1、群众身边不正之风通报群众身边不正之风和腐败问题自查报告（共13篇）目录篇一、群众身边不正之风通报群众身边不正之风和腐篇二、2024年医院扎实开展医疗领域深入整治群众身边腐败和作风问题工作总结报告4篇三、2024年医院卫生院整治群众身边腐败和作风问篇四、关于整治群众身边不正之风和腐败问题工作情况的告8篇五、某县纪委书记在全市群众身边不正之风和腐败问题集中整治工作调度会上的汇报材料19篇六、镇党委书记在惩治群众身边的不正之风和腐败问题座谈会上的发言提纲25篇七、三农领域群众身边不正之风和腐败问题集中整治工作情况汇报（农业农村、水利）30篇八、某市纪委书记在全市群众身边不正之风和腐败问题集中整治动员
2、部署会上的讲话34篇九、开展查处发生在群众身边的“四风”和腐败问题专项活动情况/匚报.”.”.C.40篇十、2024年开展群众身边不正之风和腐败问题集中篇十一、某县纪委在全市群众身边不正之风和腐败问题集中整治推进会上的发言材料52篇十二、关于整治群众身边不正之风和腐败问题工作篇十三、2024年县纪委监委开展群众身边不正之风和腐败问题集中整治工作汇报材料72篇一、群众身边不正之风通报群众身边不正之风和腐败问题自查报告根据关于深入开展群众身边不正之风和腐败问题专项整治工作的通知，我科党政能严格按照文件部署的时间节点,做好专项整治工作，现将开展群众身边不正之风和腐败问题专项整治工作自查情况报告如下：
3、一、认真传达文件精神2023年4月4日召开支委会研究部署开展群众身边不正之风和腐败问题专项整治工作，并于4月10日时我科公开，三重一大等问题进行了了专项自查，通过自查发现在三重一大问题上存在：(1)三重一大记录内容单一。(2)签字不规范不及时，有补签情况。针对这两个问题支部汇同科行政制定整改措施如下:规范记录，按规定事项记录，确保记录全面。加强签字规范的监督，做到及时签字，杜绝补签情况。二、将开展群众身边不正之风和腐败问题专项整治工作同矿党委开展的自查自纠工作相结合，相互对照，查找问题进行整治并于4月19日上报自查自纠查找的问题，此类问题同群众身边不正之风和腐败问题具有高度重合，共查出问题五个
4、方面的问题：1、大宗物资的采购上有个别次数的采购存在向非个人采购农产品时使用现金结算的现象，违反国家现金管理条例中超过现金起点用转账支付的相关规定情况。2、辅料的采购（白糖、醋等）多为定点商家，索取正规发票较少。3、个别基础账目凭证手续不全。4、小商店未独立核算。5、厂务公开内容有欠完整（干部考勤公开缺项）针对这五个方面的问题整改措施如下：（1）加强大宗物质的采购现金支付管理，严格遵守现金起付点规定。（2）对辅料的采购特别是批量采购，（3）尽可能选择能提供正规税务发票的商家（4）按规定程序索要正规税务发票。三、对照十个方面的问题认真开展自查工作，并对重点问题进行督促和监督，我科两个科级干部子女
5、本年度计划结婚事宜均按上级纪委要求进行了申报，支部同时要求在举办婚庆喜宴前再度向上级纪委上报情况以便加强监督。同时对职工关注的考勤，材料管理等问题进行专项整治,结合我科实际制定了生活服务科请销假制度,对材料管理进行专项的检查发现的月清月结滞后的问题进行了监督整改。篇二、2024年医院扎实开展医疗与I域深入蚊治群众身边腐败和作风问题工作总结报告为认真贯彻落实上级关于深入开展纠治医疗卫生领域腐败和作风问题专项行动工作方案的文件通知要求，持之以恒正风肃纪，营造风清气正的就医环境，筑牢拒腐防变思想道德防线，努力打造党风清正、院风清朗、医风清新、行风清廉的“四清”医院。连日来，我院不断深入开展纠治医疗卫
6、生领域腐败和作风问题专项行动。一、积极完成自查自纠工作。坚持问题导向，专题研究整改，针对本次专项整治行动，在全院范围内开展医疗卫生领域群众身边腐败问题和作风问题专项整治行动自登自纠工作，并加强对全院各平台的宣传内容、渠道等进行审查排查。院党委领导班子结合实际情况组织召开了专题研究会议，制定我院专项整治行动工作方案，并组织全院中层以上负责人召开动员部署会，各科室部门负责人在本科室召开专项整治行动自查自纠动员部署会，积极开展自查自纠工作。二、积极推进专项治理工作。院纪委书记带领院纪委办、审计科、财务科、质管科、物价组成员深入药库、医保审批窗口、医保科、医务科等科室调查了解药品器械采购情况、医保审批
