(5篇)2024年党支部书记履行全面从严治党第一责任人责任情况报告范文.docx

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1、2024年党支部书记履行全面从严治党第一责任人责任情况报告2024年在市委的正确薪导下,本人认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神,落实全面从严治党工作要求,履行第一责任人”职贪,以政治为引领,以绩效为抓手,加压奋进,担当作为,各项工作有序推进.根据工作安排,现将本人2024年履行全面从严治党“第一责任人”责任情况报告如下。一、履职情况(一)突出思想政治建设,不断增强党员理想信念.局党委充分发挥“头雁”作用,主动学、带头学习习近平新时代中国特色社会主义思想,习近平总书记在中央和国家机关党的建设工作会议上的揖要讲话精神,习近平总书记关于税收工作的重要论述等,坚持自加压力、不

2、等不苑,在学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育启动后,制定关于开展主题教育先学安排部署方案.同步推动领导下部预热升温,以“头雁”作用学在前、做在前、改在前,立标杆、作表率。坚持以党委理论学习中心组、党支部、苛年理论小组学习形式跟进学习。全年共开展党委会第一议题学习共*次,党委理论学习中心组学习共*次,党支部学习共*次,青年理论小组学习共*次。(二)发挥政治引领作用,不断凝聚党务业务合力.局党委坚持围绕中心工作抓党务,打造“*税务局”品牌,更好地发挥品牌W领作用,凝聚党务业务合力。一是“*红”引领税务蓝,牢牢把握组织收入主动权。成立“党员智囊团”,推动建立健全科学化税费收入管理体系,

3、实现税费收入质量与经济平稳增长相协调。全年,全口径税收累计完成*万元,同比减收*万元,下降*糕:公财收入累计完成*万元,同比增收*万元,增长二是“活力计”助力才克务蓝,坚决贯彻落实税费支持政策.成立“吉年党员突击队”,推出“一企一策”定制式税收服务,通过微信群、直播课堂、入户走访等线上线下方式精准开展政策宣传。全年我局共实现退税诚税缓税*亿元,其中留抵退税*万元,新增减税降费*万元,缓缴税费*万元,*户次纳税人享受到政策红利。三是“服务绿”优化税务蓝,不断深化税收征管体制改革。持续深化精细服务改革试点,设立“党员示范岗”,“不满意请找我”局长专席,建设远程帮办中心,提供绿色通道,推进征管服务效

4、能提升,确保各项优惠政策直达快学.四是“满意金”激励税务蓝,持续推进优化税收营商环境。我局将便民办税春风行动与精细服务改革试点相结合,形成“远程帮办为主+伴随导办为辅+人工窗口兜底”智能办校模式,智能办税服务厅建设基本实现,平均办税限务时长再压缩双分钟,纳税人满意度较去年有大幅提升。(三)落实重点任务,不断提升工作质效.是意识形态工作夯牢夯实。局把意识形态工作列为党的建设重要内容,纳入党委会重要议事日程。今年以来开展落实意识形态工作货任制的专题学习累计*次。二是模范机关创建纵深推进。局创新工作思路,以“五星级党支部”为抓手,创建“五好模范机关”,充分发挥局党委和基层支部的统筹谋划和战斗堡垒作用

5、强化政治机关意识教育,深化党史学习教目,贯彻学习党的二十大精神,促进学用结合。三是综合横通*扎实开展,局党委主动向地方党委政府和组织部、纪检委等部门汇报工作*余次,先后邀请县长、组织部长到我局走访调研.县直工委领导参加我同“扣好廉洁从税第一拉扣子一”演讲比赛、指导我局民主生活会等。(四)强化基层责任,不断压实全面从严治党,是构建表任体系.局党委构建“党委综合筹划、党委书记第一货任、班子成员一岗双责、党支部书记具体落实”的四级货任体系。班子成员认真落实双重组织生活和党支部工作联系点制度,将工作目标贯彻到股室和分局。二是打造清廉梭务。扎实推进税务系统纪检监察体制改革,认其落实“*+*”一体化综合

