2022年智慧党建工作开展情况【3篇】.docx

1、2022年智慧党建工作开展情况【3篇】第1篇：2022年智慧党建工作开展情况2022年省直机关党建工作的总体要求是：坚定以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的十九届六中全会和省委十一届十次全会精神，自觉运用党的百年奋斗历史经验，弘扬伟大建党精神，增强“四个意识”、坚定“四个自信做到两个维护”，当好“三个表率”、建设模范机关，突出迎接宣传贯彻党的二十大和省第十二次党代会工作主线，坚持目标导向、问题导向，以党的政治建:设为统领，着力深化理论武装，着力夯实基层基础，着力推进正风肃纪反腐，深化“灯下黑”等问题整治，层层压紧压实责任，以高质置机关党建服务和保障新时代治蜀兴川事业高质量

2、发展，以优异成绩迎接党的二十大和省第十二次党代会胜利召开。一、持续强化政治引领，不断推动政治机关建设1 .带头做“两个确立”的坚决拥护者和“两个维护”的坚定践行者。开展践行“两个维护”教育，教育引导党员干部深刻把握“两个确立”的决定性意义，坚决做到“两个维护”，始终不渝拥戴核心、紧跟核心、捍卫核心。加强政治机关意识教育，引导党员干部坚持和善于从政治上认识问题、推动工作，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。深化对党忠诚教育，运用红色资源培育良好党内政治文化，组织开展重温入党誓词、入党志愿书等活动，在工作实践中锤炼过硬政治品格。加强政治监督，重点督查习近平总书记重要讲话重要指示批示精神和中

3、央、省委决策部署推进落实情况，持续推动中央、省委巡视发现问题整改落实。2 .推动中央、省委决匏部署落地见效。认真学习贯彻党的十九届六中全会、省委十一届十次全会和中央、省委经济工作会议精神，教育党员干部认清形势、把握大局，攻坚克难、苦干实干，结合实际狠抓落实，确保经济社会健康发展。推进机关党建助推巩固脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接，统筹抓好省直部门和有关单位定点帮扶工作,加强驻村干部示范培训、管理服务，召开工作推进会，开展工作督导、考核评价、典型宣传。开展乡村振兴文学作品征集宣传活动。深化机关党建助推成渝地区双城经济圈建设，举办川渝机关党建论坛、党支部书记交流培训班。带头践行绿色发展理念，在推动

4、绿色低碳优势产业高质量发展上贡献力量。围绕贯彻执行“一千多支、五区协同”战略部署，强化五大片区机关党建联席会议制度实施，联动开展交流观摩、谑查研究、课题研讨、示范培训等。服务做好新冠肺炎疫情常态化防控工作。3 .建设讲政治、守纪律、负责任、有效率的模范机关。坚持把领导班子开展“四好一强”领导班子创建活动、党支部开展“五好党支部”创建作为建设模范机关的重要抓手，推动做好“三个表率”，建设让党中央放心、让人民群众满意的模范机关。党组（党委）突出思想政治建设，坚持和完善党组（党委）工作制度，健全工作规则和决策机制，更好发挥党组（党委）把方向、管大局、保落实重要作用，以机关带基层、抓直属单位、管行业系

5、统，引领带动直，国单位领导班子、机关党组织和党员干部做到政治坚定、学习创新、勤政为民、清正廉洁、本领高强。党支部以提升组织力为重点，突出政治功能，让每个支部在业务工作中都充分发挥作用，着力打造政治功能发挥好、基本制度落实好、党员队伍建设好、服务中心工作好、廉洁自律形象好的战斗堡垒，为模范机关建设打下坚实基础。二、做好迎接宣传贯彻党的二十大,省第十二次党代会工作4 .做好省直机关出席党的二十大和省第十二次党代会代表推选工作。坚持把政治标准放在首位，严把人选政治关、廉洁关，严格资格条件，严密产生程序，严肃选举纪律，确保代表推荐选举风清气正。坚持自下而上、上下结合、反复酝酿、逐级遴选，做好省直机关出

