2024年机关党建工作计划工作方案范文15篇(详细版).docx

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1、2024年机关党建工作计划工作方案(共15篇)目录篇一、2024年机关党建工作计划工作方案2篇二、2024年机关党支部党建工作计划8篇三、2024年党建工作计划11篇四、党支部2024年党建工作计划16篇五、街道2024年党建工作计划工作要点21篇六、机关单位2024年党建工作计划工作方案.30篇七、2024年机关党支部党建工作计划33篇八、2024年基层党建工作要点工作计划37篇九、社区党委2024年度党建工作计划43篇十、党组织2024年党建工作计划45篇H一、2024年党建工作计划50篇十二、党支部关于2024年工作总结及2024年工作计划53篇十三、2024年党建工作计划62篇十四、2

2、024年机关党支部党建工作计划69篇十五、机关党支部2024年党建工作计划75篇一、2024年机关党建工作计划工作方案%指导思想2024年,市商务局直属机关党委党建工作坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻落实党的二十大精神和新时代党的建设总要求,推进模范机关创建,着力增强机关基层党组织政治功能和组织功能,以“四联四促”为抓手,引导和推动机关党组织和党员干部投身“深学争优、敢为争先、实干争效”行动,融入“抓重大项目,促高质量发展”工作,以高质量机关党建服务保障*革命老区高质量发展示范区建设。二、工作任务(一)加强政治建设,坚决做到“两个维护”1.争创模范机关。把坚定拥护“两个确

3、立”、坚决做到“两个维护”作为首要任务,认真贯彻落实习近平总书记“7.9”重要讲话精神,围绕“六个聚焦”,结合商务工作职责和2024年度工作任务,扎实推进“六型”模范机关创建,为推动商务事业新发展提供坚强有力的政治保障。2.落实意识形态工作责任制。贯彻落实中国共产党宣传工作条例,健全完善意识形态工作各项制度,用好局网站和宣传栏,加强对局意识形态阵地的管理和监督,牢牢把握意识形态领域主导权和话语权,有效防范意识形态风险。(二)强化理论武装,用党的创新理论凝心铸魂1.持续巩固和深化主题教育成果。按照党中央统一部署和省委、市委工作要求,结合商务工作实际,持续巩固和深化学习贯彻习近平新时代中国特色社会

4、主义思想主题教育成果,继续加强党的创新理论武装,进一步筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵,大力弘扬“四下基层”优良传统,以美好环境与幸福生活共同缔造为载体,深化党员干部“下基层、察民情、解民忧、暖民心”实践活动,推动广大党员干部深入基层一线倾听群众呼声,组织群众、发动群众,共同建设美好家园。2 .深入学习贯彻党的二十届三中全会精神。引导和组织局机关党员细学精学党的二十届三中全会精神,突出学好中国式现代化等重点内容。通过领导带头深入宣讲、党员领导上党课、交流研讨、专题讲座等形式,推动局机关党员干部学习贯彻党的二十届三中全会精神全覆盖。开展”学习二十届三中全会、为民办实事促发展”专题研讨,作

5、出为群众办1-2件好事实事承诺。积极向*日报、e*等媒体宣传局机关党组织学习贯彻落实党的二十届三中全会精神动态,营造浓厚氛围。3 .丰富理论学习教体。坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想列为党组会议“第一议题”、干部教育“第一主题”、青年干部理论学习“第一任务”,认真贯彻落实中国共产党党委(党组)理论学习中心组学习规则和市委有关要求,进一步精选学习内容、规范学习对象、改进学习方式、提升学习实效。采取业务辅导、异地现场教学和党性般炼相结合等形式,开展专题培训I。结合“七一”、建国75周年主题党日活动,组织机关党员干部到外地学习,开阔眼界,打开思路。深化青年理论学习,每季度召开一次青年理

