2024年关于开展党纪专题学习以案促改个人党性分析研讨发言共8篇.docx

上传人:奥沙丽水 文档编号:322096 上传时间:2025-07-17 格式:DOCX 页数:31 大小:38.21KB
下载 相关 举报
2024年关于开展党纪专题学习以案促改个人党性分析研讨发言共8篇.docx_第1页
第1页 / 共31页
2024年关于开展党纪专题学习以案促改个人党性分析研讨发言共8篇.docx_第2页
第2页 / 共31页
2024年关于开展党纪专题学习以案促改个人党性分析研讨发言共8篇.docx_第3页
第3页 / 共31页
2024年关于开展党纪专题学习以案促改个人党性分析研讨发言共8篇.docx_第4页
第4页 / 共31页
2024年关于开展党纪专题学习以案促改个人党性分析研讨发言共8篇.docx_第5页
第5页 / 共31页
点击查看更多>>
资源描述

1、2024年关于开展党纪专题学习以案促改个人党性分析研讨发言共8篇篇一,共八篇按照县教育体育局党委的要求,认真对照自己在平时工作中的实际情况,查摆了自己工作以来在政治思想、组织纪律、工作作风等方面存在的问题,并对此进行认真剖析。现将个人对照检查情况汇报如下:一、在坚定理想信念方面的剖析情况存在问题认为身处基层岗位,应多干实事,少讲理论,在学习上有重工作业务学习,轻政治理论学习的思想,对政治理论学习要求不高、对政治理论学习时间不足,对政治理论学习不够热情,放松了自己在精神层面追求和政治信仰高标准要求。对重要讲话、重要精神学习走过场,不深入,对未理解的重要讲话、重要精神没有穷原竞委。整改措施:摆正政

2、治理论学习与业务知识学习关系,加强政治理论学习强度与深度,特别是要着重学习党章党规和习近平系列重要讲话精神。时刻谨记“全心全意为群众服务”的宗旨意识,真正把宗旨意识完全转化到行动上。二、在严守党规党纪方面的剖析情况存在问题一是思想认识还不到位。在学习过程中没有深入学习贯彻党章、廉政准则、纪律处分条例的意义,认为自己天天都在看这些要求,没有在思想上引起重视,认为只是走过场,等待观望。二是遵守党规党纪、执行制度不够严格。不注重细节,不注意小事,有时放松对纪律和制度的敬畏,没有做到防微杜渐,容易在小事和细节上出错误。整改措施:一是深入学习党章、廉政准则、纪律处分条例等各项规章制度要求,认真贯彻落实“

3、两学一做”要求,保持谦虚、谨慎、不骄、不躁,艰苦奋斗勤俭节约的作风精神,树立全心全意为人民服务的宗旨;二是从身边小事做起,做到“防微杜渐”,筑牢拒腐防变思想防线,能够真正守住拒腐防变这条“生命线、高压线、警戒线“,进一步强化纪律和法律意识,远离腐败深渊。三、加强制度建设方面的剖析情况存在问题在制度的执行方面,存在认真执行的不够,存在制度挂在墙上、喊在口头上,或者是松一阵紧一阵,执行缺乏连续性,落实没有实效性。整改措施:建立科学实用的学习制度,民主的用人制度,实事求是的绩效评价制度,勤政为民的廉洁制度,客观公正的奖惩制度,用制度管人,用制度约束人,加强督办检查,强化督办措施,定期通报各种先进事迹

4、和不良行为,严肃查处各种损害人民利益的行为,确保各项制度落到实处。通过制度建设,努力形成用制度管权、按制度办事、靠制度管人的良好氛围,促进领导干部作风的进一步转变。篇二根据省委办公厅关于中央生态环境保护督察办公室移交3个生态环境损害问题追责问责情况通报文件精神和市委关于落实中央生态环境保护督察反馈意见整改有关要求,按照区委关于中央生态环保督查责任追究问题以案促改专题民主生活会方案安排,我紧扣会议主题,在深入学习习近平总书记生态文明重要论述和党的二十大报告中关于生态文明建设的基础上,紧密结合个人思想工作实际,对照“政治站位不高、政绩观错位、监管不力、工作作风不实”四个重点方面,广泛征求意见、深入

5、谈心谈话,坚持把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去,查找自身存在的差距和不足,结合典型事例进行深刻剖析,明确今后努力的方向和整改措施。现将个人对照检查情况报告如下:一、存在的主要问题(一)政治站位不高,贯彻落实习近平生态文明思想和党中央重大决策部署不坚决不彻底方面。在学思视野上还存在盲区,学习的系统性、全面性不足。平目对XX领域相关知识法规关注学习的多,对生态环境领域相关政策规章学习较少。比如,对新环境保护法及中央环保督查反馈问题整改相关规定和要求学习较少,导致包联乡镇开展生态环境保护工作时,自己提出的指导意见缺乏深度和精度。(二)法治观念淡薄,纵容默许违规违法行为方面。围绕中央、省委、市