6、席党的二十大和省第十二次党代会代表候选人初步人选推荐提名、择优遴选工作，严格做好出席省第十二次党代会代表候选人初步人选组织考察工作；认真搞好会议选举，召开省直机关党代表会议，选举省直机关出席省第十二次党代会代表。5 .开展以“喜迎二十大、奋进新征程”为主题的机关系列文化活动。认真学习贯彻中央、省委关于迎接党的二十大和省第十二次党代会、学习宣传贯彻党的二十大和省第十二次党代会精神的部署，结合省直机关实际，组织开展以“喜迎二十大、奋进新征程”为主题的省直机关系列文化活动。举办省直机关党的建设成就展、以书写习近平总书记重要论述等为主要内容的书法绘画摄影作品展，开展“读习语ftmiddot；颂经典”诵

7、读、“做悦读党员，建书香机关”主题读书等活动。结合本单位职能职责和工作实际提炼机关文化核心词，着力培育积极健康的机关文化。倡导和鼓励党员干部特别是年轻干部阅读理论、钻研业务、撰写体会、发表文章，设立“党员干部著述榜”，定期展示排名，年度评先评优。6 .认真学习宣传贯彻党的二十大和省第十二次党代会精神。按照中央、省委的部署要求，带头组织开展会议精神传达学习，以党组（党委）理论学习中心组、党支部组织生活、青年理论学习小组等多种形式，扎实开展党的二十大和省第十二次党代会精神学习宣传贯彻工作,持续掀起学习热潮，动员和激励党员干部把思想和行动统一到中央、省委要求上来，把智慧和力量凝聚到会议精神的贯彻落实

8、上来。三、切实深化理论武装，进一步学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想7 .学深悟透党的创新理论。坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，开展“十个明确”专题学习，深刻领会把握“十个明确”的精神实质、核心要义、丰富内涵和实践要求，深入学习习近平总书记关于本部门本领域工作的重要论述和指示批示精神，及时跟进学习习近平总书记最新重要讲话精神，坚持学以致用，努力把理论学习成果转化为谋划发展的正确思路、促进落实的具体举措、解决问题的实际成效。坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想列为党组（党委）会议第一议题，作为理论学习中心组学习首要任务，充分发挥党组（党委）理论

9、学习中心组学习领学促学作用，着力提高集体学习研讨质量效果。做好理论学习中心组列席旁听工作，评选理论学习中心组先进单位，召开理论学习中心组经验交流座谈会。不断加强青年理论武装，优化、建强青年理论学习小组，举办青年党员干部理论学习骨干培训班和学习分享交流会，评选青年理论学习标兵。深入开展“三级书记讲党课”活动，广泛开展党员讲微党课活动。办好治蜀兴川大讲堂，发挥省委省直机关党校干部教育培训主阵地作用。8 .以学习党的十九届六中全会精神为重点巩固拓展党史学习教育成果。深入开展中共中央关于党的百年奋斗重大成就和历史经脸的决议学习教育，与习近平总书记关于党史学习教育一系列重要论述、重要指示和在庆祝中国共产

10、党成立100周年大会上的重要讲话一体学习理修、一体贯彻落实。建立党史学习教育常态化、长效化机制，突出坚定历史自信深化“四史”教育，引导各级党组织和广大党员干部聚焦学史明理再深化、围绕学史增信再锤炼、着眼学史崇德再提升、立足学史力行再出发，以强烈的历史主动精神奋进新征程、建功新时代。9 .加强意识形态工作。认真落实意识形态工作责任制，切实加强所属网站、刊物、“两微一端”、论坛、讲座、报告会、研讨会等阵地的建设管理，围绕重要时间节点，认真分析研判意识形态领域情况,牢牢把握意识形态领域主导权和话语权。深化爱国主义教育，弘扬社会主义核心价值观，围绕中国共产主义青年团成立100周年、中国人民解放军建军9

11、5周年、全民族抗战爆发85周年等开展宣传教育活动。做深做细做实思想政治工作，坚持开展经常性谈心谈话、交流思想和干部职工思想动态调研分析，规范机关党员干部工作时间内外、网上网下言行。推进“法律进机关”活动，认真做好国家工作人员学法考法工作。积极推动文明单位创建工作，不断提高群众性精神文明建设水平。机关党员干部带头讲普通话，做推广使用普通话的示范员。四、突出政治功能提升组织力，推动机关基层党组织全面进步全面过硬10 .锻造坚强有力基层党组织。坚持大抓基层鲜明导向，认真贯彻落实中国共产党党和国家机关基层组织工作条例中国共产党支部工作条例（试行）等党内法规，全面推进党支部标准化规范化建设，深化”五好党