6、论学习交流会,加强“书香机关”建设,促进机关青年党员干部“爱读书、读好书”的习惯养成。聚焦创新理论的实践应用,围绕重点工作推动学习成果转化,做好第六届全省机制体制创新案例申报和党建重点课题调研。(三)突出党建领航,推行四联四促工作机制1 .联乡村促振兴。发挥政治、组织、人才、资源等优势,帮助挂钩村泰宁县下渠镇大坑村、尤溪县后坪畲族村发展富民强村产业、村财增收、支部建设等。围绕沪明对口合作方案,推动在招商引资、文旅康养、特色农业、乡村建设、乡村治理等领域开展交流合作。深化“我在乡间有亩田”活动,组织党员到大坑村体验农耕活动。通过增加挂钩村项目帮扶资金、加大指导帮扶力度、加大消费帮扶力度等措施巩固

7、拓展脱贫攻坚成果,助力乡村振兴。2 .联社区促治理。深化在职党员“进社区、亮身份、强服务”活动,发挥党员自身优势,积极参与社区网格管理,采取“四个一”工作机制,即机关各直属党组织成立一支党员志愿突击队、每季度开展一次党员志愿服务活动、每半年帮助社区解决一件实事或“急难愁盼”问题、每年与社区党组织开展一次主题党日活动,做到“社区有呼、党员有应“,真报到真服务。推动资源下沉、力量下沉、服务下沉,实现机关党建与社区党建有机融合。3 .联企业促增效。深化“政企共建”活动,有针对性地推动局机关党委与福建畅联电子有限公司结对共建,助力企业发展。发挥协调推进作用,主动帮助企业链接市场、链接资源、链接政策、链

8、接服务,为企业注入更多“源头活水”,助力企业稳定生产、开拓市场、增资扩产增效。4 .联项目促发展。围绕“抓重大项目,促高质量发展”工作部署,引导局直属各党支部和党员干部在项目一线务实效、见担当、显精神。成立党员服务工作专班,全周期服务保障新项目落地建设和投产见效。把主题党日开到项目现场,开展服务项目建设调研,用好用足国务院支持老区振兴发展、沪明对口合作专项优惠措施等,推动政策宣传到位、执行到位,推动沪明对口合作项目落地见效。(四)深化强基培优,建设坚强战斗堡垒1.加强支部建设。深化党支部“达标创星”活动,严格落实党员领导干部双重组织生活制度,提升“三会一课”、民主评议党员、主题党日等各项组织生

9、活制度质量,强化组织生活“熔炉”作用。调整优化党委(党组)书记及班子成员党支部工作联系点,力争把先进党支部培育打造成具有较强引领力、带动力、影响力的示范党支部,推动达标党支部创优晋级。5 .加强党员队伍教育管理。落实好“新时代干部能力提升计划”,不断增强机关干部推动高质量发展本领、服务群众本领、防范化解风险本领。积极参与市直机关工委举办的各类培训班,通过“三会一课”、专题培训、主题党日、党员领导上党课等形式开展党员集中教育培训。积极推进发展党员工作,提高发展党员质量,把日常监督与组织处置贯通起来,稳妥有序推进不合格党员处置,切实提高党员队伍建设质量。6 .开展创先争优。结合“组织工作创优年”,

10、积极参与“最佳服务举措”“服务标兵”“优秀专职副书记”和“优秀党支部书记”评选等活动,激励干部担当作为,激发党员干部队伍活力,进一步形成创先争优、建功立业的浓厚氛围。7 .突出为民实效。深化拓展“我为群众办实事”实践活动,着力解决群众“急难愁盼”问题。推行支部主题党日活动开到项目现场、开到田间地头、开到基层一线。发挥组织动员优势,以创城总评年为契机,组织机关在职党员下沉社区助力创城,让党旗在基层一线高高飘扬。(五)强化正风肃纪,营造风清气正机关氛围1 .深化纠治“四风二持之以恒落实中央八项规定及其实施细则精神,严肃整治损害党的形象、群众反映强烈的享乐主义、奢靡之风。聚焦机关容易存在的“不思进取

