1、党委班子检视剖析材料-党委班子检视剖析材料按照4关于第二批专J教育单位基层党蛆织召开专契埋圾生活和开展民主评议党员的通知要求，支部伙其在扎实开展专题教育的基地上，认真组统开屐了理论学习，广泛征求意见.转合班子实际，认真查摆问题，深刻对照剖析.现作对照检查如下：一、存在主要问翅按照开好专题组织生活的要求,重点围堤组织开展专题教育、严格党员教有管理、联系熊务群众.改班工作作风等方面,羟深入我接.更点存在四个方面8个问题，(1.)级炽开展专题教育方面,存在问题2个。一是抓学习教肓还有差距。对这次专题教育要求的学习内容，没有做到深入钻诉，精学如悟，缺乏全面协、系统的临研精神，有时满足于有关安排学习，表
2、面学习.例如，对学习党章，党规条例、什习近平新时代中国特包社会主义思想学习纲要b习近平关于“不忠初心、牢记使命”论述摘嫡习近平新时代中国特色社会主义思想等必读编目，虽开展集中学习、研讨，记第记等。但理解不深，站的不透,不勤奋不深入。对主题教育要求的必学和囱学常目等内容，没有真正入脑入心。二是时主题主线融会裳通不够。对认真学习贯彻总书记史要讲话和重要指示精神把握不锈透彻.然学习了习近平关于“不忘初心,牢记使命”重嬖论逑掖榻.W习近平新时代中国特色社会主义恩想学习纲要等篇日，但也只满足于学习传达,在抓工作时，立是于具体问题和客观实际较多，未能真正做到融会贯通、吃透精神.（一）严格党员敌方管理方面，
3、存在问题2个.一是组织党员开展学习方式脩单。满足于按照规定要求、规定动作组织开展学习.对如何结合实际研究时觉员有吸引力的学习方式研究不深，考出的不多。比如.存在单一的要求读书、报,纪律学习笔记抄录原文凑数、没有及时对学习情况进行检视。二是对党员从产管理不够。存在讲成蛾多,说问黑少的情况,对发挥作用好的党员夸奖的多,使用的多，对表现一般,工作不积级的党员，没有进行经常性的教育引导，导致党员作用发挥差更较大，影响了整体队伍素质.（三）联系限务群众方面，存在问题2个.一是主动服务群众宗旨意识不舒。群众观念淡化，为人民服务.为人民谋福址的思想未深入到赘体工作的全过程，对人民关心的加点焦点.司题研究的力
4、度、深度、频度运不够.“办好事.办实事”使*工作深入民心的意识还不足。二是调表研究不蟒深入细致。过多注重调研内容和调研结果,通过纸面了储情况的现象没有根本杜决.缺少亲自谖在研究环节等问题，没有全部做到“亲力亲为”深入询研,时基层实际情况冬根不实,对基层干部群众的常求了解不够，一定程度上影响力工作决策部署和落实。（四）改进工作作风方面，存在何题2个。一是工作型形式轻实效.习惯于以开会讲话的形式抓工作，层层开会传达都署，缺少跟踪实效，只注重形式，不筋关注工作完成的质量，在落实些参工中首先想到的是要安井援像.拍照，留下影像资料，用于事件报道或发活动信息，思维方式上有时过分重视了形式，不好意中放松了求
5、实效。二足创菰意识不够强.主要表现在贯彻落实和执行中央决策和各项部署安排上不善于用就理念创造性开展工作。往往是执行政策多,创造性执行上级方针政策少，缺乏创新意识。二、产生问黑的原因分析（一）忽视了理论学习.由于放松了理论学习，导致工作满足于现状，缺少前窿性与时效性，而有限的理论学习又没有于具体实践相法合，无法与时俱进。时在日常工作中遇到的问题,没有立即处理并解决的勤勉意识，从而出现了拖沓与等待的现象,以至于问题没有得到有效的解决,导致产生了这样那样的问题。（二）党性意识不强,主要是在严格党性俄炼上所下的力气不够,缺少条化党章党规的意识和不新增强依照党章党抚开展工作的观念,没有把党章党规的各项要