7、情况以及医保报销等情况。针对各项工作流程进行产密把关，及时指出其中的不足，督促相关科室即时整改并上报。三、深化专项治理工作宣传。充分利用院内外公示栏、宣传栏、1.ED电子显示屏等宣传阵地,滚动播放本院专项治理工作情况，切实做到阳光、公开、透明，深刻回应群众关切，坚决铲除群众身边腐败问题作风问题。四、夯实责任提升整治效果。坚持在上级指导部门的统一领导下，牢固树立“一盘棋”思想,明确职责、建章立制、夯实责任、上下联动，形成上下齐抓共管的工作格局。全面做好专项整治行动的各个环节及全流程管理，进一步提升整治成果，推动专项治理行动走深、走实、走细。今后，我院将不断强化全体医务人员的医疗质量安全意识，牢固
8、树立“以人为本、以质量为中心”的服务理念，增强医务人员职业道德、职业纪律和职业责任意识，进一步健全规章制度，完善管理组织，改善服务态度，规范服务行为，不断提升人民群众看病就医的健康获得感，切实保障人民群众健康权益。篇三、2024年医院卫生院赘治群众身边腐败和作风问题专项治理行动总结为推进党史学习教育走深走实，扎实开展“我为群众办实事”实践活动，卫生院聚焦医疗机构群众身边的重点腐败行为、不正之风和急难愁盼等问题，精准务实、多措并举，深入开展医疗机构整治群众身边腐败和作风问题专项治理行动。一、加强组织领导，精心安排部署。结合卫健委开展医疗机构整治群众身边腐败和作风问题专项治理行动精神，卫生院高度重
9、视、精心组织，将专项治理工作列入本年度重点工作任务，及时召开专项治理工作会议，成立了以院长为组长,副院长为副组长、科室负责人为成员的领导小组，制定了卫生院腐败和作风问题专项整治工作实施方案，详细安排部署了卫生院整治群众身边腐败和作风问题专项治理工作，为开展此项整治工作奠定了坚实基础。二、科学精准施策，紧盯关键环节。卫生院对照医疗领域“九不准”要求，紧盯医疗诱导消费、药品耗材、设备购置、过度医疗、大处方大检查、医疗监管执法、欺诈骗保等关键环节，及时向社会公布监督电话,广泛收集线索。同时，将开展专项治理行动与党史学习教育相结合，深入开展“学党史办实事医护人员下基层一一为5周岁以上老年人体检”和“中
10、医下乡”等系列活动，将医疗服务与健康知识送到群众身边，切实增强群众对我院卫生健康事业的满意度和信任感。三、强化警示教育，筑牢思想防线。组织院内党员干部及医务工作者通过学习违规违纪事例，进一步增强全院职工的思想防线和廉洁意识，着重强调以案明纪、以案示警作用，引导全院医务工作者从反面典型案例中汲取教训，清白做人、干净做事，不断营造风清气正的工作氛围，为卫生院卫生健康事业有序发展提供良好的政治生态。夯实工作责任，提升整治效果。坚持在上级指导部门的统一领导下，牢固树立“一盘棋”思想，明确职责、建章立28/51制、四、夺实责任、上下联动。着力形成上下齐抓共管的工作格局。全面做好专项整治行动的各个环节及全
11、流程管理，进一步提升整治成果，推动专项治理行动走深、走实、走细。今后，我院将不断强化全体医务人员的医疗质量安全意识，牢固树立“以人为本、以质量为中心”的服务理念，增强医务人员职业道德.、职业纪律和职业责任意识，进一步健全规章制度，完善管理组织，改善服务态度，规范服务行为，不断提升人民群众看病就医的健康获得感，切实保障人民群众健康权益。篇四、关于整治群众身边不正之风和腐败问题工作情况的报告一、开展专项工作的主要情况整治群众身边不正之风和腐败问题，是党中央作出的重大部署，习近平总书记多次提出明确要求、作出具体指示，为工作开展提供根本遵循。十九届中央纪委六次全会要求，把解决群众身边腐败和不正之风摆在
12、更加突出位置，对相关工作作出部署安排。县委深入贯彻落实习近平总书记关于整治群众身边不正之风和腐败问题的重要论述精神，坚决履行主体责任，全面加强组织领导。近年来，在市监委和县委的坚强领导下，在县人大及其常委会的监督支持下，县监委认真履行宪法和监察法赋予的职责，始终坚持以人民为中心的发展思想，把解决群众身边不正之风和腐败问题作为一项重要政治任务抓紧抓实，持续推动监察向基层延伸，取得了良好的政治效果、法律效果和社会效果。（一）聚焦突出问题，着力解决群众“急难愁盼”立足“群众有感”深化专项整治。开展扶贫领域不正之风和腐败问题专项治理三年行动，走访低收入农户X户X人,查看扶贫项目X个，督促整改问题X个，
