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1、民主生活会征求意见与民主生活会剖析材料民主生活会征求意见（一）：根据中共宁都县委关于印发加快宁都发展，重塑宁都形象主题教育活动实施案的通知精神对照检查阶段的要求，透过召开一次民主生活会。为切实找准我局领导班子存在的不足，为开好班子民主生活会，我们于7月下旬发出征求意见推荐表，分别向局属各党支部、各部门、运输企业和服务对象发放广泛征求意见推荐。共向县直各单位发出征求意见表15份，收回10份；无空表现象，填表率100%。梳理汇总状况如下：一、肯定意见方面1、政治思想过硬，拥护县委、县政府的决议，相结当前主题教育活动的要求勤政廉洁，能自觉抵制各种不正之风，维护领导班子荣誉。工作雷厉风行，敢抓敢管敢干
2、，执行党的政策和上级指示，不打折扣，能保质保量地完成各项工作任务，执政潜力强，不断带领全局职工开拓进取。2、局领导班子成员整体素质较高，在廉洁自律方面能够以身作则，严格要求自我，口碑较好，在职工中树立了良好的形象。3、局党总支求真务实，真抓实干，立党为公，执政为民，在重点工程建设、交通行政执法、公路路政管理及养护、危桥改建、运政管理、廉洁从政、队伍建设等方面，取得了较好成绩，得到了上级领导及社会各界的一致认可，为广大人民群众安全便捷出行做出了用心的贡献，为我县经济社会科学发展、跨越发展带给了强有力的保障。4、局领导班子是一个政治坚定、团结务实、勤奋实干、作风民主、敬业精神强、极富战斗力和创造力
3、的领导班子。班子成员在各自分管的工作中充分发挥党员先锋模范作用，认真执行党的方针政策，坚持科学、和谐地发展交通事业，在岗位上认真履行职责，关心并解决群众及交通运输行业中的热点和难点问题，贯彻执行民主集中制，带头廉洁自律。二、意见推荐方面1、加强全系统人员的教育和培训，提高全局党员干部的政治素质和工作潜力，适应新形势发展和交通现代化建设的需要。2、继续加强党风廉政建设，增强反腐倡廉的自觉性，进一步树立党组织在群众中的威信。3、关心职工生活。4、加倍珍惜和维护团结，坚持民主集中制，增强民主意识，坚持民主程序决策。5、从政治思想、廉洁勤政、作风建设及工作潜力及各方面，狠抓制度建设。6、加强宣传思想工
4、作，为交通事业的发展营造良好氛围。三、其他方面1、期望局领导班子成员深入基层、运输企业调查研究，开展暗访调查，分析了解基层状况，提出指导意见。2、抓好基层党建工作，发挥基层党组织和党员的先锋模范作用，提高基层党组织的凝聚力、号召力、战斗力。3、以若干意见为契机，加快农村公路建设步伐，统筹城乡交通发展，大力实施农村交通物流。4、加强城市公共交通安全管理，推进城乡公交基础设施建设。透过民主生活会征求的意见、推荐，能够看出广大党员、群众对我局党总支的期望值比较高，期望全体党员干部在今后的工作中，戒骄戒躁，继续深入学习实践科学发展观，深入开展创先争优（三送）活动，以务实的作风扎实推进我局各项工作顺利开
5、展。民主生活会征求意见（二）：根据中国共产党宁都县委关于印发加快宁都发展，重塑宁都形象主题教育活动实施案的通知(宁发201212号文件)精神对照检查阶段的要求，透过召开一次民主生活会。为切实找准我局领导班子存在的不足，为开好班子民主生活会，我们于7月下旬发出征求意见推荐表，分别向局属各党支部、各部门、运输企业和服务对象发放广泛征求意见推荐。共向县直各单位发出征求意见表15份，收回10份;无空表现象，填表率100%。梳理汇总状况如下：一、肯定意见方面1、政治思想过硬，拥护县委、县政府的决议，相结当前主题教育活动的要求勤政廉洁，能自觉抵制各种不正之风，维护领导班子荣誉。工作雷厉风行，敢抓敢管敢干，
6、执行党的政策和上级指示，不打折扣，能保质保量地完成各项工作任务，执政潜力强，不断带领全局职工开拓进取。2、局领导班子成员整体素质较高，在廉洁自律方面能够以身作则，严格要求自我，口碑较好，在职工中树立了良好的形象。3、局党总支求真务实，真抓实干，立党为公，执政为民，在重点工程建设、交通行政执法、公路路政管理及养护、危桥改建、运政管理、廉洁从政、队伍建设等方面，取得了较好成绩，得到了上级领导及社会各界的一致认可，为广大人民群众安全便捷出行做出了用心的贡献，为我县经济社会科学发展、跨越发展带给了强有力的保障。4、局领导班子是一个政治坚定、团结务实、勤奋实干、作风民主、敬业精神强、极富战斗力和创造力的
