1、8篇汇编2024年党的二十届三中全会公报开展总结报告自查报告第4第1篇,典8篇党的二十届三中全会工作情况报告和经验做法党的二十届三中全会在中国式现代化全面推进强国建设和民族复兴的关键时期召开,是一次极其重要的会议。我局党委坚决贯彻习近平总书记重要指示精神,将学习宣传贯彻全会精神作为当前及今后一段时期的重大政治任务,精心组织、周密部署,迅速在全局范围内掀起学习热潮,并取得了阶段性成果。现将相关情况汇报如下:一、学习成效(一)精准部署,全覆盖推动学习贯彻。一是党委带学,凝聚共识。局党委第一时间召开了3次理论学习中心组专题会议,参会的党组成员积极带头深度学习全会精神,深刻领会全面深化改革的关键要点,
2、确保思想与行动一致,以实际行动贯彻党中央决策部署。二是支部引学,深入基层。各支部依托专题讲座和网络学习等形式,共开展了15场学习活动,覆盖党员干部200余人次。并通过设置14个学习专栏和发布30篇解读文章,深入解读全会提出的总目标、重大原则及各领域改革的重大举措,引导党员干部结合实际工作进行深刻思考和谋划研究。三是层层督学,落实见效。不仅注重常规学习,各层级还加强联学联动,将全会精神纳入各类学习活动。组织专题讨论会10场,集中研讨8场次,分享心得体会200多篇,确保全会精神在党员干部群众中入脑入心、走深走实。同时通过线上线下相结合的方式,收集了500条学习反馈意见,以改进学习方法和内容,提升学
3、习效果。(二)各司其职,推进改革落地见效。在党的坚强领导卜.,我们高举旗帜,全面贯彻落实相关精神,深刻领悟“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。全面把握宣讲工作要求,确保党员干部思想统一、行动一致,激发改革活力。通过组织30场宣讲活动、开展5次专题学习研讨班,确保500余名党员干部思想统一、行动一致,激发改革活力。不断探索和推进高水平市场经济体制建设,深化经济体制改革,充分发挥市场机制作用,坚持“两个毫不动摇”一一一方面加强国资国企改革,截至目前,已经完成15家国企的重组整合。另一方面,优化非公有制经济发展环境,全年新增非公企业2余家,完善相关制度,推
4、进要素市场化改革,营造公平竞争的市场环境。通过一系列政策措施,共吸引社会投资50亿元,极大激发了全社会的内生动力和创新活力。致力于打造一支高素质干部队伍,以党建引领为核心,在过去一年内,共组织了50期干部培训班,培训干部3余人次,创新学习机制,加强党的创新理论武装。树立正确的选人用人导向,共选拔任用了150名年轻干部,完善考核评价体系,确保干部能干事、干成事。持续加强作风建设,累计开展20场党纪学习教育活动,巩固党纪学习教育成果。推进以案促改工作,实施整改措施100余项,切实提高干部队伍的整体素质和战斗力。(三)务求实效,提升组织工作质效。全面贯彻落实党中央深化改革的新思想、新观点、新论断,系
5、统梳理决定中的任务目标和细化落实举措施行时间表,制定详细的“重点改革任务清单”。通过深化党建领域的改革,在2023年全年推动落实的改革任务数量达到50项,确保党中央的各项改革任务真正落地生根,取得显著成效。让广大党员干部切实感受到改革带来的新变化和新成就。积极探索以高质量党建引领高质量发展新路径,扎实推进党建促乡村振兴工作。2023年,我们将致力于在全国范围内建设1个“党建+”示范村,创新“党建+”基层治理模式,全面激发各领域党建创新的活力。要将各类组织资源有效转化为发展资源和优势,2018年至2022年,共选拔培养了5名优秀农村基层干部。与此同时,注重培养和选拔优秀干部人才,确保“有为者有位