6、求内化于心、外化于行，只注重于本职工作的加强，缺少党性的锻炼提升，没有很好的黑屋跟住党的发展步伐，存在了懒情性情绪，在强化党性思雉方面没有起到良好的带头和示范作用.（三）缺乏主动性和勇于包新的精神。工作中钱&主义作怪，在解放思想，更新观念，创新工作方法和手段方面有所欠觑,忙于应付多.主动落实少，研究情况多.解决问超少,在安排部署工作中总是按照自己的惯有思维工交代具体负责的同志去办，没能一起仔细研究如何能把这项工作做得更好,只是按照以往的工作流程完成工作,没能做到与时俱进，求实创新。三、努力方向和改进措施（一）增强理论学习功底，提高政治觉悟。对照习近平新时代中国特色社会主义思彻和中央、省委.市委
7、决策部署，就侨联班子要坚持以习的平新时代中国特色社会主义思想为指引，认真学习全面落实党的十九大陆抻、总书记系列索要批示精神，提高站位，统一思想，把总书记提出的总体要求作为重大任务抓出实效。深入领会党章党规条例,车困树立重要性的意识,紧软结合“不忘初心、车记使命”主题教育.深刻领会习近平新时代中国特色社会主义思怒、总书记系列立妻讲话精神和总书记关于侨联工作的重要思悠论述,将其历史地位和丰富内涵而新思泡新观点新近断学深悟透.坚持学用结合、学以致用.内化于心，外化于行，把凝袋侨心、服务大局落实到具体工作中.（一）牢记宗旨，满足于群众期盼.牢记为人民服务的立党宗旨，践行为人服分的执政要求,实现为人民.
8、服务的根本目的。要通过调研.座诚会等了解归侨侨春的新期待,同时做到盯住抓、抓到底,深入基层、深入群众,把群众满意度作为工作的出发点和落脚点.努力解决群众关注的热点难点问题,不断提高百姓的幸格感和满意度。（三）开拓创新，服务发展大局.市侨联作为群团部门，我们要牢记实现中华民族伟大复兴的历史使命，主动围绕中心工作思考谋划，为争用科学的理念、长选的眼光、务实的作风谋划事业，抓住重点工作，以务实的工作作风迎难而上.开拓创新.紧密转合同江实际，牢牢把握“大桥时代”主题，发挥侨联优势，助推发展的贡葩点。四）守好底歧，保持清正廉洁。党规严于国法,我们要学记誓词.并以具体、实在、一以贯之的行动去恪守,履行囱己
9、当初的诺言,并将其用于工作、学习.生活中。对照先进典型、身边榜样,找差距，极落实；对照先选典型、身边傍怦,坚持高标准.严要求，加强整改.加强党的政治速设，严明及沼纪律新要求和纪律的束行为，增强纪律和规矩意识，时刻这照党章党规要求，把党章党规的要求贯彻到工作学习生活全过程、各方面，真正实现党员干部从“不敢腐”到“不能腐”“不想离”，坚决贯彻全面从严治党的战略部署，严格落实党风廉政建设责任制和“一岗双责”制度,全面加强思想，组织.作风、制度和反国倡里足设，知敬畏、懂规矩、守纪律.明底发、老老实实做人、珞蹈实实干事.清清白白为官,树立起同江侨联的良好形象。【席二】党委延子检视剖析材料按照总行党委召开
10、集中以案促改专题组班生活会的要求，我认真学习了有关以案促改方面的文件和材料，认真对照自己在平时工作中的实际情况，安摆了自己工作以来在我治思想.组织纪律、工作作风等方面存在的问题.并对此道行认其剖析。逋过学习和制析,我进一步增建了防范意识、自省意识,切实强化“红线”意识，做到敝畏规矩,守住底线。现将个人对照检查情况汇报如下：一、存在的主要问题1.作风方面：一是存在里业务.轻学习的思想,平时只牍忙于业务，片面致力于工作任务的完成，冲淡了对自我党性意识的提升，对各项规章制度和各类风险案件的学习不停入肺入心。二是对于较为复杂的金融案件不能很快的发现其根源在那里.不能更好的防.于页防风险案件的发生。2