12、支部”创建，扎实解决部分支部（处室）党建与业务“两张皮”问题，适时召开支部（处室）党建与业务深度融合工作交流会。规范党内政治生活，严格执行“三会一课”、党员领导干部双重组织生活、民主评议党员等基本制度，丰富党支部主题党日形式和内容，充分发挥省直机关党支部活动阵地作用，增强机关基层党组织政治功能和组织功能，充分发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。突出政治标准，严把发展党员入口关，统筹做好发展党员工作。完善党员积分制管理，进一步优化党员发挥先锋模范作用机制。深化党内关怀帮扶，持续实施党员爱心互助工程，加大对年轻党员特别是新入职干部的关怀帮扶力度。加快推进“智慧党建”信息化系统建设。11

13、加强党员教育培训。推动实施2021-2025年省直机关党员教育培训规划，建立健全省直机关工委示范培训、部门党组（党委）普遍培训、基层党组织兜底培训、教育培训机构承办培训的“四位一体”培训体系，指导督促部门党组（党委）落实党员培训主体责任，制定年度工作计划，分层分类开展党员集中培训，推动各责任主体完成培训任务。分季度开展新任省直部门机关党委书记、专职副书记党建业务辅导。12 .加强基层党组织建设分类指导。坚持科学施匏、精准发力，制定出台加强省直机关所属事业单位党的建设的意见，推进不同类型直属事业单位党的建设高质量发展，促进机关与直属单位党的建设协调发展。坚持抓机关带系统帮社会组织，持续用力推进

14、组织体系建设，健全党建管理体制，统筹推进社会组织党建提质增效。13 .做好机关统战和群团工作。加强党对统战工作和群团组织的领导。举办机关统战和群团工作专兼职干部、无党派人士培训班，提高履职尽责能力。开展群众工作调研，积极创新群众工作方法载体。鼓励支持党外人士围绕中心工作建言献策。推进省直机关职工教育活动阵地项目建设，深入开展“我为职工群众办实事middot;工会在行动”活动，进一步做实困举职工生活救助和大病帮扶工作，深化“送温暧送助学”“送清原”“送健康”活动，提升会员普惠性服务质效。围绕庆祝建团百年，表扬先进、树立典型，开展机关青年读书学习等活动，持续开展“走出大山看世界”公益游学活动和机关

15、青年志愿服务活动。做好老干部和老龄工作。五、锲而不舍推进正风肃纪反腐，不断巩固发展风清气正良好政治生态14 .带头弘扬密切联系群众的优良作风。坚持人民至上，加强和改进机关调研决策服务工作，完善群众点题、及时纠治、推动整改工作机制。巩固拓展“我为群众办实事”实践活动成果，用心用情用力服务基层、服务群众、服务企业，常态化推进领导机关联系服务基层制度，常态化推进机关党组织与农村、社区党组织结对共建，常态化推进领导干部为民服务办实事，深化“放管服”改革，持续优化发展环境。发扬“钉钉子”精神，推动形成带头抓落实、善于抓落实、层层抓落实的良好局面。第2篇：2022年智慧党建工作开展情况深入学习贯彻习近平系

16、列重要讲话精神和治国理政新思想新战略，以服务区委重大决策部詈落实为中心，全面推进机关党的思想建设、组织建设、作风建设、反腐倡廉建设和制度建设，充分发挥机关党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，为我区档案事业的发展提供坚强的政治保证和组织保证，区档案局认真开展党建工作，现将上半年工作开展情况总结如下：一、党组织建设情况一区档案局共有在职党员6名，其中支部书记一名，其他党员5名，区档案局党支部严格执行中国共产党章程党费收缴制度，有计划地做好新形势下发展党员和党费收缴等工作，上半年共缴纳党费1457元。二、“两学一做”学习教育开展情况（一）深入学习贯彻党的_届_中全会和习近平总书记系列重要讲话精神。