6、有位者有为“,打造一支适应新时代需求的高素质干部队伍。在体制机制方面,健全完备的组织工作制度规范体系,自2017年至2022年,我们已修订完善了30项组织工作制度,推动数字化转型,进一步提升工作效率和质效,提高制度化、规范化、科学化水平。此外,计划在未来五年内对全国2万名组工干部进行现代化能力建设培训I,提升他们适应新形势、新任务的能力和本领,以适应新时代组织工作的要求。二、存在的问题(一)部分党员干部对全会精神的理解还不够深入透彻。有的干部仅停留在表面,对于政策要义和战略意图的领会不够全面,缺乏深刻解析和系统认知。这不仅影响了理论知识的内化,更阻碍了其在实际工作中的转化与应用。我们亟需加大
7、理论学习的力度,通过专题讲座、集中研讨和实地调研等多种形式,深化党员干部对全会精神的理解和把握。(二)学习形式和方法的创新尚显不足。现有的学习模式较为单一,未能充分考虑不同层次、不同岗位党员干部的实际需求。这就直接导致了针对性学习指导的欠缺,使一些干部在学习过程中感到迷茫,无法有效提升综合素质和实践能力。未来,我们需加大在学习形式上的创新力度,灵活运用线上线卜.相结合的方式,开展分层分类的培训,提高学习效果。(三)在推动全面深化改革的具体工作中,面临一些体制机制的障碍和实践中的实际困难。例如,一些地方和部门在改革推进中遇到了统筹协调难度大、矛盾复杂等问题,需要进一步加大攻坚力度。我们必须增强攻
8、坚克难的决心,积极协调各方力量,采取有效措施突破瓶颈,确保改革目标的顺利实现。三、下一步工作打算(一)创新学习方式,增强学习效果。创新学习方式方法,充分利用现代信息技术手段。我们将启用线上学习平台、多媒体资源等,丰富学习内容和形式,提高学习的吸引力和参与度。针对不同部门、不同岗位的需求,制定个性化的学习计划,开展更具针对性的学习培训,满足党员干部的多样化学习需求,打造支思想素质过硬、业务能力突出的党员干部队伍。(二)加大改革攻坚力度,破除体制机制障碍。针对工作中存在的体制机制障碍和实际困难,我们将深入开展调杳研究,制定切实可行的解决方案,以钉钉子精神推动改革取得实质性突破。我们将加强与相关部门
9、的沟通协调,形成工作合力,共同推进全面深化改革各项任务的落实。通过卜.大力气解决改革中遇到的痛点、难点问题,确保改革任务稳步推进,取得显著成果。(三)强化监督检查,确保工作落实。建立健全学习贯彻二十届三中全会精神的监督检查机制。我们将定期对各部门、各支部的学习情况和工作落实情况进行检查和评估。将学习贯彻全会精神的成效纳入党员干部的考核评价体系,激励党员干部积极主动参与学习和改革工作。在监督检杳过程中,我们将注重实效,确保每项措施都落到实处,每一个步骤都按计划推进。(四)加强宣传引导,营造良好氛围。加强宣传引导,及时总结和推广在学习贯彻全会精神过程中的好经验、好做法和典型案例,发挥示范引领作用,
10、营造良好的学习氛围和改革环境。通过多种渠道广泛宣传我们在全面深化改革方面取得的成果,增强干部群众对改革的信心和支持。我们将利用新闻媒体、微信公众号等平台,发布改革动态,展示改革成效,确保全会精神深入人心。总之,我局党委将继续深入学习、深刻领会全会精神,不断改进工作,以更加坚定的决心、更加务实的举措,将全会精神真正落实到行动上、贯彻到工作中,为推进强国建设、民族复兴伟业贡献力量。X单位党组中心组关于深化党的二十届三中全会公报阶段性工作情况汇报和经验做法近年来,随着城市化进程和乡村振兴的加速推进,基层治理面临着越来越多的挑战。如何更好地服务群众、解决民生问题、维护社会稳定,成为我们亟待解决的问题。
11、在此背景下,党建引领基层治理显得尤为重要。社工部作为基层治理的重要力量,必须发挥自身优势,积极参与其中,为构建和谐社会贡献力量。一、党建引领基层治理的实践探索(一)强化党组织建设,筑牢战斗堡垒社工部始终将党组织建设放在首位,通过加强党员教行管理、完善组织架构等措施,不断提升党组织的凝聚力和战斗力。我们建立了党员活动室,定期开展主题党日活动,组织党员学习党的理论知识,提高党员的政治素质。同时,我们还注重培养入党积极分子,为党组织注入新鲜血液。(二)发挥党员先锋模范作用,推动基层治理创新社工部注重发挥党员的先锋模范作用,鼓励党员在基层治理中积极作为。我们开展了“党员先锋岗”创建活动,要求党员在工作
