2024年党建工作开展情况总结汇报(共10篇).docx

上传人:飞猪 文档编号:373638 上传时间:2025-07-19 格式:DOCX 页数:18 大小:24.12KB
下载 相关 举报
2024年党建工作开展情况总结汇报(共10篇).docx_第1页
第1页 / 共18页
2024年党建工作开展情况总结汇报(共10篇).docx_第2页
第2页 / 共18页
2024年党建工作开展情况总结汇报(共10篇).docx_第3页
第3页 / 共18页
2024年党建工作开展情况总结汇报(共10篇).docx_第4页
第4页 / 共18页
2024年党建工作开展情况总结汇报(共10篇).docx_第5页
第5页 / 共18页
点击查看更多>>
资源描述

1、2024年党建工作开展情况总结汇报(共10篇)目录篇一、2024年党建工作开展情况总结汇报2篇二、党支部2024年上半年工作总结6篇三、党支部2024年上半年党建工作总结12篇四、2024年上半年机关党支部党建工作总结.18篇五、2024年上半年度党建工作总结22篇六、公司2024上半年党建工作总结25篇七、2024年党支部上半年工作总结30篇八、2024年党支部工作情况总结报告32篇九、区民政局2024年上半年党建工作总结36篇十、2024年党支部第二季度党建工作总结43面从严治党,巩固发展良好政治生态列入支部工作重要议事日程,确保各项责任落实落细。严格落实意识形态工作责任制,认真贯彻落实党

2、管意识形态原则,把意识形态工作作为党的建设和政权建设的重要内容,定期开展意识形态分析研判,牢牢把准政治方向。上半年,召开党建工作专题会议8次,意识形态分析研判4次,发现风险隐患2起,目前已全部整改到位。二是加强党纪学习教育,严明党的纪律在上半年,我们始终把党纪学习教育作为全面从严治党的基础工作来抓。通过定期组织集中学习、线上学习平台推送学习资料等方式,开展多样化的专题讲座、培训研讨等活动。比如遨请党建专家深入解读党的纪律和规矩的内涵与重要性,让党员干部深刻领会其精髓;举办党纪知识竞赛,以赛促学,激发学习热情。同时,建立严格的学习考核机制,对党员干部的学习情况进行跟踪和评估,确保学习效果。在加强

3、纪律教育的过程中,注重结合实际案例进行剖析,让党员干部清晰认识到违反纪律的严重后果,从而增强纪律意识和规矩意识。止匕外,还强化了对党的纪律执行情况的监督检查,成立专门的监督小组,通过定期巡查、随机抽查等方式,严肃查处违反党的纪律的行为,确保党的纪律得到严格遵守,真正做到令行禁止。三是加强思想建设,提升党性修养。坚持把政治理论学习作为支部党建工作的重要任务,结合党纪学习教育,研究制定*党支部2024年理论学习计划,明确学习重点,规范学习内容,将学习常态化规范化制度化。持续深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平系列讲话精神,给全体党员发放条例辅导百问习近平谈治国理政等书籍,组织集体学习中

4、国共产党纪律处分条例习近平谈治国理政中国共产党章程中国共产党基层组织选举工作条例等内容,并通过专题研讨、党课讲座等多种形式,推动学习教育走深走实。深入开展党纪学习教育,以学习最新修订的中国共产党纪律处分条例为抓手,坚持深入学、系统学、反复学,逐章逐条学、联系实际学,准确掌握党纪学习教育的主旨要义和规定动作,做到“学得彻底”“悟得到位”。广泛开展干部职工谈心谈话,推动经常性思想政治工作不断深入。丰富学习形式,组织开展党纪学习教育征文比赛和知识测试,通过党员自学、集中学习、座谈讨论、参观学习廉政教育基地等形式,提升学习实效,切实增强全体党员干部的纪律意识,提升党性修养。四是加强组织建设,筑牢战斗堡