11、不接地气、不敢担当、不抓落实”等问题,坚决防范和纠治喊口号、没批示不动、敷衍了事、推诿扯皮、玩忽职守等不作为问题。坚持纠“四风”树新风并举,教育引导党员干部牢记“三个务必”,推进作风建设常态化长效化。2 .加强廉洁文化建设。加强党性党风党纪教育,推动落实关于加强新时代廉洁文化建设的意见,积极开展“书香机关”“清廉机关”建设,用好省、市廉政教育点等资源,充分发挥廉洁文化的示范引领和教育浸润作用,增强拒腐防变能力。健全完善“一季一警示”、谈心谈话等机制,持续开展常态化警示教育。3 .强化经常性纪律教育。坚持党性党风党纪一起抓,将纪律教育和党性教育、廉洁文化教育贯通起来,正面引导和警示教育结合,把

12、党章党规党纪作为党委(党组)理论学习中心组必修课,提高纪律教育实效。开展“一案一通报”活动,举一反三、以案明纪,促进干部引以为戒、醒悟知止。把纪律教育寓于日常监督管理,戒尺高悬、警钟长鸣,使铁的纪律转化为党员干部的日常习惯和自觉遵循。4 .加强机关纪委自身建设。围绕市纪委监委要求,开展“四个监督”工作。按照市直机关纪检监察工委2024年工作要点的要求,规范开展日常监督执纪工作。认真落实廉政谈话、建好党员干部廉政档案,动态开展廉政风险排查,完善防控措施,确保依法秉公廉洁用权。认真按照市纪委监委驻工信局纪检监察组的要求,抓好案件办理工作,持续提升机关纪委规范化制度化建设水平。(六)加强组织领导,开

13、创机关党建新局面1.压紧压实主体责任。认真落实中国共产党党和国家机关基层组织工作条例,制定2024年市商务局机关党委书记、专职副书记和党支部书记抓党建工作责任清单,进一步压实党组(党委)书记、机关党委书记、党支部书记主体责任,推动党组(党委)领导班子成员履行好“一岗双责”督促机关党建和业务工作一起谋划、一起部署、一起落实、一起检查,做到融合互促。2 .强化督促指导。加强分类指导,推进局机关党支部、离退休党支部等党建创新发展。严格落实党组织书记抓基层党建工作述职评议考核制度,完善机关党建工作考核评价机制,强化考核结果运用。3 .坚持党建带群建。构建大统战工作格局,积极开展民族团结进步创建“进机关

14、活动,铸牢中华民族共同体意识。树立法治思维,积极开展宪法等法律宣传和学法普法活动,加强诚信宣传教育。组织开展职工疗休养和各类文体活动。做好平安、文明创建、老干、关工委等工作。三、工作要求直属各党支部要切实扛起抓机关党建工作责任,深入实施“抓两头、带中间”推动基层党建全域提升。党支部书记要全面履行第一责任人职责,亲自谋划部署,带头领办项目、带头协调推进,引导和组织机关党员干部阵厉奋发、担当作为,推动各项任务落地落实,助推局机关党建工作上新台阶。篇二、2024年机关党支部党建工作计划在2024年,我支部坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神为指引,进一步做好党员教育管理工作,加大

15、党组织建设力度,常态化制度化推进“不忘初心、牢记使命”、“两学一做”主题学习教育,激励全体党员干部筑牢理想信念,牢记根本宗旨,为我支部的中心工作提供坚强的政治、思想和组织保障。一、加强党员的教育与管理,全面提升党员综合素质1.加强政治理论学习。组织广大党员学习党的二十大精神,习近平总书记系列讲话精神,新党章、党史以及党风廉政建设和反腐败工作的有关文件精神,加强形势、党纪国法、廉政法规和职业道德教育,深入开展理想信念和宗旨教育、职业道德教育、党性教育、社会主义核心价值体系教育,不断提高思想认识,转变观念和作风。2.推进学习型党组织建设。一是坚持每月集中学习制度、学习签到制度。做到学习内容、时间、

