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1、关于全面从严治党的思考范文4篇【篇一】全面从严治党，是党的十八大以来以习近平同志为核心的党中央治国理政和管党治党的核心理念、关键举措。把全面从严治党要求融入税收工作全过程各方面，推动全面从严治党在税务部门落地生根、向纵深发展是当前面临的现实课题。一、深刻把握推进全面从严治党向纵深发展精神实质推进全面从严治党向纵深发展是税务部门完成历史使命的根本保证。全面从严治党是我们党夺取具有许多新的历史特点的伟大斗争新胜利的根本保证。作为担负着筹集财政收入、调节经济和收入分配重要职责的税务部门，只有牢固树立“抓好党建是最大政绩”的理念，切实把党要管党、从严治党的政治责任扛在肩上、抓在手上，加快推进税收现代化
2、，才能履行好为国聚财、为民收税的光荣使命。推进全面从严治党向纵深发展是税务部门解决党建难点的迫切需要。税务部门实行垂直管理，党的组织关系都在地方，税务部门行业特征明显、专业性比较强，只有把全面从严治党要求深度融入工作实践之中，多想管用实用的新招、多出“接地气”的实招，才能发挥出全面从严治党的强大作用。推进全面从严治党向纵深发展是税务部门带好队伍的基本遵循。税务干部经常与纳税人打交道，干部执法过程中经常面临着诱惑，一旦在纪律、作风特别是廉政上出了问题，不仅会毁了自己和家庭，也会损害党和政府形象。必须以更高的标准、更严的要求加强干部队伍建设。二、推进全面从严治党向纵深发展的对策思考旗帜鲜明加强党的
3、政治建设。政治建设是党的建设中管总、管方向、管根本的建设，决定党的建设方向和效果。要旗帜鲜明讲政治，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，统一思想，凝聚共识，不断提升“四个意识”、坚定“四个自信”。严肃党内政治生活，不断强化党章党规党纪意识，认真落实民主集中制原则，形成风清气正的良好政治生态。要把党的领导贯彻落实到税收工作的各个领域、各个环节，同部署、同落实、同检查、同考核。奋勇担当压实管党治党责任。各级党组织（单位、部门）要牢固树立“严管理就是真爱护”的理念，敢抓敢管，真抓真管，严管善待。主要负责人要进一步增强主体、主责、主业意识，既要管好自己、当好表率，又要抓好班子、带好队伍；班子成员
4、要认真履行“一岗双责”，对标责任清单、岗责规范，找准问题，跟踪督办，整改落实。探索“一案双查”五查机制，既要查清当事人的问题，又要查清所在单位履行主体责任及相关领导履行直接责任、“一岗双责”、“第一责任人”职责情况，以强力问责唤醒责任意识，激发担当精神。抓住关键强化日常监督管理。围绕税收工作中心、聚焦“四风”突出问题，严格监督、严格管理。对中高等风险应对、土地增值税清算等核心业务密切关注、如影随形，对突出问题紧盯不放、一抓到底，促进中心工作质量提升。紧紧盯住吃拿卡要报等行业不正之风，公车管理等薄弱环节，以及婚丧嫁娶、子女升学、节假日重点时机，综合运用明查、暗访、倒查、第三方调查等方式着力发现问
5、题，形成有力震慑。要突出问题导向，对苗头性、倾向性问题早发现、早提醒，防止小问题演变成大问题；对违反规定特别是有令不行、有禁不止、顶风违纪的，不搞下不为例，从严从快处置，避免出现破窗效应。防患未然筑牢风险防控堤坝。积极探索强化监督制约的有效途径，形成发现问题、纠正偏差的科学机制。以权力运行的关键环节为重点，细致梳理排查存在廉政风险点、风险源，努力实现流程防控、事前防控、实时防控。要充分依托税收征管信息系统，深度融入税收业务实施“嵌入式监督”，通过科学设置监督指标，有效识别执法廉政风险，根据风险高低或严重程度分别采取相应处置措施，不断提升监督的覆盖面、精准度、规范性。强化监督的再监督，排出容易滋
