工信局2018年党建工作总结与县住建局设计室2018年工作总结.docx

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1、工信局2018年党建工作总结与县住建局设计室2018年工作总结工信局2018年党建工作总结xx年,在区直机关工委和政府党总支的正确领导下,在支部全体党员的共同努力下,区工信局党支部按照标准化党支部建设要求,坚持围绕中心任务开展工作,坚持按照集体领导,民主集中,个别酝酿,会议决定的原则讨论解决重大问题,依照党章党规办事,充分发挥基层党组织的核心领导作用、战斗堡垒作用和党员先锋模范作用,确保各项工作圆满完成。一、推进支部标准化建设工作,切实打造标准化党支部对照机关党支部建设标准化手册要求的6个方面27个建设标准和38项重点考评指标任务,深入开展对标自查,认真分析问题原因,逐一进行查漏补缺。同时,建

2、立标准化建设工作台账,对未达标的指标任务采取台账管理、挂牌销号等方式,列出问题清单,建立整改台账,明确整改措施,逐条逐项对标达标,切实补齐工作短板,提升工作质量,真正做到了工作有清单,任务有目标,责任有落实。通过抓落实整改,切实提升了党建工作水平,确保实现党支部标准化建设常态长效。二、扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化,夯实思想基础坚持将“两学一做”学习教育作为一项基础性经常性工作来抓,把学习贯彻十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务,坚持用最新的政策理论成果武装头脑、指导实践、推动工作。一是积极组织党员干部认真学习党的十九大精神,深刻领会新时代党建工作的新要求和新

3、任务;深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想,不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”,做到思想上认同、政治上看齐、行动上紧跟。二是严格落实党组中心组学习制度和机关党员“周五学习日”制度,按时组织党员干部采取个人自学和集中学习的方式深入学习党章党规党纪和习近平总书记的重要讲话精神,不断推进“两学一做”学习教育常态化制度化。全年共组织党员干部集中学习40余次,摘抄学习笔记15000字以上。三是学习优秀共产党员先进事迹并组织党员开展心得交流,结合转变作风建设改善发展环境建设年活动以及“尚学之区”等开展专题讨论5场次,撰写心得体会20余篇,领导干部带头为党员上党课4场次。四是加强意识形态工作。把意识

4、形态工作纳入重要议事日程,明确党组书记是第一责任人,分管领导是直接责任人,按照“一岗双责”要求,对职责范围内的意识形态负领导责任;加强和规范舆论宣传工作,共报送工作信息50余篇;开展2次意识形态工作部署会、4次意识形态分析研判会,采取集中约谈等方式,加强对干部职工的教育和引导;加强对单位公众号、微信群及QQ群的信息管控,规范信息传播,做大做强正面思想舆论引导工作。三、健全完善各项制度,落实全面从严治党(一)加强制度建设,夯实党建工作基础。为了使支部工作有章可询、有据可依,编制印发了xx区工信局制度汇编专题学习了中国共产党支部工作条例(试行)。通过制定切实可行的制度和学习规范使“三会一课”、主题

5、党日活动、约谈工作等更加制度化、规范化、标准化,同时也增强了局党支部的凝聚力和战斗力。充分发挥了党组织推动发展、凝聚人心,促进工作的作用,形成用制度管人、按制度办事的良好氛围。(二)落实工作制度,提升党建工作水平。严格落实“三会一课”制度,每月召开支委会研究支部工作,每季度召开一次党员大会,开展一次党课教育。认真填写党支部工作手册,做好组织生活的会议、考勤、党员转入转出、党支部重大活动等会议记录。认真制定“主题党日活动”方案,组织党员开展集中学习、交流学习心得、交纳党费等主题活动,在丰富党员活动日的同时,有力地提升了党支部的凝聚力。(三)坚持问题导向,严肃党内政治生活。严格按照要求,召开了以“

6、不忘初心牢记使命”为主题的专题组织生活会。党支部书记和班子成员、党员依次对照检查,领导班子成员以普通党员身份参加了组织生活会。结合转变作风建设改善发展环境建设年活动和省委巡视整改专题民主生活会,通过群众提、自己找、相互帮、上级点、集体议等方式,查找突出问题,同时,根据查摆的问题,理清出支部整改的问题、党员个人整改的问题,列出问题清单,制定班子和个人整改措施,党员进行整改承诺,做到所有需要整改的事项目标明确、措施明确、责任明确、时限明确,并进行公示,自觉接受群众监督。四、加强党员队伍管理,强化支部组织建设一是抓好党员发展工作。按照新时期党员发展的“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”的十六字