17、上半年党支部组织学习8次，利用党员大会、党员干部自学，认真搞好“两学一做”学习教育常态化制度化工作，学习始终以贯彻党的届中全会、习近平总书记系列重要讲话精神作为重大政治任务,深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神3次，其中对一工作的重要指示精神1次，学习贯彻落实党的_届_中全会1次，省十二次党代会、市第七次党代会、区第七次党代会各1次，对各种条例、党纪党规的学习共3次。（二）严格党支部组织生活制度。认真落实三会一课”制度，每个季度召开1次以上党员大会，上半年共计召开6次党员大会，党员大会会议议题清楚，中心明确，主要是学习和研究我局党建工作及中心工作的开展情况，存在的问题和解决方法。到6月底，

18、领导干部上党课3次。三、“四进四促”活动开展情况我局深入开展“四进四促”活动。至6月，局党支部共下到青林乡田坝村24余人次，全局党员进农村进行党建扶贫工作，为切实为贫困户家庭做实事、办好事、解难事，促进贫困户增收脱贫。四、认真开展好“四进四送四联”活动深化完善“四进四送四联”工作机制，积极拓展活动内容和方式，截止5月24日，6名在职党员在社区人，走访网格数3个，走访院落数1个。共认领服务项目18个，参加自愿服务编组6个，开展民情恳谈15次，参与居委环境卫生整治U次，参加义务劳动13次，参与社会治安巡逻1人次，开展文明监督5人次，帮助困难群众20户46。五、开展“支部活动进农家”活动为认真开展支

19、部进农家服务，党支部在局党组的领导下，全局党员到青林乡田坝村进行支部进农家工作走访活动共4次，走访村民40余户，对陈德珍、黄兴周、黄兴文等15户贫困户家庭组成、收入及享受惠农政策等方面进行了详细询问，认真填写了区领导干部遍访贫困村贫困户工作手册，并与受访群众一起分析致贫原因，共商脱贫计策。六、“五型”党组织创建工作深化“五型”党组织建设。党支部结合档案工作实际，深化拓展“五型”党组织创建工作，积极向机关工委申报“服务型”党组织创建工作，着力在载体建设、工作措施，长效机制、创建成效上求突破，从而推动党建工作紧密融入全区档案事业发展的各项工作之中。七、党风廉政建设工作深入开展党风廉政建设教育。局党

20、支部认真学习贯彻中国共产党廉洁自律准则和中国共产党纪律处分条例，上半年党组级级了2次党风廉政理设专题学习，并从正反两个方面分别组织全局党员观看廉政教育警示片。落实党风廉政建设“两个责任”。党支部层层落实党风廉政建设责任制，党员领导干部按照“一岗双责”要求，带头落实党风廉政建设责任制各项规定，严守党的纪律，切实履行监督责任，强化问责，确保各项任务落到实处，取得实效。总之，半年来，区档案局认真抓好党建工作，通过学习教育，充分发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，进一步引导全局党员发扬创新思维干、解放思想干、甩开膀子干、拎着帽子干的“四干”精神，使档案工作更好地为区委区政府各项工作做好更好的

21、服务通过抓党建工作，为全区档案事业的发展奠定了一定的基础。第3篇：2022年智慧党建工作开展情况一、加强党的政治建设，压实全面从严治党责任主体。强化履职担当，不断发挥好党委把方向、管大局、保落实作用。(一)坚持党的政治建设统领，精心谋划全年党建工作在建党百年之际，唱响“围绕经营抓党建、抓好党建促发展”党球口号，将党建工作同开展国有企业三年行动改革、十四五”规划开局和冲破壁垒推进主营业务发展等工作同研究、同部署、同推进。年初召开2021党建及党风廉政建设工作会，对全年党建和党风廉政建设工作作规划部署。提出“1+3”党建工作主线，以围绕党史学习教育为重点，以开展“6建设1融和、党员先锋和党群连心”

22、共产党员品牌工程为分支。全面深化党委抓党建，党办抓落实，支部和事业部共推进的全员党建工作主旨。力求形成上下齐联动，党建促发展的良好企业党建氛围。(二)落实全面从严治党责任主体，深化履职担当公司党委贯彻落实从严治党主体贲任，不断发挥把方向、管大局、保落实作用。我作为公司党委书记，认真履行党建第一责任，全面领导公司党建工作。带头做到“两个维护”，认真落实“第一议题”制度，及时宣贯习总书记重要讲话和指示批示精神。公司领导班子成员按照全面从严治党责任清单要求，切实履行“一岗双责”。既要及时宣贯党的路线、方针、政策，又要积极深入各自联系党支部和分管部门开展调研活动。走到基层去，将“听一听”、“讲一讲”作