7、领导班子班子成员在各自分管的工作中充分发挥党员先锋模范作用，认真执行党的方针政策，坚持科学、和谐地发展交通事业，在岗位上认真履行职责，关心并解决群众及交通运输行业中的热点和难点问题，贯彻执行民主集中制，带头廉洁自律。二、意见推荐方面1、加强全系统人员的教育和培训，提高全局党员干部的政治素质和工作潜力，适应新形势发展和交通现代化建设的需要。2、继续加强党风廉政建设，增强反腐倡廉的自觉性，进一步树立党组织在群众中的威信。3、关心职工生活。4、加倍珍惜和维护团结，坚持民主集中制，增强民主意识，坚持民主程序决策。5、从政治思想、廉洁勤政、作风建设及工作潜力及各方面，狠抓制度建设。6、加强宣传思想工作，
8、为交通事业的发展营造良好氛围。三、其他方面1、期望局领导班子成员深入基层、运输企业调查研究，开展暗访调查，分析了解基层状况，提出指导意见。2、抓好基层党建工作，发挥基层党组织和党员的先锋模范作用，提高基层党组织的凝聚力、号召力、战斗力。3、以若干意见为契机，加快农村公路建设步伐，统筹城乡交通发展，大力实施农村交通物流。4、加强城市公共交通安全管理，推进城乡公交基础设施建设。透过民主生活会征求的意见、推荐，能够看出广大党员、群众对我局党总支的期望值比较高，期望全体党员干部在今后的工作中，戒骄戒躁，继续深入学习实践科学发展观，深入开展创先争优(三送)活动，以务实的作风扎实推进我局各项工作顺利开展。
9、民主生活会征求意见（三）：（一）队伍建设方面1、进一步加强学习和培训。由于国土系统新政策较多，而基层所工作人员大多是半路出家，需要进一步加强学习培训。推荐开展形式多样的学习活动，能够采取请进来，走出去等方式，邀请专家来开讲座，外出学习先进地区的经验做法。同时局各科室也要加强指导，确保基层所报送的材料能一步到位。2、进一步加强宣传和联动。一是加强对基层所工作的宣传，提升基层所的形象和地位；二是加强对区、镇两级党委、政府领导的宣传，让地方领导真正理解和支持国土工作，将国土工作上升到政府层面，寻求政府支持。三是加强联动，当前局科室和基层所的沟通还不够，需要进一步加强联动，能在区级层面上解决的问题要尽
10、量直接解决，要上下一条线，共同完成。此外，局领导到基层所或镇政府公务活动时，局相关科室要提前通知基层所，以便基层所做好相关准备。3、进一步加强勤政廉政。推荐透过参观警示教育基地、红色革命基地等形式加强廉政教育。（二）业务工作方面1、关于闲置土地处置问题。当前闲置土地处置难度大，虽然区一级已经建立了班子，但未真正运作，主要还是区委、区政府有关领导的决心还不够，推荐加大对区领导的汇报和沟通力度，赢得支持，同时争取多部门联动，共同解决问题。2、关于土地征收问题。推荐在拆迁结束前，补偿必须要到位，否则拍卖后，群众看到拍卖价格高，补偿价格低，不愿搬迁，给征地工作增加难度。3、关于盖章问题。当前群众在申请
11、经济适用房、出具无宅基地证明时，需要国土部门盖章，国土部门在审核时难度较大，如果严格按程序审查，则可能不具备盖章条件，同时群众又有盖章的实际需求，推荐局职能科室从人性化的角度出发研究应对盖章的办法和措施。4、关于土地报批问题。推荐构成预登记制度。5、关于大庄台集中安置问题。在安置过程中，因为群众生产生活的不便，加上安置房价格较高，导致群众不愿意到安置房入住。推荐重新审视大庄台集中安置的可行性。6、关于城乡挂钩问题。目前现状是国土部门求着地方政府在做，实际上这项工作就应是政府主导，推荐将压力转移到政府方面。7、关于执法强制问题。当前土地违法现象多，执法难度大，个性是对一些明显的违法用地没有强制措
12、施，一味退让，构成恶性循环。推荐执法中要采取一些强制措施，否则违法用地难以控制。8、关于相关程序简化问题。推荐报批手续要简化，不能过于繁琐。民主生活会征求意见（四）：11个党（总）支部书记在此前广泛征集各自单位党员和干部、群众的意见基础上，对公司领导班子今年以来的工作状况做出了中肯的评价，并提出了一些比较现实的意见推荐，现归纳汇总如下：一、对公司领导班子的总体评价各党（总）支部一致认为公司领导班子是一个求真务实、开拓创新的领导班子；是一个廉政勤政、真抓实干的领导班子；是一个奋发有为、作风优良的领导班子；是一个坚强有力、团结和谐的领导班子；是一个注重发展、关心职工的领导班子。二、对公司科学可持续
