【工作计划】文明单位年度工作安排.docx

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1、第 1 页 文明单位年度工作安排1 特征码 YOZXDShhaXpZeUHaHVYM 为深入组织开展 20XX-20XX 年度浙江省文明单位创建活动,根 据浙江省文明单位创建管理办法(浙文明20XX6 号)和 关于报送浙江省文明单位创建计划的通知 (舟文明办 20XX14 号) ,特制订如下计划。 一、指导思想 以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面落实科学 发展观,按照“班子正气,领导垂范;业务领先,实绩显著; 教育深入,风尚良好;文体活跃,内涵丰富;管理规范,环境 和谐;创建扎实,贡献突出”的省级文明单位基本标准,紧紧 围绕“增责提效,创新突破,争优跨越”的质监工作要求,将 文明创

2、建工作与业务工作、行风建设、队伍建设有机结合,全 面提升部门整体素质,着力提高事业发展水平,实现质监事业 的再跨越,为促进浙江舟山群岛新区建设做出新的更大贡献。 二、创建目标 力争通过两年的努力,全局文明素质有新的提高, “三个文明” 建设协调推进,执行能力明显增强,服务效率明显提速,规范 化水平明显提升,发展环境明显优化,群众满意度明显提高, 第 2 页 在经济社会发展中发挥更大作用,树立质监部门在地方上的良 好形象,达到省级文明单位标准,进入省级文明单位行列。 三、创建步骤 创建工作具体分四步推进。 第一步:计划部署(20XX 年 6 月前) 。主要任务:建立创建领 导小组,制定创建计划,

3、明确创建措施,落实创建责任,组织 宣传动员,营造创建氛围。 第二步:具体创建(20XX 年 7 月至 20XX 年 6 月) 。主要任务: 按创建计划要求,抓好各项工作措施的落实。创建活动领导小 组不定期开展对各部门创建工作的指导和督促,确保创建活动 的顺利推进。 第三步:总结完善(20XX 年 7 月至 10 月) 。主要任务:对前阶 段创建工作进行总结,并对照省级文明单位评选标准,查漏补 缺,逐项落实。 第四步:迎接评审(20XX 年 11 月至 12 月) 。主要任务:做好 各项准备工作,迎接上级相关部门的评审。 四、创建重点 (一)加强质监队伍建设,夯实文明创建基础 1、加强领导班子和

4、机构建设。以落实“三定方案”为契机,做 好系统各级机构建立、职责调整、处室改设、干部配备等工作, 调整、充实、优化各级领导班子和中层干部队伍。健全年轻干 部培养选拔机制,加大对年轻干部和高层次、高技能 人才 的 第 3 页 教育培养,不断提高实践创新工作能力。 2、加强干部队伍履职能力建设。不断强化干部综合素质培训教 育,通过集中辅导、专题讲座、业务授课、模拟办案、岗位练 兵、继续教育等多种方式,学用结合,学以致用,建立一支 “一岗多能”的复合型干部队伍。建立健全干部考核评价机制, 运用目标激励和考核管理等手段,激发干部队伍的工作活力。 3、加大 人才 引进培养力度。加强 人才 队伍建设规划,

5、通过 招录、转任等渠道充实行政管理干部队伍,有效缓解监管工作 任务重、人手少的现状。深入实施人才强检战略,建立完善学 科带头人、首席检验师制度,积极争创省、市级创新团队,培 养和引进高精尖人才。 4、积极开展岗位创建活动。将干部职工的能力提升、形象创建 和素质建设相结合,积极开展以创先争优、岗位奉献、文明示 范为主题的岗位锻炼和文明创建活动。全面开展群众满意基层 站所的评议创建工作和党(团)员先锋岗、党(团)员示范岗、 青年示范岗等创建活动,使群团组织成为活络组织肌体,促进 质监文明建设的重要力量。 (二)加强质监文化建设,提升部门文明素质 1、推进学习型党组织建设。深入开展以“工作差错不在我

6、这里 产生、办理事项不在我这里延误、监督管理不在我这里缺失、 不良风气不在我这里出现、质监形象不在我这里受损”为内容 的“五不”主题教育和干部职工“五个一”学习活动,大力宣 第 4 页 传和弘扬系统内的各类优秀人物和先进事迹,强化质监队伍的 凝聚力、战斗力和执行力建设。 2、积极推行政务礼仪。按照机关公务礼仪要求,推行微笑服务、 礼仪服务和文明服务,坚持做到“来有迎声、问有答声、走有 送声” ,以优质高效的服务为群众办实事好事。督促广大党员、 干部认真践行质监系统共产党员先锋形象标准,全体干部职工 作出“一句话诺言” ,用以激励和规范自身行为,不断提高政务 工作水平。 3、切实加强群团工作。加

7、强干部职工学习平台建设,增进与市 图书馆的联系,强化质监图书馆运行管理,打造“职工书屋” ; 结合工作实际,组织干部职工开展形式多样、健康向上、寓教 于乐的文体活动,组织全市系统庆祝建党 90 周年唱红歌唱红歌 汇演,参与全省系统第二届文艺汇演等;充分挖掘和发挥干部 职工的文艺特长和兴趣爱好,组织球类、登山、歌舞、健身、 阅读等各类文体娱乐的兴趣小组,定期或不定期开展活动;关 心职工工作生活,实施职工疗休养制度和职工住院互助保障。 (三)加强质监业务建设,提高质监服务水平 BR1、坚持机制与载体创新,全面推进质量强市工作。一是贯 彻落实省政府关于加快推进质量强省建设的若干意见 ,制定 第 5

8、页 我市“质量强市建设实施意见” ,大力实施质量强市“创四优育 百强”行动,组织推进质量安全保障、质量技术支撑、质量诚 信和质量评价四大体系建设,促进产品、服务、工程、环境四 大实体质量发展。二是深化名牌战略实施。组织好政府质量奖、 名牌产品的培育申报,做好“舟山海鲜”浙江区域名牌的推广、 使用、管理和监督。三是深化块状产业质量提升工作。重点开 展全市水产品精深加工业、船配和定海机筒螺杆质量提升、岱 山汽配质量整治及提升四大行动,促进产业质量水平整体提升。 四是实施标准化战略。重点在省政府确定的“舟山船舶修造产 业集群”和“舟山海洋生物与海产品深加工产业集群”2 个省 级转型升级示范区推广实施联盟标准,开展浙江省舟山群岛国 家级旅游服务综合标准化示范区建设。五是实施质量管理创新 工作。以政府质量奖为引导,树立一批质量管理示范企业,按 企业类型分层次推广先进的质量管理方法,开展群众性的企业 全面质量管理活动。六是深化节能减排工作。推广实施节能减 排技术规范,深入开展锅炉节能“三进三送二提升”活动,加 大锅炉节能减排力度。

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