6、生腐败的重点环节，找准监管防控的漏洞，定期有针对性地约谈主责和业务部门负责人，督促其履行风险防控和日常监管职责，建立健全权力运行监督制约机制。完善制度严明党的纪律规矩。纪律建设是全面从严治党的治本之策，为其他各项建设提供规范和保障。要结合税收工作特点，按照上下协同、上下联动，删繁就简、易于操作，先急后缓、从重点到一般的原则，全面梳理、修订、完善各项规章制度，定期开展执行情况“回头看”，对不落实、执行不力的严肃追究责任。严格执纪审查，聚焦税收执法核心领域和重点环节，重点查处以税谋私、与违法纳税人相互勾结、损坏国家税收权益等违法违纪行为，严肃查纠随意执法、选择执法、情绪执法，收人情税、关系税等问题
7、。要严格区分、深化运用好监督执纪“四种形态”，经常性开展批评教育，让“红红脸、出出汗”成为常态，让干部职工习惯在监督的环境下工作生活。协调集成提升专责监督效能。充分发挥纪检专责监督职能作用，重点在加强纪检监察人员和业务的管理上下功夫，不断增强派驻机构和派驻干部的“归属感、独立性和权威性”。积极借助外力，主动和市县两级地方纪委（监委）、检察机关建立良好的沟通协作机制，及时获悉涉及税务部门的相关信息，促进监督执纪工作的开展和复杂疑难问题的解决。加强部门协作，定期抓取督审、数据、法规、稽查等职能部门的相关信息，切实加强分析研判，有针对性地采取应对措施，不断增强监督实效。引入外部监督，畅通举报渠道，运
8、用好微信公众号、局长信箱、12366投诉举报、特邀监察员制度、“行风热线”等平台，及时发现问题，深挖根源、联运应对、迅速整改，促进税收治理能力和工作效能提升。【篇二】十八大以来，全党深入贯彻四个全面战略部署，坚持全面从严治党，持续推进反腐败斗争，通过打虎拍蝇猎狐，以治标为治本赢得时间，十九大以来通过国家机构和纪检监察立法、体制机制等一系列重大改革举措，为全面从严治党构建科学、严密、权责一体的法规、制度、机制体系。全面从严治党已经由过去的治标向治本转变，由自上开始向基层延伸转变，由突出反腐向综合施策全面从严管党治党向纵深推进。一、深刻认识全面从严治党的基本要求和目标任务习近平总书记在党的群众路线
9、教育实践活动总结大会上的讲话中，首次提出全面推进从严治党，并详尽阐述了八个基本要点：一是落实从严治党责任；二是坚持思想建党和制度治党紧密结合；三是严肃党内政治生活；四是坚持从严管理干部；五是持续深入改进作风；六是严明党的纪律；七是发挥人民监督作用；八是深入把握从严治党规律。由此可见，全面从严治党这项党建重点工作，将是长期的，无止境的。一些党组织和党员干部，总以为全面从严治党不过是一个短周期的的活动，搞个三年五载就差不多了，这就大错特错了。全面从严治党至少体现了以下四个特点：一是全覆盖、一体化。二是全过程、长时期；三是高标准、严要求。四是强落实、重成效。全面从严治党的重要任务和目标，主要有六个方