13、查处典型案例X起，问责X人，切实巩固拓展脱贫攻坚成果。牵头开展X个领域的漠视侵害群众利益问题专项治理，发现督促整改问题X个，问责X人。落实社会福利机构运营管理情况专项督查监督工作，追缴、清退违规资金X.X万元，问责X人，发放监察建议书X份，推动修改完善制度X项。针对群众反映强烈的村干部违规插手或承揽本村工程项目开展专项整治，立案X件，处置X人，重点杳处了源竹乡大竹小岱村原党支部书记潘庆华等X名村干部违纪违法案件。创新开展村级财务“清账”专项行动，立案X件，给予党纪政务处分X人,清退违规资金X.X万元。立足“精准有效”推动监督下沉。创新基层监督方式方法，推行乡村廉情“吹哨人”机制，共收集廉情信息
14、X条，其中转问题线索X件，立案X件，问责X人。深化片区协作实体化运行，形成基层日常监督、信访件办理、线索处置、案件查办合力，共联合办信办案X件，问责X人。集中力量开展重复检举控告“清零”专项行动，提前半个月完成列入重新核查的检举控告办理工作且反馈满意率均达X%,切实解决了一批群众反映强烈的信访举报问题。强化纪法情理贯通融合，对X个事项予以容错免责减责或预警备案，为X名党员干部澄清正名，营造干事创业氛围，有效激励干部担当作为。立足“震慑有力”强化政治巡察。坚守政治巡察定位，围绕三个聚焦”，有针对性地开展了扶贫领域、涉粮问题、人防系统等专项巡察和巡察“回头看”，推动巡察向村（社）延伸，更深层次整治
15、群众身边不正之风和腐败问题。强化对整改全过程跟踪督查，出台县委巡察整改情况综合评估办法,建立县领导领办巡视巡察整改工作制度，约谈惠民政策落实不力、解决群众反映强烈突出问题不到位的单位“一把手”X人次。十五届县委巡察开展以来，共完成X轮对X家单位、X个村（社）党组织巡察任务，实现巡察全覆盖，发现问题X个，问责X人,督促推动完善制度规定X项。X年开展十六届县委第一轮巡察，共发现问题X个。（二）聚焦标本兼治，整肃群众身边“微腐蝇贪”惩治腐败常态化。自监委成立以来，建成全市首个监察留置分场所，办理了全市首例留置案，共查处群众身边不正之风和腐败问题的问题线索X件，运用“四种形态”处理X人次，第一至第四种
16、形态分别占比X.x%、X.x%、x.X机X.X%,留置X人；立案X件，党纪政务处分X人，涉及科级以上领导干部X人，移送检察机关起诉X人，主动投案X人，重点查办了徐根耀、周世岳、徐承蔚、应事建等严重逅纪违法案件，形成有力震慑。开展扫黑除恶“打伞破网”专项行动，共处置问题线索X件，立案X件，移送检察机关X人，杳处全市首例涉黑涉恶“保护伞”，荣获X年度全省扫黑除恶专项斗争先进集体称号。警示教育精准化。建立健全警示教育常态化机制，深化运用“会前学廉十分钟”机制，组织旁听违纪违法案件庭审、观看“法治云课堂”、参观王村口廉政教育基地等活动，推行新提任领导干部“七个一”廉政教育套餐和年轻干部教育管理监督“青
17、廉套餐”，接受教育人数达X.X万人次，不断推动警示教育活动向基层延伸。做深做实案件查办“后半篇文章“，坚持以身边事教育身边人，在县公安局、县自规局、云峰街道、濂竹乡等单位召开“以案促改”主题警示教育大会X场，深入开展案件剖析，努力实现“查处一案、警示一片、规范一方”的效果。强化对受处分干部的教育管理，开展回访教育X人次。权力运行规范化。制定X县村干部履职红线二十条，明确政治纪律、中央八项规定精神、民生服务、村集体“三资”使用、项目管理、个人生活等X方面划出X条履职禁区，有效促进村干部规范履职。聚焦扶贫惠民资金使用、村集体“三资”管理、工程招投标等X项村级重大事项，建立小微权力正负面清单及运行流
18、程图，优化完善村级事务决策机制,严格执行“五议两公开”制度，推动村干部用权从“集中封闭”到“民主公开依托农村集体经济数字管理系统和基层公权力全程在线审批应用，实现小微权力全方位动态监管并立即跟进核查，累计发现问题线索X条，问责X人，推动相关职能部门制定完善制度X项。（三）聚焦改革创新，推进监督体系“有形有效”深化基层监察体制改革。拓展监察职能向基层延伸，全面推动乡领（街道）监察办规范化建设提档升级，积极推进村（社）监察工作联络站标准化建设，实现监察全覆盖。特续深化派驻监督改革，将X个派驻纪检监察组调整为X个,制定派驻机构规范化履职十条，创新推行政治监督”一图一报告”，探索开展廉政风险防控“风铃
