2018年教育质量综合评价工作自查报告与人力资源和社会保障局2018年度政府信息公开工作自检自查报告两篇.doc

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1、2018年教育质量综合评价工作自查报告与人力资源和社会保障局2018年度政府信息公开工作自检自查报告两篇2018年教育质量综合评价工作自查报告按照教育局2018年工作要点精神以及教育改革工作意见,教科所结合我区实际情况,在保持与市综评方案六个维度一致的框架下,根据市优质均衡发展体制机制改革工作的意见的要求,建立起了学生学业发展状况、教师教学质量评价、学校教学管理评价“三位一体”的教育质量综合评价体系,并通过听、查、看、访、谈、测等方式,圆满完成了全区义务教育学校全年的教育质量综合评价工作任务。一、进展1.建立了“三位一体”的教育质量综合评价体系。将与市综评方案保持一致的原区综评方案指标框架进行

2、了调整,调整后,教育质量综合评价体系既与市综合评价六个维度的体系保持了一致,同时也与市优质均衡发展体制机制改革工作的意见的要求,建立学生学业发展状况、教师教学质量评价、学校教学管理评价“三位一体”的教育质量综合评价体系保持了一致。2.进行了“两册”编制。编制了2018年春秋教育质量综合评价资料汇编及2018年春秋教育质量综合评价行事录。针对综合评价的相关工作,教科所与教研室、体卫站、继教中心、基教科等单位进行了沟通,协调了评价相关事项,明确了工作职责,完善了评价细则。3.更新了评价工具。采取自行编制与借鉴的方式,编制了音乐、美术、信息技术、劳技测试卷,身心发展、学业负担、品德发展等维度的测评量

3、表,各种测试评价工具共有10余种。4.完成了全年评价任务。春季学期完成了49所义务段中小学的教育质量综合评价工作,秋季学期完成了46所义务段中小学的教育质量综合评价工作,总共历时达3个多月,并按时将评价结果上报局办公室。二、成效1. 学校规律办学得以遵循。各校都能按课程设置要求开齐开足课程,基本杜绝了延时补课、分快慢班、增加考试学科课时、减少非考试学科课时等违背教育规律的现象。改变了以前只将学生考试成绩作为考核学校教育质量的目标管理办法,有力推进了素质教育的实施。2. 教师教学过程得以规范。教师教学过程基本到位,教案设计完整、教学目标多元、注重师生互动、增补落实到位、积极参与教研,注重教学反思

4、等良好教学生态不再是空话。3.学生品德水平得以提升。学生懂文明讲礼貌,能自觉礼让排队;能保持公共卫生,爱护公共财物,节粮节水节电;热爱劳动,主动清洁校园,爱护花草树木,保护生态环境。安全意识明显增强,过马路做到红灯停绿灯行,防溺水不玩火;能与同学合作,不欺负他人,尽自己能力帮助他人。社会主义核心价值观知晓率高。4.师生个性发展得以均衡。由2013年全区义务段学生在区级以上获奖达四千余人次,上升到2018年的近万人次,获奖人次明显提升。师生个性发展呈现均衡发展态势,之前师生个性发展获奖主要集中在几所学校,而现在,师生个性发展获奖相对均衡、分散,不再是一花独开。三、特色1.体系更加系统完整。整个“

5、三位一体”的教育质量综合评价体系突出了融合性和连续性原则,既保持了原区综评方案的内容体系,又根据有序增加、有机补充的原则,将区综评方案和市综评方案的评价结构、评价内容进行合理对接和有效融合,同时也与市优质均衡发展体制机制改革工作的意见的要求保持一致,确保了方案的整体性和连续性,使体系更加系统完整。2.侧重了共性问题。在评价中出现了一些推进不够到位的薄弱环节:“将教学中突出问题作为研究专题”的教研课题研究仍然毫无进展,校领导撰写的管理札记绝大多数是以论文、总结替代的方式呈现,常规月查通报难以落到实处,教师常规中听课无建议的教师占有相当大的比例。在评价过程中更侧重共性问题的评价,重点向学校管理的薄

6、弱环节及学校的共性问题转移。3. 改进了评价方式。一是加大了测评样本的覆盖面,对品德发展水平、身心发展水平、学业负担状况三个维度的问卷调查、量表测试等评价时,年级覆盖二至九年级学生,量表测试以班为单位进行抽样。二是采取自行编制与借鉴的方式,进一步改进了三个维度的测评量表。4.科学运用了评价结果。评价注重对问题的反映,突出了诊断功能;通过评选教育质量综合评价优胜校以及将教育质量综合评价的结果纳入学校目标考核的办法,使综合评价的结果能作为完善教育政策措施的重要参考,作为评价考核学校教育工作的重要依据。四、问题共性问题的推进效果仍然不佳,主要原因有三:一是对一些共性的重点问题的推进存在认识上的不足;

7、二是没有达成共识,形成一致意见;三是缺少部门之间的协调与沟通,形成共同坚持,齐抓共推的协同机制。人力资源和社会保障局2018年度政府信息公开工作自检自查报告政府信息公开是保障公民、法人和其他组织依法获取政府信息,提高政府工作的透明度,促进依法行政,充分发挥政府信息对人民群众生产、生活和经济社会活动服务的一项重要工作,一直以来,xx区人力资源和社会保障局紧紧围绕“稳中求进、创新推动、跨越发展,加快建设美好幸福新xx”的目标,深化信息公开、加强政务服务,为推动xx科学发展、和谐发展、跨越发展营造良好的政务环境,现将我局2018年度政府信息公开工作自检自查报告如下:一、 加强领导,明确责任政府信息工