10、面：一是要全面从严进行思想教育。思想建党的任务，就是要解决世界观、人生观、价值观这个总开头问题。尤其是加强党性教育和道德教育。二是要全面从严加强组织建设。这个重点在于从严管理干部，坚定干部的理想信念，加强道德养成，规范权力行使，培育优良作风，使各级干部自觉履行党章赋予的各项职责，严格党的原则和规矩办事，要坚持以严的标准要求干部，以严的措施管理干部、以严的纪律约束干部，使干部心有所畏、言有所戒、行有所止。三是全面从严加强作风建设。要大兴密切联系群众之风，大兴求真务实之风，大兴艰苦奋斗之风，大兴批评和自我批评之风，以坚强的党性保证党的作风建设。四是全面从严加强反腐倡廉建设。实现不敢腐、不能腐、不想
11、腐的目标。五是全面从严加强制度建设。主要是完善干部任用制度、权力运行机制、民主监督制度、联系群众制度、党内生活制度、激励与奖惩制度，容错纠错机制等等。六是全面加强纪律建设。十八届四中全会决定指出，党的纪律是党内规矩，党规党纪严于国家法律。之所以严于国家法律，是因为党是肩负神圣使命的政治组织，党员是有着特殊政治职责的公民。二、紧密结合实际推进全面从严治党向纵深发展从我们纪检组派驻监督执纪问责这个职能角度去思考，推进全面从严治党向纵深发展始终是我们重要监督内容，这既是形势任务之所逼，也是现实之所需，更是当前各级领导班子和基层组织、广大干部党员肩负之责。在这方面，我们要始终坚持问题导向。现在使用频率
12、高的词：巡视组、巡察组、督导组、暗访组、检查组、考评组，就是没有过去长期使用的比较模糊的工作组，为什么？从一个党政机关惯用词的改变，可以清醒地感受到全面从严治党压力和责任的传导。这都要归结到全面从严治党目标任务在各个领域的具体展开。现在抓的都是主体责任，党建和党风廉政建设，宣传、统一战线工作、绩考、环保，综治，意识形态，民族宗教工作等等，都是通过把全面从严治党的政治责任和目标任务、要求细化、量化、具体化分解到每个领域、各个行业、各个职能部门。现在大家上报最多的是责任清单，整改台帐，履行主体责任报告，大家感到现在的检查、督查、考评多了，问责多了，问题也多了，有点应接不暇了。对这种大形势、大趋势要
13、积极调整思维，努力适应。再沿用过去那种侥幸、蒙混过关，寄希望于检查、考评中摆平的思路，是行不通了。检查过了，考评不一定过，考评过了巡察不一定过，巡察过了，巡视也不一定能过。巡视过了，群众、舆论监督那一关也不一定能过。贯彻落实全面从严治党的要求，不是一蹴而就的事，不能寄希望毕其功于一役，要稳打稳扎，全面落实，经得起时间、历史的检验。现在是多位一体的监督体系，单靠摆平哪一个部门，已经严重落伍了。只有老老实实、扎扎实实、踏踏实实，严格认真地抓落实才能确保真正过关。当前，在贯彻落实全面从严治党方面，市直机关在加强党的基层组织建设，还存在一些薄弱环节。去年以来，我们对市直机关“人情风、庸懒症、圈子文化”
14、三项整治检查和党建七个专项问题整治阶段性落实情况进行了全面检查，前一段对宣教月活动落实情况进行了交叉检查，每次检查都是量化，正向、反向评介。在全面从严治党方面，尤其是抓党建方面，感到还存在一些突出问题。一是基层组织建立健全方面还有弱项。主要表现在部分市直机关分管党建的班子成员、专职党委副书记、支部书记党务工作经验相对欠缺，专兼职责任不到位。机关党支部委员的选配标准不高，有的没有按要求划分党小组，推选党小组长，支部成员尤其是委员的履职能力需要进一步提高。有的机关干部不愿当支委，认为是份外工作，当了影响自己的业务工作。机关职能条块分割行政化倾向明显，只知道科长，不知道党组、支部书记，不知道党组织建