19、计划”，不断促进派驻机构规范化运行。推进“智慧纪检监察”建设，率先在全市设立县级纪检监察数据（档案）管理应用中心，高标准完成全国纪检监察系统检举举报平台处置子平台、浙江省整体智治应用试点工作以及基层公权力大数据监督应用和监督一点通的部署推广工作，积极争取到全省体育领域公权力大数据监督应用试点，探索应用天剑智能化监督系统，让数字化监督在基层落地见效。优化协同联动监督机制。监察体制改革以来，县人大常委会高度重视县监委各项工作，充分采纳县监委意见建议，在县监委机构设立、人员任命、工作履职等方面给予大力支持。县监委立足职能职责，积极发挥组织协调作用功能，进一步建立健全同相关职能部门的工作协作机制。围绕
20、扫黑除恶“打伞破网二与公安机关等建立涉黑涉恶腐败和“保护伞”问题线索双向快速移送、查办结果双向反馈等机制。围绕职务犯罪案件查办，与检察机关、审判机关在案件管辖、移送、审查、审判等重要环节互相配合、互相制约，推进监察执法与刑事司法衔接规范化、法治化。围绕扶贫攻坚、疫情防控等领域监督，与相关职能部门建立协同督查机制，定期开展联合督查。强化基层监察队伍建设。坚持以建设高素质专业化队伍为目标，围绕“唯实、争先、正规、专业”要求，扎实推进“强素质、精业务，全员大学考”，创新开展“讲政治、讲担当，强业务、强作风，当标兵、当示范”专项提升活动，以“八个一”活动为载体，不断提高全县监察干部能力素质和专业水平。
21、组织县、乡、村三级监察干部参加综合业务培训和监察法实施条例的专题培训，连续六年实现全员培训全覆盖。完善特约监察员制度，从“两代表一委员”、乡贤能人中聘请X名特约监察员参与监督。严格执行浙江省纪检监察干部影响干扰监督执纪执法权公正行使情形报备实施办法，落实办案安全制度，依规依纪依法文明办案，守牢安全底线。（四）聚焦清廉建设，推动治理效能“持续放大”推进清廉村居建设。制定出台关于实施“百人引领、百家示范”和“全单元推进、全县域提升”工程纵深推进清廉X建设的意见和X县清廉村居深化提升三年行动计划,细化清廉村居“五清五带”目标任务和五大提升工程X项具体举措，将清廉村居建设纳入政治生态评价和全面从严治党
22、主体责任考核，压紧压实清廉建设各方责任。制定清廉村居规范村（引领村）量化评分标准，按照X类X项标准线和X条红线，开展“半年评估、年底睑收、成熟授牌”的认定工作，不断提升清廉村居建设标准化、规范化水平。X年，我县成为全市唯一的省级清廉村居标杆县培育点，目前已建成市级清廉村居引领村X个、规范村X个，县级清廉村居示范点X个，清廉村居建设的带动效应不断释放，基层政治生态得到明显优化。推动清廉成果共享。找准链接清廉单元建设同各单位的小切口，推动实现清廉与发展的深度融合，目前建成并授牌清廉单元示范点X个，清廉治理效能大幅提升。全面深化清廉学校建设，加强校外培训机构排查整治，开展师生同质同菜和食堂“微改造”
23、民生实事专项检查，探索“智慧学校”建设，群众获得感明显增强。大力推进清廉医院建设，推动建立“需求一采购一监督”三权分离机制，常态化整治重复检查、医疗从业人员收受“红包”回扣等问题，切实减轻群众负担。纵深推进清廉交通建设，实行内审加外审的“双审查”机制，有力推动省重点交通项目X国道和遂江线项目先行段加速开工建设。加快推进清廉企业建设，持续开展落实组合式税费支持政策监督检查，积极推动构建“有求必应、无事不扰”的营商环境。构建廉洁文化体系。贯通融合X建县X多年来所积淀的廉吏文化、慈孝文化、红色文化、信义文化，将新时代康洁文化建设全面融入基层治理。推行清廉文化建设“四清四香五好五进”工程，挖掘整理“一
24、元村干部清廉版画”等百余个清廉好故事、好典型、好做法、好作品、好案例，通过“清廉村晚”“送廉上门”等讲演、展示载体进清廉单元，推动基层党员干部形成“以廉为美、以廉为荣”的习惯和自觉。建立以汤显祖纪念馆、王村口廉政教育基地为主线，廉吏故居、大柘镇泉湖寺、蕉川村等清廉阵地串点成线的“X+X”文化养廉专线，充分发挥廉洁文化教育、熏陶、示范等作用，持续推动廉洁文化扎根乡村、深入人心。二、工作中的初步体会和存在的主要问题我县整治群众身边不正之风和腐败问题取得的重要成果，得益于市监委和县委的坚强领导，得益于县人大及其常委会的监督支持，得益于公安、检察、法院等职能部门的齐心协力，得益于乡村两级纪检监察组织的