5、垒。严肃党内政治生活,规范党员管理,认真落实“三会一课”制度,开展好主题党日活动,讲好专题党课,增强党内生活的严肃性。支部坚持落实党员大会制度,及时传达学习党的路线、方针、政策和上级党组织的决议、指示等。上半年召开支委会6次,支部党员大会4次,组织讲党课2次、谈心谈话4次,主题党日6次,开展志愿服务24次。积极开展批评和自我批评,召开了党纪学习教育专题组织生活会,党员领导干部坚持落实双重组织生活制度,与普通党员一起检视问题,制定整改措施。梳理检视的4个问题,目前已全部整改到位。加强党员队伍建设,严格党员发展制度,做好新党员发展工作,2024年上半,吸收了4名入党积极分子,18名预备党员,2名预

6、备党员按期转正。按规范党费收徽工作,规范填写党费收缴管理手册,支部按时收缴党费并上交,上半年共收缴党费20143元。五是加强作风建设,全面推进从严治党。组织党员集中学习中国共产党纪律处分条例辅导专题片和迷途深渊等廉政教育警示片,以案促改,警钟长鸣。结合巡察“回头看”工作,进一步深化作风建设,务本贲实解决形式主义、官僚主义等突出问题,春节、端午筝传统节日前,及时组织开展廉政恳谈活动,支部主要负责人与班子成员,班子成员与分管科室(单位)负责人,科室(单位)负责人与本部门人员经常谈心谈话、征求意见建议,对出现的苗头性、倾向性问题和轻微违纪的干部,及时进行谈话提醒、批评教育。针对办公用品采购、公务接待

7、加班餐审批、公车管理使用等风险点,严格按规定和流程加强管理防控。配合派驻纪检组开展了工作日期间违规饮酒督查、八项规定自查等6次,重点对落实中央八项规定精神、纠正“四风”、广大党员干部和公职人员是否严格做到了“十严禁”等情况进行自查自纠,坚决杜绝“节日腐败”,确保各项工作细化落实落地落效,形成了作风建设的长效机制。二、存在的主要问题一是政治理论学习不够深入系统。对政治理论学习不深责任,广泛组织党员开展教育活动、拓展活动,积极探索党支部和支部党员的积极性和创造性。二是强化党员教育管理,促进工作提质增效。坚持党建引领,以开展“五星党支部”创建工作为抓手,加大工作力度,提高工作标准,突出工作重点,找

8、准工作抓手,实化创建促进各项工作的提质增效。加强对党员的统筹管理,丰富“三会一课”、主题党日等组织生活载体的形式和内容,增强党员的凝聚力和向心力。深入推进党纪学习教育,引导广大党员干部做到带头遵守党纪党规,进一步改进工作作风,积极发挥党员先锋模范作用,努力提高党员的踪合素质和能力水平力。三是强化作风建设,加大执纪问责力度。规范支部各项党建工作制度,逐步形成制度化、规范化的工作运转体系,使党建各项工作有章可循、有据可依。严格落实中央八项规定及实施细则精神,按照“抓常、抓细、抓长”的要求,深入推进党纪学习教育,持续开展作风建设整顿工作,不断推进作风建设常态化、制度化。增强相关制度的威慑力,对破坏法

9、规制度踩“红线”、越“底线”、闯“雷区”者,要坚决严肃查处。四是创新方式,提升党建管理服务水平。利用“互联网+”,积极运用现代科技手段,把“互联网+”作为提高党建工作效能的重要途径。探索建立动态管理服务机制,创新党建工作流程和方式,开展沟通交流、党务公开等非涉密党建工作,提升基层党建管理服务工作水平。篇三、党支部2024年上半年党建工作总结上半年以来,在上级党委和人大常委会党组的正确领导下,坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,以加强党建工作为统领,深入贯彻习近平总书记关于加强党的建设工作的重要指示精神,围绕党委重大决策部署,以“不忘初心、牢记使命”的宗旨,主动履职,扎实工作,着力加强

