度,多渠道地发现和培 养入党积极分子,努力把先进分子吸引到党组织周围;要建立定 期分析制度,对入党积极分子定期考核,保持入党积极分子队 伍的生机与活力,通过支部教育、联系人帮教、压担培养、实 践锻炼等多层次、多渠道的培养锻炼,切实加大教育、培养、 考察入党积极分子的力度,不断提高他们的思想政治素质和业 务水平,为发展党员工作奠定坚实的基础。 3、严格把关,确保新发展党员质量。 要坚持党员标准,严把“入口”关,认真按照发展党员程序做 好发展党员工作。一是严格入党前的政治审查工作。按照党 章规定的党员条件,严格审查发展对象的

6、政治表现和培养情 况,坚持“六不发展” ,即没有经过政审或政审不合格的不发展;没 有经过入党前短期培训或培训不合格的不发展;没有经过党组织 一年以上培养教育的不发展;没有经过党支部集体讨论或讨论未 通过的不发展;违反国家计划生育政策的不发展;没有经过机关 党委预审或预审不合格的不发展。二是严格入党程序。严格按 照发展党的规定,坚持“预审”制,把好公示、培训关,严格 第 4 页 入党程序,决不允许异地发展党员。三是认真执行发展党员工 作责任追究制。对于违反程序发展的党员,一律不予承认,并 要追究党组织负责人和相关人员的责任,严重的要给予党纪处 分。坚决杜绝发展党员工作中的不正之风,本着“公开、公平、 公正、择优”的原则,真正把那些符合党员条件的优秀青年吸 收到党内来。

展开阅读全文
相关资源
猜你喜欢
相关搜索

当前位置:首页 > 其他


经营许可证编号:宁ICP备18001539号-1