6、委和区委关于生态环境保护工作任务来谋划推动政法工作还不够细致,对行业部门落实生态环境保护执法工作的监督还不够有力。比如,作为区委副书记,日常关注更多的是自己分管的XX领域工作,没有很好地站在全区生态文明建设的高度来统筹XX机关监督和协助两项职责。(三)政绩现有偏差,以人民为中心的发展理念树得不牢方面。对良好的生态环境是最大的民生认识不到位,对习近平总书记生态文明建设思想、“绿水青山就是金山银山”理论还存在学用结合不够紧、学用转化不够快的问题。比如,在指导包联乡镇开展“散乱污”企业排查、水污染防治、建筑生活垃圾倾倒、矿坑生态治理、畜禽养殖污染等工作时,通过生态文明理论指导具体实践工作从而改善人居

7、环境的能力还有待提高。(四)作风不严不实,形式主义、官僚主义问题突出方面。参与建言献策不够主动,主动创新能力不强,遇到矛盾和困滩缺乏主动挑战、敢啃硬骨头的精神,对生态环保领域的工作关注较少。比如,对中央环保督查反馈问题整改工作很少发表意见,没有站在全区工作大局上去认真研究和分析问题,未能提出科学有效的意见建议。二、原因分析(一)理论学习不深。政治理论学习偏向实用性,学新用新意识不强,统筹学系统学不全面,运用习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记生态文明思想武装头脑不扎实,对“绿水青山就是金山银山”理念学习的深度、广度、内涵、外延的思考和把握不到位,运用科学理论指导实践、解决实际问题的能

8、力也不够强。(二)思想认识缺位。没有认真对标中央和省委、市委、区委对生态环保工作的安排部署来开展工作,主观上认为自己分管的领域与生态环保工作关联不大,没有真正在思想上、行动上树立起环保意识,也没有将推动生态环保任务落实相关要求融汇到政法具体工作中,实践上还存在偏差。(三)宗旨意识不强。对良好的生态环境是最大的民生认识不到位,面对环保督查的严峻形势缺少“踏石留印抓铁有痕”的过硬作风,在指导联系点整改中央环保督查案件整改时,仍存在“应付”“过关”思想,超前考虑和科学统筹不够,在传导责任压力上还有欠缺。(四)担当精神退化。在推动建立和完善生态文明建设长效机制上,缺乏调查研究和狠抓落实的实际行动,平日

9、工作中关于生态环保方面是听得多、看别人做得多,亲力亲为、用心参与较少,归根到底是缺乏善作善成的工作态度、造福于民的责任担当。三、整改措施(一)进一步提高政治站位。始终坚持把政治建设摆在首位,不断提升政治判断力、政治领悟力、政治执行力。持之以恒学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记关于生态文明建设重要论述综述,认真研读习近平生态文明思想学习纲要论坚持人与自然和谐共生等,坚持读原著学原文、悟原理知原义。按时参加区委理论中心组、党支部学习和网络学习的同时,每月自学不少于4次,把学习实践成果体现到调查研究、整改落实各方面,真正达到学思结合、学用结合、学做结合。(二)进一步强化法治思维。

10、充分发挥法治护航生态文明建设的积极作用,完善XX机关与行政执法单位协同配合的综合执法机制,切实形成严惩重罚的执法合力。加强政法机关监督职能的运用,强化对生态环境领域行政执法活动的监督,坚持执法必严、违法必究,严厉打击环境违法犯罪行为,将依法行政贯彻到生态环境保护工作的各方面和全过程,用法治方式推动环保工作。(三)进一步强化宗旨意识。时刻牢记党的根本宗旨,把群众呼声作为第一信号,把群众需求作为第一选择,把群众满意作为第一标准,努力使决策部署、发展思路、工作重点符合人民意愿和时代要求。严格落实市委、区委关于开展“转作风、走基层活动要求,坚持经常深入包联乡镇开展生态环境保护调查研究,解决好人民群众突

11、出反映的困难诉求,让人民群众有更多的获得感、幸福感、安全感。(四)进一步强化责任担当。树牢在艰苦中奋斗、在砥砺中实干的理念,带头增强知责、明责、担责、履责能动性,常态化用好调查研究,分析找准米东在党的建设、政治生态、干部作风、经济社会发展等方面特别是生态环境保护领域的特点和问题,围绕群众关心关注的热点、难点、痛点、堵点问题,多思考、多向区委建言献策,推动全区经济社会高质量发展迈上新台阶、再上新水平。以上是我的检视分析和整改措施,请同志们提出批评意见。篇三通过学习发生在教育系统内的一些典型案例,我深深感受到违法乱纪行为不仅仅发生于政府机关等权力部门和领导干部等个别人员之中,在我们教育系统和普通教