10、党支部思想、组织,作风、纪律建设,为奋力谱写新时代人大工作新篇章提供有力组织保障。现将党支部上半年工作总结如下:一、强化理论武装,切实提升支部思想建设水平(一)突出政治引领,悟透人民领袖讲话精神。党支部始终把政治理论学习摆在突出位置,坚持用党的最新理论成果武装头脑,把深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为重中之重,以习近平总书记对人大工作系列重要指示精神为主线,持续深化思想理论武装,牢固树立正确政治方向,激励党员干部在践行新时代人大工作新使命中担当作为。年初专题研究制定了2024年政治理论学习计划和2024年党建工作要点,重点学习党的二十大大精神和二十届一中、二中全会精神,以及上级关

11、于加强党的建设的一系列重要部署和要求,进一步增强党性教育学习的系统性、针对性,加深对习近平新时代中国特色社会主义思想科学体系、精髓要义、丰富内涵、实践要求的理解,增强了党员干部捍卫“两个确立”的思想自觉政治自觉,以实际行动推动理想信念教育入脑入心。(二)聚焦主责主线,丰富理论学习形式载体。坚持自学与集中学、理论学习与领导讲课、讨论交流与撰写心得、学习先进与警示教育等多种形式相结合,增强学习效果。把提高党员干部政治觉悟、提升政治理论和工作能力贯穿于教育培训全过程,在深入开展习近平新时代中国特色社会主义思想的同时,着力加强对人大常委会年度工作安排中执法检查所需法律知识方面开展专题培训I,将法律法规

12、作为支部学习和集中学习的必修课,对学习的具体时间、重点内容、领学人、学习形式以推进表的形式,每月拉出清单,由各支部委员和股室负责人轮流组织学习。今年以来,共召开支委会7次,集中学习21次,主题党日7次,组织党小组学习7次;支部书记讲授党课2次。通过系统学习和强化理论武装,积极引导全体干部职工把牢正确政治方向,坚持党的领导,牢固树立法治意识,带头尊崇宪法,丰富专业知识,锤炼实干作风,切实增强做好人大工作的责任感和使命感,不断提升履职水平。积极探索推行“互联网+”党建工作模式,依托人大机关微信群平台,不定期推送微党课学习内容200余条,进一步加强了舆论宣传阵地建设。(三)守好意识形态,发挥党员先锋

13、模范作用。党支部牢牢把握党的政治建设这个根本性建设,不断加强和改进意识形态领域工作,坚持党对意识形态工作的领导权,树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,落实意识形态工作责任制,加强意识形态阵地的建设和管理,强化责(二)严肃党内组织生活制度。一是严格落实民主生活会和组织生活会制度。做到高质量、高标准、严要求召开民主生活会和组织生活会,党员领导干部以普通党员身份参加支部组织生活,把开好组织生活会与学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想紧密结合,坚持问题导向,查摆突出问题,广泛征求意见,要求班子成员和全体党员干部深入诚恳的开展谈心谈话,在会上做到批评和自我批评,认真撰写对照检查材料

14、列出整改清单,确保党内组织生活会达到见真章、实整改、有成效的预期目标。二是坚持落实“三会一课”制度。支部根据年度学习要点,按月安排学习计划,确定每月月初召开“支委会”具体研究决定党支部当月的“三会一课”及党的建设有关事项内容。同时,还对“三会一课”的学习内容,事先进行安排、部署,做到突出重点、把握特色,保证党员学习教育取得实效。三是以“主题党日”深化党建效果。严格执行主题党日活动要求,每月第一个星期一下午开展主题党日活动,全体党员和入党积极分子参加活动,以重温入党誓词、学习讨论、走访慰问、参观学习等多种方式,将党日活动与人大工作结合挂钩,突出支部特色,丰富创新活动内涵。(三)认真做好发展党员