7、方针,对发展党员严格考察,严格把关,确保质量。二是抓党员的素质提高。以政治理论学习、组织生活会、民主生活会、“三会一课”、主题党日活动等活动为载体,丰富党员的学习活动,采取集中学习和自主学习相结合的方式,利用授课、坐谈、参观的形式,因地制宜抓好党员学习教育,努力提高基层党员的党性党纪观念和思想政治素质,建立一支素质过硬、作风优良、技术精湛的党员队伍。五、加强党风廉政建设,不断提升拒腐防变能力(一)严明党的政治纪律和政治规矩。把守纪律、讲规矩摆在更加突出的位置,结合“两学一做”学习教育,学习党规党纪、专题学习新修订的中国共产党纪律处分条例并进行测试,引导督促党员干部牢固树立纪律观念和规矩意识,把

8、守纪律作为底线,把守规矩作为自觉,以更强的党性意识、政治觉悟和组织观念要求自己,坚决与中央和省、市、区委保持高度一致。(二)强化廉政教育建设,筑牢拒腐防变防线。落实领导干部带头讲党课制度,深入推进党性党风党纪、廉政法规教育。学习中国共产党廉洁自律准则、中国共产党巡视工作条例、中国共产党党章、中国共产党党内监督条例、关于新形势下党内政治生活的若干准则、中国共产党问责条例、中华人民共和国检查法等。观看折达公路问题警示教育片廉政警示教育片,对党员领导干部利用名贵特产类特殊资源谋取私利问题进行了自查自纠并进行公开承诺,建立了廉政风险等级评定及防控措施台账。加强党员干部作风建设适应经济新常态。通过加强反

9、腐倡廉建设宣传教育工作,使党员干部知敬畏、存戒惧、守底线,真正把纪律和规矩挺在前面,践行忠诚干净担当的政治品质做合格共产党人。(三)以“三纠三促”和“转作风”活动为抓手,着力转变党员干部作风。党支部提高政治站位,把开展转变作风建设改善发展环境建设年活动和“三纠三促”专项行动以及开展的“不担当不作为”专项整治活动作为严肃的政治任务狠抓落实,深入查找不担当不作为和弄虚作假问题,切实把问题查深、摸透、找准,通过单位提、自己找的方式,举一反三,查找出履行全面从严治党主体责任、监督责任不到位;政治纪律、政治规矩意识不强等着力改进干部作风方面的八个问题,制定整改台账,明确整改目标和时限,逐项落实整改。支部

10、把此次系列专项行动同完成全局重点工作任务结合起来,以坚决的态度、务实的作风、有效的措施抓落实,敢于担当、敢于较真、抓常抓长,为促使全区经济向好发展积极贡献力量。五、下一年工作打算(一)继续推进“两学一做”学习教育常态化制度化。切实用党章党规规范言行,用十九大报告精神及习总书记视察甘肃时做出的“八个着力”重要讲话精神武装头脑、指导实践、推动工作,推动学习教育与中心工作深度融合,真正把学习教育的成效体现到解决问题、转变作风上。(二)继续落实好党内各项规章制度,进一步规范支部标准化建设。继续贯彻落实“党要管党、从严治党”的总要求,严格落实党内各项规章制度。以规范化、标准化要求开展支部各项工作,认真落

11、实“三会一课”制度、“党员活动日”制度、支部七项基本制度等,按照支部标准化建设要求严格推进党建工作,严格按制度要求开展党建工作,不走过场,不流于形式,积极推动支部党内政治生活制度化、经常化、规范化。(三)扎实推进党员干部党风廉政建设。不断加强党员干部作风建设。党员领导干部要带头讲党性、重品行、作表率。认真落实党风廉政责任制。把党风廉政责任制建设摆上重要议事日程,把反腐败各项任务落到实处。不断丰富和完善责任制内容,加大督查力度。严格执行党内监督各项制度,认真对照“三纠三促”查摆的问题认真整改,真正促进干部作风明显好转。县住建局设计室2018年工作总结县住建局设计室2018年工作总结根据县住建局总

12、体工作安排,我室全面贯彻落实了党的十九届一中、二中、三中、四中全会精神。深入贯彻学习习近平新时代中国特色社会主义思想,认真学习和贯彻四川省委、达州市委和xx县委的各种会议精神,始终以努力建设达州东向出川、联动渝万对外开放合作门户城市和脱贫攻坚工作为中心工作,深入开展了党风廉政建设主题实践活动和“法律七进”系列活动,重点开展了“大学习、大讨论、大调研”主题实践活动。以县上重点工程项目建设的测量放线、工程设计和预算工作为工作重点,全面完成了上级安排的各项工作任务。1、严格按照相关规定履行本单位的职能职责。2、认真贯彻落实了党中央、国务院,省委、省政府,市委、市政府和县委、县政府和县住房和城乡规划建