12、职工身边也会发生。警示案例中,有高中和大专学校的校长,也有院校和教体局的科级干部,有生于普通农村家庭,也有出身于书香门第的富裕家庭,有工作三十多年的老党员,也有刚工作不到十年的年轻干部,可以说是各级职务、各个岗位都有可能发生违法乱纪行为。纠其原因主要有:一是政治立场不坚定,有些干部理想信念丧失,忘记了初心使命,世界观、人生观、价值观出现了偏差,逐渐走向了贪污腐败之路;二是法纪意识不牢固,个别人员心存侥幸,思想麻痹、规矩意识淡薄,没能经得住诱惑、守得住底线;三是制度执行不严格,个别干部不按规章制度行使权力,党规法纪形同虚设,致使违规用权随意用权;叮是监督管理不到位,一些单位党委管理、纪委监督作用

13、发挥不力,导致干部失管失控。近些年来教育系统内的发生的违法乱纪行为,警醒着我们要时刻提高思想认识,坚定理想信念,保持廉洁自律,敬畏法规法纪,防止违法乱纪行为的发生。通过认真学习这些典型案例,为汲取教训、防微杜渐,现从以下五个方面,查摆剖析自身存在的问题,制定整改措施。在党的领导方面:能够坚决维护党中央权威和集中统一领导,坚决执行党的理论路线政策,贯彻落实党中央和省委关于教育工作的决策部署。但对党的最新要求,最新理论不够敏感,掌握不够。在党的建设方面:能够严格遵守党的政治纪律和政治规矩,积极参加支部活动,认真对待支部活动,加强党性修养,坚定理想信念,严格落实中央八项规定以及实施细则精神。但在对支

14、部建设方面缺乏主观能动性,缺乏主动作为精神,为支部建言献策、发展进步方面贡献不够。在管党治党责任方面:作为纪检监察干部,能够严格落实监督责任,但存在监督方式方法形式单一、缺乏创新,在监督执纪业务水平上还不熟练等问题。在思想政治方面:能够按要求进行理论学习和思想教育,但存在理论学习不深不透,有时重业务工作、轻理论学习筝问题。在规范权力运行方面:能够严格按照规章制度执行,规范履职尽责。但在监督执纪、履职尽责方面缺乏担当。针对查摆剖析存在的问题,制定以下整改措施:一要提高认识,加强理论学习。加强政治理论学习,尤其是学习习近平总书记反腐倡廉相关讲话精神,增强法纪意识,敬畏党规法纪,提高自身的防御能力。

15、二要以案为鉴,吸取经验教训I。认真学习典型案例经验教训,深刻反思,严格要求自己,敬畏党规法纪,时刻保持廉洁自律,防微杜渐,杜绝微腐败。三要接受监督,转变工作作风。工作中爱岗敬业,履职尽责,努力提高业务水平,自觉接受组织和广大师生监督,清白做人,干净做事,敢于担当。以上是我的查摆剖析,不足之处请领导和同志们批评指正。篇四按照县纪委监委以案促改工作部署,结合XX同志违规违纪案例,认真查找自身存在的不足,深刻剖析问题存在的原因,制定整改措施,努力整改落实到位,达到用身边事教育身边人的目的,现将本人对照检查情况汇报如下,不妥之处,敬请批评指正。一、存在的主要问题1、在调查研究工作上,存在不细致、不深入

16、问题。在机关工作时间长了,对基层调研不习惯了,偶尔下去,仅限于转一转、看一看,走马观花,没有扑下身子仔细查找问题,全面发现问题。比如工程管理工程点多面广,工程运行管理没能做到面面俱到。单位现有在岗职工近300人,对每位同志的名字都熟悉,就是对不上号。2、在具体工作上存在形式主义。一是在学习上存在学而不思,丢手就忘现象,学习往心里走、往深里走、往实里走做得不够。二是在结对帮扶工作中存在留轨迹现象,每次入村入户停留时间较短,问问政策落实情况,拍拍照片就走,很少坐下来同贫困户家长里短攀谈,在引导和树立贫困户脱贫致富信心和决心上做得不够。3、对卤位存在的廉政风险点重视不够。虽然能够排查出存在的“不坚持

17、采购制度”和“财务管理不规范,经费列支超范围”等廉政风险点,但没有做到时刻绷紧这根弦,自我防范意识不够。二、原因剖析一是工作信心不足。由于单位人员多,经济基础差,多年发不上工资,维持现状就困难重重,想有较大改变,明显信心不足,有畏难心理,只寄希望于将来国家出台政策进行支持和倾斜。二是统筹能力不强。整天忙于日常事务,不能科学处理工作和学习的关系,常常以工作为主,在日常工作上投入了大量的时间和精力,总担心因为学习和下乡入村入户扶贫挤占工作时间,完不成日常工作任务,造成了学习和扶贫只求过得去、不求过得硬。三是责任意识不强。办公物品采购都由分管领导签批,也就懒得刨根问底,单位支出有财务人员和支付中心把

18、关,不想操过多的心,没有尽职尽责。三、整改措施一是树立工作信心。深入基层一线,耐心听取群众呼声,仔细查找问题症结,认真思考解决方案,紧紧依靠局党组和机关党委,全面树立解决困难的信心和决心,全力服务灌区乡镇农业生产,多为职工办好事、办实事,进一步密切党群关系和干群关系,主动把问题消灭在萌芽状态,切实维护单位和谐稳定。二是提升工作能力。一是加强理论学习,强化习近平新时代中国特色社会主义思想武装,全面提升政治站位。二是提高工作效率。科学合理安排工作时间,处理好日常工作与入户帮扶之间的关系,切实做到两不误、两促进。三是以XX同志违纪案件为警醒,自觉遵守廉洁纪律。对需要自己签署意见的公务支出结报,严格按