15、工作。党支部严格按照发展党员工作规程要求,把好党员发展“质量关”,对申请入党的积极分子登记造册,建立档案,培养人进行跟踪考查和培养。坚持把学习习近平新时代中国特色社会主义思想,牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”,坚决做到“两个维制度,严格落实会议活动报批程序,及时跟紧学习违反中央八项规定精神典型违法违纪案件的通报及警示教育片,促使干部职工以案反思,切实增强了干部职工反对“四风”的自觉性。同时,把牢重要节日关口,实行节前提醒,从严要求,严防奢靡之风,杜绝“节日病”。今年以来,党支部在习近平新时代中国特色社会主思想指导下,立足工作实际,履职尽责,认真完成了上半年党建工作各项目标和任务,在下半年

16、的工作中将继续围绕三个方面持续发力。一是不断巩固思想政治基础。坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务,在常学常新中加强理论武装,在真学真信中坚定理想信念,积极引导广大党员干部悟初心、守初心、践初心,不断坚守使命、担当作为,始终做到初心如磐、使命在肩。二是不断夯实党建工作责任。认真落实中国共产党党支部工作条例,严格执行“三会一课”、组织生活、党费收缴等制度。切实增强党组织的凝聚力、战斗力、创造力,以党支部建设为核心,全面打造思想型、能力型、创新型、和谐型、清廉型的党支部。三是不断加强机关作风建设。坚决贯彻执行中央八项规定精神,持续开展反对“四风”,加强对党员干部的教育管理

17、监督,教育引导党员干部不踩“红线”、不闯“雷区”,坚持原则、守住底线,老实做人、踏实干事。把党建工作做到群众关心的热点上、放到作风的改进上、体现在各项工作的时代中国特色社会主义思想三十讲。积极探索“互联网+”教育模式,建立微信党建工作群,经常性推送党建有关会议文件精神、应知应会知识和先进典型经验等,切实加强党员干部学习教育。并督促全体人员利用“学习强国”学习平台,做好在线学习和教育。(二)坚持规范组织建设,不断提高标准化规范化水平。年初,根据中国共产党支部工作条例,结合单位实际及时补选了支部委员,重新划分了党小组。依据2024年党建工作要点,结合党建工作实际召开支委会,研究细化了“三会一课”、

18、理论学习、主题党日等X个方面X项落实措施。严格执行党内组织生活制度,每月利用主题党日时间,开展党性分析、谈心谈话等活动,积极化解问题矛盾,自觉维护班子团结,发挥集体领导作用。(三)坚持加强教育管理,不断激发党员队伍活力。坚持“抓党务、强业务”这条主线,积极安排部署主题活动、常态开展“争先创优”活动,充分发挥政治工作对本职专业辐射带动作用。一是认真开展组织生活。以“三会一课”和“主题党日”为主要内容,定期组织集中学习、党员民主评议、按期缴纳党费等,加强党员考核管理,提高党性修养,教育引导党员干部发挥好示范引领作用。二是搞好创先争优。通过多种配合活动,促进支部和党员发挥战斗堡垒和先锋模范作用。通过

19、设置“党员先锋岗”“党员突击队”,开展“党员之星”评选等活动,组织广大党员立足岗位创先争优,让大家“学”有目标、“做”有方向,促使党员干部不断增强度不够,党建品牌创建载体单一,特色不够突出。(二)党建活动形式不够丰富。支部在组织活动时,仅限于组织政治理论学习、民主评议、发展党员等,活动内容单一,缺乏创新,一般化、格式化的倾向比较突出。组织生活形式还停留在“听报告、念文件”层面,存在着程序化、形式化、内容枯燥、缺乏活力,方式方法单一,党员参与积极性不高,吸引力不够,甚至有的不愿参加。(三)党员作用发挥有待加强。个别党员宗旨意识不够强,把自己等同于普通群众,缺乏服务群众的主动性。在工作中表现为不刻