12、中亮明身份、树立形象,带头解决群众难题。同时,我们还建立了党员联系群众制度,要求党员定期走访群众,了解群众需求,为群众提供贴心服务。(三)整合资源,形成共建共治共享格局社工部积极整合各方资源,推动形成共建共治共享的基层治理格局。我们与社区、企业、社会组织等建立了紧密的合作关系,共同开展基层治理工作。例如,我们联合社区开展垃圾分类宣传活动,提高居民的环保意识;与企业合作开展就业援助活动,帮助困难群众实现就业;与社会组织合作开展公益活动,为居民提供更多元化的服务。三、基层治理工作的实效与亮点(一)民生服务水平显著提升在党建引领下,社工部积极推动民生服务水平的提升。我们通过开展走访调研活动,深入了解
13、群众需求,针对群众反映强烈的问题制定解决方案。例如,针对老年人就餐难的问题,我们联合社区食堂推出老年餐束服务,为老年人提供营养均衡的饭菜;针对儿童放学后无人看管的问题,我们开设了“四点半课堂”,为孩子们提供课后辅导和兴趣培养服务。这些举措得到了群众的一致好评,民生服务水平得到了显著提升。(二)社区环境明显改善社工部积极参与社区环境整治工作,联合社区、物业等部门开展环境卫生大扫除活动,清理垃圾死角、消除安全隐患。同时,我们还注重提升居民的环保意识,开展垃圾分类宣传活动,引导居民养成良好的生活习惯。经过共同努力,社区环境得到了明显改善,居民的幸福感不断提升。(三)矛盾纠纷有效化解社工部在基层治理中
14、注重矛盾纠纷的预防和化解工作。我们建立了矛盾纠纷调解机制,及时发现并处理各类矛盾纠纷。通过开展矛盾纠纷排查活动,了解潜在的风险点,并制定相应的预防措施。同时.,我们还积极发挥人民调解员的作用,协助居民解决邻里纠纷、家庭矛盾等问题。这些努力使得矛盾纠纷得到有效化解,维护了社区的和谐稳定。(四)特色亮点工作展示1. “克建+志愿服务”模式社工部创新推出了“党建+志愿服务”模式,将党建工作与志愿服务相结合。我们组织党员志愿者深入社区开展志愿服务活动,为居民提供法律咨询、健康义诊等服务。这种模式不仅提升了志愿服务的质量和水平,还增强了党组织的凝聚力和影响力。2. “智慧社区”文设为了提高基层治理的效率
15、和水平,社工部积极参与“智慧社区”建设。我们利用互联网、大数据等技术手段,建立了社区信息化平台,实现了信息共享和快速响应。通过这一平台,我们可以及时了解居民的需求和诉求,并制定相应的解决方案。同时.,我们还利用这一平台开展线上活动,丰富居民的文化生活。3. “居民议事厅”制度为了更好地听取居民的意见和建议,社工部推动建立了“居民议事厅”制度。我们定期组织居民代表召开议事会议,共同讨论社区事务和民生问题。这种制度不仅增强了居民的参与感和归属感,还使得基层治理更加民主、透明。四、工作案例分享(一)工作分享在党建引领基层治理的过程中,社工部注重数据的收集和分析工作。我们建立了完善的数据管理系统,记录
16、各项工作的开展情况和成效。例如,在民生服务方面,我们统计了老年人就餐服务的受益人数、儿童课后辅导的参与率等数据;在社区环境整治方面,我们统计了清理垃圾的数量、消除安全隐患的次数等数据。这些数据为我们评估工作成效提供了有力的支撑。(二)案例分析1 .垃圾分类宣传嚎例社工部联合社区开展了一次垃圾分类宣传活动。我们通过发放宣传资料、举办讲座等方式向居民普及垃圾分类知识。同时,我们还设置了垃圾分类示范点和监督岗,引导居民正确分类投放垃圾。经过i段时间的努力,居民的垃圾分类意识明显提高,垃圾分类准确率也得到了显著提升。2 .矛盾纠纷调斛案例社工部成功调解了一起邻里纠纷案件。该案件中,两户居民因房屋漏水问
