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1、不知道自己能干什么，找工作时该怎么办呢？1. 一般我建议找主价值链的工作 因为主价值链的工作就是比较直接为公司创造价值的工作。例如销售和客户服务。而主价值链的工作的工资和发展空间肯定是更大的，为什么？ 因为一个公司的本质就是通过售卖产品或者服务才能盈利，而你的工作恰恰在主价值链上，是帮助它卖产品或者服务的，当然你受重视的程度就大大提高。接地气地说就是离公司赚钱越近的部门，越主要。2. 搞清楚行业的成功要素，确保自己的职位是核心岗位 你要通过对一个行业的深入了解，确定自己的意向岗位是这个行业的核心岗位。 例如快速消费品行业是一个同质化的行业了，你随便去一个货架上看看洗衣液的牌子，多如牛马。 那么
2、能帮助某个品牌卖得更好的核心要素肯定就是营销推广，所以市场营销部门就是快消里面的核心岗位。 只有进入了行业的核心岗位，升职加薪才能像做火箭一样。 因为你在核心岗位做一件事情获得60分，比你在一个非核心岗位做一件事获得100分更好。3. 确定好意向岗位以后，再和自身的兴趣、能力、天赋进行匹配 当你找到了意向岗位以后，最后一步就是要认真了解意向岗位到底需要什么能力，并且这些能力是否和之前自己分析的兴趣、能力、天赋匹配的？匹配的越多，代表你越适合这份工作。总结 兴趣与工作方向更需要时间与经验的积累，才能找出答案。 不是每个人都可以在19岁就明白自己到底想要做什么，天赋不是一下子就可以挖掘出来的。 不知道自己要做什么事很正常，有些人到35岁甚至更晚才发现。 因此，不用为19岁的困惑感到不开心，一定要用阳光正面的态度来看事情，不要急不要害怕，多一点耐心，等候最好的时机出现。