15、设的目标任务。二是基层组织思想建设亟待加强。机关基层党支部着眼自身抓思想政治工作的能力弱，合力不够，组织比较涣散，没有战斗力。有单纯依靠单位党组领导和班子成员抓的思想，专职党委副书记、支部书记抓思想政治工作能力偏弱，有的支部统筹谋划能力不强，支部工作停留在抓抓学习、传达文件，搞搞一般性活动上，全面抓全面促的措施不力。三是学习、教育不经常不规范。主要是机关党组中心组理论学习制度落实不够好，中心组年度理论学习引领作用不强，计划、措施不规范不具体。党支部对党员的日常学习、教育组织过于粗放，有的满足于一般性的集中学习、学文件、通报，缺乏针对性、个性化、创造性的学习、教育方式和内容。四是发挥组织、制度管
16、理党员的力度不够。对党员的管理仅限于行政管理，真正发挥党的组织、制度管理党员缺失。有的党组书记、党委副书记不会管，不愿管，党组织的权威、制度的刚性约束力没有发挥出来。有的怕得罪人，对错误的思想和言行，不敢旗帜鲜明地抵制和批评，不敢处理，软弱无力。时间一长，积重难返，不良风气形成气候。五是三会一课的标准质量亟待提高。从检查情况看，少数支部书记不会主持会议，少数支部对党员大会的议题、议程以及会议记录有关规范要求不清楚，有的单位领导上党课落实标准不高，被动应付，党课内容党味不浓，党规党纪和党史以及党的理论方面的内容较少，有的偏重于一般性的业务工作和知识，淡化了党课应着眼党性锻炼的要求。六是党日活动成
17、效需要进一步增强。目前全市采取3加X的方式组织，这种方式有其优势，但通过实际运行看，这种方式有些呆板，太过于固化、程式化。重温入党誓词是非常严肃的事情，如果过于频繁，组织过于随意，就无形中淡化了那种仪式感、庄重感。而学习党章的固定动作，对学习讨论消化的要求不具体，也容易走过场。应根据机关单位职能特点，着眼党员干部思想政治素质特点和年度任务特点来统筹安排。个人觉得，党日活动内容要抓结合。在理论武装、党性锻炼、法纪警示、参观见学、活动创建等方面应当各有侧重，体现务实重行，强化先进性培塑。【篇三】近年来，机关党支部党建工作是在一个全面从严治党的“新常态”下开展的。全面从严治党，是以习近平同志为核心的
18、党中央的治国理政的伟大战略布局。全面从严治党，中央、省委、市委有配套法规，有责任体系，有具体要求；常州市级机关党工委、常州市体育局党组、局机关党委有规划部署，有实际举措，有督查考评，特别是层层制定实施党组织书记抓党建工作责任清单，将党建工作列入常州体育十三五规划，表明在更大力度上推动党建工作的决心。机关党支部及全体党员有“不忘初心”的触动，有“两学一做”的推动，有“三大一实干”的行动，尤其是以“党建+”工作法，将支部党建工作融入各项工作任务，在各项工作中加强改进、探索创新党建工作，在各项工作中落实全面从严治党要求，取得了较好的成效。一、具体做法（一）“+局党组”，开展了“同频共振学理论，合调合
19、拍谋发展”活动。支部及时转发中心组学习通知（限定范围的内容除外），支部全体党员按照中心组学习内容，把握时间节点，合理安排个人理论学习；根据中心组学习通知要求，支部全体党员积极参加中心组扩大范围学习活动；支部全体党员结合局年度重点工作，积极参加年度课题调研活动，近两年先后有20名同志申报了局系统年度调研课题，并参加了年度课题交流大会交流。（二）“+机关党委”，开展了“两学一做”学习教育及推进常态化制度。按照机关党委的统一部署和要求，围绕“两学一做”学习教育十项重点工作及推进常态化制度化，支部认真研究制定实施方案和活动安排表，特别是在大项活动组织实施上，与机关党委充分结合，科学统筹，合理安排，避免