20、苦、不认真、不钻研、讲条件、怕动脑,忽视党性修养,不提高工作能力,先锋模范作用不明显。四、下一步打算下半年,X党支部要以X习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,认真落实新时代党的建设总要求,以党的政治建设为统领,以党支部标准化建设为主要抓手,严格落实各项制度,创新组织生活方式,增强党支部的凝聚力和战斗力,充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。(一)强化党的政治建设。坚定自觉地同以X为核心的党中央保持高度一致,把“两个坚决维护”作为首要任务扛牢做实;把认真贯彻执行党章作为重要内容融入日常;深刻领会新时代党建工作总要求,坚持把党的政治建设摆在首位,不断强化“四个意识”,严肃党内政治生

21、活,落实七项组织生活制度。(二)强化党员教育管理。要深入开展大学习活动,探以“以人民为中心的发展思想”专题学习教育为契机,加强机关党的建设。畅通交流学习渠遒,建立学习平台。继续发挥好党史学习教育“两个阵地”作用,鼓励青年干部职工积极参与“我来讲两句”活动,结合主题党日学习交流研讨,设置展板开设“微课堂”,拓宽老、中、青干部职工学习交流渠道,营造全员学习热潮。树立标杆典型,对标对表争先创优。印发了*区民政领域选树先进典型工作实施方案,推荐宣传全区民政系统干部职工先进典型,尤其是在为民办实事上获得群众好评的个人,营造比学赶超的浓厚氛围。认真查摆问题,及时补差补缺。按照民主生活会、组织生活会要求,围

22、绕“九个是否”等查摆问题144条,制定整改措施,做到立行立改、长期坚持。围绕以人民为中心发展思想、改进工作作风、“五问六安大讨论”等撰写心得体会90余篇。(五)坚持党建引领,齐抓抗疫创城工作一是疫情防控不松懈。紧急下拨临时救助金。及时下拨临时救助备用金30()万元,对因疫情影响等特殊原因导致基本生活陷入困境人员以及出现暂时困难的外来流动人口,通过提供基本生活用品、发放临时救助金等措施实施先行救助。切实抓好养老机构常态化疫情防控工作。成立常态化督查专班,通过智慧养老平台开展非接触式督查,定期联合卫健、消防、市场监管等部门对养老机构大起底、大排查,筑牢养老机构疫情防控和安全生产与消防工作防线。减免

23、8家养老机构房租102.73万元。多措并举力保清明节祭扫高峰安全有序。牵头相关部门,采取预约、错峰、限流等措施,抽调150余人常态化开展龙山陵园疫情防控工作。新一轮疫情发生后,及时发布通告,迅速暂停公墓祭扫。全面开展联帮社区联防联控工作。紧急抽调15人连夜深入水岸华庭小区参与疫情防控,静态管理期间派驻40余人深入7个小区开展全天候轮班值守工作,低风险地区后安排35人配合社区参与夜间和周末的值班值守。二是文明创建不停歇。局党组集体研究讨论文明创建工作,明确班子成员带队,从相关股室抽调6人,深入到三里桥社区华安未来城小区,在小区入口处集中开展文明创建宣传,发放文明创建、垃圾分类等各类宣传材料Io(

24、X)余份;由专人包楼栋,开展入户宣传、绿化带烟头、楼道乱堆乱放问题上报落实等,目前已走访1500余户次,累计上报并解决问题35个。召开局机关全体工作人员会议,督促职工做好垃圾分类、车辆规范有序停泊,实行办公场所常态化管等。区民政局把文明创建作为党员干部发挥先锋模范作用的试炼场,在一线锻炼干部,提升党性,保持“抓铁有痕、踏石留印”的力度和干劲,为文明创建添砖加瓦。(六)立足民政职责,推深做实“一改两为”一是忠诚尽职,为民办实事。切实解决老年人吃饭问题。局党组充分发挥党建引领作用,在全区建成3所社区老年食堂和9所社区助餐点运营,形成覆盖城乡、布局均衡、主体多元、方便可及的社区老年食堂服务网,同时入