8、作是一项政策性强、涉及面广的全局性基础工作。我局始终将政府信息工作作为依法行政的重要工作内容,把做好政府信息工作作为转变工作作风、提高工作效率的切入点和重要抓手,形成主要领导亲自抓、分管领导具体抓,各部门(科室)抓落实的工作格局。按照上级部门要求,我局成立了以局长为组长,各位副局长和下属二级局负责人为成员的工作领导小组,领导小组下设办公室在局党政综合办,具体负责督促落实全局各部门(科室)政府信息工作。同时指定专人负责全局政府信息的收集、整理、上报,积极参加区政府组织的业务学习培训,不断提升我局政府信息工作能力和水平。二、 建立保密审查制度,严格把关认真贯彻落实中华人民共和国政府信息公开条例、云

9、南省政府信息公开规定以及云南省政府信息公开工作评议考核办法、云南省政府信息发布协调制度、云南省澄清虚假或不完整信息工作办法,进一步落实xx市政府信息公开工作评议考核办法及xx市政府信息公开六项制度,建立保密审查制度,严格遵行“先审查、后发布,谁审查、谁负责”的原则,加强信息公开的内部审查管理,所有外网信息,经部门、科室负责人签字、分管领导把关后再进行公布,确保政府信息公开不涉及国家秘密、商业秘密、个人隐私,不危及国家安全、公共安全、经济安全和社会稳定。三、 多措并举,推进重点工作信息公开政府信息工作是一项长期基础性工作,2018年我局在把握人力资源和社会保障工作大局的基础上增强敏感性,准确捕捉

10、各项工作的新闻要素,有预见性地进行策划,推出有深度、有影响的信息简报,用广大群众乐于、易于接受的形式,增强信息宣传的吸引力、感染力、引导力。一是抓好促进就业的信息公开。围绕完成2018年就业工作目标,积极宣传促进高校毕业生、农村转移劳动力、城镇就业困难人员等重点群体就业的新方法、新进展、新成效。突出抓好落实稳定和扩大就业各项政策、加大创业型城市创建力度、深化充分就业社区(村)创建工作、组织开展技能培训和创业培训、推进基层平台建设工程、大力发展家庭服务业促进就业等方面工作的宣传。结合开展就业援助月、春风行动、民营企业招聘周、高校毕业生就业援助月行动、大学生创业引领计划、公共就业服务系列活动等重大

11、活动,组织新闻媒体集中开展宣传报道,形成就业工作时时讲、层层抓的宣传声势。二是抓好完善社会保障体系的信息公开。积极做好社会保险扩面和体系完善工作宣传,集中抓好养老保险制度全覆盖、城乡一体的医疗保险制度建立、提高社会保障待遇水平、加强社保基金监督管理等工作的宣传,及时反映加快构建和完善覆盖城乡居民社会保障体系的新举措、新进展和新成效。三是抓好推进人事制度改革的信息公开。结合公务员、事业单位招考工作,加强公务员法及配套法规、事业单位人事制度改革、军转安置工作等方面的宣传,推动人事制度改革迈出新步伐。大力宣传国家人才发展中长期规划纲要,加大高层次人才、高技能人才、专业技术人才培养与引进政策的宣传力度

12、,营造尊重知识、尊重人才、尊重创造的良好氛围。根据国家和省的安排部署,积极稳妥地做好事业单位奖励性绩效工资宣传活动,推动收入分配改革措施平稳实施。四是抓好构建和谐劳动关系的信息公开。深入宣传劳动法、社会保障法、劳动合同法实施取得的成效及和谐劳动关系创建活动,特别是在规范劳动用工行为、维护劳动者合法权益、农民工工资保障、促进劳动关系和谐和社会稳定等方面起到的作用。积极宣传劳动保障监察在维护劳动者合法权益及推进“两网化”管理试点等方面的经验,充分发挥舆论监督作用。截至目前,我局向区委、区政府上报工作简报279期,约稿信息17篇,周报41期,信息工作在区委、区政府信息考核第一档中名列前茅;在xx区政

13、务门户网上公布信息400余条,在“xx市人力资源和社会保障网”公布信息200余条,在省政府阳光政府四项制度网上公布信息120余条,在云南省政务信息在线解答系统答复网民提问30余次,按时办结率100%,在云南基层综合服务平台发布、维护信息 4000余条,在云南省民生资金监管平台公布信息20余条,向“信息总编室”报送党务政务微博、微信信息200余篇,向区纪委报送纪检监察信息30余篇。所有公开信息无违反xx区政府信息主动公开制度和xx区政府信息公开保密审查制度情况发生,政府信息公开工作完成了全年工作目标。四、 其他情况到目前为止,无现场申请、书面申请、电子邮件申请、传真形式申请、信函邮寄申请等其他形

14、式的申请政府信息公开情况。今年无因政府信息公开引起的行政诉讼和行政申诉。五、 存在问题和下步工作计划我局信息公开工作虽然取得了一定成效,但也存在一定问题,一是机关工作人员对信息公开工作的细节仍然了解不够,部分版块操作技能有待进一步加强;二是信息公开渠道有待进一步拓展。在下步工作中,我局将继续围绕“稳中求进、创新推动、跨越发展,加快建设美好幸福新xx”的目标,进一步加强对政府信息公开网站各版块信息发布的学习,按照中华人民共和国政府信息公开条例准确及时公布我局信息,充实网站内容,完善服务功能,积极开展在线政务服务、在线查询等多种便民服务;围绕本局重点工作,积极推行新闻发布制度和新闻通报会制度,充分利用新闻媒体公开政府信息;积极开展各类政府信息公开活动,加强与公众的沟通互动,使更多的群众知晓政务,参与政务。 xx区人力资源和社会保障局 2018年11月30日

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