6、监督体系,紧盯规范“两权”运行,持之以恒深化正风雨纪.开展“清廉家书寄语”活动*次、重温廉政誓言*次、进行廉政家访*次、收集廉政建议*条、全局干部职工签订个人廉洁过程记录制度,确保影像记录规范,法律文书完整,执法案卷标准”。目前,我县所有执法机关都配备了执法记录仪,并在执法过程中使用,以此来确保行政执法活动合法有效。三是全面推行重大执法决定法制审核制度。重大执法决定未通过法制审核或者审核未通过的一律不得做出决定。明确所有执法主体都应制定有重大执法决定法制审核细则,配备有法制审核人员。目前,我县各行政执法机关的法制审核人员基本配备到位,建立了行政处罚案件法制审核制度和重大执法决定集体讨论制度。四

7、统筹谋划,稳步推进行政复议体制改革落地落实充分发挥行政复议为民、便民、利民的有效途径,切实解决群众在行政争议领域“急难愁盼”的问题,扎实推进我县行政复议体制改革落地落实。一是职责整合基本到位。县委编办已行文明确:全县只保留一个行政复议机关,由县政府统一行使行政复议职责,各部门不再行使行政复议职责,县司法局为县政府的行政复议机构,依法办理县政府行政复议事项,以县政府名义作出行政复议决定。二是人员编制调剂划转到位。按照“事编匹配、优化节约、按需调剂”的原则,通过乡镇街道司法所调剂政法专项编制2名、从县政府办划转行政编制1名的方式,配备行政复议与应诉人员编制3名。三是机构设置调整到位。根据改革要求

8、和行政复议工作需要,将县司法局“行政复议应诉与执法监督股”分设为“行政复议与应诉股”、“行政执法监督股”,同时在“行政复议与应诉股”加挂“县人民政府行政复议办公室”牌子,启用“县人民政府行政复议办公室”印章。四是办公业务用房安排到位。通过了行政复议体制改革相关事项,同意将县司法局公证处二楼的两个办公套房作为县行政复议办公室业务用房。五、坚持科学民主决策,法治建设能力不断提升坚持科学民主决策,是贯彻新发展理念的具体体现,是领导干部提高执政能力与领导水平的重要途径,也是推动经济社会快速、协调发展的重要保证。一是加强规范性文件管理,审好规范性文件,确保政令合法。通过严格审查把关,始终坚持合法性与可行

9、性并重的审查原则,2024年对政府制定的4件规范性文件进行了合法性审查及公平竞争审查,并按要求全部向市人民政府及县人大进行了备案,没有出现因公民申请审查规范性文件而被确认为不合法的情况。二是积极推动政府建立法律顾问制度。下发了关于全面落实法律顾问制度和公职律师制度的实施意见成立县委县政府联合法律顾问团,法律顾问团以司法行政主管部门人员为主体,聘请专职律师参加,在制定重大行政决策、推进依法行政中积极发挥作用。同时全县各乡镇、街道、管理区及县直各单位实现了法律顾问全覆盖。三是重大行政决策合法合规。县人民政府各项重大行政决策均严格遵守重大行政决策程序暂行条例规定,在公众参与、专家论证、风险评估后进行

10、合法性审查。2024年,共审查、修改政府及部门有关合同、协议、方案等法律文书达100余件。六、完善多元化解社会矛盾纠纷机制,法治建设惠民不断推进坚持以人民为中心理念,聚焦群众所需,利用法治保障公平正义、优化公共服务,增强群众的法治获得感。一是充分发挥行政复议化解行政争议的主渠道作用。安排有法律从业资格证的工作人员开展行政复议工作,确保办案质量,做到息诉止争,促进社会公平正义,保障人民群众合法权益。凡符合行政复议案件受理条件的一律受理,不符合受理条件的,说明理由和法律依据,出具不予受理通知书,并建议当事人采取其他维权手段或申诉渠道。全年共计收案47件,办结46件,其中不予以受理3件,维持20件、

11、撤销8件、确认违法4件、撤回申请9件、驳回申请2件。经复议被提起行政诉讼4件,占比10乐其中2件驳回诉讼请求、1件撤诉、1件胜诉,胜诉率100机二是做好行政应诉工作。加强学习培训,组织学习新行政诉讼法,不断提升依法行政意识和水平。做到有诉必应,积极进行答辩和举证,支持县人民法院依法受理和审查行政案件,做到行政机关负责人到庭应诉。三是不断加强人民调解工作。2024年,县共开展排查矛盾纠纷9631次,共排查各类矛盾纠纷1127起,调解成功1117件,涉及金额2240.5万元,调解成功率99.1%,履行率达10()%o我县矛调中心严格按照法律法规公正裁决房产归属问题,依托司法机关督促开发商履行义务,