25、辛勤付出，得益于社会团体和广大人民群众的大力支持。工作实践中，我们有以下初步认识和体会：一是必须坚持党的全面领导贯穿工作始终。必须始终在党的坚强领导下，坚定政治方向，牢守政治定位，把“两个维护”贯穿监察工作全过程。充分发挥全面从严治党引领保障作用，压紧压实贲任链条，优化完善基层监督体系，推动形成整治群众身边不正之风和腐败问题的强大合力。二是必须坚持人民至上贯穿工作始终。必须始终把监督调查处置的着力点放在解决群众“急难愁盼”问题上，主动顺应群众对美好生活的新期盼、对正风肃纪反腐的新诉求，将监察监督与群众监督贯通起来，切实把人民群众根本利益实现好、维护好、发展好，让感受到监察工作就在身边。三是必须
26、坚持“严”的主基调贯穿工作始终。必须始终坚持以“三不腐”一体推进的理念和思路深化正风反腐，坚持无禁区、全覆盖、零容忍，严肃查处损害群众利益的突出问题，综合发挥惩治宸慑、惩戒挽救、教育警醒功效，不断释放标本兼治的综合效应，持续优化风清气正的基层政治生态。四是必须坚持改革创新贯穿工作始终。必须始终坚持法治思维和法治方式，善于通过法律手段来维护和保障人民群众合法权益，凡事做到依法监督、依法调查、依法处置，推动监察工作规范化、法治化、正规化。坚持运用数字监督，探索具有基层监察监督特色的应用场景，推动监督方式的转型升级，加快实现智慧基层监察。同时，我们也清醒看到，当前群众身边不正之风和腐败问题依然时有发
27、生，形势仍然错综复杂，还需应对不少问题和挑战。一是责任传导不够紧不够实。有的单位主体责任履行还不到位，落实整治群众身边不正之风和腐败问题部署上存在一定程度的温差、偏差和落差。有的单位监督责任落实不力，主动深入监督不够，有的基层监察干部专职化专业化程度偏低，干部能力不足、队伍稳定性不够的问题仍然存在。二是腐败问题依然多发易发。有的基层党员干部在推进乡村振兴、促进共同富裕过程中工作流于形式、浮于表面，侵害群众利益问题时有发生，民生领域的“微腐败”、妨碍惠民政策落实的“绊脚石”有待深入整治清除，减存量遢增量任务仍然艰巨。有的贪腐行为的方法手段更趋隐形变异，有的涉案人员日趋年轻化，给监督和惩处带来一定
28、挑战。三是机制建设不够健全完善。村集体“三资”、教育医疗、招投标等重点领域和关键环节的监督制约还存在漏洞，制度执行还不够有力有效。“一肩挑”后村（社）干部的小微权力监督制约还存在薄弱环节，还需进一步形成务实管用的监督机制。四是监督体系不够系统全面。监督手段的创新性还不够,基层监察工作的规范化、专业化、数字化与新形势新要求还有不少差距。监察监督同其他监督还没有真正实现贯通融合,同少数职能部门仍缺乏有效统筹和协作联动，在监管信息共联共享方面尚未完全打破数据壁垒。三、下一步工作考虑整治群众身边不正之风和腐败问题，是习近平总书记和党中央部署的重大任务，是监察机关坚持人民至上、坚持以人民为中心的发展思想
29、的实际行动。全县各级监察组织将坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中、六中全会精神，围绕打造新时代清廉建设高地，始终把整治群众身边不正之风和腐败问题摆到更加突出位置，充分发挥监督保障执行、促进完善发展作用，精准解决突出问题，不断提升人民群众获得感、幸福感、安全感，有效助推高质量发展建设共同富裕示范区。（一）更加突出政治统领，进一步凝聚监督合力。坚持党的集中统一领导，充分发挥反腐败协调小组作用，立足问题导向，加强分析研判和协调会商，深化拓展群众身边不正之风和腐败问题整治工作。扎实推进基层监督“巩固深化年”活动，健全完善廉情抄告、述责述廉、检
30、查考核、报告评议、约谈提醒等制度，推进“四责协同”机制在基层落实落细。坚持条抓块统，强化协同联动，统筹部门主体责任和监管责任、乡镇属地责任、监委监督责任同向发力、贯通融合，及时发现并有效解决漠视侵害群众利益的行为。完善基层监督体系建设，全面推动乡镇（街道）纪检监察规范化建设提档升级，积极推进村级监察工作联络站标准化建设，落实落细“县统筹抓乡促村”机制，推动基层监察监督更加规范高效。（二）更加突出基层治理，进一步保障民生民利。常态化机制化开展漠视侵害群众利益问题专项治理，聚焦各项惠民富民、促进共同富裕政策措施落实中的腐败之意和作风之弊，督促推动职能部门解决群众反映强烈的突出问题，从严杳处教育医疗