23、为调研过程重点，了解真情况、解决真问.题，确保公司各项经营部署路不偏，解决难题快准狠。公司党委认真落实“三重一大”制度，保证各项决匏的科学化、民主化。按照集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则，研究讨论“三重一大”事项（2021年度）5项，其中重大决策4项，重要人事任免1项。二、开展党史学习教育活动，断强化思想武装，提高党员理论知识素养，从学习中汲取明理、增信、崇德、力行的磅礴力量。按照上级党委部署，成立*党史学习教育领导小组，3月29日党委召开党史学习教育动员部署大会，对公司党史学习教育相关工作进行全面动员部署。印发了关于开展党史学习教育的实施方案，配齐党史教育书籍，制定“党委教+支部

24、讲+自学”灵活学习计划，确保党史学习教育取得实际成效。（一）中心成员带头学，领导“头雁”做表率制定全年学习计划，把学好中央精神作为首要职责，把落实国机集团、国机研究院部署作为首要任务，把研究企业改革发展作为重大任务，把全面提高科研创新能力作为重要目标。全年开展理论学习中心组学习11次，涵盖党史专题学习4次，习总书记重要讲话和指示批示精神学习5次，安全生产重要论述学习1次，民法典学习1次。在党史学习教育活动中，专题学习新民主主义革命时期、社会主义革命和建设时期、改革开放新时期和十八大以来的历史，并结合现阶段工作，带着问题原汁原味研读书籍、观影片并分享学习心得。中心组成员结合所学所看，就如何推进教

25、育经营融合、立足本职担当创新发展、协调发展与安全关系、增强法律意识敏锐感合理规避法律风险和营造以企为家文企业化氛围等展开研讨。（一）拓宽教育提升，多维度提高党员职工党史素养充分利用上级党委党史学习培训资源，中层以上党员领导干部集中参加了*组织的为期3天党史学习教育专题培训班。为深化党史学习主旨，班子成员又参加为期3个月的中国干部网络学院“党史百年”网上专题班。不断强化党委党史学习教育引导，营造全学习氛围。公司党委织全体党员观看大型文献专题片我们走在大路上一新中国诞生、敢教日月换新天、大业奠基。开展“回顾建党百年历史聆听红色故事”主题党日活动，参观爱国主义教育基地一山海关长城博物馆，学习从秦汉时

26、期到抗日战争时期有关长城的历史故事，厚植了爱国主义情怀。为做好党史教育培训学习人员全覆盖，外请高校讲师来我公司讲党课。开展承党史百年精神，扬五四青年风采”主题活动，拓宽党史教育学习人员范围，增强青年职工的政治认同、思想认同、理论认同、情感认同。行政党支部书记及党员代表来到离休老党员家中开展“送学上门”走访慰问活动，为行动不便、年老体弱的离休老党员送去党史学习书籍。要求全体党员和呼吁全体职工关注“党史学习教育”官方公众号，跟进学习了解党史知识。及时将我公司党史教育开展情况发布到官方网站；充分利用公司企业微信公告功能，开辟了“党史小知识”专栏，及时发布党史小知识，提高学习氛围，扩大学习宣传范围。三

27、筑牢战斗堡垒，一体推进基层党支部规范化、标准化。确保“一年抓短板强弱项、两年抓巩固提升、三年深化上水平”总体规划落实。（一）支部班子健全，责任明确，分工有序2021年4月严格按照党支部换届程序，规范完成党支部支委换届工作。为更好发挥党员领导干部“领头雁”作用，倡导部门分责人作为党支部书记候选人。各党支部设置支部书记1名、组织委员1名（兼任纪检委员）、宣传委员1名。党支部书记统领支部工作，各支委会成员各司其职，分工明确，责任到人，确保党支部工作有序进展。（二）组织生活有创新有保障，党员政治站位有提升，基层党建氛围好党委办公室以季度为单位，强化组织生活活动考核，督促各支部组织生活的开展及完成，实