11、管理方面：平时我能铁谛正经管指导思想,坚持业务发展与风险防范。但在精健经营和案件防范上还存在一些不足之处,认真分析原因主要有以下两点：一是风险防控意识不强，心理上认为，只要任务完成行当，指标大平，就不会产生风险，其实不然.二是认为我们农商行的工作条件好，员工待遇好素应高，没那么多思想问题，沾染腐败的几率小.3 .制度方面：平常制度定的产，执行时宽,只满足于开会和学习文件,作风是设不够深入。平时忙业务多,抓制度少,只是认为只要为群众提供好的金融服务，而轻慢了一些必要的操作规范。4 .监瞥方面由于信贷笠产历史包祗的存在，在一些问题的暴露和整改上欠缺，觉得内部检查流于平常，对信贷烷贵不会有大大的搏
12、动而重视不然。二、主要屈因分析（一）从戏治思想上。政治理论学习做的还不婚,在思想上有所放松,在行动上没有真正形成加强政治理论的高度自觉，有时候把政治理论学习当成“软任务”。同时学习效果不佳，只在党组中心组臬中学习时学习,对于学习内容没有在学习后深入去研读.去思考.（一）从品质素养上.没有皓终如一的用党员的高标准.用组织干部的高标准严格矍求自己，在处理一些事情上把自己作为普通群众，降低了对自己的要求。三、畀力方向和改进措抵（一）产略贯彻落实审贷分离、分级审批制度，积极配合信贷管理部、审计将核等监督部门检查,认真整改到位,积极结合问?!深化以案促改，全面查摆，力求防患于未然。（二）牢固树立强烈的实
13、干意识,在工作的具体实践中不断锹燥自我、完善自我、提高自我。立足囱位,加强对工作的思考与研究,了解工作的标准、要求.将点、性质和规律，找到工作的着力点和落陶点，提升工作效果的针对性和实效性。（三）持线不断的加强逑洁自律，做到不破底线.牢固树立“作风淀设永远在路上”的理念，始终牝纪律和规矩炎在前面，扎紧制度和规矩的牢笼.在工作中，严格遵守党纪党规.坚挣用制度和规矩办事.里持按照程序要求办事,坚希按流程标准办事,做到合规合矩。以上是我个人结合所学案例及近期工作生活进行的囱我剖析。由于个人认识水平、思想觉悟所限,可能还有一些问题这照检查的不够深刻、不够全面.不够准璀，原因剖析和整改措魅也不一定到位。
14、敬清领导和同志们虻评指IE,我将虚心接受，认真加以改进。【格三】党委班子松视剖析材料按照公司党委C“不忘初心、牢记使命”主题教有专题组织生活会实施方案3.二大队临时党支部紧紧册究“守初心.担使命,找差更.抓落实”的总要求,广泛征求群众意见，认真开展谈心谈话，盘点了参加主题教育的收获，检视了存在的问题，滦刻剖析了问题原因，研究制定了整改措施。一、主题教亶率母的收获主题敕育开展以来，大队略时党支部将抓好主题教弯作为超行全面从严治党主体责任的重要任务来抓，明琏总体要求，前署工作任务，研究方法措施，精心组织实感学习研讨,切实往深里学、往心里走、往实里做.进一步明确了初心、凝婪了人心、夯实了作风、提开了
15、工作质效。（一）深学维照笃行.理论学习有了新收荻。坚持该原著、学原文、悟原理.支部成员带头学习,组炽专题学习.讨论交流等形式,认真领悟习近平新时代中国构色社会主义思想。配发习近平新时代中国搏色社会主义思想学习纲要、努力做到学有所思.学有所悟,学有所获，进一步增强了运用习近平新时代中国特色社会主义思想钱装头脑、指导实践.推动工作的自觉性和坚定性.（二）为照对表对标，思想政治接受於洗礼.对照新时代中国特色社会主义思想和党中央决策部署，对照党章党规，对照人民群众期待，对照先进典型、身边榜样.按照“18个是否”妻求.查找了选子及个人的差距与不足，思想很受震技.进一步明确了差距和不足，也增强了切实为初心