13、发展的意见和推荐（一）工作作风方面1、领导班子的工作作风总体较好，但也有个别领导不按层级管理体系进行管理，不按规定行事，摆官架子，期望领导应换位思考，自我查找不足，改善工作方法。2、在应对职工日益要求提高利益诉求的状况下，二级单位领导片面附和，新的大锅饭和攀比心理有所抬头，如何引导和解决，应有相应的措施管理办法。3、推荐公司领导经常深入基层、深入职工群众，倾听职工群众意见和呼声，研究解决实际问题。推荐建立固定的与二级单位及职工的主题式交流模式，便于更及时和准确地掌握现状。4、推荐更大的丰富员工的业余文化生活，加大企业文化建设，密切联系员工，稳定职工队伍，使员工和企业的发展紧紧相连。（二）发展战
14、略方面1、充分利用社会资源，广泛宣传、推销企业，突出优势、扬长避短，力争在其它机械制造领域也的所建树，促使企业实现转型升级和可持续发展。2、为了应对国外高标准的项目要求，公司在生产管理，质量管理，技术服务管理等方面应建立明确的模式。3、市场经营在以水电制造为基础的原则上应进一步多元化，在公司具备资源的基础上进入设备检修，改造，以及维护、技术咨询服务等领域。4、应提高生产资料的投入，加工设备的更新，先进工具的使用。5、强化外协管理的科学性、协调性，更加牢固有效地为公司搭建发展的跳板。6、应进一步加强与股份公司的联系，在国际工程的开发方面切实体现出股份公司、夹江水工的品牌优势。7、期望搭建一个企业
15、信息平台，适时召开一些形势分析会和研讨会，及时掌握政府导向政策，具有前瞻性的知识和信息。（三）生产管理方面1、应制订科学、严谨的生产计划，切实解决产品配套问题，使有限的场地得到最大化利用。2、严格工序间的质量管理，从龙头工序抓起，分清职责，落实到位，不应进行随意工序的调整，对产品出现的质量问题应责成相关部门及时、快捷解决。3、进一步加大安全生产的投入，尽快更换老化的电器设备，进一步加大起重用具安全防护设施的投入。4、部门之间的协调、沟通力度不够，扯皮推诿现象还很多，相关职能部门在解决问题上拍板的魄力还有待加强。5、明晰分厂管理模式的导向，激发二级单位的动能。6、从提高产品质量和履约保证来降低成
16、本，促进经济增长。7、合理制定生产计划，建立产品质量奖惩制度和生产进度奖惩制度。（四）科技创新方面1、继续扩大与大专院校的合作，集中公司的研发力量，开发出具有自主知识产权和特色的水工产品，向科技含量更高的产品进军。2、采用新技术、新工艺，改善机器设备、加大科技含量的方式来增加产量。（五）人才培养方面1、高度重视人才流失问题。切实解决专业人才引得进，留得住，用得好的问题，避免使公司成为其他企业的人才培训基地。2、加强教育培训，努力改善管理队伍的知识结构，提升学习潜力。3、加快国际化人才的培养，提升公司国际人才参与国际产品的业务潜力，增加公司在国际市场国际产品的合同份额。4、应让干部看到晋级的期望
17、，让一级职工得到勤恳劳动的实惠。（六）工资福利方面1、职工福利过于单薄，职工加班费太少。2、加强对一线工程技术人员的重视度。3、现行的工时定额、工挂方案不合理，普遍偏低，定额制度不规范，不一样工艺员之间差别太大，加大了基层管理难度。4、公司对从业者的职业健康重视不够，健康保健太少。推荐提高工时定额，提高健康保健，从而提高其学习兴趣和工作职责心。5、建立机关工作人员激励机制，个性是个人的岗位工资等级不能定死。三、其他方面的意见和推荐1、推荐为金结分厂添置一台精密水平仪设备为盼，尽快解决金结二区厂房漏雨问题。2、期望尽快规范管理大、小金工、组装24米跨几乎变成各库房的料场问题。3、期望公司认真评估