25、选省“一改两为”展示平台。持续加强未成年人保护工作。区民政局协同智行基金会走访150名困境儿童,配合省善之源公益教育发展中心对困境儿童开展纯善少年申报并表彰,对年满18周岁事实无人抚养儿童开展助学工程摸底59人。不断提升社会救助保障水平。立足实际,科学有效编制社会救助预算,合理划分低保分类补助标准。全区农村低保对象11851户21875人,累计发放农村低保金6241.63万元;城市低保对象2358户3766人,累计发放城市低保金1224.03万元;特困人员6790人,累计发放特困供养金3529.51万元;实施临时救助751人次,发放救助金155.5万元。二是奋勇争先,为企优环境。在化解企业难题

26、方面,区民政局根据包保责任,由局主要负责人带领班子成员赴企业开展现场调研工作,倾听企业诉求和难题,现已经走访7家企业,详细记录问题,积极与有关部门沟通处理,目前就双河镇至高机械员工工伤事故处理事件正在与人社、医保部门积极沟通,力争尽快化解企业难题。(七)落实从严治党,深化党风廉政建设局党组始终党风廉政教育纳入重要议事日程,认真履行党组主体责任、主要责任人第一责任和班子成员“一岗双责”,及时调整党风廉政建设领导小组,积极主动与派驻纪检组对接联系、汇报工作。班子成员根据分工,加大对分管领域的日常监管,不做局外人。召开全区民政系统党风廉政暨重点工作务虚会,邀请区纪委监委负责同志就当前民政系统存在的廉

27、政风险点展开分析研判,并结合当前党风廉政和反腐败工作要求提出具体防范措施。全力配合区委巡查工作。二、存在问题上半年,局党组认真履行职责,在党员教育、组织建设、制度创新、支部活动等方面都取得了明显成效,但离区委、区政府的要求,还有一定的差距。一是理论学习不够深化。由于部分党员对政治理论学习的重要性认识不到位,不能够做到真学真用,以至于自身的政治理论功底薄弱。二是会风会纪不够严肃。党支部和全体党员能够严格遵守党的纪律,但由于民政事务繁杂,经常存在请假现象。三是制度执行不够严格。对全面从严治党方面的思考和研究不够深入、不够全面,党内政治生活同党支部日常工作结合还不到位。三、改进措施和下一步工作思路下

28、一步,我局将继续以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面深入学习贯彻党的二十大精神,落实好党建主体责任,进一步健全党建体系,推动党建工作深化、细化,全面加强新形势下对党员的教育和管理。一要进一步强化理论武装。把深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精审作为首要政治任务,持续开展党史学习教育,通过切实强化理论武装,不断提高政治领悟力、政治判断力和政治执行力,进一步深刻领悟“两个确立”的决定性意义,坚定“四个自信”,树牢“四个意识“,坚决做到“两个维护”,更加自觉地在思想上、政治上、行动上与以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,确保党中央的各项决策部署在支部政令畅通,落地生根

29、二要进一步严肃会风会纪。按照区委组织部和区直工委要求,将进一步落实党员活动管理制度,以抓会风促作风为抓手,从“细”处着眼,“严”处着手,严肃会场纪律、强化监督检查,狠抓会风会纪,力促党员干部作风转变。三要进一步突出专题学习教育实效。立足实际工作,对照工作清单,高标准高质量完成专题教育工作,继续围绕当前重点工作,挖掘好典型,找出好经验。同时,要不断鼓励党员干部发扬理论联系实际学风,不断用党的最新理论武装头脑,把“以人民为中心的发展思想”专题学习教育融入日常、抓在经常,指导实践,推动工作,将学习成效融入到基层工作中来。篇十、2024年党支部第二季度党建工作总结2024年第二季度,机关党委(党组)

