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1、公司周年纪念活动总结以下是给每个人的一篇文章-公司周年纪念活动总结。8月6日，集团公司在田芸宴会厅举行了以“风雨同行，感恩您”为主题的十周年庆典。本次庆典是对集团十年发展的一次盛大总结，是集团企业形象的一次盛大展示，也是一次成功的企业形象营销和公关活动。回顾本活动的整个过程，主要总结如下:(1)正确的决策和组长的充分授权是庆典活动成功的前提条件。1.这个决定是正确的。明园十周年庆典有什么意义？这个团体的领导人态度坚定。战略专家委员会将采取什么形式？该小组的领导人及时沟通，并确定了庆祝的基调:低调，简单和盛大。2.完全授权。它将如何举行？作出决定后，小组领导授权小组工作部门全权负责庆祝活动。只提
2、出方向要求，不邀请专业规划团队，不邀请外部绩效团队；立足自身，调动内部资源，充分发挥员工的特殊技能。(2)集团工作部门精心准备、精心策划、勇于承担责任，这是庆典活动成功的充分条件。1.仔细准备。7月初，在接到任务后，小组的工作部门指定了一个专门的人来计划这个计划。员工们勇敢地接受了这项任务，以多种方式寻找信息，并制定了初步计划。同时，联系明源希望小学、鑫源电器、德威公司，提前开始项目准备。与此同时，该计划已提交给集团领导进行初步改进。2.精心策划。8月2日办公会议决定调整庆祝计划后，工作部门全面进入准备阶段。下午，它去田芸设置场地并与酒店沟通。工作部门一夜之间改进了计划，并划分了任务。从节目的
3、时间到出现在舞台上的演员的过程；从邀请定制到分发，从舞台背景设置到嘉宾桌椅布置；从酒店礼仪人员要求到场馆布局；从字符串的起草到完善；从领导者演讲的位置到文件夹的准备。一切都非常详细，一个接一个，反复排练。3.勇敢地承担责任。从8月2日到6日，在庆典筹备的最关键时期，工作部门的成员按照分工加班，每天工作到午夜之后。承担任务，积极准备，绝不推诿，勇敢地承担责任。积极与各方沟通，做好仪式的每一个细节。充分发挥技术优势，绘制游客位置图，供领导参考；制作幻灯片，展示集团各方面的经营成果。特别值得一提的是，德威公司财务总监林玲同志与工作部门的成员一起参与了项目的筹备和规划。作为一名受雇的主持人，他负责这项
4、工作，全心全意、无条件地奉献自己，连续工作了几天直到黎明，并为庆典仪式努力工作。(3)团队领导对方案的关键调整是庆典成功的核心要求。在工作部制定的初步计划中，应该说它对一般节日活动是可操作的，但对公司的十年庆典活动是不正确的。该小组的领导人敏锐地发现了问题，并提出了最佳计划。抽奖活动取消，明园老领导和电业局退休领导获得特别贡献奖。解释了庆祝活动的意义，突出了十周年庆祝活动的主题，形式庄严。(4)项目参与者非常重视严格的要求，这是庆典活动成功的重要支撑。明源希望小学在7月初接受节目演出后，联系了去青海参加节目筹备的学生，并多次联系公司解决了异地聚集农村学生困难等实际问题。它组织学生排练多次，并来
5、到德阳排练。得知集团庆祝活动的消息后，新源电气公司主动参与节目演出。公司任命副总经理王邓鸿为主管，并邀请了一名专职教练。排练期间，员工们紧张地站起来，继续要求参加战争。总经理关九泉亲自来到排练现场监督准备效果。韦德的街舞表演没有通过初审。在王小明经理的严格要求下，他努力工作，取得了显著的进步，达到了预期的效果。德威员工还主动为明远十周年庆典创作并演唱了一首歌曲。歌手胡炜、许仪、陈正为庆祝会表演歌唱，充分展示了明园员工的精神。(5)广泛吸收意见是庆典成功的必要条件。在计划的改进过程中，工作部门充分听取了酒店员工对计划安排、图画书出版、展板制作等方面的意见。至于请柬的定制，人力资源部主任宋夏建议，
6、这种打印方式不仅提高了效率，而且使之更加美观。在此次庆典的筹备过程中，德国参与主持了公司林玲的筹备过程。提出只有有主题的意见后，工作部门的成员集体思考并确定风雨同行，感恩有你为十周年庆典的主题，从而使本次庆典活动的主题更加鲜明、有意义！(6)员工的领导参与、团队合作和奉献是庆典成功的重要因素。在节目现场排练期间，组长们到现场进行了回顾，并提出了建设性的建议。从准备到实施再到完成，从礼品采购到打包，从客人签到到礼仪问候，从从未出现的客人统计到剩余礼品和饮料的运输，集团的财务部、审计部、人事和总监部以及工作部保持同步并发挥了重要作用。礼品采购团队走遍了德阳各大商场，并做了多次比较。签到团队把困难放
7、在第一位，把工作分配好。集团总部的工作人员热情参与，认真细致地尽力而为。德润分公司礼仪小组在很短的时间内安排了人员，并精心购买了礼仪服装。吕佳带领的礼仪团队展现了明园员工的良好形象，成为庆典仪式的一道亮丽风景。在庆祝十周年期间，本集团的工作部门参与了活动的组织、规划和实施。集团各部门积极合作，共同努力，确保活动如期成功举行。本次庆典活动的制定、方案的编制、方案的完善规划以及庆典活动的举办，是对集团公司各部门综合能力的集中考验，不仅展示了明远十年来非凡的发展历程和辉煌的成就，也展示了明远员工良好的精神面貌。(7)存在问题这项活动总体上是成功的，但在某些细节上仍存在一些问题。主要表现如下:1.企业
8、宣传片播出中断是本次活动的主要错误。这是有客观原因的，但如果我们能充分考虑技术准备，采用两台计算机互相备份，在磁带堵塞时启用备份访问可以消除播放中断造成的错误。2.颁奖仪式上出现了详细的错误。在授予基准员工管理进步奖的过程中，礼仪小姐少提供了一条丝带和一束鲜花。经过调查，这是由于工作人员对奖励过程的错误理解造成的。向标杆管理人员颁发丝带时，http:/wWw.qqZf.cN/,励志网的正面悬挂和倾斜悬挂之间存在不团结，这被证实是由于未能与参加颁奖的电业局领导沟通造成的。3.舞台的整体判断和安排有不准确之处。团队合唱结束后，烟花燃放时间没有提前测试，时间和影响估计不够。4.没有有效的舞台排练。由于时间限制，舞台上没有组织有效的彩排，导致节目衔接错误和不适应舞台。上述问题提醒我们，舞台工作中没有小事，任何工作中也没有小事。我们对这项工作进行了总结，以总结我们的成就、经验和不足，为今后的工作提供指导和参考。十周年庆典有明确的主题和创新的想法。这个节目精彩且内容丰富。组织严密，措施有效；它意义重大，影响深远。可以说，我们打了一场漂亮的仗，达到了预期的目标。