18、热处理的重要性，调整该工种从业人员的工资收入水平。4、推荐对长宏公司经营业务给予更大的支持，以保障职工收入与公司经营收入平衡增长，促进各项工作有序开展。5、解决场内装卸车问题，压车时间太长。民主生活会征求意见（五）：根据市纪委、市委组织部余组发（2004）4号文件要求和县委常委会议精神，为切实开好2004年县委常委民主生活会，提高县委常委民主生活会质量。县纪委、县委组织部于2004年8月15日组织召开了由部分县直单位和乡镇主要负责人，民主党派人士及退休老干部代表共13人参加的座谈会，广泛征求了意见。与会人员根据市纪委、市委组织部提出的民主生活会的主要资料及县委确定的常委民主生活会的主题，本着实
19、事求是、认真负责的态度，就县委常委领导班子及个人在贯彻执行党的路线、方针、政策和决议，坚持一条主线、五篇文章的发展思路，履行职责，实践全心全意为人民服务的宗旨，解决群众关心的热点、难点问题，贯彻执行民主集中制、廉洁自律等8个方面资料开展了座谈，对县委的工作和县委班子客观公正地进行了评价，肯定了成绩，同时也提出了问题和不足，并用心地提出了一些合理化推荐。下方，将座谈会征求的意见整理汇报如下：一、主要成效在座谈中，大家一致认为，县委常委班子是一个政治坚定、团结实干、作风民主、敬业精神强，有战斗力的班子。从县十一次党代会以来，新一届县委常委一班人围绕江西崛起、新余率先的目标，按照一条主线、五篇文章的
20、工作思路，带领全县广大干部群众、解放思想、与时俱进、实施了一系列乎合分宜县情的发展举措，有力地促进了全县经济发展和社会全面进步，各项工作都取得了较好成绩，具体表此刻以下几个方面。1、政治要求从严。县委常委一班人坚定不移地贯彻执行党的路线、方针、政策，学习和实践三个代表重要思想，在思想上、行动上始终与党中央、市市委持续高度一致、维护中央权威；坚持既分工负责，又团结协作，认真履行各自的职责，充分发挥了战斗堡垒作用。2、工作扎实有效。今年以来，县委常委一班人始终坚持以经济建设为中心，牢牢把握执政兴国第一要务，以招商引资为总抓手，定期分析全县的经济发展形势，及时提出改善措施和对策，研究解决经济工作中存
21、在的问题，使全县经济呈现持续、快速、健康发展的良好局面。今年1-6月份，全县国内生产总值64213万元，同比增长11。3%；财政收入达7396万元，同比增长20。7%，财政一般预算收入5590万元，同比增长22。9%。具体表此刻：一是招商引资有新进展，1-6月份，全县引进内资项目90个，实际进资3。5亿元，同比增长377%；引进外资合同资金400万美元，同比增长300%。二是工业园区建设有新突破，启动了两个工业园区建设，清宏工业园一期工程200亩场地已经平整，供水供电开通，道路正在规划当中。城西工业园，已完成了地形测绘、总体规划，三通一平全面拉开，引进3个项目进园。三是工业发展后劲增强，一批质
22、量较高，对经济增长带动力较强的工业项目相继建设实施。分宜海螺75万吨熟料生产线已点火试产，2条100万吨粉磨生产线开始兴建；宁波华翔集团承债成功收购了县驱动桥厂；新余燕京啤酒公司已完成800万元投资改造。此外，全力支持驻县中央、市、市属企业改制，分宜电厂投资8亿元的20万千瓦机组建设项目已批准立项。四是农业产业化程度不断提高，大力发展了以苎麻、杨梅、香椿、苗木为主的特色农业，建设了一批优质农产品示范基地。龙头企业做大做强，新达夏布已被列入首批市级农业产业化重点龙头企业行列。五是县城面貌进一步改观，完善了县城三位一体改造，实现了亮化、绿化、净化、美化；县城临街店面统一安装了玻璃门；加强了城市管理
23、，落实了门前三包职责制，整顿了交通秩序，规范了经营摊点。六是社会事业全面发展。实行严防严控，扎实做好了非典防治工作，全县未发生一例非典病例和疑似病例；稳步推进各项改革，启动了全县农村税费配套改革工作，撤并了行政村，调整了农村教学网点；安全生产加强了检查督促，未发生大的安全事故，开展建立平安县活动，全县治安稳定。七是党的基层组织建设有新亮点，开展了争创红旗活动，建立了党建季考制度。3、作风勤政廉洁。县委常委一班人深入学习三个代表重要思想学习纲要和胡锦涛总书记七一重要讲话精神，全面贯彻党的十六大和市十一届四次会议精神，加强自身建设。廉洁自律、率先垂范，坚持从自我做起，看好自家的门，管好身边的人。牢
