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1、生产准 备部门 职能部 门 其他 部门 其他 科室 政府职 能部门 上级主 管部门 行业管 理部门 鉴定检 测机构 中介咨 询机构 简单简单 较难较难 复杂 偶尔 复杂 偶尔 经常经常 频繁 合计其他人员 下属人员 人 数 直接 类别 管理人员 间接专业人员 职位目的： 频繁 合计其他人员 下属人员 人 数 直接 类别 管理人员 间接专业人员 职位目的：依据国家安全生产法及公司职业安全健康体系要求，组织编制安全生产计划 、规章制度，组织实施培训教育、运行控制、监督检查考核、事故管理工作，推广先进经 验，杜绝重大特大事故，控制一般事故频率，保护员工职业安全健康和公司财产，为生产经 营活动创造良好
2、条件。 沟 通 关 系 内部外部 类 型 频 率 编号：直接主管 沟 通 关 系 内部外部 类 型 频 率 编号：直接主管：直接主管签字直接主管签字： 任 职 条 件 学历 任 职 条 件 学历：本科资格证书资格证书：体系内审员资格证计算机应用计算机应用：简单文字处理 经历经历：本专业毕业一年以上或从事本专业工作岗位三年以上 专业知识专业知识：环境保护/职业安全健康管理 业务了解范围：业务了解范围：国家、行业法律法规、专业标准；体系认证、国家、行业、地方安全 管理部门、工作程序；公司产品种类及零件部件主要原辅材料特性、危险性、工艺流 程、加工方法、设备种类特性；公司员工状况、经济运行责任制、发
3、展战略、规章制 度；公司危险因素种类和分布，国内外环境/职业安全健康体系运行管理技术发展水平 及趋势。 职位说明书职位说明书 单位：集团公司职位名称单位：集团公司职位名称：环保职业安全管理签字日期签字日期： 部门：任职人部门：任职人：任职人签字任职人签字： 8、 6、认证、监督审核、认证、监督审核 依据环境/职业安全健康管理体系审核规范汇总收集 体系管理绩效的资料，组织做好认证、监督审核准备工 作，组织配合第三方对体系实施认证、监督审核及复评， 组织对审核结果的评价处理。 全责 有效性、符合 性 7、 4、绩效测量、绩效测量 依据公司体系运行的实际情况及绩效测量与监测程序， 组织对体系管理方案
4、、运行控制和适用法律及符合情况实 施主动测量和监测；对事件、事故和不良绩效进行被动测 量和检测，为纠正和预防体系绩效审核提供证据支持。 全责 及时性、准确 性、客观性 5、内审、跟踪验证、内审、跟踪验证 依据环境/职业安全健康管理体系审核规范和公司内 审、纠正预防程序组织实施内审员的培训和指导，制定内 审计划，定期组织内审，出具不符和报告并跟踪验证。对 事故、事件不符和的原因综合分析，分类统计，组织制定 纠正措施加以实施，客观验证体系的运行效果。 全责 有效性、符合 性 2、辨识评价、辨识评价 依据 公司环境/危险因素辨识评价程序，组织环境/危险 因素、法律法规辨识，评价重大环境/危险因素并及
5、时更新 。组织制订目标及方案，经审批下发实施，为体系的财力 、物力、资源配置提供依据。 全责 充分性、有效 性 3、文件编制、编订、文件编制、编订 依据公司体系文件管理程序，组织编制环境/职业安全健 康管理体系文件并及时修订换版。实施文件、资料、档案 的控制和管理，为内审、管理评审、认证、监督审核提供 资料准备，满足体系运行文件化要求 。 全责 完整性、符合 性 职位说明书职位说明书 职责范围职责范围 说明：按职责重要程度列出每项职责及其目的 责任程度衡量标准责任程度衡量标准 1、体系策划、体系策划 依据国家环境/职业安全健康管理体系审核规范及公 司体系管理手册的要求，编制体系方针方案，经最高管理 者批准发布贯彻执行，拟订运行计划，进行要素职能分 解，组织初始状态评审，策划体系整体框架，为体系的建 立和保持奠定基础。 全责 适应性、规范 性