16、地点、人员四落实,坚持个人自学和集体学习相结合。二是改进学习方法,将学以致用、付诸行动、推动工作作为学习的出发点、落脚点和衡量学习成效的重要标准。三是开展党风廉政教育,通过赴廉政建设教育基地,观看警示教育影片、开展专题教育活动,筑牢党员干部拒腐防变的思想道德防线。二、增强支部组织建设,全面落实党建目标责任制。1.抓好支部班子建设。努力建立一支政治强,业务精、作风好的班子队伍,不断发挥党组织推动发展、服务群众、凝聚人心和促进和谐的先锋模范作用。加强党务工作和党务知识培训,提高党建工作能力和水平。2.坚持制度规范管理。健全支部管理制度,认真落实“三会一课”制度,开展批评与自我批评,开展组织生活会和

17、民主生活会。严格党员教育、管理和监督,坚持开展民主评议党员工作,完善党务公开,使党员享有更多的知情权、参与权、表达权和监督权。3.搞好阵地建设。按照“一室十有”(有标识牌,有党员活动室制度牌,有图书,有党报党刊,有办公及会议桌椅,有档案资料柜,有党建资料,有公开公示栏,有国旗,有党旗)标准做好阵地建设,建好党员活动室。三、强化基础工作建设,全面提升为民服务能力和水平1.做好党员发展工作。按照党员发展工作方针,严格发展党员工作程序和标准,吸收优秀民警成为积极分子,为党组织增添新的力量。2.做好党费收缴工作。做好系统党费收缴工作,按时足额缴纳党费。定期维护党员信息库,保质量完成党内统计年报工作。3

18、规范党建述职评议考核机制。结合年终考核,开展党支部书记、支委述职评议和民主评议党员工作。四、加强党风廉政建设,全面保持党的先进性纯洁性1.加强党员干部作风建设。深入贯彻落实八项规定和省纪委八条禁令精神,严格执行党的政治纪律。组织纪律、工作纪律和生活纪律,做到有令必行,有禁必止。2.加强政风行风建设。开展纪律作风大整顿行动,着力解决纪律散漫,作风漂浮,感受拖沓,执行不力等问题。规范内部管理,执行工作规范,坚持依法行政。加强党务政务公开,兑现公开承诺,接受监督评议,努力打造务实、高效、清廉的机关。3.抓好反腐倡廉工作。按照关于实行党风廉政建设责任制的规定要求,切实做好党风廉政建设工作,层层签订党

19、风廉政建设责任书、党员干部承诺书,支部党员干部带头执行各项制度,树立良好形象。五、提升党建文化建设水平把党建文化建设作为一项重点工作来抓,加强行为文化建设,开展形式多样的主题教育活动和文体活动,活跃业余文化生活。开展党内激励、关怀、帮扶活动,帮助解决实际问题。篇三、2024年党建工作计划2024年是贯彻落实党的二十大精神的承上启下之年,是深入实施“十四五”规划的攻坚之年。为坚持和加强党的全面领导,落实党要管党、全面从严治党要求,压实党建工作责任,明确党建工作重点,全面提高局机关党的建设质量和水平,现制定2024年党建工作计划如下:一、指导思想坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精

20、神为指导,学习宣传贯彻党的二十届三中全会精神,全面落实新时代党的建设总要求,以党的政治建设为统领,全面推动党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设,把制度建设贯穿其中,着力提高机关党建工作质量,为更好发挥审计服务祁东经济社会发展提供坚强保障。二、主要工作(一)学习宣传贯彻党的二十届三中全会精神组织全体党员深入学习贯彻党的二十届三中全会精神,全面准确学习领会习近平总书记在党的二十届三中全会上的重要讲话精神和大会精神,切实把思想和行动统一到习近平总书记重要讲话精神上来,把力量凝聚到贯彻落实全会提出的各项重大决策部署上来。学习省委十二届X次全会、市委十二届X次全会等重要会议,提高认识、统

