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1、法院2018年党建工作总结与人民检察院2018年度党建工作总结两篇法院2018年党建工作总结 一、履职情况 （一）抓基层党建工作责任制方面。一是落实中央、省委、市委和县委党建工作重大部署情况。深入贯彻党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想，全面落实省委、市委和县委的工作部署，坚持党对人民法院工作的领导，围绕“司法为民、公正司法”工作主线和“努力让人民群众在每一个司法案件中感受到公平正义”的工作目标，不断加强人民法院党的建设。2018年，共受理各类案件xx件，审结xx件，结收比xx%。二是履行党组主体责任情况。坚持把党建工作放到事关党对法院工作的领导、事关审判执行工作成败的高度，作为“
2、一把手工程”，同审判工作一同部署、一同落实，定期听取各支部党建工作汇报。结合法院工作实际，落实“一岗双责”，健全党组织书记为第一责任人的党建工作责任制，把党建成效作为第一政绩，纳入述职评议考核内容。三是深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化。严格按照要求开展党组中心组学习，有计划、有步骤地将党章、党规和习近平总书记话融入到党组中心组的学习内容；全院坚持每月第一个周五开展“主题党日”学习活动，各支部其它周五时间开展自学；要求各支部按时召开“三会一课”，并做好党支部年度工作手册记录，全体党员按月缴纳党费。四是积极搭建党建平台，不断丰富党建载体，为党建工作发展提供不竭动力。坚持组织干警每周一举行升
3、国旗仪式，不断提升党员干警党性修养；建设了集党建文化、党务公开、读书阅览、荣誉展示于一体的党员活动中心；组织全院党员干警分三批到遵义开展党性教育；举办了纪念建党九十七周年知识竞赛和征文比赛等。2018年我院共获得县级以上先进集体称号5个、先进个人称号22人次。 （二）履行党风廉政建设责任制方面。一是严格履行党风廉政第一责任人职责。持续加强党风廉政建设，对党员干部作风、纪律上的问题早发现、早提醒、早纠正、早查处，对苗头性问题及时打招呼、约谈，防止小问题演变成大问题。二是严格执行党的各项纪律。在春节、五一、十一等重要节点，做好宣传教育提醒，发送廉洁提醒短信xx多条，对隐性变异“四风”问题开展监督检
4、查，确保党员干警党员廉洁办案。注重以制度管人管事，从完善法院党的组织、党的领导、自身建设、监督管理等方面着手，不断健全完善法院各项规章制度和行为规范，全方位扎紧制度笼子。三是严格做好个人廉洁自律。深入学习贯彻中国共产党廉洁自律准则、八项规定精神等细则，严格执行个人有关事项报告制度，自觉接受监督，同时管好亲属和身边的工作人员。四是扎实做好突出问题整改。深化司法公开，加大裁判文书和庭审公开力度，2018年全院裁判文书上网xx份，庭审直播xx次，保障人民群众的知情权、参与权、表达权和监督权。 （三）落实意识形态工作责任制方面。2018年召开两次党组会，专题研究部署意识形态工作，明确了领导班子主体责任
5、，党组书记第一责任、班子成员直接责任和“一岗双责”的责任意识，把意识形态工作纳入民主生活会和班子成员述职报告重要内容。组织全体干警深入学习习近平总书记关于意识形态工作的重要讲话精神和中央、省市县委有关意识形态工作的重要决策部署，将意识形态教育纳入教育培训计划，通过举办道德讲堂、“一把手”上党课等创新学习方法，做好学习保障，抓好成果运用。 二、存在问题及原因分析 在总结成绩的同时，我们也清醒地认识到，法院党建工作还存在一些问题： （一）个别党员干警思想认识有待提高。个别党员干警重审判、执行轻党建的现象依然存在，思想认识不到位，片面认为审判、执行等业务工作是硬指标，党务工作是软任务，党建工作被视为
6、业务工作的附加，党建工作摆不上应有的位置，没有把党建工作贯穿融合到日常业务工作中去。 （二）党务干部做思想政治工作的能力有待加强。法院案件多、任务繁重，整天忙于审理案件，难以抽出有效时间，深入学习党的政治理论、方针政策和党务知识，导致政治理论修养不足，做思想政治工作的能力不足。 （三）学习形式单调，活动缺乏载体。党建活动往往局限于一些党建知识、党的会议决定、领导人讲话、上级文件的学习，且不能很好地联系本单位实际，一人台上讲，众人台下听，照本宣科，不能激发大家的兴趣。党建活动缺乏鲜活生动的内容、丰富多彩的形式，对党员没有吸引力和感召力，影响了党组织活力。 （四）案多人少，业务与党建工作难两全。近