24、记两个务必，在全县带头兴廉洁之风，创业之风，朴实之风。座谈会上，大家一致认为，县委常委班子是一个作风民主、团结协作、求真务实、廉洁高效，能够领导建设小康分宜的坚强领导班子。二、存在的主要问题座谈会上，大家在肯定成绩的同时，本着客观公正和高度负责的态度指出了过去一年来存在的一些问题和不足，归结起来为以下几点：1、工业园区建设进展比较缓慢，配套功能设施还不够完善。2、城市建设功能不配套，没有专门的停车场、文化娱乐场所，城内交通秩序较为混乱。3、交通、水利基础设施建设还较为落后，尤其分宜经洋江至宜春、经杨桥至万载、经松山至安福三处公路接口路段没有铺油路，影响全县经济发展和招商引资。4、农民增收渠道不
25、多，加之受非典影响，农民务工返乡人员多，收入增长缓慢。5、县、乡财政收支存在较大压力，下岗待业人员较多，再就业困难，社会保障负担较重。6、社会不稳定因素依然存在。三、几点推荐座谈会上，大家也提出了一些推荐，主要是：1、进一步解放思想，增强干部驾驭市场经济的潜力。我县与沿海发达地区相比，最大的差距还是干部的思想观念落后，干部驾驭市场经济的潜力偏低，应把干部的思想再搅动起来，解放出来。推荐县委分期分批组织部分干部到发达地区锻炼学习，吸收新鲜的经验，更快地较变干部观念。也透过在外地与企业业主广泛接触，在条件成熟的时候能够招商进县，搞活本地经济。2、进一步优化投资环境，不断增强对外资的吸引力。一要加大
26、对投资环境的宣传和整治力度，既要不断推介分宜，宣传分宜特色，更要对破坏投资环境的人和事进行坚决的查处，真正让分宜构成一个人人都是投资环境的氛围，营造安全礼貌的法治环境，称心舒心的人文环境和诚信的政策环境；二要加快工业园区的自身建设，尽快完成三通一平工作，为我县招商引资工作创造载体优势，筑巢引凤。三要重视进园项目的环保工作，在工业园区建设之初及以后发展中，要处理好加快发展与保护生态环境的关系，对影响人民群众身体健康的项目和破坏生态环境的项目，要坚决禁止进园，确保工业园区的健康发展。3、进一步提高城市管理水平，努力优化人居环境。要继续完善尚未改造地段的亮化、绿化、净化工作，同时也要搞好已改造地段的
27、门前三包工作，着力提高城市管理水平。要落实好门前三包职责制、片区监管职责制、新闻媒体监督制，做到各司其职，各负其责，杜绝返赃现象，从而创造分宜良好的人居环境。4、采取切实可行的措施，努力增加农民收入。一是高度重视农产品流通工作，让农民生产的农副产品销得出，卖得好价钱。要大力组织实施绿色通道，大力发展那些内联农户、外联市场的生产销售网络化组织，保证农产品销售畅通；要努力加快农产品市场信息网络建设，为广大农民带给信息服务，帮忙农民了解市场行情，掌握市场动态，最大限度地保护农民(本文权属文秘之音所有，更多文章请登陆ttzyw。查看)的利益。二是用心拓宽农民就业渠道，合理组织、引导农民有序返城务工。三
28、是切实抓好减轻农民负担工作，要扎实推进和深化农村税费配套改革，落实好减轻农民负担的各项制度和措施，防止农民负担反弹。四是启用政策调控杠杆，大力扶持规模绿色产业，着力发展畜牧、水产、园艺苗木等劳动密集型产业和板栗、杨梅、丹桂等特色农产品，千方百计拓展农民就业新途径，增加农民收入。5、千方百计筹集资金，加大公路、水利等基础设施投入。要加大出县公路改造力度和对困难乡（镇）、村帮扶力度；加快乡、村道路，农田水利等基础设施建设，增强经济发展后劲；改造农村中小学危房，确保乡村基层组织的正常运转及农村义务教育正常运转。民主生活会剖析材料民主生活会剖析材料民主生活会剖析材料（一）：民主生活会自我剖析材料今年以
29、来，虽取得了必须的工作经验并取得了必须的成果，但自身存在着一系列的问题，为了能在以后的工作和学习中取得更大的成果，自我剖析是很重要的，只有这样才能明确整改的目标，确定努力的方向。一、存在的问题1、政治思想方面存在的问题政治理论学习不够深入，没有深刻的体会到党和国家政策的内涵和精神实质，个性是党的十八大召开以后。对当今的政治形势了解不够深入，不重视政治理论的学习，意识淡化，缺乏创新意识。2、业务学习方面存在的问题自学意识不够强，没有挤时间学习的意识，学习上不够用心，总是得过且过，更没有时间的紧迫感，认为时间还很多所以能托就托，不善于用“钻”劲和“挤”劲抓紧点滴时间用于学习，自己的业务素质在学习方