28、现了从数到质的改变。持续提升党支部感染力，公司党委不断强化“学习型”基层党组织建设，以增强党性修养、提高党员思想水平为目标，创办视听所觉员教育读书角，为党员、职工提供单独学习场所。制定党员教育培训计划和党支部活动日历，制度化规范全年党员教育学习内容和“三会一课”完成时限，确保支部工作同公司全年党球工作共进展。紧跟中央部署，开展主题党日活动。7月1日组织在职党员集中观看大会直播，并号召职工群众通过手机等通讯媒介观看大会盛况，共同庆祝中国共产党成立100周年华涎。充分利用集团培训平台，组织中层干部及支部党员参加十九届六中全会专题学习3班次，从十九届六中全会精神辅导讲解培训中，深刻感悟内涵精髓。开展

29、优秀共产党员岗”亮身份活动，激发广大党员立足岗位创先争优，让大家“学”有目标、做”有方向，引导党员不断增强先锋模范意识，改进工作作风，提升服务效能。深化开展党员”向党报告工作”活动，从向党报告、岗位承诺和事实承诺3方面撰写党员承送书，深刻剖析找不足，结合工作定目标，为召开党史学习教育专题组织生活会做准备。进一步规范发展党员工作，严格控制发展数量，着力提升党员质量。各支部培养联系人、入党介绍人认真履行职责，加强对预备党员、发展对象和入党积极分子的培养教育考察，按季度听学习和思想汇报,不断提升思想政治素质。本年度发展预备党员1名，党员积极分子2名。认真执行党费使用审批制度，确保党费使用合规合理。

30、每年年底做好党费公示工作，确保党费用途透明化。四、学习、检查同进展，提升拒腐防变免疫力；锤炼党性修养，营造风气正氛围（一）健全机构设置，配齐纪检人员；完善相应制度，提供纪检保障通过差额选举方式，增补纪委委员1名。各党支部增加支部纪检委员，由组织委员兼任，同时担任公司党风监督员，负贲做好公司党风建设的监督工作，全方位防止和纠正不正之风。以“制度学习月”活动为依托，由纪委牵头开展制度自查工作，遵循“应建尽建，应改立改”的原则，不断查漏补缺。制定了纪检信访举报工作办法、纪委贯彻落实中央八项规定精神监督检查警示清单和关于落实党风廉政建设监督责任的意见制度。（二）开展“廉洁宣传教育月”活动，提升党性修养

31、组织党、纪委成员学习集团指定文件，切实增强对“一把手”和领导班子监督意识。通过学习让干部感受到监督、习惯被监督，使党员领导干部始终保持依规依纪依法履职用权、担当作为、清正廉洁的政治本色。深化活动内涵，打造廉政文化，营造浓厚氛围。借助视听所读书角，开展“守纪律、讲规矩”专题读书教育活动。通过集中学习和分散自学相结合的方式，组织党员自行学习读书翁内廉洁教育相关书籍。深化开展党风廉洁每日学”主题活动和“学史守初心、廉洁做表率”主题征文活动，由纪委办公室人员每日推送微信公众号内“党风廉洁教育微课堂”1课程内容，多形式众举措深化廉洁宣传教育月活动主旨。组织重要岗位人员重点学习党章、党规和纪律条例及紧绷廉

32、洁从业主线。组织全体党员观看了电影忠诚与背叛，筑牢廉洁守纪防线，不断教育引导党员坚定理想信念，强化党性修养。（三）发挥纪律铁军，将日常监督检查内嵌到公司经营各项工作中纪委成员积极参与疫情防控工作，认真做好疫情防控“稽查兵”，将日常监督、定时谈话和随机抽查作为日管规范动作。将防疫物资采购储备、日常消杀、外来人员管理和出差人员审枇作为日常监督重点项目。严管防疫、消杀物资质量及储备，保障日常消杀无死角，严格落实外来人员进所测温、扫码、登记规定，严格执行员工出差报备审批流程。根据疫情防控规定，及时督促职工食堂部门调整就餐制度，做到集中配餐和分屋配餐灵活开展，解决好好职工就餐问题。开展“YYGD、YZG

33、S”和“靠企吃企”的排查工作，通过查阅领导干部廉洁档案，对班子成员和中层干部家属从业情况做了重点检查，中层以上共9名领导干部签署了“YYGD、YZGS问题专项整治自查申报表。通过纪委检查和签字承诺方式，强化党员领导干部廉洁从业意识，明确党员领导干部从业红线。五、强化意识形态教育，把好舆论阵地关口，提升企业文化品质以党史学习教育为纽带，大力宣传党的路线方针政策。要求基层党支部宣传委员和新闻部门负责人，及时将党的新理论和重要思想通过多渠道宣讲给全体职工。定期组织职工观看爱国主义教育影片和参观爱国主义教育基地，提高党员干部职工对开展意识形态领域活动工作必要性认识。定期分析研判意识形态领域情况，对重大

