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1、机关单位2018年意识形态工作总结报告3篇篇一2018年，我镇在县委、县政府的正确领导下，在县委宣传部的帮助指导下，深入贯彻落实党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想，紧紧围绕建设“工贸旅游滨海重镇”的发展定位以及“六项竞赛”工作内容，推进“两学一做”学习教育常态化制度化，把强化理论武装、夯实思想基础作为精神文明建设的重中之重，以正确的舆论引导人，以高尚的精神塑造人，以优秀的作品鼓舞人，牢牢把握正确舆论方向。现将具体工作汇报如下：一、加强组织领导，明确责任分工我镇党委高度重视意识形态工作，认真贯彻落实党中央、省、市和上级党委关于意识形态工作的决策部署和指示精神，牢牢把握正确的政治方向
2、，严守组织纪律和宣传工作纪律，坚决维护党中央权威，在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致。把意识形态工作作为党的建设和政权建设的重要内容，纳入重要议事日程，与经济建设、政治建设、文化建设、社会建设、生态文明建设和党的意识建设紧密结合，一同部署、一同落实、一同建设、一同考核，出现问题严格问责追责。为更好地完成意识形态工作任务，我镇制定2018年度意识形态工作计划。进一步明确了镇党委书记为意识形态工作第一责任人。镇党委书记带头承担好党委领导班子的主体责任，每年主持镇党委会议专题研究意识形态工作至少2次。同时也明确了分管领导和其他领导班子领导对于意识形态工作的分工，严格落实“一岗双责”，切实将意识
3、形态工作落到实处。二、重视理论学习教育，坚持科学武装头脑以学习宣传贯彻党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想为主线，以落实各项活动为抓手，以创新学习模式为载体，结合“两学一做”学习教育常态化制度化的开展，进一步健全和完善党委理论中心组学习制度。根据实际情况定期召开党委理论中心组学习活动，引导广大党员干部读原著、学原文、悟原理，宣传推介一批学习贯彻党的十九大精神的典型经验和案例，不断增强领导干部对十九大精神的政治认同、思想认同、理论认同。推动全面从严治党向基层延伸。与此同时，党委中心组成员主动走出会议室，深入基层，把学习和开展调研结合起来，把学习和解决群众的实际困难和问题结合起来，把学
4、习和建设“六个霞浦”建设结合起来，用理论来指导实践，用实践来丰富理论。截止目前，全镇开展党委理论中心组学习25次。三、提高舆论引导能力，做好宣传思想工作我镇党委坚持正确的舆论导向，壮大积极的向上主流思想，为全镇经济社会全面发展营造良好的舆论环境和社会氛围。（一）加大宣传力度，营造昂扬向上的舆论氛围。加大对党和国家方针政策、会议精神的宣传贯彻力度，不断加强党员的知识学习，提高党员干部觉悟，把全体党员的思想统一到实施跨越式发展上来。今年以来，镇领导深入各村党支部讲“党课”15次，开展理论进基层“千百万”宣讲70余次，报送舆情信息120余条。（二）开展形式多样的宣教活动，深入推进“平安*”。我镇综合
5、利用各村宣传栏、党报党刊等媒介，以群众喜闻乐见的方式，将党的声音传播到基层。积极开展企业安全检查、扫黑除恶、移风易俗等主题活动。为全面普及相关知识，深入推进“平安*”，构建社会和谐稳定营造了良好的氛围。（三）加强宣传阵地建设，弘扬主旋律、传播正能量。宣传阵地是弘扬主旋律、传播正能量的重要平台，也是对外宣传的有效载体。加强宣传阵地管理是做好意识形态工作重要抓手，不断增强阵地意识、责任意识、忧患意识，守好土、站好岗、把好关，弘扬主旋律，传播好声音。今年以来，对全镇范围内公共载体进行全面摸排，共发现26处问题，并于9月初全部整改到位，并于2018年10月对我镇各村宣传文化栏和文化墙进行更新，同时新增