21、一思想、增强自觉,深化学习领悟,提高政治素养,把握标准要求,进一步增强全局党员的思想自觉和行动自觉。(二)带头贯彻落实上级各项决策部署切实增强贯彻落实中央、省委、市委和县委决策部署的自觉性和坚定性,确保第一时间学习贯彻到位、第一时间推动落实见效,确保政令畅通、令行禁止。积极引导机关党员干部立足本职岗位,积极作为,勇于担当,雷厉风行抓落实、动真碰硬抓落实、锲而不舍抓落实、精准发力抓落实,在全力完成各项工作任务中“只争朝夕、不负韶华(三)严格党内政治生活严格尊崇和维护党章,把政治建设的要求体现到党员的日常学习和工作中,保持政治定力,把准政治方向,提高政治能力,发展积极健康的党内政治文化,巩固风清气

22、正的良好政治生态。严格执行关于新形势下党内政治生活的若干准则,认真落实“三会一课”、组织生活会、请示报告、个人重大事项报告等制度,督促党员领导干部自觉参加双重组织生活,开展严肃的批评和自我批评,切实增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性。完善重温入党誓词、入党志愿书以及党员过“政治生日”等政治仪式。(四)坚持以制度管人管事为原则,加强制度建设1.完善工作制度。在实践中不断健全单位考勤、学习、会议等规章制度,始终坚持以制度管人管事,在制度面前人人平等,提升内部管理和业务工作质效。2 .健全决策机制。完善党组会决策前、决策中、决策后的调研、提出、表决、落实、督导、效果评估等环节制度要求,

23、维护党组的决策权威,充分体现民主决策、科学决策、制度决策。3 .落实好监督制度。严格执行党章和新形势下党内政治生活若干准则,进一步严明政治纪律和政治规矩,健全督查、抽查、通报等制度。落实好市纪委“四个监督”的要求,加强党员干部“八小时以外”管理。自觉落实廉洁自律相关规定,履行党风廉政建设相关责任,接受党内外监督。(五)坚持把意识形态工作摆在极端重要的位置,加强意识形态工作牢牢把握意识形态工作主动权和领导权,加强意识形态阵地的建设和管理,强化意识形态工作责任制,构建单位意识形态工作责任体系。坚持以社会主义先进文化为导向、作引领,利用党建实体阵地和网络阵地,加强主流舆论宣传,积极稳妥做好重大突发事

24、件和热点敏感问题的舆论引导,进一步增强党员干部在党护党、在党兴党、在党忧党的责任意识。引导、规范党员干部自觉参加“学习强国”,做好单位微信群、QQ群等使用和管理工作,确保群里的舆论导向正确。(六)坚持以“五好党支部”创建为切入点,加强党支部建设深入学习贯彻中国共产党党和国家机关基层组织工作条例,严格执行中国共产党支部工作条例(试行),进一步规范和优化党支部工作,坚持以“五好党支部”创建为切入点,落实党员积分制管理,体现党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用,积极创先争优,推进审计工作上台阶。丰富党支部活动载体,结合县委中心工作、审计业务工作,围绕七一、十一、元旦、春节等重大节日,开展内容丰富、形

25、式多样的党建活动,进一步提升党组织凝聚力。完善党支部工作手册,落实好季度点评意见整改工作,解决好机关党建“灯下黑”“两张皮”和工作一般化等突出问题。建立党建述职评议、季度点评和巡察反馈的问题整改台账,着力解决党支部政治生活不严格、组织生活不正常、基层党务不规范、党员作用发挥不明显等问题,提升党支部战斗力。(七)坚持以先进典型为引领,加强党员队伍教育管理认真贯彻落实中国共产党党员教育管理工作条例,加强党员教育管理工作,制定我局党员教育培训计划,采取集中培训和集中学习等形式,抓好机关党员干部全员学习培训;配合做好机关党务干部能力提升、党支部书记任职培训相关工作。在实际工作中,发现、培养、发展、汲取