17、题产生了矛盾。我们接到投诉后,及时介入调解工作。通过实地查看、听取双方意见等方式了解了事情的经过和双方的诉求。然后,我们制定了调解方案并分别与双方进行了沟通协商。最终,在我们的努力下双方达成了和解协议矛盾得到了圆满解决。五、经验总结与下一步工作(一)经验总结在党建引领基层治理的过程中,社工部积累了一些宝贵的经验。首先,坚持党的领导是做好基层治理工作的根本保证;其次发挥党员的先锋模范作用是推动基层治理创新的关键;再次整合各方资源形成共建共治共享格局是提升基层治理水平的有效途径;最后注重数据支撑和案例分析是评估工作成效和改进工作方法的重要手段。(二)未来工作的方向卜步,社工部将继续深化党建引领基层
18、治理的实践探索。我们将进一步加强党组织建设提升党组织的凝聚力和战斗力;充分发挥党员的先锋模范作用推动基层治理创新;积极整合各方资源形成更加紧密的合作关系;注重数据支撑和案例分析不断提升工作质量和水平。同时我们还将枳极探索新的治理模式和方法为构建和谐社会贡献更多力量。各位领导、各位同事:在今天的发言中我详细阐述了社工部在党建引领基层治理中的实践与成效。通过强化党组织建设、发挥党员先锋模范作用、整合资源等措施我们推动了基层治理工作的深入开展并取得了显著成效。这些成绩的取得离不开各级领导的关心支持也离不开全体同事的共同努力。在此我代表社工部向大家表示衷心的感谢!同时我也深知我们的工作还存在许多不足和
19、需要改进的地方。在今后的工作中我们将继续努力不断提升自身素质和能力水平为基层治理工作贡献更多力量。最后我衷心希望各位领导、各位同事能够继续给予我们关心和支持共同推动基层治理工作再上新台阶!谢谢大家!工作惑第3篇党的二十届三中全会精神情况汇报自查报告党的二十届三中全会是在以中国式现代化全面推进强国建设、民族复兴伟业的关键时期召开的一次卜分重要的会议。全会全面分析了当前的形势和任务,审议通过的中共中央关于进一步全面深化改革、推进中国式现代化的决定,既是党的十八届三中全会以来全面深化改革的实践续篇,也是新时代新征程推进中国式现代化的时代新篇。决定对进步全面深化改革做出系统部署,尤其是从预算制度改革、
20、税收制度改革、央地财政关系等方面对深化财税体制改革提出要求,这是以习近平同志为核心的党中央深刻把握国内外形势发展变化以及党和国家事业发展需要,从战略和全局高度作出的重大部署,是三中全会赋予财政部门的职责和使命。XX市财政局党组将学习宣传贯彻党的二十届三中全会精神作为首要的政治任务,以多种形式开展更深层次、更进一步的学习贯彻,真正学深悟透、身体力行,做到思想入脑入心、行动紧跟紧随,不断推动学习宣传贯彻全会精神走深走实。一、精心组织“学”,带动全局上下学习领会。财政机关作为政治机关,坚决走好“第一方阵”、当好重要示范,以强烈的政治贵任感和饱满的精神状态,迅速在全局兴起学习热潮,切实把全局党员干部群
21、众的思想和行动统一到二十届三中全会精神上来。局党组发挥领学促学作用,落实“第一议题”,第一时间传达学习二十届三中全会精神,研究制定XX市财政局学习宣传贯彻党的二十届三中全会精神工作方案,统筹全局学习宣传贯彻工作。XX市财政局党组理论学习中心组带头领学,组织开展专题集中学习,原原本本、全面系统学习领会全会精神。局领导班子围绕学习贯彻全会精神,开展专题交流研讨,在思想碰撞中进一步加强学习领会效果。局属各基层党组织联学联动,把二十届三中全会精神作为集体学习、个人自学、“三会一课”、主题党日活动、青年理论学习小组学习的重要内容,开展学习交流研讨,分享心得体会,推动二十届三中全会精神在财政党员干部群众中