30、面提高不快。有时只注重实用主义，急用先学，不注重业务知识的全面、系统学习。没有做到把理论与实际相结合，个性是对新的工作，没有以最快的速度进入主角，加实现新工作的有利开展。3、纪律作风方面存在的问题工作态度不是十分坚决。对自己有时要求不严，对于平时的工作也不是做的很到位。二、存在问题的主要原因由整理以上问题的存在，虽然有必须的客观原因，但主要是主观原因造成的。问题出在表面上，根子生在思想上，从更深层次上分析起来，主要有以下几点：1、没有充分认识到政治理论的重要性更没有把政治理论学习放在重要位置，放松理论学习和思想改造。在理论学习上不能掌握科学理论的精神实质和科学体系，并没有到达学习的应有目的。2
31、、对学习没有进一步的认识，认为上班了就不用学习了，从而对自我要求有所放松，忽视了自我约束、自我监督、自我提高。在具体的学习中钻牛角尖，只注重书本上的知识，从而使读书学习缺乏必要的灵活。有时又安于现状，思想上产生了自满情绪，认为有了工作就失去了学习的主动性，自己放宽自己，没有时刻提醒自己注意全面发展，紧紧跟上时代发展和本职岗位的需要。3、对工作的主动性认识不够，认为有的工作以有了别的领导去处理，所以就放松了工作要求，自己不去主动在工作中发现问题，有种依靠别人的思想，这样无形中降低了工作标准和工作要求，没有很好地发挥自身作用，最终造成在个别工作上的被动，增加了工作上的难度，导致了在个别工作上不能到
32、达很好的要求。三、改正方法1、加强政治理论学习，努力提高自身素质，进一步坚定科学发展、全面发展，以十八大精神为指引，在工作和学习中真正做到情为民所系，利为民所谋，权为民所用。2、以后注意做到在工作的时候不忘学习，时刻认识到只有在不断的学习中才能充分认识到自己不足和自己的缺点，从而能补充自己的不足。在学习中要把理论知识与实践中结合起来，在实践中检验自己的所学习的知识。注意学习的灵活性。3、加强自己的纪律观念，认识到纪律的重要性。做到充分学习政府的各项纪律，严格按照纪律办事。要认真学习各项法律法规，学习政府部门规章制度。真正做到勤劳苦干，少说多干，用心实干，真正做到清清白白做人，踏踏实实做事。总之
33、，我将透过这次自我剖析，认真整改自身存在的问题和不足，力争使自己在思想、作风、工作等方面都有明显进步，从而在以后的工作和学习中能更好办事，办好事。民主生活会剖析材料（二）：时光飞逝，2011年已将过去了一半，在过去的时间里工会在党委、党组织的正确领导和上级工会的指导下，以科学发展观为指导，围绕党的“全心全意依靠职工群众办企业”方针，用心做好职工群众的思想政治工作，加强工会自身建设，用心开展了、庆祝建党90周年等活动，提高了职工群众的整体素质，活跃了工会工作气氛，促进了整体工作的发展等方面做了超多的工作，并取得了显著成绩。作为工会主席，我透过对照学习，结合本职工作实际，深入查找了存在的突出问题，
34、认真开展批评和自我批评，并明确了下步努力方向。下面，我把个人的思想政治学习和工作状况作以简要汇报。一、加强政治学习，不断提高自身政治思想水平和业务水平只有不断的加强自身的学习，才能提高政治思想觉悟，提高自己的各项业务水平，使自己在新时期发展之中立于不败之地；一年来，我用心参加政治理论学习，认真学习了工会法、中国工会章程；仔细的领会党的路线、方针、政策，不断提高自身的工作潜力，增强了工作的职责感、使命感。用心组织和参与开展的“创先争优”活动；参加了上级工会组织的培训活动，提高了自己的业务水平和工作潜力，能较好地胜任自己负责的工作，不断提高了自己协助党组织贯彻政策，充分调动广大会员的用心性、创造性
35、、同心同德的潜力。二、与时俱进，加强工会自身建设行业瞬息万变，因此用心组织工会干部进行学习，不断更新知识，提高素质和技能。一是加强了解和掌握一系列有关的政策、法规和要求，切实提高思想水平和业务潜力，适应新的工作要求。二是加强技术、经济等业务的学习，提高解决问题和分析问题的潜力。三是建立规范的工作制度和目标，定期进行检查、分析、考核、评比，使工会工作适应新状况，解决新问题。三、关心职工疾苦，为职工排忧解难上任年来，我总是树立全心全意依靠广大职工办好企业的观念，把关心职工、帮忙职工、爱护职工放在工作的首位，以高度的政治职责感和满腔的热情关心群众疾苦，深入开展“送温暖”活动，切实负起困难职工“第一知