31、养老社保、生态环保、安全生产、食品药品安全、执法司法等领域腐败、作风和责任问题。常态化开展惩治涉黑涉恶腐败和“保护伞”惩治行动，严格落实“一案三查”机制，有效维护群众切身利益。探索实施对部分重点村（社）主职干部“提级监督”，深入开展村级财务“清账”专项行动，进一步加强对“一肩挑”人员和村集体“三资”管理的监督力度。持续深化乡村廉情“吹哨人”机制，切实发挥乡村两级监察组织实质性作用，进一步打通监察监督“最后一公里”。（三）更加突出系统施治，进一步完善长效机制。提高一体推进“三不腐”的能力和水平，科学把握惩、治、防”辩证统一关系，真正使党员干部因敬畏而“不敢”、因制度而“不能”、因觉悟而“不想”
32、努力取得更多制度性成果和更大治理成效。做深做实“后半篇文章”，加强对查办腐败案件的分析，运用好监察建议书，督促相关职能部门严格履职、全面整改、健全机制。深化数智赋能，提质扩面做好基层公权力大数据监督应用，高质量完成全省体育领域公权力大数据监督应用试点工作，提升监督发现问题的能力。健全完善重点领域权力运行和监督制约机制，持续推进清廉村居、清廉学校、清廉医院、清廉交通等清廉单元建设，营造山清水秀的基层政治生态。（四）更加突出依法履职，进一步提升监督效能。自觉运用法治思维、法治方式履行好监督调查处置职责，坚持纪法贯通、法法衔接，严格按照规定权限、规则、程序，持续提高监察工作法治化、规范化、专业化水
33、平。优化完善监察工作信息发布机制，自觉接受县人大及其常委会依法监督，自觉接受民主、社会、舆论和特约监察员等外部监督。加强与县人大及其常委会的沟通，认真办理代表建议。严格按照“唯实、争先、正规、专业”要求，认真组织全员大学考，扎实开展“两讲两强两当”专项提升活动，坚持全员培训、实战练兵，加快建设高素质专业化基层监察干部队伍，为整治群众身边不正之风和腐败问题提供强有力的队伍保障。篇五、某县纪委书记在全市群众身边不正之风和腐败问题集中整治工作调度会上的汇报材料各位领导、同志们：大家好！今天，我们齐聚一堂，共同探讨如何深入推进群众身边的不正之风和腐败问题的集中整治工作。作为某县纪委书记,我感到肩上的担
34、子沉甸甸的，但同时也信心满满。接下来，我就用几个小故事，和大家分享一下我们县在这方面的工作进展和体会。一、小苍蝇也不能放过大家都知道，苍蝇虽小，但嗡嗡作响，惹人厌烦。在我们的工作中，也时常会碰到一些看似不起眼，但实则侵害群众利益的小问题。前不久，我们接到群众举报，说某村的小卖部在售卖商品时存在“缺斤短两”的现象。我们迅速行动，一查到底，最终查处了这个“小苍蝇虽然案值不大，但群众的眼睛是雪亮的，我们就是要通过这种“零容忍”的态度，让群众看到我们整治不正之风的决心。（一）小苍蝇的危害性我们都知道，苍蝇虽小，但嗡嗡作响，不仅扰人清梦，还可能传播疾病，危害人们的健康。同样，在我们的工作中，也时常会碰到
35、一些看似不起眼的小问题，它们就像那些嗡嗡作响的苍蝇，虽然不显眼，但却能侵蚀群众的信任,损害党的形象。前不久，我们接到群众举报，某村的小卖部在售卖商品时存在“缺斤短两”的现象。这个问题看似不大，但却直接关系到群众的切身利益。群众的眼睛是雪亮的，他们不会放过任何一个侵害他们利益的行为。因此，我们必须高度重视这些小问题，坚决予以查处。（二）零容忍的态度面对这些看似不起眼的“小苍蝇”，我们必须采取“零容忍”的态度。我们要像猎手一样锹锐，一旦发现这些小问题，就要迅速行动，一查到底。我们不能因为问题小就视而不见，更不能因为案值小就姑息迁就。我们要让群众看到我们整治不正之风的决心和行动。在这次事件中，我们迅
36、速行动，对涉事小卖部进行了调查。经过深入调查，我们查实了“缺斤短两”的事实，并依法对涉事人员进行了处理。这不仅是对个别人员的惩处，更是对全体党员干部的警示和教育。（三）加强监管，预防类似问题发生查处问题只是第一步，更重要的是要加强监管，预防类似问题的再次发生。我们要建立健全的监管机制，加强对市场的监督和管理，确保群众的合法权益不受侵害。同时，我们还要加强宣传教育，提高群众的维权意识和能力,让他们敢于举报、善于维权。（四）坚定信念，守护群众利益最后，我想说的是，整治“小苍蝇”并不是我们的最终目的，我们的最终目的是要守护好群众的切身利益。我们要始终坚定信念，不忘初心，牢记使命，以实际行动践行党的宗
37、旨，赢得群众的信任和支持。二、拔出萝下带出泥在整治腐败问题的过程中，我们深知，很多问题都是相互关联的，就像拔萝下一样，有时候一拔就是一大串。前不久，我们在调查一起村干部违规发放补贴的问题时，意外发现了一条涉及多个部门、多个人员的腐败线索。我们顺藤摸瓜，一查到底，最终查处了一连串的腐败案件。这种“拔出萝下带出泥”的效果，让我们深感整治工作的复杂性和艰巨性，但同时也更加坚定了我们打赢这场硬仗的信心。拔出萝下带出泥在整治腐败问题的过程中，我们深知，很多问题都是相互关联的，就像拔萝下一样，有时候一拔就是一大串。前不久，我们在调查一起村干部违规发放补贴的问题时，意外发现了一条涉及多个部门、多个人员的腐败