16、使命接续奋斗、改进不足的械力和勇气。（三）立知立行立改,担当有为有了爵力向。牢牢把握主题教育的实践性，坚持把“改”字贯穿始终，立至立改、即知即改.坚持开门搞整治，通过谈心、座谈了解等，面对面、背靠背听取职工的常见建议，以抓好年度重点工作落实作为教育整改的依据准鳗.，以职工的所感所获校检教育效果,牵引带动主题教有走深落实。二.组织生活会准备情况开好专题组织生活会是“不忘初心、牢记使令”主题教育八个规定动作之一.我们按照上级党委部署要求，认真进行了相关准备。一是思想重视、及早筹划。根擀分公司关于开好专题祖织生活会的通知，结合实际明确了月照检查重点方面,细化了具体推进步骤.支部成员根据工作方案的安
17、排，扎实柴致地做好各项准备工作，为生活会按期召开创楚了良好条件。二是抓实学习、统一思想。采琅央中学习和个人占学相结合的方式,深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，按照规定篇目先后多次组织集中学习,各党员警遇拿出专门时向道行自学。三是灵活方法、征求意见。采取书面征求、座谈了解.交心谈心等方式，征集井楠理大队员工的意见建议,原汁原味反馈支部班孑成员,作为分析检查的重要参考和整改很高的重要依据。四是对标对表.深刻剖析。大队临时党支部按照“四个对照”“四个找一找”要求，深入查找问题和不足，深刻分析了同整产生的卓因，研究制定了整改措施.形成了党支部对照检查材料.支部成员自觉把自己摆建去、把职责整进去
18、把工作摆进去，认真撰写了个人发言提纲0五是交心谈心、更成希助。9月9日，按照要求我和各支部同志进行逐一交心，大家相互敞开心扉进行了深入坦诚的谈心谈话。逋过深入谈心交流.大家沟通了思想.增进了了斛，增进了团结，真正把思想统一在会前。目前，各项准备工作已全部完成。三、存在问题总的来说二大队临时党支部是一个政治立场坚定、团结干事创业、勇于攻坚克脸、,廉洁自律严格的班子.但对照上级党委标准要求和速设现代国有企业能形势新任务，对骄主庾收音理论学习有收获、思想政治受洗礼、干事创业敢担当、为民,服务解魂题、清正廉洁作表率的目标,仍存在一些差更和不足。（一）维强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护
19、方面。一是理论学习还不够实。主要是用习近平新时代中国特色社会主义思熟或袋头脑不够.满足于任务式学习、浅表化学习、实用性学习.学习的质量.思考的层次,站位的基点还有很大提升空间，思维体系.理论素养闿别是经济窿设方面的理论基础还有很大提升空间.二是实践运用还不然好,理论知识融入工作不然联，没有很好地把杼学理论转化为工作指导的路径办法，有时存有思潍定势、打不开视野，抓工作有时迁抓落实缺招数少办法.（二）知敬畏、声戒惧、守底线方面。一足自我革命还不纺自觉。有的党员在立起理想信念这个“主心营”.提起党纪党规这个“铁翎栏”上迂有差更.羟常性的党性做炼不筋,表率作用发挥不够好。有的时于百方存在的一些反复性
20、问题查摆不深入,纠治不彻底,有时对上级的一些要求还存在“两张史”.二是从严执纪还不够果断。总体上能簿坚持原则.依规依纪办事，但有时面对一些“特殊情况”“特殊困难”，心肠双不下来.手腕硬不跑来，对一些同志思想、作风方面的问题和工作中出现的被漏，关起门来批评教育、谈心引导比较多，公开场合立犯立纠、产厉批评比较少.（三）群众观点,群众立场、群众感情.服务饼众方面.一是在工作筹划上，有时还存在调态研究不梦、统筹协调不够的问题.有的工作运存在占我设计、包我循环的问题，有一些脱离实际、脱离群众的现象。二是在帮难解困上,新体制新机制下，广大职工面喳诸多实际矛盾因魂,虽然感同身爻,也想加快推动解决,但感到招法