22、走深走实,切实转化为全体财政党员干部群众干事创业、锐意进取的强大力量。组织专题大讨论,从全局、支部、个人三个层面,动员财政党员干部结合工作实际,敞开说想法,积极提建议。组织部分党组织负责人、党员干部代表,结合全会提出的财税改革方向,开展集中交流讨论,互相分享学习心得和工作启发。发挥局主要领导每季度与党四、提高站位、统一思想,围绕基层工作发力争先,对标对表、深谋实干、守正创新,进一步抓好全会精神落实局党委将继续入学习、深刻领会全会精神,将全会精神真正落实到行动上、贯彻到工作中。一是进一步提高政治站位,带头先学一步、学深一层,切实把思想和行动统一到全会精神上来,深刻领悟“两个确立”的决定性意义,增
23、强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。二是抓好干部专题培训和基层党员干部教育培训,分期分批分专题进行集中轮训,引导广大党员干部深刻领会和把握进一步全面深化改革的主题、重大原则、重大举措、根本保证。三是深刻领会全会提出的深化党的建设制度改革、加强党的创新理论武装、深化干部人事制度改革、树立和践行正确政绩观、落实“三个区分开来”、深化人才发展体制机制改革、增强党组织政治功能和组织功能、探索加强新经济组织新社会组织新就业群体党的建设有效途径、完善党员教育管理和作用发挥机制等改革举措的目标要求、丰富内涵,坚持问题导向,深入开展调查研究,进一步摸清实情、查找短板,找准工作的着力点和突破口,
24、以改革精神破解组织工作难点堵点问题,在进一步全面深化改革、推进中国式现代化中展现组织部门的新担当、新作为。习小组学习内容,开展交流研讨,分享学习感悟,将全会精神转化为推动工作的强大动力。组织专题讨论,从全委、支部、个人三个层面,结合工作实际,畅谈想法、提出建议。邀请部分党支部书记、党员干部代表,围绕全会提出的经济发展方向,开展集中交流,分享学习心得和工作启发。利用委主要领导与党员干部定期座谈会机制,结合全会精神和工作实际,深入交流学习体会。二、深入人心“宣”,推动全会精神入心入脑。做好二十届三中全会精神的宣传宣讲,是深化学习贯彻的重要举措。坚持开展多种形式教育培训,邀请知名经济专家XX,为全委
25、党员干部解读二十屈三中全会精神,将全会精神纳入各类培训班必修课,制定详细培训方案,确保全会精神入脑入心。向全委党员干部发放全会决定学习辅导资料,充分利用“学习强国”等学习资源,强化学习效果。扎实做好专题宣讲和宣传报道,邀请XX市宣讲团成员来委进行专题宣讲。委、处两级领导干部带头,通过讲党课、调研、联系基层等形式,结合自身经历和感受,进行微宣讲,增强宣传的针对性和有效性。发挥委门户网站、微信公众号、宣传展板等阵地作用,线上线下同步推进,发布新闻通稿、宣传信息,持续报道贯彻落实全会精神工作动态。三、全面对标“谋”,科学谋划发展改革工作。月时间里,深入学校、社区、乡村,开展形式多样的宣讲活动,通过讲
26、述教育领域的改革故事、先进事迹等,增强广大群众对教育改革发展的信心和支持。六是全力推动教育高质量发展。以党的二十届三中全会精神为指引,紧紧围绕教育高质量发展的目标,加大教育投入,优化教育资源配置,加强教师队伍建设,推进教育教学改革。不断提高教育教学质量,培养德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人,以实际行动践行党的二十届三中全会对教育工作的部署要求。X市教育局将深刻领会党的二十届三中全会精神的核心要义,坚决维护党中央的权威和集中统一领导,坚守教育初心,勇担育人使命,为培养担当民族复兴大任的时代新人贡献力量。工作归工第7篇2024年在学习贯彻二十届三中全会精神进一步推进全面深化改革阶段总结汇