12、组建了35个工作专班,一对一充分化解矛盾纠纷,真正做到依法处置、执行到位、调解充分,最终解决35个问题楼盘6658套房屋办证问题。县砂石领域乱象丛生,群众反响强烈,矛盾突出。县矛调中心组织专班,集中力量攻坚,在调解稳定的前提下,配合有关执法部门,依法依规取缔相关砂石企业142家,仅保留10家符合法定条件的企业。四是加强信访工作。进一步强化信访基层基础,健全完善三级信访工作组织网络,建立矛盾纠纷排查化解长效机制,强化源头化解,坚持矛盾纠纷排查化解常态化。严格落实领导公开接访下访制度,除了在县外出差以外,我均做到按时到县信访局接访,同时对信访群众发给我的信息,我做到“有访必接、有短信必回,有问题必

13、处”,对自己一时不能亲自处理的问题一定及时转发交办至相关部门单位处理。我还面对面走访信访群众,化解信访矛盾。五是加大法律援助力度维护弱势群体合法权益。继续在我县实行刑事案件法律援助全覆盖,按照“应援尽援,该援才援”的原则,受理法律援助案件,共办理法律援助案件378件,其中刑事案件73件,民事案件305件。同时注重宣传,扩大知晓率。自法律援助法正式颁布以来,2024年开展了8次“法润三湘”法治宣传活动,其中未成年保护宣传4次,公证进乡村宣传2次,乡村振兴法宣传2次。规范办证程序,努力提高公证质量,2024年共受理各类公证事项698件,办结各类公证事项697件。七存在的不足和今后的工作打算一年来,

14、本人积极履职尽责,在推进法治建设方面做了一些工作,取得了一些成绩,但对照新形势、新挑战,对标高标准、严要求,也存在一些差距,比如学习还不够系统全面、发展环境还不够优化、一些群众关心关注的问题还没有完全得到解决。在今后工作中,我将始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,进一步强化推进法治建设的政治担当、责任担当,带领政府一班人,凝聚各方力量真抓实干,推动县域经济高质量发展。全面从严治党和党风廉政建设“一岗双责”情况报告一、履行党建工作情况(一)围绕理论学习履行党建职责。深入学习贯彻党要管党、从严治党的新要求和习近平新时代中国特色社会主义思想,学习习近平总书记来集团公司调研的重要指示,准

15、确把握习近平总书记关于保障国家能源安全的重要指示精神,以奋勇向前的争先姿态坚决端稳能源饭碗。学习贯彻落实党的二十大精神,以集团公司党代会、集团公司和总公司职代会精神为指导,扎实开展各项工作;积极参加班子学习研讨,制定学习计划,通过集中学习和个人自学相结合的方式,学习了为实现党的二十大确定的目标任务而团结奋斗十四届全国人大一次会议精神集团公司发展史等内容,并督促承包股室党员及时进行学习,引导党员学习规范化、常态化。(二)围绕中心工作履行党建职责。围绕公司中心工作,充分发挥“参谋助手”作用,创造性地开展工作,切实履行好党建职责。一是做好参谋服务。作为党支部综治委员,认真贯彻落实上级决策部署和支部决

16、议决定,组织制定了公司矿区治安考核办法(试行)和公司治安防范分类分级管理清单,结合总公司、矿区护卫部完善矿区护卫巡护基础服务考核管理办法(试行),持续加强对矿区治安问题的防范打击力度;常态化开展“八项大排查”“联合巡护矿区等活动,强化重点岗位员工思想教育和廉洁谈话,严防内勾外联;重视防电信诈骗案件、知识的宣贯,守护好干部员工的钱袋子;开展矿区重点节点治安夜巡工作,加强节日期间治安保卫工作提级管理,筑牢公司综治防线。在党内评先树优时,为党支部提出合理的评选方案,按照程序组织民主评议党员,做好评选推荐党内先进的相关工作。二是抓实生产一体化运行。紧紧围绕完成全年生产经营指标任务为目标,强化生产运行、