19、照财经纪律审核把关,不仅要审核有没有得到领导批示同意,还要审核合不合理、票据是否规范以及手续是否完备等,对自己签署的意见负责。篇五按照机关纪委”以案明纪”专题组织生活会方案,我对本支部发生的系列违纪案件以及本人的违纪行为进行了深刻的剖析和反思,对照自身存在的问题,深刻剖析违纪案件的性质、根源、危害,以案为警、以案为戒、以案为鉴,以实事求是的态度和从严从实的要求进行党性分析,在此基础上拟定了下步努力方向和整改措施。现将具体情况汇报如下:一、系列违纪案件的深刻教训20IX年以来发生的系列违纪案件,充分反映出涉案人员纪律和规矩意识淡薄,严重违反工作纪律、财经纪律,造成了不良的影响。系列违纪案件警示我

20、们,要进一步提高政治站位,从维护政治纪律和政治规矩的高度认识纠正“四风”工作,强化全面从严治党主体责任,认真贯彻落实中央八项规定及实施细则精神和北京市贯彻落实办法,主动研究部署“四风”工作。要把贯彻落实中央八项规定精神作为党员干部“四个意识”强不强的重要检验标准,从严从实抓好党员教育管理。党员领导干部要带头转变作风,力戒形式主义、官僚主义,切实形成“头雁效应二、自身在党风廉政建设方面存在的问题对照本支部发生的系列违纪案件以及本人的违纪行为,深入学习了党风廉政建设的相关文件,查摆自身存在的问题,主要表现在以下几个方面:(一)在政治担当方面存在“四个意识”不强,维护和执行政治纪律、政治规矩不坚决的

21、问题一是能够在思想上、行动上同党中央保持一致,在重大原则问题上旗帜鲜明,但在现实生活中,在遇到实际问题时,没有做到抵制错误思想,没有做到和错误言行进行斗争,特别是作为一名科级干部,没有把坚定的理想信念作为工作、学习、生活的力量源泉,不忘初心地乘势前行。二是对政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识的认识存在偏差,首先自己没有把政治意识上升到关系党和民族、国家前途命运的高度,总是觉得“事不关己,高高挂起“,这是一种认识上的偏差,其次对看齐意识上也存在偏差,局限于看齐上级领导,而不是向更高的层级去定位看齐,不是“一眼看到党中央“,在大局意识上没有站在大局、全局和更长远的未来去谋划工作,在核心意识上也

22、存在不同程度的理解不到位,这种思想认识上的“偏、软、矮”,导致了行动上的懈怠。三是理论学习上,不全面,不扎实,满足于简单学习、粗浅理解,想起来就学,想不起来就不学,用着时才学,用不着就不学。特别是作为一名党外领导干部,对于党性教育,组织上没有硬性要求,因此自己思想上就放松了对自己的要求,加上平时忙于业务工作,特别是今年以来,大部分时间都用在下乡,开会等工作中,对于理论知识学习有些疲于应对。且理论联系实际不足,学习针对性也不强,用理论指导实践的能力比较差,遇到实际问题需要解决,不知从哪入手,深感自己没有真正认识到理论学习对自身履行好职责的重要性,没有将学习成果转化为谋划工作的思路、促进工作的措施

23、和提升修养的本领,在理论学习中,就如何把握新常态、适应新常态、引领新常态的思考研究也不深入。(二)在形式主义、官僚主义方面存在只喊口号、光说不练、不认真贯彻落实的问题一是思想麻痹,依然存在重业务轻党建,轻党风廉政建设的思想。只重视业务工作,平时提示业务工作多,提醒党建工作少。比如虽然在今年两次的党风廉政建设形势分析会上,书记都提示要重视党风廉政建设工作,要把党风廉政建设工作融入到业务工作中去,做到同部署,常提醒,但是在实际工作开展过程中,往往有时候为了尽快完成工作任务,忽视了党风廉政建设的工作,特别是在养殖小区腾退等工作中,对于工作人员的廉政意识的教育存在短缺,廉政约谈少,内容空泛,没有切实将

24、党风廉政建设工作融入到业务工作开展过程中。二是在严明政治纪律和政治规矩方面,落实制度欠规范,没有以身作则。虽然在平时中,能够做到认真学习党内的一些政策性文件,特别是党的十八大以来,中央出台了一系列整治各类“歪风邪气”的文件,但是从思想上并没有高度重视,更是没有提高到政治纪律和政治规矩的层面去不折不扣的落实好,没有时常反思自己是否做到知行合一。三是联系服务群众不深入,对基层情况了解不够深入。虽然自己能够牢记“权为民所赋,权为民所用“,但从内心深处还是没有很好地把群众摆在最高位置。总体来讲深入基层还是较少,没有做到经常性的深入基层单位和服务对象了解情况和倾听群众意见建议,积极主动地为养殖户提供服务