38、线索。我们顺藤摸瓜，一查到底，最终查处了一连串的腐败案件。这种“拔出萝下带出泥”的效果，让我们深感整治工作的复杂性和艰巨性，但同时也更加坚定了我们打赢这场硬仗的信心。三、让“潜规则”无处遁形在我们的社会中，总有一些“潜规则”在悄悄作祟，损害着群众的利益。这些“潜规则”往往披着“人情世故”的外衣，但实际上却是腐败的温床。为此，我们开展了一系列专项行动，打破这些“潜规则”，让权力在阳光下运行。比如，我们推行了“阳光村务”，让村里的财务收支、项目建设等事务都公开透明，让群众一目了然。这样一来，那些想搞“潜规则”的人就无处遁形了。（一）深化认识，明确“潜规则”的危害性“潜规则”如同社会的毒瘤，侵蚀着我
39、们的肌体。它们往往披着人情世故的外衣，却干着损害公平、正义和群众利益的勾当。这些潜规则”不仅扭曲了人际关系，也败坏了社会风气。我们必须深刻认识到“潜规则”的危害性，坚决予以打击。（二）推行“阳光政策”，让权力在阳光下运行为了打破“潜规则”，我们必须推行“阳光政策”，让权力在阳光下运行。比如，我们可以推行“阳光政务”，将政府工作置于群众的监督之下，让决策过程更加透明、公正。同时，我们还可以推行“阳光财务”，让财务收支、项目建设等事务都公开透明，让群众一目了然。（三）加强监管，严惩“潜规则”行为除了推行“阳光政策”外，我们还必须加强监管，严惩“潜规则”行为。对于那些搞“潜规则”的人，我们要依法依规
40、进行查处，绝不姑息迁就。同时，我们还要加强宣传教育，提高群众的法治意识和监督意识，形成全社会共同抵制“潜规则”的良好氛围。（四）发挥领导作用，引领社会风气向好在打破“潜规则”的过程中，领导的作用至关重要。作为领导者，我们要以身作则，率先垂范，严格遵守法律法规和道德规范，坚决抵制“潜规则”。同时，我们还要加强对下属的教育和管理，引导他们树立正确的价值观和职业观,共同营造风清气正的社会环境。各位领导、同事们，让“潜规则”无处遁形是我们共同的责任和使命。我们要以更加坚定的决心、更加有力的措施、更加扎实的工作，推动这一目标的实现。我相信，在大家的共同努力下，我们一定能够打造一个更加公正、公平、透明的社
41、会环境，让人民群众真正感受到公平正义的阳光普照。四、打造“零容忍”的防腐铁军整治不正之风和腐败问题，关键在人。我们深知，只有打造一支“零容忍”的防腐铁军，才能确保整治工作的深入开展。为此，我们加强了干部的教育培训，提高了他们的廉洁自律意识。同时，我们还建立了严格的监督考核机制，对工作中出现的不正之风和腐败问题，一经查实，坚决严肃处理。这样一来，我们的干部队伍就更加纯洁了，整治工作的效果也更加明显了。（一）加强干部教育培训,筑牢防腐思想防线要打造“零容忍”的防腐铁军，首先必须从思想根源上下功夫。我们加强了干部的教育培训,通过举办廉政讲座、观看警示教育片等形式，引导广大干部树立正确的价值观和权力观
42、同时，我们还定期组织干部进行廉政知识测试，确保他们真正将廉洁自律内化于心、外化于行。（二）建立严格监督考核机制，确保权力运行规范监督是防腐的重要手段。我们建立了严格的监督考核机制，对党员干部的工作进行全方位、多角度的监督。对于工作中出现的不正之风和腐败问题，我们坚持一查到底、绝不姑息。同时，我们还通过设立举报箱、开展明察暗访等方式，广泛收集群众意见和线索，确保监督的广泛性和深入性。（三）发挥典型引领作用，营造风清气正的氛围在打造“零容忍”的防腐铁军过程中，我们注重发挥典型的引领作用。我们通过表彰先进、树立榜样等方式，激励广大干部向先进看齐、向榜样学习。同时，我们还加大对违纪违法人员的查处力度
43、形成强大的震慑效应，让不正之风和腐败问题无处遁形。（四）深化群众参与，构建全民防腐的坚固防线防腐工作不仅仅是党员干部的责任，更是全社会共同的责任。我们积极深化群众参与，通过开展廉政文化宣传活动、举办廉政知识竞赛等形式，提高群众的防腐意识和能力。同时，我们还鼓励群众积极举报身边的腐败问题，让腐败行为无处藏身。各位领导、同志们，整治群众身边的不正之风和腐败问题，是一项长期而艰巨的任务。我们将继续发扬钉钉子精神,一锤接着一锤敲，确保每一个问题都得到有效解决。同时，我们也希望各位领导和同志们能够继续给予我们关心和支持，共同推动这项工作的深入开展。谢谢大家！篇六、镇党委书记在惩治群众身边的不正之风和腐