26、优秀人员加入党组织,为党支部输入新鲜血液。树立身边的党员先进典型,引导党员干部努力工作,推进审计工作发展。落实党建阵地建设,为党员干部提供活动之家。关心关注党员干部成长,因地制宜实施党员干部激励措施,进一步提升党员干部奉献精神。严格党员的标准和条件,确保党员干部队伍先进性纯洁性。落实统一战线工作责任,做好群团工作,团结引导党外人士等学习落实党的政策法规。(八)坚持时刻紧绷拒腐防变这根弦,加强党风廉政建设坚持把学习党章党规党纪作为党员干部必修课,认真组织学习中国共产党章程中国共产党廉洁自律准则中国共产党纪律处分条例中国共产党问责条例等党规党纪,观看警示教育片、开展廉政教育培训和经常性反腐倡廉教育

27、强化不敢腐的震慑、扎牢不能腐的笼子、增强不想腐的自觉。加强机关廉洁文化建设,扎实抓好重大典型案件“以案促改”“以案促建工开展审计工作廉政风险点摸排工作,加强重点岗位、关键环节规范和内控,防范廉政风险。压实党风廉政建设“两个责任”,落实“一岗双责”,构建责任体系。认真抓好政德教育、家风教育,坚持勤俭节约、反对铺张浪费,严查享乐、奢靡问题,筑牢党员干部拒腐防变思想防线。接受各级各类监督,正风肃纪,推进审计领域作风建设,建设一支信念坚定、业务精通、作风务实、清正廉洁的高素质专业化审计干部队伍。三、相关要求(一)统一思想,提高认识。机关党的建设是机关建设的根本保证。深化全面从严治党、进行自我革命,必

28、须从党和国家机关严起、从机关党建抓起。务必提高站位,统一思想,把加强党的领导和党的建设摆在更加突出位置,扎扎实实落实好各项党建工作制度,不断提升机关党建工作质量。(二)加强领导,落实贵任。党支部落实好抓党建的主体责任,切实加强组织领导,有领导、有计划地精心组织实施,支委委员按照责任分工抓好议定事项落实,推动工作落实,提高党组织建设管理水平。党务工作人员加强请示报告,按计划做好相关准备工作,保障党建活动有序开展。(三)力戒虚功,务求实效。坚决防止形式主义,以好的作风抓好党建工作。防止党建和业务“两张皮”,防止重“形式”不重“效果”,防止“过度留痕”,切实把党建工作抓在日常、抓实抓细,锲而不舍、久

29、久为功,把党建工作做扎实、做到位,切实发挥好党建引领作用,推动审计工作高质量发展。篇四、党支部2024年党建工作计划2024年是全面贯彻落实党的二十大精神的关键之年,是深入实施“十四五”规划的攻坚之年,也是*抢抓机遇,迎难而上的重要之年。*坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面学习宣传贯彻党的二十大精神,认真落实习近平总书记系列重要讲话指示批示精神和新时代党的建设总要求,以党的政治建设为统领,以模范机关创建为抓手,压紧压实党建工作责任,确保以党建促商务经济发展取得更加显著的成效,根据2024年市直机关党的建设工作要点(*直工发(2024)*号)精神,制定机关党支部2024年度党建工

30、作计划。1.把政治建设摆在首要位置。坚决贯彻中央及省委、市委决策部署,推动习近平总书记对安徽作出的系列重要指示批示精神落实落细,严格执行关于新形势下党内政治生活的若干准则中共中央关于加强党的政治建设的意见党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定,把党的政治建设抓在日常、融入经常。深入开展对党忠诚和政治机关意识教育,不断提升政治判断力、政治领悟力、政治执行力,推动“总书记有号令、党中央有部署,安徽见行动、池州具体抓落实”在商务系统不折不扣落实。对标“让党中央放心、让人民群众满意”和“讲政治、守纪律、负责任、有效率”要求,配合推进模范机关建设。2 .严肃党内政治生活。加强和规范党内政治生活,增强党