34、事件、重要情况、职工反映的苗头倾向性的问题，有针对性地进行引导，当好舆论关口“守卫者”。六、以共产党员品牌工程为纽带，推进党建业务融合，以商质量党建促进高质量发展实施开展“党员先锋”工程，以“共产党员岗”活动为依托，发挥党员模范带头作用，提升党员的为民服务的宗旨意识，为服务国家所需和视听所发展建功立业。在天*为期60天的*工程中，经公司党委批准成立了“*临时党支部”。3名党员始终坚持“学史力行”，发挥党员先锋作用，敢于直面困难和挑战，主动挑起重担，带领70余人在恶劣环境中出色完成了清洗施工任务，累计完成换热器清洗超过300余台，创造了新的历史记录。积极发挥*院数字影像装备创新团队中研发党员先锋

35、模范带头作用，从服务冬奥和深化党史学习教育活动中下功夫。结合自身技术特点，以“科技冬奥”和“智慧党建”为课题，将北京2022年冬奥会、国企党建传统优势与数字文化创意技术深度融合，开发了面向滑雪运动的智慧健身虚拟仿真系统和数字化智慧党建整体解决方案，集团党史学习教育领导小组办公室对此评价为“在党史学习教育中践行初心使命，让党旗飘扬在科技研发第一线”。*党支部将党建工作与检测业务深度融合，实施了“攻坚克难，党员先行”的共产党员工程项目，成立了以党员为主的技术攻关小组和紧急项目实施小组，鼓励党员亮身份、讲奉献、做表率，主动带头完成公司在技术研发和项目实施过程中遇到的诸多难题。通过共产党员工程，支部成

36、功将1名党员培养成骨干，将2名骨干吸纳入党，实现了支部党建工作与科研经营工作相互紧密融合，双提高，双促进，推动了检测业务的高质量发展。七、深化“党群连心”工程，筑牢党群桥梁，深入基层排忧解难暖人心以开展“党群连心”工程为纽带，以党组织关心党员、党组织和党员关心服务职工群众为重点，进一步密切党同群众的血肉联系。通过调查问卷方式从职工最关心的身体健康、职业安全和制度建设方面展开，不断完善我公司“民生项目”清单，制定工作举措，规定了完成时限，真刀真枪的解决广大职工群众的“急难愁盼”问题。(一)关爱群众身体健康，筑牢防疫堡垒组织在职员工和退休人员到海港医院、民众体检中心开展健康体检；为女职工投保女性安

37、康保险，为女职工的健康保驾护航。在疫苗数量紧缺的情况下，本着“想在职工前，方便大家伙”的原则，积极同地方协商，为我公司职工开设疫苗集中接种绿色通道，全员已完成第二针剂接种。现阶段正有条不紊的开展加强针接种工作,目前为止加强针接种率83%。(一)强化教育提升，拓宽职工技能（三）广开言路，凝聚青年力量,排忧解难促发展团委组织青年职工开展“承党史百年精神，扬五四青年风采”座谈会，活动围绕听党史教育100讲和结合岗位工作发挥青年优势为公司建言献策展开。共计收到共性意见建议5条，其中设备更新问题、设计软件升级问题和丰富工会活动已解决，企业品牌宣传事宜和扩大检测业务范围事宜在逐步推进。(四)红心向党，唱支红歌给党听工会开展“建党百年、祝福祖国”歌咏比赛，深化党史学习和领悟七一讲话精神主旨，在丰富职工业余生活的同时，带领大家追忆党的岁月峥噪，厚植职工知党史、感党思、说党好的爱国爱党情怀。八、存在的问题党员学习教育不够深入，只限于党委开展的相关教育活动，党员教育形式比较局限，主要通过观看书籍及教育影片来实现。党员先锋模范作用发挥不够足，职工党员立足本职工作先锋模范意识还需进一步提升，为企业发展，建功立业的决心本有待加强。研究党建工作会议记录党建会议