6、两面宣传文化长廊，强化基础设施建设，开展形式多样的群众文化活动，今年以来，我镇深入开展群众文化活动，以重要节日、纪念日、神节为契机，举办了丰富的文艺活动。在秋竹岗村设立了志愿者服务中心，加强对基层文化服务中心的管理。四、存在问题今年以来，我镇的宣传思想工作在党委政府的高度重视和正确领导下取得取得了一定的成绩。但在总结经验，肯定成绩的同时，也发现了许多不足之处。一是基层阵地建设仍需要不断加强、二是干部及群众的思想理论提高仍有一定差距。三是意识形态领域工作的一些长效机制有待进一步完善。五、今后努力的方向找出差距，弥补不足，为使*宣传思想文化工作在原来的基础上再上一个新台阶，我们将从以下几个方面努力
7、：（一）加强理论武装力度加强理论武装是思想理论建设的首要任务，也是掌握意识形态工作领导权的关键所在，始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习党的十九大精神，巩固全党全镇理论基础，创新思路、改进方法、完善制度，多渠道并举推动理论武装走深、走实、走心。继续发挥党委中心组、理论宣讲队伍的作用，让理论学习真正深入人心，推动形成步调一致向前进的强大力量。（二）丰富意识形态活动创建认真学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想，不断优化文化服务，建好、管好基层文化阵地，重点抓好文化阵地建设，开展形式多样的群众文化活动，加大资金投入力度，奋力推进文化，体育等基础设施建设。进一步丰富人民群众的
8、精神文化生活。深入开展群众文化活动，以农村文化墙、文化服务中心建设为抓手，积极拓展各类宣传载体和文化阵地，利用文化三下乡及传统节日、重要纪念日等契机，开展形式多样的主体宣传教育活动，传达正确的社会主义核心价值观。（三）加大宣传力度，突出宣传引领充分利用文化墙，LED显示屏、微信等传统媒体、新兴媒体等，全面推进宣传工作，积极探索宣传和管理的方法，扩大对外宣传渠道。建立例行新闻发布制度，围绕本镇内重大决策部署、经济运行和社会发展重要动态、重要政策出台、重大项目安排、重要民生问题以及其他社会关注，关系群众利益的问题。及时发布信息，并设立专职舆情信息员，切实加强舆情监督，重大问题及时上报，做到及时发现
9、、及时弄清、及时解决，把问题和矛盾解决在萌芽状态，扎实推进全镇意识形态宣传工作。篇二为进一步推动党支部意识形态工作责任制落实，伊旗就业局认真把握“意识形态工作是党的一项极其重要的工作”的内涵，以就业创业工作为立足点，充分发挥思想引领、舆论推动、精神激励的重要作用，扎实做好意识形态工作。现将我局2018年意识形态工作通报如下：一、总体概况2018年以来，就业局各党支部深入贯彻落实习近平总书记关于意识形态工作的重要讲话精神，坚决贯彻落实各级关于意识形态工作的部署，不断增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，牢牢掌握意识形态工作领导话语权，推动主体责任落细落实、落地生根，我系统意识形态工作整体平
10、稳向好。具体来说，在重视程度方面，绝大多数党支部对意识形态工作有了新的认识和提高，主体责任得到落实，党支部书记作为第一责任人，带头管阵地、把导向、强队伍，工作任务有序推进。在理论武装方面，各党支部都能将支部学习纳入意识形态责任制落实的重要内容，下发年度学习计划，制定集中学习方案，创新学习形式，学习档案规范。二、意识形态工作情况（一）健全工作机制。旗就业局积极落实党支部抓意识形态工作机制，坚持党管舆论，将意识形态工作列入党建工作计划，明确局领导抓意识形态工作的具体责任。旗就业局进一步明确了局党支部抓意识形态工作的具体制度、责任科室，以及一些具体情况的处置办法。通过组建宣传报道队伍、指定具体的宣传
11、报道考核细则、加大宣传力度，切实推进我局意识形态工作。2018年，就业局召开了意识形态工作会议，研究部署意识形态工作，并定期通报意识形态领域相关情况。同时，利用每周例会传达中央、自治区、市委重要指示精神、决策部署；加强对党员的教育管理，全面规范党费收缴工作等。（二）联系就业实际，加强意识形态工作。1.用中国特色社会主义和“中国梦”的共同理想教育引导党员干部群众。为深入开展“两学一做”学习教育，结合就业实际，制定党支部集中学习计划。坚持通过集体学习、自学、调查研究等方式，加强党员干部的学习，扎实推进我局学习型党组织建设。同时，坚持每周利用例会时间集体学习。深入开展宣传教育活动，在我局增添社会主义