20、内容重复和时间撞车现象，既节约了时间，又提高了效率；为配合学习教育，为每位党员统一购买了党章习近平总书记系列重要讲话读本做合格党员读本党员学习笔记本等，保障了学习教育的有效落实。（三）“+工会”，举办了“携手心向党喜迎十九大”系列活动及开放党日活动。机关支部联合机关工会，在去年开展“党工杯”首届“发现精彩”手机随拍微摄影比赛的基础上，今年又联合举办了“携手心向党喜迎十九大”为主题的系列活动，先后开展了“发现精彩”手机随拍微摄影比赛、“益智修身”悦读活动、“携手共进”素质拓展训练活动和学习宣传十九大精神等活动，并以纪念中国共产党建党95周年、纪念中国申奥成功15周年、纪念建国68周年等，“火红七
21、月与党同行”“携手庆国庆喜迎十九大”“携手共进与党同行”等开放党日活动，机关全体党员与全体工作人员一起开展活动，进一步密切了关系，凝聚了力量。 （四）“+人事教育”，参加了高校培训。支部党员干部先后近30人次，参加了局系统干部井冈山党性教育培训和中山大学素质能力提升培训班，其间与培训学员一起到当地革命纪念地进行现场教学，接受了党性观念、思想路线、奉献精神、优良作风的大洗礼。去年，机关党支部还以党日活动形式，组织全体党员，对井冈山党性教育培训成果，分活动掠影、学员心得体会、学员诗词选，制作成展版，组织了点评交流，进一步强化党性锻炼，进一步深化党性修养。（五）“+纪检监察”，参加了党风廉洁警示教育
22、系列活动。近两年，全体党员参加了纪检监察室或市纪委派驻纪检组组织安排的市纪委领导所作的“两部法规”、“家规家训”等专题学习讲座；赴溧阳开展了为期一天的廉洁修身主题教育活动；组织集中观看了尺度永远在路上等警示教育片，强化了支部的党风廉洁建设和全体党员的反腐倡廉意识。（六）“+文明创建”，参加了“扶贫帮困”、 “党员义工365”志愿服务等活动。支部组织全体党员先后参加了在市人民公园广场开展的局系统“党员义工365”志愿服务活动；开展了与飞龙社区党支部结对活动，组织向社区青少年图书阅览室捐赠图书共108册；积极参加全市“慈善一日捐”和盐城“龙卷风”抗灾救灾等捐款，共捐款2万多元。（七）“+互联网”，
23、开展了“每日网读半小时”活动。支部开展“每日网读半小时”活动，将党员网读归纳组织管理，促使同志们上网时，能够意识到自己的党员身份，意识到党章党规的约束，从而谨慎上网浏览、转发、分享、评论，避免无意识、无原则地犯下错误。为方便网上学习交流，支部还建了学习交流QQ群，及时发布学习信息，交流学习心得，分享经典感悟，并利用QQ群上以微党课的形式开展了支部书记上党课。二、几点思考与体会十八大以来，以习总书记为核心的党中央站在党和国家全局的高度，提出了全面从严治党的重要思想，经实践中不折不扣的落实，全党上下政治生态发生显著变化。与之同时，推动从严治党向基层延伸，也改变了我们基层党员干部的一思一想、一言一行
24、。党的十九大，党以永不懈怠的精神和一往无前的奋斗姿态，吹响了夺取新时代中国特色社会主义伟大胜利和前进号角。中国特色社会主义进入新时代，同样基层全面从严治党也迈入新征程，我们的党建工作在面临新机遇的同时，深入落实全面从严治党要求也迎来了新任务、新挑战。回顾分析近年来支部党建工作的实践探索，感到在“党建+”中落实全面从严治党要求，特别是贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，必须认真把握和坚持贯彻好以下五点要求，确保不变味，不变色，更不能变质。（一）必须把握、贯彻“不忘初心”的理想信念宗旨要求。“不忘初心”是十八大以来的热词，是十九大主题关键词，12月12日咬文嚼字编辑发布的2017年“十大流行语”