7、年来，法院案件逐年上升，为了应对案多人少的压力，法院把精干力量都充实到了办案一线，这些人员政治素养高、业务能力强，在办案数量增加的情况下，还承担了院内的党务工作。因此，在多数情况下，法院把主要精力和时间都放在了执法办案上，而弱化了党建工作。 究其原因，主要有以下几个方面： （一）理论学习不够紧。主观世界改造的自觉性、主动性不强，思想建设和理论武装抓的不紧，学习没有成为日常习惯、精神追求。平时在积极参加县委中心组学习、法院班子集中学习和党支部理论学习的同时，也能够抽出一定的时间自学政治理论，但因为忙于事务性工作，没有做到有系统、有计划、有步骤的学习。 （二）责任担当还不够好。在带头攻坚克难上还存
8、在不足，法院工作中仍有不少“硬骨头”久攻不下，我们的攻坚精神相对不足，啃“硬骨头”，摧城拔寨的干劲闯劲还不够。党内政治生活还不够严肃，民主生活会质量不够高，这表明我们自我革命的勇气不足，缺乏正式问题、刀刃向内的自觉。 （三）制度执行还不够严。之所以还存在这样那样的问题，很重要的一个原因就在制度执行不到位。对制度学习不够好，有些规定不能及时了解掌握。重制度制定轻监督执行的问题依然比较突出，对制度的执行情况缺少有效的考核监督机制，对执行不力的干警责任追究力度不够大，一定程度上存在“稻草人”现象和“破窗”效应。 三、下步工作思路及主要措施 2019年，法院院党组将牢牢把握学习宣传贯彻习近平新时代中国
9、特色社会主义思想和党的十九大精神这条主线，坚持“抓党建、带队建、促审判”工作思路，自觉服务大局，突出工作重点，推动中央、省委、市委和县委重要任务在法院落地见效。 一是牢固树立“四个意识”，坚持正确政治方向。始终把讲政治当成生命线，善于从全局谋划部署推动法院的整体工作，突出抓好司法体制改革、党风廉政建设和智慧法院建设三项重点工作，充分发挥审判职能作用，坚定不移护航全县经济社会发展大局，切实承担起人民法院践行新时代中国特色社会主义司法事业建设者和捍卫者的政治责任。 二是严格落实责任，推进全面从严治党。坚持把抓好党建贯穿于法院工作始终，认真履行第一责任人责任，坚持开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，
10、不断从内容、形式、载体、方法、手段等方面改进和创新党内政治生活，使每个党组织都成为激浊扬清的战斗堡垒，每个党员都成为扶正祛邪的战斗员。 三是强化思想政治建设，打造忠诚干净担当的高素质干部队伍。严格执行中国共产党党内监督条例和中国共产党问责条例，加强对党员干部的日常教育管理监督。严肃党内政治生活，用好批评和自我批评，切实增强党内政治生活的政治性、原则性。树好选人用人导向，坚持好干部标准，大力选拔敢于负责、勇于担当、善于作为的干部，激励干部担当作为。 四是丰富法院党建工作载体，掀起比学赶超创先争优的氛围。通过开展先进党支部、优秀党务工作者和优秀党员评选活动，发挥示范引领作用。加强探索、总结和实践，
11、努力推出特色工作和党建创新品牌。严格落实“三会一课”、民主评议、中心组学习制度，采取一学一报，推进“两学一做”学习教育常态化制度化，做到内化于心、外化于行。人民检察院2018年度党建工作总结一、2018年党建工作具体情况（一）抓思想教育，坚定理想信念一是开展理论学习。按照“两学一做”继续学习教育、“惩防衔接系统防治项目”主题教育活动、“大学习、大讨论、大调研”活动要求，及时制定方案和学习计划，结合党组中心组理论学习制度和“三会一课”制度，抓好学习任务落实。截止目前，召开各类学习会60余次；开展专题讨论20余次，总结提炼出讨论成果7项；撰写心得体会63篇；班子成员撰写调研文章3篇。二是抓好意识形