12、核心价值观、“党风廉政”、“精神文明”宣传标语和宣传画，丰富党务公开栏内容，为广大党员干部群众营造良好的学习教育氛围。广泛开展形式政策教育，建立健全形式政策教育制度，教育党员干部关心国家大事，深刻了解世情、党情、国情、市情发生的变化。2.坚持正确舆论导向，加强经济社会发展热点舆论导向。立足就业局实际，建立宣传思想文化工作制度。要求我局全体党员干部职工，都要注意自身的言行举止，坚决不发表与党中央不一致的言论。加强对“党要管党、从严治党”的认识，确保在坚持党的领导这个重大原则问题上，能够大脑特别清醒、眼睛特别明亮、立场特别坚定，绝不会有任何含糊和动摇。3.加强宣传力度，加大对就业创业信息网站及微信
13、公众平台的管理维护，注意利用单位微信引导干部群众；做好网上舆论答复等工作，确保对伊金霍洛之窗上涉及就业话题的事件进行有效回应；完成书记信箱、信访案件交办答复工作。全年，在鄂尔多斯日报发表报告1篇、伊金霍洛报刊登7篇。三、需要防范关注的风险点一是履行意识形态工作主体责任仍需提高认识。部分党支部对意识形态工作认识不到位，敏感性不强，重视不够，意识形态工作责任制落实不力。个别党支部负责人，对意识形态工作了解不多，研究不够，没有有目的、有针对性地安排、部署，没有切实担负起抓意识形态工作的政治责任和领导责任。二是理论学习有待严谨规范。个别单位对理论学习认识不足、重视不够，没有很好按照上级的要求确定学习专
14、题，制定具有操作性的学习计划；有的党支部以会代学、以干代学现象还依然存在；有的单位学习计划、学习制度流于形式，很少结合自身工作实际组织开展理论学习活动等。三是学习广度和深度有待进一步拓展。有的理论学习缺少平台和载体，形式单一，吸引力不强；有的对推荐的书目不看不读，多数党成员没有理论文章或调研报告等。四、几点要求（一）高度重视意识形态工作。各党支部要对照党委（党组）意识形态工作责任制实施细则，进一步压实责任，确保职责范围内的意识形态工作任务落到实处。（二）切实落实工作要求。认真完成关于“意识形态”、“四个意识”等知识的学习；按要求报送意识形态工作落实情况、党支部学习情况、认真开展百姓讲堂活动。（
15、三）加强理论学习和研究。党支部学习要以理论学习为主，特别是学习习近平总书记系列重要讲话精神，不能把业务学习、工作安排当作党支部学习，更不能以会代学；要加强理论研究，每名支部成员每年学习笔记不少于1万字。篇三2018年度，财政部门以贯彻落实党的十九大精神为主线，全面开展学习习近平新时代中国特色社会主义思想，认真执行区委、区政府的决策部暑，特别是在区委巡察组对财政局党组巡察和监督指导下，始终紧扣讲政治、守纪律、懂规矩，认真履行党风廉政建设主体责任和第一责任人的责任，以务实的作风，严谨的方法，树立问题导向，充分发挥和运用了党的意识形态工作建设作用，以党建促思想转作风的工作突出，全年度岗位责任目标全部
16、完成，财政机关基层党的组织标准化规范化建设进一步提升。一、工作开展和落实情况（一）积极发挥组织领导作用。按照党组提出2018年以“四个加强”为工作总要求，积极建立领导组织，确定主要领导抓思想教育和意识形态工作。调整为党组书记、局长方平红同志担任意识形态工作领导小组组长、党员成员、总支书记、支部书记为成员之后，加强了领导力量，严格按工作职责开展工作，时刻保持了领导组织力量的充实，形成并发挥了有组织、有人抓的工作氛围。（二）落实主题教育严讲政治。按照年初拟定的学习和教育计划，局党组坚持“一月一专题”学习，以局机关党总支部牵头并组织制定了谯城区财政局十九大精神集中培训工作方案，历时一周时间按照“三坚
17、持”要求（坚持两为主一动员、坚持两开展一讲座、坚持学用查），以党员干部大会动员学习形式，8名党务工作者分别开展了宪法等专题的集中授课和专题讲座。为积极推进主题教育活动，6月5日又印发了谯城区财政局落实和开展深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想若干规定工作学习方案，为继续组织好集中学习，深入开展好主题教育，不仅掀起了党的十九大精神的学习热潮，更全面贯彻落实了习近平新时代中国特色社会主义思想。（三）巡视反馈问题整改到位。3月初以党组201825号文件，向区委第一巡察组报告了巡察反馈意见的整改情况之后，整改工作的落实质量得到了区委巡察组的通报表扬。结合其它“回头看”等整改工作，制定了谯城区财政局