25、，“不忘初心”位居榜首，国家语言资源监测与研究中心发布“2017年度中国媒体十大流行语”，“不忘初心，牢记使命”也榜上有名。什么是我们的“初心”？简单说，就是党的理想、信念、宗旨。近年来，我们的党课教育和党日活动，突出了党章、入党誓词的“学习学习再学习”。在“大走访”主题党日活动中，通过手机短信，让全体党员反复重温学习入党誓词；拓展训练中，专门安排了集体诵读为人民服务选段、集体与党旗合影，激发大家对党的衷心热爱和坚决拥护，从而更加自觉地践行执政为民的根本理念。（二）必须把握、贯彻“与党同行”的践行群众路线要求。与党同心、与党同行，是中国共产党治党治国治军始终贯彻的一个核心思想与要求。近两年来，
26、我们坚持以党建带工建，突出“与党同行”主题，支部联合工会开展微摄影比赛、读书活动、拓展训练，并以开放党日的形式，组织党员与干部职工一起参加活动，不但融洽了党群干群关系，而且增强了大家党性观念、集体主义观念和团队协作精神。（三）必须把握、贯彻“服务中心”核心任务的目的要求。服务中心和建设队伍，是机关党建工作的根本职责和核心任务，也是党的建设的成功经验在机关党建工作中的具体体现。服务中心是机关党建工作核心任务的目的，体育部门的党建工作，是为体育事业发展服务的，是为局年度重点工作服务的。工作中，我们坚持服务中心，特别是在时间安排上坚持不干扰中心工作。比如：今年拓展训练活动，原计划在4月，由于与中心工
27、作时间上的冲突，最后安排在了11月19日。（四）必须把握、贯彻“建设队伍”重中之重的保证要求。机关党建工作说到底是抓队伍建设，让机关党员干部的能力素质适应新时代的要求，跟上全面从严治党新征程。这是机关党建工作的重中之重的保证。两年来，机关支部注重强化理论武装，强化党性教育，通过书记讲党课、邀请专家教授专题辅导、党日活动等，深入学习“726”重要讲话和十八大、十九大精神，推进“两学一做”学习教育常态化制度化。按照发展党员标准要求，先后培养入党积极分子1名，预备党员1名。为强化党风廉洁建设和党员教育，支部委员会增设了纪检委员、学习委员。在学先进树典型上，除组织全体党员聆听学习优秀共产党员张彦峰、周
28、聪先进事迹外，陈新荣同志被表彰为“全国群众体育先进个人”。这项荣誉，虽然不是从支部推选的，但也是我们学习的先进典型。（五）必须把握、贯彻“创新发展”第一动力的引领要求。创新是中国共产党的发展主线，“创新、协调、绿色、开放、共享”五大发展理论中“创新”居首要位置，十九大通过的新党章又新提出“充分发挥创新作为引领发展第一动力的作用”（新党章第10页）。除了落实上级系列党建创新举措，比如：道德讲堂、党员义工365、书记抓党建责任清单等等，我们通过“党建+”工作法，将支部党建工作融入各项工作任务，在各项工作中落实组织生活制度，落实全面从严治党要求，加强改进、探索创新党建工作，先后开展了“发现精彩”微摄
29、影比赛、“益智修身”悦读活动、“携手共进”拓展训练等。我们在“党建+”中落实全面从严治党的做法文章，被常州党建网、江苏党建网分别发布。【篇四】党要管党，从严治党，一直以来都是我党遵从的基本理念，也是我党发展壮大的看家宝。然而随着我党执政地位的不断巩固，部分党员干部忘记了我党的宗旨理念，脱离了人民群众，忘记了自己的职责，与我党的章程渐行渐远。十八大以来，习总书记旗帜鲜明地提出从严治党的方略和理念，反腐倡廉成高压态势，使党在人民群众中的形象不断提升，执政地位更加牢靠。然而面对当今错综复杂的国内国际环境，从严治党也暴露出了一些新情况和新问题。首先从思想层面来说，一是存在观望思想，部分党员干部面对如今