30、坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻党的二十大精神,认真贯彻落实省州委决策部署,扎实开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育,认真贯彻落实新时代党的建设总要求,坚持以党的政治建设为统领,全面加强党的思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设,把制度建设贯穿其中,认真履行全面从严治党主体责任,推动党建与业务工作深度融合,不断提升工作质效。现将2024年第二季度党建工作报告如下。一、工作开展情况(一)抓政治理论学习,强化理想信念教育。认真组织开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育。一是坚持政治学习“第一议题”制度。对习近平总书记重要讲话指示批示精神、中央

31、重要会议精神、省市区委重要决策部署第一时间传达学习、研究落实。二是坚持集体学习制度。带头深入学习党的二十大报告、党章和习近平著作选读等系列原著丛书,主持召开机关党组理论学习中心组集中学习研讨次。三是充分激发内生动力。坚持办公室制度,引导机关党员干部从“要我学”到“我要学”的转变,提升办公室人员综合素质。(二)强化抓党建工作职责,凝聚工作合力。切实履行好党组书记抓党建工作第一责任人的职责。一是聚焦主业主责,提升履职能力。主持专题研究机关党建工作次、专题研究党风廉政建设工作次,研究意识形态和分析研判工作次,警示教育次,向区委报告意识形态工作次。二是聚焦干部培养,促进干部成长,聚焦配强支部班子,打造

32、坚强战斗堡垒。补选机关总支委名,机关第一支部名,机关第一支部荣获“先进基层党组织”表彰、离退休干部党支部荣获市级党支部。(三)坚持党建与业务同步抓,全面提升服务质量。坚持以为总载体的机关党建工作,落实促进工作落实。一是抓好各项服务保障工作。完成重要会议保障次,开展协调服务余次,主持召开党组会议等次。二是抓好乡村振兴工作任务。选派名同志驻村担任第一书记和工作队员,组织机关干部进村入户开展落实帮扶资金万元助力翁。(四)发挥党员先锋模范作用,提高机关党建质效。认真落实“党员到社区报到“制度。一是以“满意在众”活动为契机,积极组织机关党员干部到社区开展环境卫生整治。二是组织机关党员干部开展“文明现马线

33、志愿服务,抽调名代表参与督查,合力推进文明行动。二、存在的问题和原因一是理论联系实际还有差距。对习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十大精神学深悟透上还有差距,理论水平和工作能力与当前新形势和新任务还有差距。二是机关第一支部、离退支部开展“三会一课”虽经常,但存在开展“三会一课”、主题党日活动等组织生活的时间不能相对翁,存在见缝插针开展的情况。三是对总支、支部建设亲自指导不全面到位,推进不够均衡。党建工作创新不多,支部”主题党日活动”形式单一,党建创新工作亮点不突出。究其原因主要有:一是内在动力不够足。一定程度存在重业务轻党建情况,抓党建投入足够的精力和时间去研究谋划部署有待加强。二是工

34、作标准不够高。对支部的工作要求上不够严格,开展工作办法不多,调动机关党员干部的积极性还有待加强。三是党建工作创新不够强。对新形势下落实好党建工作责任制观念不新,以创新的思路、有效的措施抓深抓实基层党建工作有待加强。三、下一步工作打算(一)持续强化理论武装。巩固主题教育成果,切实增强学习的自觉性坚定性,坚持学原文读原著、悟原理知原义,不断拓宽干部职工的知识广度和知识深度,确保机关全体党员在理论素养上有提升。(二)严格组织生活制度。不断增强党内政治生活的严肃性,严格落实“三会一课”等党内组织生活制度。在认真落实“规定动作”的基础上,探索创新“自选动作”,不断增强机关党员活力。(三)发挥党建示范引领。结合“四个机关”建设要求,抓实“作风建设改善年”工作,推动机关党建与业务工作融合互促,着力强基础、转作风、树形象,用党建引领机关工作高质量发展。

展开阅读全文
相关资源
猜你喜欢
相关搜索

当前位置:首页 > 办公文档 > 工作总结

宁ICP备18001539号-1