27、报XX把学习贯彻党的二十屈三中全会精神作为首要政治任务,紧密结合工作实际,坚持学习为先、学用结合,努力实现“三个转变”。截至目前,已开展各类学习活动X余次,机构改革验收评估等重点工作任务有序推进。一、以精准把握实质为目标,变“要我学”为“我要学深XX建立起常态化、规范化学习机制,引导全体党员T:部学习党的二十届三中全会精神更先一步、更深一层,让学习的“软指标”变成“硬约束”。领导带头讲学,变“被动接受者”为“主动探索者”。领导班子成员以上率下,带头学习、带头宣讲。结合机构编制工作实际,引导全体干部将学习成果转化为推动工作的新思路。目前,已开展讲学活动X次。逐章逐条细学,变“粗浅学习者”为“细致
28、研究者”。采取集体学习与个人自学相结合的方式,组织全体干部深入学习会议精神,逐条逐句研读会议公报。截至目前,已累计开展青年干部“夜校集训营”X期。群策群力研学,变“单打独斗者”为“团队共进者”。结合贯彻落实党的二十屈三中全会精神,围绕机构编制部门主要职责,组织专题研讨。XX干部共撰写研讨发言和心得体会X余篇。二、以完善创新工作思路为主线,变“被动领会”为“主动精心课划”。XX围绕党的二十届三中全会部署,主动研究谋划学习好贯彻好全会精神的具体举措,强化机构编制业务前瞻谋划,切实把“任务书”变成“施工图”。在全面梳理中锚定目标任务。逐条筛选中共中央关于进一步全面深化改革、推进中国式现代化的决定中X
29、余项改革举措,梳理出直接涉及机构编制工作的内容X项、间接涉及内容X项。针对梳理出的X项工作要求逐项分析,把准卜.步改革的方向和脉络,明晰改革路径。在对标落实中超前谋划施工。聚焦机构编制工作职能,将涉及的重点改革任务按“缓急”分类,明确卜.半年重点工作以及今后一个时期的重点改革任务,深入分析,做到心中有数、手中有策、行动有方。三、以抓牢当前工作为牵动,变“常规推进”为“迅速高效落实”.XX把抓好当前工作作为贯彻党的二卜届三中全会精神的实际行动,突出实践导向,在机构改革、清单建设等工作上倒排工期、压茬推进、全力攻坚。夯实机构改革成果。以“自己评+实地评”的方式,有效开展机构改革验收评估。组成X个实
30、地评估小组,利用一周时间深入到X家涉改部门及乡镇开展了实地评估,认真查摆问题,及时督促整改,确保机构改革各项任务得到有效落实。深化乡镇职责任务清单建设。结合机构改革,对清单事项进行统调整,累计梳理形成清单新增事项X项,法律法规依据更新X部,责任主体、配合实施、承办部门调整X项,县级部门具体工作任务调整X项,确保了清单运行的科学化、制度化、规范化水平得到进步提升。强化机构编制刚性约束。加强与组织、人社等部门的信息共享和协同联动,定期开展部门间数据比对。同时,巩固事业单位改革成果、优化调整议事协调机构等全年重点工作正加速推进落实。汇仅材料第8篇专题学习二十届三中全会公报阶段性总结汇报和工作经验按照
31、上级党委的统一安排,我部门把学习宣传贯彻党的二十届三中全会精神作为重大政治任务,周密部署、扎实推进,取得了阶段性成效。现将有关情况汇报如下:一、主要工作做法(一)高度重视,全面部署学习,凝聚思想共识召开专题部署会议。全会闭幕后,部门迅速召开专题会议,传达学习全会精神,研究部署学习宣传贯彻工作。制定详细的学习计划和工作方案,明确学习目标和任务要求。组织全员集中学习。利用每周例会时间,组织全体人员集中学习全会精神。通过领导领学、专家解读、个人自学等方式,确保学习全覆盖、无死角。开展专题党课教育。部门领导班子成员分别为所在党支部上专题党课,深入解读全会精神,引导党员干部深刻领会全会的重大意义和精神实
32、质。(二)多措并举,广泛宣传引导,营造良好氛围制作宣传展板。制作党的二十届三中全会精神宣传展板,放置在办公区域显著位置,方便T部职工随时学习。同时,利用电子显示屏滚动播放宣传标语,营造浓厚的学习氛围。开展主题征文活动。组织开展“学习贯彻党的二十屈三中全会精神”主题征文活动,鼓励干部职工结合工作实际,撰写心得体会和理论文章。对优秀征文进行评选表彰,并在内部刊物上刊发。举办知识竞赛。举办党的二卜届三中全会精神知识竞赛,以赛促学、以学促用。通过竞赛,激发干部职工的学习热情,提高学习效果。(三)学以致用,推动工作落实,提升工作成效制定工作措施。结合部门工作实际,制定贯彻落实党的二十届三中全会精神的具体