31、内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性,发展积极健康的党内政治文化,营造风清气正的良好政治生态。推动“三会一课”与主题党日、组织生活会、民主评议党员、谈心谈话等组织生活制度的有机融合,党员领导干部带头过好双重组织生活,党员领导干部、党支部书记全年至少讲1次党课。坚持和完善重温入党誓词、入党志愿书、党员过“政治生日”等政治仪式。做好“光荣在党50年”纪念章申领工作。注重提升组织生活质效,提高“三会一课”、民主评议党员、主题党员等各项组织生活质量,积极申报“一支部一品牌”党建工作典型案例。加大机关党建调查研究力度,积极形成研究成果。3 .持续巩固和深化主题教育成果。按照中央统一部署和省委、市委

32、工作要求,持续巩固和深化学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育成果,继续加强党的创新理论武装,凝心铸魂、锤炼品格、践行宗旨、实干担当、力促发展。大力弘扬“四下基层”优良传统,以美好环境与幸福生活共同缔造为载体,深化党员干部“下基层、察民情、解民忧、暖民心”实践活动,推动广大党员干部深入基层一线倾听群众呼声,组织群众、发动群众,共同建设美好家园。4 .深入学习贯彻党的二十届三全会精神。按照中央及省委、市委的统一部署,以“三会一课”和主题党日等形式,掀起学习贯彻党的二十届三全会精神热潮,切实把党员干部的思想和行动统一到党的二十届三全会精神上来,统一到党的党的二十届三全会确定的目标任务上来

33、引导广大党员干部鼓起奋进新征程、建功新时代的精气神,切实把智慧和力量凝聚到贯彻落实党的二十届三全会各项工作部署中。5 .严格落实意识形态工作责任制。坚持党对意识形态工作的领导,认真贯彻中央和省委、市委有关意识形态工作要求,主动落实“六必讲、五必谈、三必访”工作机制,认真细致做好思想政治工作,引导党员干部自觉抵制和反对各种错误思潮的干扰侵蚀。贯彻执行关于新时代加强和改进思想政治工作的意见,开展经常性谈心谈话、交流思想,定期进行党员干部思想政治状况分析。6 .推动党建与业务融合发展。全面落实机关党建“1+4+X”工作模式,以党支部为抓手,大力推行“党建十四为(即:我为群众办实事、我为企业办实事、

34、我为基层办实事、我为单位争先锋)”工程,以小切口促成大成效,推动党建与业务同谋划、同部署、同推进、同考核,做到党建与业务深度融合、相互促进。扎实推进“惠民商务”“1+N”党建子品牌体系建设,持续开展好“单位联系社区、党员下沉小区”、“市直机关接地气、年轻干部走基层”等活动,充分发挥党员志愿服务队、党员先锋(突击)队、党员先锋(示范)岗在推动项目建设、搭建开放平台、优化营商环境等重点任务中的表率作用。7 .抓实党员教育管理。严格落实中国共产党党员教育管理工作条例中国共产党党员权利保障条例,严把发展党员入口关,培养入党积极分子,统筹做好发展党员工作。规范党费收缴、使用和管理工作。认真落实党员教育管

35、理”五提升行动”,坚持教育、管理、监督、服务相结合,突出党性教育和政治理论学习,推动党员教育管理抓在日常、严在经常。积极参与市直机关“两优一先”评选表彰工作,“七一”前表彰一批优秀共产党员。落实党内关怀帮扶办法,健全结对帮扶机制,做好走访慰问生活困难党员、老党员工作,鼓励党员在本职岗位建功立业。8 .推进文明创建及群团等工作。深入推进全国文明城市创建工作,组织开展各类志愿服务活动、群众性精神文明创建活动。抓好党建带工建、团建、妇建、关建工作,充分发挥工青妇等群团组织的桥梁纽带作用,开展丰富多彩的系列活动,进一步激励机关广大干部职工立足本职岗位创新争优。9 .强化机关效能建设。健全完善“党建+信