13、设局重要会议精神和重大决策部署。3、认真配合接受了审计、财政、税务、物价等部门的监督检查和省、市、县三级巡视检查。4、配合办理了人大代表、政协委员和党代表的提案工作。办结率100%。5、认真办理了县委、县政府及局领导批示和专题会议决定事项办结率达100%。6、牢固树立发展是第一要务、维护稳定是第一责任的正确政绩观,认真落实“一岗双责”;及时化解不稳定因数。7、时常掌握员工思想动态,及时化解各种矛盾,无任何信访情况发生。8、认真做好了“防邪”教育工作,完成了“三零”任务。9、完成了效能建设的各项目标任务。10、建立了预防和处置突发事件的应急预案。11、积极与住建系统个部门及县上其它部门进行沟通协

14、商、协作配合。较顺利地完成了各项工作任务。12、室领导组织了职工积极参与民生工程和惠民活动;全面参与了精准扶贫工作。深入群众、密切联系群众,为群众办实事、急事。13、结合本单位实际,及时将住建局下达的考评任务分解到了每个员工。14、由专人负责、专门一台电脑负责信息工作,全面完成了信息报送工作任务。15、重点做好了涉密载体管理、要害部门管理、涉密人员管理和保密工作管理。无任何失密事件发生。涉案资料由专人,专用电脑(不联网)管理。纸质文件销毁用碎纸机。16、全面落实了国家相关环保政策,特别是节能降耗工作贯穿了各项工作始终。17、各类统计数据均按时上报,且准确无误。18、大力宣传了招商引资工作精神,

15、且全力为招商引资项目作好工程测量、放线等服务工作。19、全力支持本单位无党派人士参加县委、县政府县人大、县政协及有关部门的各项活动,并重点加强了党外干部的培养。20、全面落实了妇女儿童工作“两规”,切实解决了妇女儿童的实际问题。21、积极参与了创建省级文明城市的各项工作,全室职工文明意识和行为上了一个新台阶。22、始终开展增收节支工作,债务没有增加,招待费比2017年降低了5%。财务管理规范,无小金库。23、按要求落实了帮扶工作,特别是永兴镇柳家坪村和姚家坝村的精准扶贫工作。24、开展“法律七进活动”4次。25、深入开展学习了省委、市委、县委各项主题活动,特别是“三大”主题实践活动。26、认真

16、落实了安全生产的各项工作措施,全面完成安全生产工作任务,确保了我室未发生任何安全责任事故,各项指标在县政府下达的目标内。27、室主任组织召开精神文明建设专题会议三次,专门研究、部署这项工作,效果很好。开展了公民道德建设、社会主义“核心价值观”宣传教育实践活动长效机制;整体推进未成年人思想道德建设工作。28、坚持中心组集学校制度,做到了时间、内容和人员的落实,中心组集学习达到8次,参学率达到了100%。专题学习了习近平总书记系列重要讲话文件,认真学习了党风廉政建设和反腐败工作实践活动及党的十九届一、二、三、四中全会精神。完成了党报党刊的发行任务。29、认真开展了“四好”领导班子创建活动,扎实开展

17、了干部作风整顿,全体职工作风有极大转变。专门落实了老干部工作和关心下一代工作。30、健全和落实了民主集中制等各项制度,规范了民主监督的内容和程序。完善了单位内部的各项管理制度和财务制度。31、认真传达上级党风廉政建设工作会议精神,按照县住建局的总体安排,做好我室党风廉政建设工作何反腐败工作,建立了工作责任制。继续改进工作方式,提高工作效率。32、全面完成了扶贫攻坚年度工作任务。33、组织全体职工收看党的十九届四中全会,专题学习了党的十九届四中全会精神。34、深入开展了“大学习、大讨论、大调研”主题实践活动。35、2018年共完成工程设计、工程测量、工程预算项目总计142个,创产值约320万元。

18、36、完成了全县2018年度易地扶贫搬迁房屋工程和C、D级房屋加固维修工程的设计、测量放线和技术指导工作,完成村级党群活动中心建设项目的工程设计、测量、预算等前期工作。37、安排专业技术人员培训学习8人次。38、全面完成了上级安排的其它各项工作。我室2018年度工作虽然取得了较好的成绩,但与上级要求和社会发展还存在差距,主要表现在:一是整体战斗力不强,办事效率不够高,工作激情不够。二是专业技术人员专业配套不完整,且有个别专业技术人员业务水平还不能适应要求,还有后继泛人的现象。三是部分职工工作积极性不够,敬业精神不够;四是内部管理制度还需要进一步完善。针对上述问题,我室决定采取以下措施解决:一是加强政治思想教育和学习,提高思想认识,全面提高工作效率。二是安排更大比例的专项资金用于现有技术人员的培训学习。三是想方设法引进必须的专业技术人员。四是争取上级主管部门的支持,安排一些相关专业的年轻人来我室工作。五是加强对员工的教育、沟通,并采取更加务实的方式,让工作成果与收入挂钩,以充分调动每个人的工作积极性,做到人人爱岗敬业,一丝不苟地干好每一件事。六是加大力度完善本室的各项管理制度,做到全面用制度来管理人、约束人、服务人、激励人。

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