25、三、产生问题的原因分析通过谈心谈话、征求意见和自我反思,深入剖析自身存在的问题,原因主要有以下几方面:(一)理论学习有所放松。觉得以现有知识储备和以往工作经验做好本职工作应该没有问题,加上事多、任务多、工作繁杂,有时对理论学习抓得不够紧,对习近平总书记系列重要讲话精神和治国理政新理念新思想新战略的全面性、系统性研究学习不够,造成工作中运用党的最新理论成果分析和解决实际问题的能力尚有欠缺,韧性奋斗的劲头有所不足。(二)对上级决策理解不够透彻。将主要精力放在了畜禽养殖场户腾退和渔业综合整治工作之中,尤其在当前腾退任务重、压力大时,对腾退工作思考多、管得多,对产业可持续发展、技术推广、培训等工作谋

26、划少、抓得少,有时依赖于上级部门的布置和推动。(三)纪律观念有所松懈。能够严守党的政治纪律和政治规矩,但是在执行党内组织生活上总认为是软任务,产生了纪律松懈、观念淡化的思想。究其根源,主要是缺乏认真的态度和正确的认识,党的组织生活落实的不够好,没有扎紧思想的“篱笆”,没有用好批评与自我批评的武器,没有严格按照党章和“四讲四有”合格党员的标准来严格要求自己。(四)工作要求不够严格。自认为有些事情没必要大惊小怪,只要按惯例、按程序、按经验就不会出问题,在特别繁忙的时候对工作标准要求得还不是特别严格,严谨细致、精益求精的初心有所弱化,敢打敢拼、敢闯敢干的精神有所松懈,说明不求过得硬、只求过得去的思想

27、还是存在的。四、今后的努力方向和整改措施(一)加强学习,提高政治素质,在增强党性修养上下功夫。克服以干代学,以会当学的问题。做到锲而不舍、学而不倦,学有所获。把坚定理想信念作为终身课题,把理论学习作为做好工作的第一道工序,做到党的理论每创新一步,武装头脑就跟进一步,理论水平就前进一步。通读经典原著,学习习近平新时代中国特色社会主义思想,更加坚定的把好世界观、人生观、价值观这个“总开关”,始终在思想上、政治上与党保持高度一致。(二)勤于职守,认真履职,在进一步转变作风上下功夫。在实际工作中要牢固树立正确的权力观、地位观、利益观,坚持自重、自警、自励,带头学习贯彻党的十九大精神,以更加严格的标准,

28、更加有力的措施,严格执行党的政治纪律、组织纪律和工作纪律,牢固树立务实清廉形象。紧抓党风廉政建设,带头执行廉洁自律各项规定,严格按制度和程序办事,严格要求分管部门,以案为镜,筑牢思想防线。要树立高度的责任感和敬业精神,尽心尽力把工作干好,做到统筹兼顾,正确处理好集体领导与个人分工负责的关系,认真谋划各项工作的目标和任务,努力推进提质提效。(三)进一步加强党风廉政建设,增强廉洁意识。围绕全面从严治党进入新时期要求,全面加强新形势下党建工作,着力强化党风廉政建设,认真贯彻落实准则和条例,运用好监督执纪的“四种形态“,坚定不移做党风廉政建设的领导者、推动者、执行者。做到任何时候,都要绷紧思想这根“弦

29、任何时候,都要用好制度这把“锁”;任何时候,都要高悬法纪这把“剑”;任何时候,都要把牢廉洁这个关(四)进一步落实“一岗双责”,增强贪任意识。始终把履行好主体责任放在心上、扛在肩上、抓在手上,一方面,就是模范带头,以上率下。带头严守党的纪律规矩,落实中央“八项规定”,坚决反对“四风”问题;带头秉公用权,依法用权,为民用权,不失从政准则,不忘做人原则;全面落实“两个责任”,守住欲望关,净化朋友圈,管好身边人,敢于、乐于、善于接受监督。另一方面,就是履职尽责,敢于担当。(五)进一步务实创新,增强工作实效。坚持解放思想、实事求是、与时俱进,在科学理论的指导下,通过实现学习方式、工作理念、工作手段和

30、工作机制的创新,最终达到工作成效的不断提高。要不断总结和完善工作经验,提出新思路、新方案,拿出新举措,开创工作新局面。篇六按照XXX严重违纪违法案以案促改工作要求,市委常委班子深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,着重围绕党的二十大精神、习近平总书记来陕考察重要讲话重要指示精神和全面从严治党重要论述,深入开展学习研讨,广泛开展谈心谈话,聚焦思想认识、工作落实、纪律作风、权力监管、制度建设、政治生态六个方面认真查摆问题,深刻剖析根源,制定整改措施。现对照检查剖析如下:一、对XXX案的认识通过深入学习研讨和谈心谈话,市委常委班子深刻认识到XXX严重违纪违法案暴露出部分党员干部宗旨观念不强、