30、的严管高压态势收了手，缩了步，紧了嘴、慎了言。但没有从骨子里和灵魂深处认识到从严管党的重要性和必要性，还认为这次的严管还是一阵风，刮一阵就过了，工作上缺乏主动，思想上极不情愿，牢骚满腹。二是有随大流思想，总认为不靠前、不落后，跟着大家中间走，被亲情、友情、朋友圈束住手脚，抹不开面子、拉不下脸，只盯着不良习气，看不见甚至看不惯先进典型，不求成绩突出，但求平安自保。三是仍抱有侥幸心理，个别党员干部，服务意识不强，安于个人享受，对党纪国法虽心生畏惧，但仍存侥幸，认为小吃小喝不存在，小收小拿没人过问，把一些违纪行为地下化，变换形式来钻空子，不愿收手，总觉得自己是小苍蝇中的小苍蝇，上面无暇顾及，却忘了自
31、己已经是“苍蝇”的这个本质。其次在行动上来说，一是光说不做或多说少做，也就是有选择性的做。宣传多，行动少；布置多，检查少；制度多，落实少。只做表面文章，没有实质功效。二是躲，部分党员干部政绩观出现偏差，怕得罪人，怕影响自己的选票和单位的声誉，工作中躲猫猫、缩边边，能过就过，能拖就拖，把党的声誉、群众的利益放在一边，只顾自己和小圈圈的得失。另外从制度上讲，还不够完善。我党建党不到百年，建国也只有几十年，虽然说也在不断制定和完善各种管理制度，但有些制度终究还不够完善，使得一些投机取巧之人有空可钻，工作不实，严重影响我党形象，制约社会发展。再次就是从管理上来讲，一是不愿管，这里面存在有些人感到年龄大
32、了，再进一步的可能性小了，所以工作求稳，怕出事，不求有功，但求无过，有守摊子、平安着陆的想法；二是不敢管，有些同志要么自己有问题，要么搞无原则地一团和气，遇事睁只眼、闭只眼，只求过得去，不求过得硬，甚至为维护小圈圈利益，而丧失基本原则。三是不会管，部分干部自身素质不高，能力不强，再加上很多干部，担任领导职务后，整天忙于应付日常事务，学习的时间很少，个人能力素质提升很慢，导致工作推进滞后。最后就是从监督的层面上讲，一是监督不到位，特别是对同级和上级的监督，显得畏手畏脚、力不从心，有些地方，监督形同虚设，纪检干部到位，也只是签个字、走个形式，看似十分正规，实则大家心知肚明；二是乡镇纪检干部一般都兼
33、有其他多项工作，为完成其他任务，而不能把更多的时间和精力用在案件办理和对纪检工作的谋划和思考上；三是村监委会主任大都文化不高、经验不足，不能有效地监督村两委各项事务，另外他们的待遇也不高，部分村监委会主任整天忙于个人事务，对村上工作，参与热情不高。针对以上存在的问题，建议从一下几个方面进行改进：一是加强学习教育，提高基层纪检干部的能力和素质，从内心深处明白作为一名纪检干部的光荣和神圣，解决想管、敢管、会管的问题。二是完善规章制度，一方面要让管理制度更加完善规范，使管理更加合理科学，另一方面要不断完善激励机制，提高大家的工作热情。三是强化监督问责，既要问责被监督人，也要问责监督人，严格考核机制，使不作为、慢作为之人没有生存空间。四是要坚持长期从严治党的方针，党要管党、从严治党不是一朝一夕的事情，而是一项长期的工程，同时也是一个政党如何执政、如何长期执政的一个重要课题。95年来，中国共产党从无到有、从小到大，经历了一次次挫折，也创造了一个个辉煌。如今面对纷繁复杂的国际国内环境，从严治党就显得尤为重要，这是时代的要求、人民的期盼，更是每一名共产党人必须恪守的信条。