36、情人、第一报告人、第一帮忙人”的职责。我坚持每年参加召开生活委员会会议，研究对困难职工的补助问题。年来，分别开展了，、救贫扶困活动。共补助困难职工人，合计元。四、围绕发展，加强安全管理，用心开展职工素质工程工会工作的一切目的就是维护职工权益，保障生产经营工作的正常开展，为此紧紧围绕发展，鼓励职工用心参与，以合理化推荐、职工素质工程等为载体，以安全管理为核心，与行政等部门密切合作，以培训班、知识竞赛等方式方法为手段，切实加强了学习培训，年来共培训了人次，切实提高了职工素质，为长远发展打下基础。五、在廉政工作方面一向以来，我始终持续忘我的工作热情，求真务实的工作作风。始终以共产党员的标准严格要求自
37、己，牢记共产党员的职责，持续共产党员的纯洁性，自觉抵制各种不良思想的影响和腐蚀，自觉做到个人利益服从党和人民的利益，服从单位的大局，自觉遵守党的纪律和国家的法律法规；始终持续崇高的精神境界和高尚的道德情操，用人格力量凝聚人心；始终持续艰苦奋斗的作风，少索取、多奉献，少攀比、多节约，少比待遇、多比工作，努力在服务人民中体现宗旨、展现风貌、创造实绩、不断提升个人魅力。组织纪律观念比较强，做到按时上下班，始终持续端正的工作态度和严谨的工作作风，较好地持续了一个共产党员的先进性。六、存在的问题和努力的方向一是学习还抓得不够紧，有时流于形式，被动学习的多，主动学习的少，整体性、系统性学习不强；二是思想解
38、放还做得不够好，对事物的认识往往还停留在表面，因循守旧的多，开拓创新的少，工作上的主动性、创造性还有欠缺；三是对工作有时有畏难情绪，存在徘徊观望、知难而退现象。以上是我个人透过学习收到的一些感想和体会，同时也是对自身不足之处进行的一次剖析。当然，这些感想还比较粗浅，我身上还有许多没有察觉的缺点，请领导和同志们多多给予批评指正，以便我在今后的工作中加以改善，以便在今后的工作中，与大家一道，同心同德，同舟共济，顽强拼搏，稳健发展，再创工作新佳绩。谢谢大家！民主生活会剖析材料（三）：按照中央、省委、市委、县委关于开好民主生活会的要求和部署，聚焦“两学一做”学习教育的要求，最近一段时间以来，我认真对照
39、关于新形势下党内政治生活的若干准则和中国共产党党内监督条例等学习资料，在广泛征求意见，与班子成员和各*支书交心谈心的基础上，着重查摆了理想信念、政治纪律和政治规矩、作风、组织生活、担当作为、落实全面从严治党职责等方面存在的突出问题，联系思想和工作实际剖析根源深刻剖析根源，并提出了努力方向和整改措施。现将个人对照检查状况报告如下：一、需要明示的个人有关事项个人重要事项报告：关于本人重大事项报告，已按相关程序向组织报告。家属子女亲友方面，妻子在*工作，女儿在*上学，没有经商行为，没有利用职权为亲属、朋友非法谋利。没有亲戚利用我的职务影响谋取私利。没有以各种名目照顾亲属、关系以及充人头、吃空饷等问题
40、。不存在被组织约谈和函询的问题。二、存在的主要问题从*到*，对我来说是一个重要的工作转变，要求我重新认识岗位特点，定位工作职责，尽快转变主角，放手大胆工作。但*以来，我感觉还是遇到不少挑战，自己没能全部有效克服，暴露出一些问题。（一）理想信念方面。一是理论学习不足。工作岗位转变后，事务性工作增加，自己对党的理论的系统学习没有跟上，有时为了工作需要，仅仅满足于片面的引用个别词句和原理，对理论体系、科学内涵、精神实质停留在一般性的理解上，学习的主动性、系统性较之前差了很多。一些新路子。二是职责担当力度不够。推进工作的韧劲不足，由于日常事务多、工作任务重，有时存在浮躁、急躁现象，缺乏“钉钉子”精神和
41、“滴水穿石”的韧劲。凭经验办事多，工作中标准不高，自认为工作阅历丰富，在平时工作中看文件只看大概，对一些工作部署和经验材料有时只看标题，对工作有时只凭老经验。（五）组织生活方面。一是组织生活走过场。常常以“工作忙”没有时间为由，“缺席”所在支部的政治学习和组织生活，带头严肃党内政治生活做得不够，交心谈心、听取意见等好的优良传统没有坚持好，渐渐拉远了和大家的距离。比如：自己作为*支部的普通一员，但是直至目前都没有认真参加过所在所在支部的组织生活会。二是落实主体职责存在偏差。对自己作为党建工作“第一职责人”的主角定位存在模糊认识，存在抓经济发展硬、抓基层党建软的现象，缺乏抓党建促发展的意识，没有真