31、理想信念丧失、纪法意识淡薄,是党的十八大后乃至十九大后仍不收敛、不收手的腐败典型。XXX以权谋私,长期官商勾结,将组织和人民赋予的权利变为谋取私利的工具,造成恶劣影响;任性用权,无视规章制度,违规拨付工程款项并收受企业主财物,破坏营商环境;不知敬畏,礼金,破坏政治生态。通过对XXX案的警示教育学和以案促改工作的开展,市委领导班子深刻汲取教训、以案为鉴,举一反三、彻底整改,坚定不移推进全面从严治党走深走实,一体推进“三不腐”建设取得更大成效,深入推进清廉旬阳建二、存在问题(一)查摆思想认识,整改政治立场不坚定、党性修养不深刻等问题方面。一是政治学习还需加强。市委常委班子虽然始终坚持“第一议题”制

32、度,但理论学习以集中领学为主、学习方式单一,自主学习少,缺乏经常性、系统性、深入性,学用结全不紧密,质量不高,以创新理论武装头脑、指导实践、推动工作还不够;在面对复杂的问题困难时,将学习成果转化为指导实践的能力不足,解决矛盾问题的思路不够开阔,大胆创新的方式方法不多。二是政治意识还需提升。对“国之大者”理解把握不够深刻,政治判断力、政治领悟力、政治执行力还需不断提高,从政治上看问题、分析问题、解决问题的能力还需进一步提升。(二)查摆工作落实,整改对党的路线方针政策落实不到位、贯彻执行做选择打折扣稿变通等问题方面。一是跟踪抓落实的力度还不够。在抓工作落实方面一定程度上还存在重布置、轻落实的问题,

33、有的工作停留在开会安排、“一签了之”,在落实过程中跟得不紧、督得不严,致使有些工作抓而不紧、落而不实。二是攻坚克难的意识还不强。潜意识里对即期见效的事更加重视,对一些历史遗留问题和投入人力财力较大又难以短期见效的事,抓的积极性还不高,存在畏难思想。(三)查摆纪律作风,整改工作作风庸懒散漫、粗糙硫漏、推诿扯皮等问题方面。一是深入基层调研指导还不够。有的班子成员局限于个人联系包联镇的工作指导,没有深入地域偏远、发展落后、情况复杂的村了解实情、解决难题;结合分管工作和具体任务,在落实“一线工作法”中,示范带头作用发挥不足,存在“预约现场”多、“四不两直”少,听取汇报多、深入调研少,集中座谈多、个别访

34、谈少等问题。二是落实“勤快严实精细廉要求还有差距。不严不实不细的工作顽疾一定程度存在,工作标准不高、审核把关不严,争先创优精神弱化,锐意进取的劲头有所放松,工作中存在有满足底线、达标过关、不被问责的倾向。(四)查摆权力监管,整改监管缺位越位、管理不严格、业务不规范等问题方面。一是对领导班子的同级监督还有待加强。常委班子虽能自觉接受监督,但相互监督的氛围还不浓,不愿监督的思想还存在。二是从严治吏还需提升。总认为干部不容易,理解包容多,批评教育少,对不足之处没有从严警醒,干部监督管理还要加强。三是对“关键少数监督不到位。特别是重点领域、重点人员和关键环节的监管盯的不紧、管理不严,部分事项的审批监管

35、制度还不健全、程序还不规范,未雨绸缪、防患于未然的思想意识树的不牢。(五)查摆制度建设,整改机制不健全、监督不到位、执行有偏差等问题方面。一是个别班子成员对分管部门出台的制度审核把关不够严格,内容空泛,针对性、操作性不强,存在流于形式的问题。二是对制度执行力度不够,存在“把制度印发了当做执行了“把制度简单执行当做执行到位了”的问题。(六)查摆政治生态,整改党内政治生活不严肃、执行民主集中制和重大事项请示报告制度不严格等问题方面。一是“一岗双贵”履行不到位。少数班子成员时间精力倾注在分管领域工作中,对党风廉政建设工作没有做到同安排、同检查,对分管部门的“一把手”和班子成员谈心谈话、咬耳扯袖做的不

36、到位;二是政治生活不严格。民主生活会上少数党员领导干部在开展批评与自我批评时,不能如实指出其他同志的缺点和不足,个别领导未能及时参加所在党支部的组织生活会。三是民主决策作用发挥不充分。有的班子成员对民主集中制的认识不足,没有履行好民主参谋、协助决策的作用,在常委会议上,只关心自己分管领域工作,对不直接分管的工作缺乏全局性思维,发表意见不主动不充分。三、原因剖析(一)理论学习不够扎实。一是学思践悟还有差距。政治理论学习主要依靠在市委常委会和市委理论学习中心组上集体领学方式进行,集中学、研讨学、培训学、实践学、自主学、持续学等六种学习方式落实的还不够好,带着责任、问题、使命学的要求落实的还不够好,