12、态。筑牢阵地意识，明确意识形态主体责任和具体分工，党组主要负责人负第一责任、分管领导负直接责任、班子成员“一岗双责”；弘扬主旋律，主动搭建与各类媒体的合作平台，截止目前，通过报刊、网站和新媒体发布工作动态、法律知识等检察宣传信息900余条，加强检务公开，实时发布重大案件信息，截止目前，公开重大案件信息1条，法律文书121份；把握舆论导向，建立网络宣传工作领导小组，具体负责网络宣传、舆情应对和引导处置工作，撰写网评文章7篇均被中国网采用、撰写舆情信息52篇、参加相关培训6人次，截止目前我院未发生涉检舆情。三是加强警示教育。班子成员为全院干警上警示党课、纪律课5次；组织观看专题警示教育片3次；组织
13、参观党风廉政警示教育长廊和罗世文纪念馆等廉政教育基地80余人次。四是学树先进典型。深入宣传学习廖俊波、周卫东、王涛、廖弦、张贵平等先进人物事迹；积极培树身边典型人物，立好标杆，截至目前，通过“内江好人”推荐等活动培树身边典型10名，市级媒体报道3名。（二）抓组织建设，构筑坚强堡垒一是认真开展主题活动。扎实推动“惩防衔接系统防治项目”主题教育活动、“大学习、大讨论、大调研”活动的开展，明确落实责任分工，细化具体工作内容和措施。在“惩防衔接系统防治项目”中接受警示教育，认真反思，查找问题，制定整改措施；在“大学习、大讨论、大调研”中提升素质，统一思想，找准短板，提出解决方案，形成调研报告，指导实际
14、工作。二是丰富党建活动载体。结合文化大讲坛、法治论坛、道德讲堂、“践行十爱德耀甜城”、学雷锋志愿服务、走基层送温暖、青年干警缅怀革命先烈、义务献血等活动，全年组织开展各类党建活动10余次，提高了党员参与活动的积极性。三是积极发展党员。按照组织要求，严把发展党员入口关和质量关，加强对入党积极分子和预备党员的教育和培训，吸引符合条件的年轻干警积极向党组织靠拢。今年，发展4名群众为入党积极分子。四是加强支部建设。今年，随着监察体制改革的推进，部分职工转隶到县监察委，在职职工人数发生了较大变化，我院及时对党员人数进行了清理，并根据实际情况将原有的在职党支部重新整合为两个下属党支部，重新选举了支部书记。
15、同时，根据党费收缴标准，重新清理全院党员的收入情况，按比例计算党费缴费数量，并按时将党费收齐，存入指定账户。（三）抓党风纪律，促进作风转变一是加强党员干部监督管理。深入推行党员分级监督管理制度，切实落实党员定期考勤考核评议制度、党员干部八小时以外行为禁令等制度，有效促进党员干部作风转变。二是深入推进“114”工作法。以落实惩治和预防腐败体系建设规划为主线、深化“三转”要求为抓手、强化监督执纪问责为重点，创新开展改进工作作风巡查工作办法，不断强化党风廉政建设工作的规范化、常态化、特色化。（四）抓惠民工作，助力脱贫攻坚一是积极开展党员志愿者活动。有效利用“双报到”、“党员义工日”等活动，组织参与社
16、区环境治理100余人次，文明劝导200余人次，社区治安维稳20余人次，法治宣传20余人次；选派4名优秀党员到严陵镇建立村、三胜村、兴家村担任“第一书记”和驻村干部，切实为民办实事、办好事。二是扎实开展脱贫攻坚工作。结对帮扶严陵镇兴家村、鸭子村，从生产、教育、生活等六大方面制定帮扶措施。今年，入户走访400余人次，其中入户宣传党的十九大精神、习近平总书记系列重要讲话精神、扫黑除恶专项斗争、法律知识等200余人次；组织党员干警积极开展“春节慰问”、“夏日送清凉”、“中秋慰问”、“冬日送温暖”等活动，为贫困群众送去物资折合2万余元。二、下步工作思路和主要措施（一）切实履行职责。进一步落实党建工作“一
17、岗双责”，强化支部书记抓党建工作责任，进一步健全党建工作机制。组织领导上，做到“四个明确”，对重大党建工作坚持亲自抓；落实措施上，做到“四有”，不断增添党建工作举措；方式方法上，做到灵活多样，不断丰富党建活动内容；队伍管理上，做到层层监督，进一步优化党建工作队伍。（二）加强思想教育。把党的理想信念教育贯穿于党建工作中，紧扣县委中心工作，抓好意识形态工作，对党员干部进行宣传教育。认真落实“三会一课”、“中心组学习”等制度，积极拓展党员教育平台，抓好经常性学习教育；把主题活动、意识形态工作与贯彻党的十九大、省委十一届二次全会等精神结合起来，统筹兼顾，抓好重点理论学习教育。（三）抓好作风建设。加强党风廉政建设，严格党员的管理和教育，层层落实监督责任。健全监督制约机制，继续深入推进“114”工作法，创新开展改进工作作风巡查工作办法；加强反腐倡廉教育，坚持正面教育与警示教育相结合的原则，拓展教育方式，筑牢拒腐防变、公正廉洁的思想底线，促进检察工作的科学健康发展。