44、败问题座谈会上的发言提纲尊敬的各位同事、亲爱的党员同志们：大家下午好！今天，我们齐聚一堂，共同探讨如何惩治群众身边的不正之风和腐败问题。在这里，我首先要感谢大家一直以来对党风廉政建设和反腐败工作的辛勤付出和坚定支持。正是因为有了大家的共同努力，我们的镇域环境才更加风清气正，我们的发展步伐才更加稳健有力。不过，我们也要清醒地看到，群众身边的不正之风和腐败问题仍然存在，严重影响了党和政府的形象，损害了群众的切身利益。因此，我们必须以高度的政治责任感和历史使命感，坚决惩治这些不正之风和腐败问题，为群众营造一个风清气正的生活环境。接下来，我想从以下几个方面谈谈我的看法和想法：一、坚持问题导向，精准发力
45、我们要深入分析问题产生的原因和根源，找到问题的症结所在，然后对症下药、精准发力。比如，对于群众反映强烈的“微腐败”问题，我们要建立健全监督机制，加强对基层干部的监督管理，确保权力在阳光下运行。一是要加强制度建设。我们要建立健全相关的规章制度,明确权力运行的边界和程序，防止权力的滥用和微腐败的发生。同时，我们还要加强对制度执行情况的监督和检查，确保制度得到有效执行。二是要提高干部素质。干部是工作的中坚力量，他们的素质和能力直接影响到工作的质量和效果。因此，我们要加强对干部的教育和培训，提高他们的思想素质和业务能力，使他们能够更好地履行职责，为人民服务。三是要加强社会监督。我们要建立健全社会监督机
46、制，鼓励群众积极参与监督，发挥舆论监督的作用，让微腐败无处遁形。同时，我们还要加强对监督结果的运用，对发现的问题及时进行处理和整改，确保问题的彻底解决。二、加强制度建设，源头预防制度是防止腐败的根本性措施。我们要加强制度建设，完善各项规章制度，形成用制度管权、管事、管人的长效机制。同时，还要加强对制度执行情况的监督检查，确保制度落地生根、发挥实效。一是要加强制度建设，筑牢防腐之堤。我们必须清醒认识到，制度是防止腐败的第一遒防线。因此，我们要不断完善各项规章制度，确保每一项规定都符合法律法规，符合社会公平正义。同时，我们还要注重制度的科学性和可操作性，确保制度能够真正落到实处，发挥应有的作用。只
47、有这样，我们才能从源头上预防和减少腐败现象的发生。二是要严格执行制度，确保权力在阳光下运行。制度的生命力在于执行。我们必须加大对制度执行情况的监督检查力度，确保每一项制度都能得到严格执行。对于违反制度的行为，我们要坚决予以杳处，决不姑息迁就。同时,我们还要加强对权力运行的监督和制约，确保权力在阳光下运行，防止权力滥用和腐败现象的发生。三是要加强宣传教育，营造风清气正的良好氛围。预防和打击腐败不仅是制度的问题，更是人的问题。因此，我们要加强对员工的宣传教育，提高他们的法治意识和道德水平。通过举办培训班、开展警示教育等方式，引导员工树立正确的价值观和职业道德观，自觉抵制腐败行为的诱惑。同时，我们还
48、要加强对先进典型的宣传表彰，营造风清气正的良好氛围。三、强化监督执纪，严肃问责监督执纪是惩治腐败的重要手段。我们要加强监督执纪力度，对违纪违法行为零容忍、严查处。同时，还要建立健全问责机制，对失职失责的干部严肃问责、决不姑息。一是强化监督执纪的力度。我们要以更高的标准、更严的要求，加强党内监督，严明党的纪律，对违纪违法行为零容忍、严查处。我们要建立健全权力运行的制约和监督体系，形成用制度管权、管事、管人的有效机制。同时,要加强对党员领导干部的日常管理和监督，防止小错龈成大错、违纪走向违法。二是严肃问责机制的执行。我们要建立健全问责机制，对失职失责的干部严肃问贲。问责不是目的，而是手段，目的是通过问责来推动工作、促进发展。我们要坚持有责必问、问责必严，让失职失责者付出应有的代价，形成有效的宸慑。同时，要注重问责的公正性和透明度，确保问责结果经得起历史和人民的检验。三是加强监督执纪和问责机制的宣传教育。我们要通过宣传教育，提高广大党员干部对监督执纪和问责机制的认识和理解，增强遵守纪律的自觉性和主动性。我们要加强廉政文化建设，营造风清气正的政治生态，让党员干部在良好的政治环境中健康成长。四、加强
免费区 