37、班子成员中不同程度存在理论学习缺乏自觉性、主动性,有被动学、推着学现象,致使学习存在碎片化问题,在全面系统学、深入思考学、联系实际学上还有差距,推动学习往深里走、往心里走、往实里走还不到位。二是在知行合一上还有差距。准确把握和领会习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记重要讲话重要指示批示精神的科学内涵、精髓要义不够深入,用党的创新理论武装头脑、指导实践、推动工作还不够有力,理论联系实际不够紧密,真学真懂真用成效不佳。(二)担当作为不够有力。一是责任意识有所淡化。随着经济社会高质量发展步伐加快,面对奋力开创“一强五好”X强市建设、推动旬阳全面堀起的各项任务,以及在新时期、新要求的工作环境

38、和长期作战的工作状态下,班子成员在有些时候不同程度存在松劲懈怠、疲劳厌战的情绪,工作有时满足于落实上级要求,满足于工作不出问题,标准不高、要求不严,工作责任意识有所减弱。二是斗争精神还有差距。遇到遗留问题、棘手工作,个别班子成员或多或少欠缺斗争意识、斗争精神、斗争本领,有些历史遗留问题未得到有效化解。三是创新劲头有欠抉。个别班子成员或多或少存在凭经验干事,工作因循守旧,尤其是进入“市”的建设新阶段,很多工作没有先例可循,少数干部缺乏先行先试的勇气、改革攻坚的魄力。四是干事创业活力不足。运用鼓励激励、容错纠错、能上能下“三项机制”不充分、不大胆,能者上、庸者下、劣者汰的鲜明导向还没完全形成,为敢

39、担当、善作为的干部撑腰鼓劲还不到位,干部干事热情和创业激情没有充分调动起来。(三)纪律意识不够牢固。部分班子成员认为自身廉、自身硬即可,对分管领域的党员干部严明纪律、从严管理上标准不高、要求不严。在严格执行纪律方面自觉主动性不足,认为领导干部只需要管好身边人身边事即可,斗争意识不足,斗争本领不强,有时存在该执行的纪律坚持不够,该落实的决策执行不力,缺乏扭住不放执行到底的勇气,一定程度上还有“老好人”思想,致使有关改进作风的规定和纪律执行不彻底不到位,有不敢动真碰硬的心理。(四)履行管党治党责任不够到位。一是主体责任执行力度不够。对从严治党“一把手”责任的履行有失之于宽、失之于软的现象,平时注重

40、于对领导干部关心关爱、提醒批评多,虽然经常性、常态化咬耳扯袖,有的提醒、教育、批评了多次,但真下茬、问责查处的力度还不够,问责利器作用发挥还不够。二是班子成员“一岗双责落实层层递减。少数班子成员对分管部门和包联镇的经济发展、社会事业等工作支持多、指导多,对从严治党、党风廉政建设工作过问少、督促少,“一岗双责”落实还不到位,对苗头性问题和倾向性问题发现、提醒不够及时,压力传导存在递减现象。三是教育方式创新不够。开展反腐倡廉教育、廉政警示教育方式方法不多,仅依靠现有阵地培训教育党员干部,有的党员干部对市域内的家风馆、红军纪念馆等廉政教育基地、党员体检中心学习过多次,在思想上已不能引起足够警示,有“

41、麻木”状态,现有案例的以案明纪、以案警示、以案促改作用不明显。四、整改措施(一)在学思践悟上下功夫,提升政治能力。一是提高政治站住。持续坚持市委常委会政治理论学习“第一议题”和市委理论学习中心组“一月一学”制度,牢牢把握学习宣传贯彻党的二十大精神这条主线,学深悟透习近平总书记重要讲话重要指示重要文章精神,深刻领悟“两个确立的决定性意义,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,通过深学细悟统一思想、统一意志、统一行动,自觉在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致。二是提升学习质效。用好集中学、研讨学、培训学、实践学、自主学、持续学“六种方式”,采取集中学与自主学相结合、专题辅导学与

42、交流研讨学相结合、外出培训学与工作实践学相结合等多种学习方式,带着责任、问题、使命全面学习、全面把握、全面落实,着力在体系学习、知行合一、落实转化上下功夫、见成效。三是加强工作调研。坚持“一线工作法”,紧扣旬阳经济社会高质量发展和全面堀起目标,理论学习中心组成员加强一线调研,形成对经济社会高质量发展具有可操作性、指导推动性的理论调研文章不少于1篇,进一步提升履职能力,推动工作落实。(二)在担当作为上出实招,聚力攻坚破难。市委常委会更好发挥总览全局、协调各方的领导核心作用,市委常委班子持续坚持低调务实、不务虚功的定力,深入贯彻落实党的二十大精神、省第十四次党代会和省委十四届三次全会、安康市第五次

43、党代会和安康市委五届四次全会、旬阳市一次党代会和市委一届四次全会精神,结合省委确定的“推动陕南绿色循环发展“部署,扛牢安康市赋予旬阳”在新型工业化和新型城镇化上树标杆”的使命任务,聚焦旬阳全面崛起、建设“一强五好X强市目标,带领全市上下真抓实干、奋发有为,持续展现新一届市委班子敢担当、善作为的良好作风。年度目标和季度计划,一环一环抓精细,一件一件抓到位,一个一个攻破制约发展的难题,大力补短板、强弱项,固底板、扬优势,切实做好推动经济高质量发展、乡村全面振兴、深化改革开放、增进民生福祉、提升社会治理、加强党的建设“六个树标杆”,以起步冲刺、决胜全年的干劲高质量完成各项工作任务。(三)在作风建设上