17、现场督办、着力落实管理机制。结合公司生产经营目标和产量形势,根据党支部统一决策安排,上半年,组织公司2023年“单体细胞创新创效工程”劳动竞赛持续开展。期间,协调各业务股室、安全生产指挥中心制定劳动竞赛运行大表,重点工程督办清单等督导措施,按照“日汇报、旬督导、月总结”的运行模式扎实推进,确保劳动竞赛高效开展清晰化。(三)围绕规范建设履行党建职责。严格遵守党支部议事决策制度和“三重一大议事规则,执行上级党组织和党支部的各项决策部署。根据“总支委+团队活动方案规定,积极组织“综治委员+平安矿区创建团队”建设,通过“网格化”管理和“立体化”巡查,筑牢矿区综合治理、稳定工作的防线。按照党支部的安排,

18、承包分管安全生产指挥中心,定期参加三室一中心党小组会和组织生活会,为党小组组织生活规范化提出建议;通过开展“三走进三满意”活动,将各基层班站存在的生产难题汇总成“问题清单”,安排承包组人员协调解决。二、履行党风廉政建设主体责任情况(一)坚持学习,强化廉洁自觉。认真学习中国共产党党员教育管理工作条例、集团公司规范领导人员操办婚丧喜庆事宜办法及集团公司分公司党风廉政建设责任追究实施细则,不断提高自身思想修养,提高自身的廉政意识和工作能力,明确了今后的工作方向,使自己与上级党组织保持了一致;认真学习上级公司“清风微课”廉政教育,深化廉洁意识,“明确底线、划好红线”,始终保持政治上的清醒和坚定,不断增

19、强纪律观念,强化自身作风建设,严格落实中央八项规定,强化自我约束,绷紧拒腐防变之弦。(二)加强党的纪律,强化廉政教育。一是教育分管范围内的业务人员坚持一切从公司利益出发,消除“机关”意识,一心一意为基层班站和职工服务,进一步增强了他们为基层解决问题的观念。二是针对分管范围内业务部门的行业特点和实际情况,帮助他们分析形势,制定措施,规范约束了个人行为,杜绝了“索、拿、卡、要”等不正之风;三是定期或不定期深入分管业务部门、重点岗位员工,通过实地调查、与干部员工座谈、与承包商交流等形式,及时发现个别苗头性、倾向性问题,预防违纪违法问题和不正之风现象的发生。(三)强化廉洁自律,保持党员本色。本人始终高

20、标准、严要求,要求别人做到的,自己先做到;要求别人不能做的,自己首先不做。认真贯彻落实上级廉洁建设指示精神,严格执行不收受有关单位和个人的礼金、有价证券和支付凭证等有关规定。严格遵守有关要求八小时之外的社交娱乐活动,自觉维护党在职工中的良好形象。三、存在的问题一年来在履行党建及党风廉政建设责任制方面虽然取得了一定的成效,但还存在很多不足。1.理论水平学习还需再深入,虽然能够按照规定动作完成支部班子理论学习内容,但在学深悟透并运用指导自身工作上还不够深入,下步要在理论学习教育和生产运行工作开展互促互融上下功夫。2 .去基层班站走访调研还需再加强,虽然平时也通过日常工作开展对基层班站需要解决的问题

21、进行汇总,但缺乏针对性和统筹性,调查细致性和覆盖面存在不足。3 .制度落实不够扎实。在廉洁建设方面,还存在“随大流”的从众心理,片面强调客观因素的影响,而没有认真查找自身存在的问题,在落实落实上执行不够扎实。四、下步措施针对以上检视的问题,我将深入剖析问题根源,转变观念,抓好整改,把党建工作摆在最突出的位置,认真落实“一岗双责”要求,用党建工作来引领、全力推动各项工作可持续高质量发展。1 .要认真领悟理论学习重要性并深刻领会思想内涵,以习近平新时代中国特色社会主义思想指导自己实际工作。要认识到加强党风廉政建设是推动经济社会发展的有力保证。要经常性地学习上级纪检部门廉洁自律有关规定,自觉接受监督检查,做到警钟长鸣,不断增强自律意识和拒腐防变能力。2 .要继续依托“三走进三满意”工作对各基层班站存在的生产难题进行征集,并积极协调业务部门进行解决,将“我为群众办实事”当作自己工作的重要环节。3 .教育业务人员树立正确的政绩观,坚持一切从实际出发,脚踏实地,埋头苦干。虚心接受群众监督,倾听意见,对照廉洁自律规定和有关规章制度,经常性对照检查。

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