18、落实中央巡视反馈问题八项整改情况“回头看”自查自纠工作方案谯城区财政局落实选人用人专项检查反馈意见的整改方案等，为财政部门党建工作和专项工作整改提供了良好整改依据，有力地推进了整改工作的落实，带头讲政治、守纪律、懂规矩，“党性会诊、廉政把脉、全面检阅”巡察要求落到了实处。（四）责任制落实突出执行力。年初以来，严格按照谯城区财政局2018年度加强意识形态工作责任制实施细则，以及2018年加强党的意识形态教育和引导责任制工作意见等，意识形态责任制工作列入了党组年度中心任务计划，“四纳入”体现在目标管理中，“四一同”反映在部署、落实、检查和考核上，突出了执行力的落实工作，2018年上半年意识形态责任
19、制工作执行力考核受到区委的通报表扬。（五）履职尽责力保全区发展。思想稳定，“精气神”好，为年度财政收支提供了保障，注入了工作动力。2018年度全区财政收入完成42.33亿元，占年初预算38.82亿元的109.1%，比上年同期增长17.1%，增收6.33亿元，收入总量和增幅均在全市排名第一。财政支出完成75.98亿元，比上年度同期增长5.6%，增加支出4.03亿元。支出总量在全市排名第一，增幅排名第二。（六）坚持思想工作经常做。以关于进一步做好2018年度开展思想谈心谈话工作的指导意见为抓手，结合日常工作和生活实际，坚持集体谈心、分散谈心、专题谈心等方式，把一月一个主题、突出一个方面、抓准一个时
20、机、解决一个问题的思想政治工作经常做、工作落到实处，营造和保障了全局上下团结的工作氛围好，快乐的工作心态健康，奉献工作意识显注提高。（七）坚持动态督查常态化。在开展年度承诺书“连年鉴” 的基础上，坚持思想动态督查常态化，工作中把思想动态工作、舆情常控和分析等预防性督查工作，做好有机的结合抓落实。经常在“回头看”中及时发现苗头，解决问题。对持有护照和出入境证件进行严格管理，特别是对副科级以下人员的证件，实行了集中管控，并严格落实了重大业务和重大个人事务报批报备制度，使预防性工作始终掌握在组织的管控之中。（八）党风廉洁警示教育不间断。结合巡察反馈意见问题整改工作，组织中层以上干部到亳州市看守所集体
21、接受警示教育，从加强党风廉洁制度建设到提升作风建设，再到党风廉洁“讲严立”教育活动，不间断的党风廉洁警示教育开展，以及群众身边的“四风”和腐败问题线索排查活动等进行关注性监督工作，党员干部的“四个意识”树的更牢，“四个自信”立的更实。二、工作开展中存在的问题一是对加强意识形态的建设工作认识上还不够高，依然认为理论性太深，离实际工作太远，离自己的思想太远的思想存在。二是积极开展抓落实的工作方法还不够熟练，缺少教育与引导工作的主动性，尤其是领导全员参与的行动不够主动。三是对考核和督查的研究工作不够，务虚与务实的工作结合还不够强，抓落实中资料支撑缺少相应的内容。三、下步工作的打算与措施一是加强对意识
22、形态引导工作。围绕区委的中心任务，谋划好局党组2019年度新目标，要突出抓好抓实理论上的学习，进一步组织好意识形态理论学习，加强业务培训指导工作，从理论学习中提升做好意识形态工作的能力。二是加强财政部门的思想建设。继续推进“两学一做”学习教育常态化制度化工作，切实发挥好党组的责任制的落实作用，充分利用周例会、专题研究会，周五下午专属时间等机会，进一步加强意识形态在思想建设作风建设中的地位，切实做好财政部门的经常性思想政治工作，保障有健康的思想投入财政管理和服务工作。三是加强思想和舆情信息工作。以密切关注党员干部的行为动态为要求，坚持好每月的政治形势分析会和思想动态研判会，及时掌控动态有领导权，
23、开展工作中有话语权，引导教育中有主动权，把讲政治、守纪律、重规矩、作表率要求落实处，促进党组责任制在实际工作的落实效果。四是加强责任制自身问题的整改。严格按照党组责任制的要求，进一步研究出考核抓落实工作措施，坚持问题导向，抓准反馈问题的内容，以“补短板”为重点，总结出可操作的新路子、新方法，强化落实好意识形态工作。五是加强意识形态的宣传创新。认真总结宣传在实际工作中的作用，继续利用好传统的宣传手段，加大宣传的力度，扩大宣传的范围，创新多种形式的宣传，用正能量正确引导工作，牢牢把握意识形态在财政管理和机关党建工作中的领导权、主动权、话语权，全面提高讲政治、守纪律、懂规矩、要廉洁、树形象政治生态的质量建设。