44、再严实,营造良好氛围。以开展高质量项目推进年、营商环境突破年、干部作风能力提升年“三个年”活动为契机,持续纵深开展“三治三转三提升”专项行动。一是做好示范引领。常委班子成员严格落实带头改进作风七条措施等制度,以身作则、率先垂范,一级带着一级干、一级干给一级看,以“头雁领航”带动“群雁齐飞1.二是激发干事活力。坚持以担当实干为风向标,树立“三重三看”选人用人导向,实行“三交六制培育干部,着力形成“能者上、庸者下、劣者汰“选人用人环境;准确把握“三个区分开来“,大胆运用容错纠错机制,严查诬告陷害行为,旗帜鲜明的为担当者担当、为实干者撑腰;充分调动党员干部干事创业的积极性、主动性、创造性,着力营造良

45、好干事创业氛围。三是坚持纠树并举。驰而不息加大“四风”问题整治力度,强化干部作风建设,严肃查处形式主义、官僚主义问题,切实把为基层减负措施落到实处;紧盯重要时间节点,深化整治享乐主义奢靡之风,持续释放“越往后执纪越严”的强烈信号,让中央八项规定精神在旬阳落地生根。(四)在正风肃纪上动真格,严守廉洁底线。一是压实主体责任。贯沏落实好中国共产党问责条例,加大党内问责力度,以有力有效问责压紧压实全面从严治党政治责任。二是强化监督检查。把监督重点聚焦到管人管钱管项目的“关键少数”和“关键岗位”,聚焦到关于加强一把手和同级领导班子监督的若干措施等制度落实方面,坚持把监督关口前移,强化事前、事中监督,注重

46、于防、着力于治,充分运用好执纪监督四种形态”,特别是要强化第一种形态的运用,让红脸出汗成为常态,让干部真正感受到“严管就是厚爱,监督就是保护”。三是坚持“三不腐”一体推进。以清廉旬阳建设为抓手,紧盯重点领域和环节,盯牢关键岗位和关键人,严查违规违纪违法行为,持续保持正风肃纪反腐高压态势,让不敢腐、不想腐、不能腐成为行动自觉。采取制发纪检监察建议书、以案促改通知书等措施督促指导相关单位和党组织查补制度漏洞,建立健全机制。巩固深化廉洁文化建设示范点成果,挖掘资源禀赋,大力开展廉洁文化建设,持续加强宣传教育、阵地建设和廉洁文化精品创作,加强警示教育,把审查调查”后半篇文章”做实做足,为旬阳经济社会高

47、质量发展筑牢坚强纪律保障,营造良好政治生态和发展环境。篇七按照区委号)文件精神,我深入学习了区委关于在冯新柱案“以案促改中集中开展专题学习的通知,围绕“坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导,全面贯彻落实中省市区各项决策部署,打赢打好脱贫攻坚战”这个主题,紧密结合个人思想和工作实际,广泛开展了谈心谈话,全面听取各方面意见,并联系自身思想实际、岗位职责和工作经历,深入剖析、深刻检查,着重围绕五个方面深入查找了存在的突出问题并分析原因。现简要汇报如下:一、存在的问题和不足1、在切实增强“四个意识”,坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导方面。通过学习冯新柱案通报,冯新柱

48、毫无“四个意识”对党不忠诚,组织观念淡薄,党性意识缺失,自行其是,阳奉阴违;对党中央关于脱贫攻坚重大决策部署不力,消极应付;利用分管扶贫工作职权谋取私利;对抗组织调查,不如实向组织说明问题。吸取冯新柱案严重违纪违法教训,对照自己工作、生活中的言行,自己能够认真、深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,自觉增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“四个服从”,坚决维护习近平总书记在党中央和全党的核心地位、维护党中央权威和集中统一领导,在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。但还要继续在学懂、弄通、做实上下功夫,带头学习习近平新时代中国特色社会主义思想,掌握核心要义和创新观点,掌握政治意义、历史意义、理论意义、实践意义,学深悟透、融会贯通,着力提高马克思主义水平和政治理论素养。2、在积极践行以人民为中心的发展理念,打嬴打好全区脱贫攻坚战方面。脱贫攻坚到了关键时刻,但面对艰巨、重要、严肃、复杂的脱贫攻坚,回想前一阶段帮扶工作,虽然对历次上级检查过程中发现的问题都及时进行了整改,但自己感觉思想认识还不到位,认为脱贫工作和我们信访干部关系不大,只要把接待群众做好,局里有驻村工作组组长和驻村第一书记,平时有空了到村上转转、看看,

展开阅读全文
相关资源
猜你喜欢
相关搜索

当前位置:首页 > 办公文档 > 演讲致辞

宁ICP备18001539号-1