21、还不够多、成效还不够好，（四）思想觉悟、能力素质、道铐修养.作风形象方面.一是思想观念更新不够.面对转企后的新形势新模式新要求，大家求创新的思想军固，谋发展的思里强烈,但还没有完全体现到工作中,有的同志大胆创新、快速跟上的意识迂不好S.有的工作者标准老套路的问题还没有完全破除，虽然“身子”转了,但“脑子”并未转到位。二是能力未质提升不快。虽然学习热情很高,效果较好.但由于军队转企跨度较大,对一些专业性的知识,有的同志学习掌握.消化理解还比较吃力，克服能力短板还没有达到立竿见影的效果.同时，学归学用归用的问题也是存在的。四、原因分析一是思想认识有偏差.近年来，部分职工受部队改革调整的影晌，人员思
22、思相对活跣.特别是肯干出现傍徨、观里的心态,导致一些工作停摆不前,服从意识、大局意识通化.思前途、忧后路,心思难以集中,部分党员背干的臼身定位不峥准确，从而影响了模范带头作用的发挥。二是工作缺乏进取心。面时走留皆难的实际困期,干部、骨干定力不够,心思不在单位。自我降低工作标准,临时党支部成员家庭或多或少面临一些具体问题，个人也向自己的现实思想，受这些因致影响，大家考虑个人问题多了些，操心单位工作少了点，工作缺乏迸取心.三是党性修养有所减弱.在工作中坚持原则不螭，对不正之风存在老好人思想，有时工作标准不高，管理不锵严格，批评教育不够及时，助长了松散风气.放松了“由我净化、由我完善、自我革新.囱我
23、提高”的要求,对职工的思想能乏及时的总结报嫁.五、整改搭旗一是加徐学习（长期坚持）。坚持始终把政治建设攫在支部建设的首位,加厘学习其彻习近平新时代中国特色社会主义思想，认真学习党章和党内法规，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“四个服从“，持续抓好“两学一做“常态化制度化教育。在勃若掌拒系列更要讲话的思悠精髓和核心要义的基础上.若重桢会关于全面从严治觉、加强党风廉政建设等方面的丰富内涵和实践要求。引导广大职工常怀感恩之心，常怀感激之情,坚定改革必成的信心和决心。二是他炼党性（长期坚持）。严格党内生活,积极主动引导广大党员强化“四个意识”，坚决维护党中央和习主席权威，做政治上的明白人.
24、坚持以上率下.支部成员严格要求自己当好表率，正确运用好密督执纪“四种形杰”，使党员千部感到监瞥无处不在、约束无时不有，俄到对党忠诚，说老实话，办老实事,做老实人，以优良党风促作风，为干事创业凝袋强大正能量.三是凝心聚力（长期坚持）。企业兴用我兴，引镣全体职工共奋速。在继承和弘扬铁军红色基因上做文章,相信和依军广大干部职工的智慧才干，激发主人翁热情,运用好走前列争第一的竞技文化、能打仗打胜仗的战斗文化、不放弃不批弃的爱心文化,馍写“铁军先锋文化”新的辉煌,把做大货强再创辉控的号召落实到正真的行动上.用实干的精神、满腔的热血，正的姿杰全身心投入新的任程，共创新的辉接.四是朝困解难（长期坚持）。临时党支部将进一步树牢“基层第一，职工至上”思想，时刻把职工冷现放在心上，坚持强到带着问题深入实际、深入职工，努力办好职工工作生活、学习进步和探亲休代.困难救济等好事实事，真正以职工的“幸福指数”来投升临时党支部的“感召指数”。徜好传.帮、带工作，对职工反映的困难、可延.认真研究、及时回复.妥善处理，真正使临时党支部成为职工团结的主心骨。
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