33、措施,明确工作重点和责任分工。将全会精神融入到各项工作中,推动工作创新发展。加强业务培训。围绕全会提出的新要求、新任务,组织开展业务培训I,提升干部职工的业务能力和综合素质。同时,鼓励干部职工参加各类学习培训活动,不断拓宽知识面。开展专项行动。以学习贯彻党的二十届三中全会精神为契机,开展专项行动,集中解决工作中存在的突出问题。通过专项行动,进一步改进工作作风,提高工作效率。(四)加强领导,强化督促检查,确保工作落实成立领导小组。成立由部门主要领导任组长的学习宣传贯彻工作领导小组,加强对学习宣传贯彻工作的组织领导。领导小组下设办公室,负责日常工作的协调和推进。加强督促检查。定期对学习宣传贯彻工作
34、进行督促检查,及时掌握工作进展情况,发现问题及时整改。对工作落实不力的科室和个人进行通报批评,确保工作任务落到实处。建立考核机制。将学习宣传贯彻党的二十届三中全会精神纳入年度绩效考核内容,对表现突出的科室和个人进行表彰奖励,激发干部职工的工作积极性和主动性。二、存在问题在学习宣传贯彻党的二十屈三中全会精神过程中,我们也发现了一些问题和不足:学习深度还不够部分干部职工对全会精神的理解还停留在表面,缺乏深入的思考和研究。需要进一步加强学习,提高学习的深度和广度。宣传形式还不够丰富虽然采取了多种宣传形式,但宣传的效果还不够理想。需要进一步创新宣传形式,提高宣传的吸引力和感染力。结合实际还不够紧密在学
35、习贯彻过程中,部分科室存在与实际工作结合不紧密的现象,没有真正将全会精神转化为推动工作发展的具体行动。工作落实还存在差距一些工作任务虽然已经明确,但在具体落实过程中还存在执行不到位、进度缓慢等问题。需要进步加强督促检查,确保工作任务按时完成。三、下一步工作措施针对存在的问题,我们将采取以下措施加以改进:(一)深化学习,提高认识加强理论学习。组织干部职工深入学习党的二十届三中全会精神,深刻领会其精神实质和丰富内涵。通过学习,不断提高干部职工的政治素养和理论水平。开展专题研讨。组织开展专题研讨活动,围绕全会提出的重大问题和热点问题进行深入讨论,交流学习心得,提高学习效果。邀请专家辅导。邀请专家学者
36、来部门进行专题辅导,帮助干部职工更好地理解和把握全会精神。(二)创新宣传,增强效果丰富宣传形式。充分利用新媒体平台,如微信公众号、微博、抖音等,开展形式多样的宣传活动。同时.,结合传统宣传方式,如宣传栏、宣传手册等,扩大宣传覆盖面。突出宣传重点。围绕全会提出的重大决策部署、重要改革举措等,进行重点宣传解读。通过宣传,让干部职工更加深入地了解全会精神,增强贯彻落实的自觉性和坚定性。加强典型宣传。挖掘和宣传学习贯彻党的二十届三中全会精神的先进典型,发挥示范引领作用,营造良好的学习氛围。(三)紧密结合,推动发展找准结合点。将学习贯彻党的二卜届三中全会精神与部门工作实际相结合,找准结合点和切入点,制定切实可行的工作措施。推动工作创新。以全会精神为指导,推动部门工作创新发展。积极探索新的工作思路和方法,不断提高工作效率和质量。加强调查研究。深入基层、深入群众,开展调查研究,了解实际情况,为贯彻落实全会精神提供决策依据。(四)强化落实,确保成效加强督促检查。建立健全督促检查机制,定期对学习宣传贯彻工作进行督促检杳,及时发现问题并督促整改。严格考核问责。将学习宣传贯彻党的二十届三中全会精神纳入年度绩效考核内容,对工作落实不力的科室和个人进行严格考核问责。注重总结提升。及时总结学习宣传贯彻工作中的好经验、好做法,形成长效机制,不断推动学习宣传贯彻工作深入开展。