42、正管到位、严到位，导致部分党组织对抓党建工作的重要性认识还不到位。比如，软弱涣散*党支部整顿建设的长效机制还未健全，对软弱涣散党组织整改摘帽的指导还不够。（六）落实全面从严治党职责方面。一是党风廉政建设主体职责落实不力。在抓主体职责和监督职责的落实上，还没有真正构成合力，个别干部的职责意识和担当精神还很缺乏，干部还存在违规违纪现象，有的工作没有抓具体，没有抓出成效。落实“一岗双责”还不到位。比如：抓问题不全面，对个别党员干部的一些苗头性、倾向性问题及时批评指正不够，职责意识层层传递力度不够，导致一些党员干部职责意识淡薄，个别党员领导干部甚至出现违法违纪现象。二是敢抓敢管敢碰硬力度不够。作为党风
43、廉政建设主体职责“第一职责人”，对有效防范腐败问题具体措施少，对苗头性问题发现不及时，对重要领域、关键岗位的警示教育和防范措施欠缺，抓早抓小做得不够，发生在群众身边的不正之风和腐败问题还未得到彻底解决。三、产生原因的问题分析围绕以上存在的问题，对照准则和条例的要求，联系自己的思想、工作、生活实际和岗位职责，具体分析构成原因是：（一）宗旨意识淡化。对新形势下做群众工作的意识有所淡化，只把树立群众观点、践行群众路线当口号挂在嘴上，行动没有跟上语言，从群众中出来就没有回到群众中去。对“为了谁、依靠谁、我是谁”的问题放松了思考，漠视了对群众疾苦的关心，堵塞了倾听群众呼声的渠道，与“全心全意为人民服务”
44、的宗旨意识格格不入。对照焦裕禄同志“心中装着全体人民、唯独没有他自己”的公仆情怀，个人的理想信念这根弦没有时刻绷紧警醒，简单地把物质世界等同于精神世界，把工作精神等同于理想精神、把党员身份等同于党性修养，有些思想有些行动，与共产党员的标准还不贴合，对上负责多、对下尽责少，淡化了全心全意为人民服务的宗旨意识，没有真正了解群众的所思所盼，导致自己有时决策脱离了实际。（二）党性修养松懈。反思过去，对自身党性修养要求不严格，个性是对照姜仕坤同志“忠诚无私、甘为人梯、乐于奉献”的永不褪色的共产党员精神，切实感受到自身在领导岗位上的时间比较长，落实党内政治生活规定有所松懈，对自身存在的工作方法简单构成的不
45、好习惯，放任自流，缺乏纠正的自觉性和坚定性。有时候认为自己干了一些事情得到组织的认可，就产生自我感觉良好、自我满足的情绪，放松了党性修养的自觉性，认为只要在原则性问题上守住底线，在大是大非上站稳立场，在“小节”上对自己放松一点没有关系，存在从众和随大流心理，对发扬艰苦奋斗的优良作风从思想上有所忽视，放松了自身修养，工作上不求争先，作风上不求过硬。（三）纪律执行疲软。执行纪律方面有时候在思想上产生惰性，不经意间对自我的要求放松了，遇事首先想到反正是为组织干事，有组织担待，没有把严于律己的标准升华到更高更深的层次。没有时刻以“四讲四有”合格党员标准严格要求自己，对坚决防止“七个有之”，执行“八个决
46、不允许”，落实“十严禁”、“十不准”等纪律的极端重要性认识不足，对个人在纪律执行方面的松弛状况，事后即使有反思，也都是就具体问题进行整改，没有从根子上进行彻底消除。对照焦裕禄同志艰苦朴素、廉洁奉公、“任何时候都不搞特殊化”的道德情操，对照邓迎香同志艰苦奋斗、愚公移山的拼搏精神，深深感到自己坚持原则、艰苦奋斗的观念还不坚定不明确，思想上的纪律红线有时抬高，有时放低，认为只要不超出原则就能够了，行动上没有满足共产党员和领导干部的标准。四、今后的努力方向和整改措施对于以上查摆出的问题，作为一名受党教育多年的干部，确实感到深深自责和惭愧。不查不以为然，真正摆出来，确实有些脸红、心跳、出汗。下一步，我将坚决按照中央和省委的要求，对症下药，逐条抓好整改提升，切实改出好的精神风貌、改出好的作风。（一）进一步加强学习教育，补足精神之“钙”。把理论学习作为修身养性的基础，认真研读党的理论原著，牢记党的宗旨，坚定政治立场。认真学习各级领导的讲话和各类文件精神，领会和把握中央、省委、市委和县委的施政理念、战略部署，以科学发展观理论武装头脑，坚定道路自信。增强读书的兴趣爱好，进一步扩宽知识面，努力提升理论素养、提