36、访”工作体系,推动信访积案难案化解,坚定不移抓党建促信访强作风。常态化、长效化推进机关效能建设,充分发挥纪检委员作用,加大监督力度,对执行不力、落实不好、问题突出的,开展效能问责并通报。推进党务公开,推动党内法规制度学习培训,加强党内法规制度执行情况的督促检查,切实强化制度意识。10 .建强党务干部队伍。严格落实关于进一步加强市直机关党务工作人员队伍建设的意见,着力抓好党务干部的教育培训I、日常管理、考核评价。坚持从优秀中青年干部中选拔党建工作人员,充分发挥党务干部的主观能动性,激发党务干部队伍活力。关注关爱党务干部成长,推进机关党务干部与业务干部交流。11 .压紧压实党建工作责任。压紧压实党

37、支部主体责任,完善明确党支部书记及各委员工作职责,审定党支部“三个清单:开展党支部书记抓党建述职评议考核,切实增强党支部书记表率意识,充分发挥“头雁”作用。推动与第四党建片成员单位在党建工作品牌交流、创建观摩、学习借鉴等方面协调配合、协同联动。严格执行池州市党委(党组)书记及班子成员联系党支部工作实施办法,夯实基层党建工作联系点,落实“五个一”工作要求。篇五、街道2024年党建工作计划工作要点2024年是贯彻落实党的二十大精神的关键之年,是实施“十四五”规划的攻坚之年,也是X实现高质量发展的关键之年。按照2024年*区基层党建工作要点和*区委组织部2024年工作要点文件要求,结合我街道工作实际

38、制定我街道党建工作计划,具体如下:一、突出政治统领,高质量加强机关政治思想建设(一)强化理论学习武装。一是严格落实党的组织生活“1+5”制度体系,进一步加强对党员领导干部民主生活会、组织生活会组织指导,全过程坚持标准、从严要求,总结经验、梳理问题、持续改进。二是抓实基层党组织组织生活,创新拓展“三会一课”、主题党日的内容和形式,增强组织生活会和民主评议党员的针对性实效性。三是充分运用巡视巡察、审计、党建督查等成果,加强闭环管理和评估问效,解决党的组织生活随意化、形式化、娱乐化等问题,切实发挥党内政治生活的“熔炉”作用。四是开展党内政治生活全面起底工作,对所辖基层党组织2019年以来的“三会一

39、课”、组织生活、按期换届等党务工作开展专项检查,确保党内政治生活严肃性、规范性。(二)抓好主题教育工作。按照党中央决策部署和自治区党委、市委、区委工作要求,一是持续巩固和深化学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育成果,结合实际创新教体,教育引导广大党员干部和各族群众在新时代继续保持团结奋斗、争先创优的精气神,为全方位建设“模范自治区”凝聚磅礴力量。二是结合主题教育,大力实施党员教育培训“铸魂工程”,用好“先锋大讲堂”“党课升讲啦”“*党课进行时”“红色微党校”等学习教体,及时为党员发放党员教育和政策解读实用手册,确保理论武装和政策宣传走深做实。(三)分领域、分层级做好学习培训。一是结

40、合新达街道党工委关于开展学习贯彻党的二十届三中全会精神专题教育培训工作的实施方案,做好党组织书记、党务工作者和党员示范培训,切实做到党的二十届三中全会精神入脑入心。二是结合实际,围绕“五个重大政治责任”“铸牢中华民族共同体意识”等特定内容开展主题培训,持续完善“专题培训+线下培训+实战培训”,组织党务工作者开展业务知识培训,扎实提升党务工作者业务能力和服务党员的能力,不断增强党务干部适应习近平新时代中国特色社会主义发展要求的能力,建设高素质专业化的党务干部队伍。三是聚焦落实五大任务和全方位建设“模范自治区”,深化“党旗在基层一线高高飘扬”“我为群众办实事”“双晒”“承诺践诺”等活动。健全完善党

41、中央决策部署和习近平总书记重要指示批示精神常态化落实机制,为党的二十大及二十届二中三中全会提出的重大战略、重大任务、重大举措在*落地见效责献力量。二、党建引领基层治理效能,构建共治共建共享基层治理格局(一)健全领导有力、平急结合的体制机制。一是健全完善党建联席会议制度、街遒“大党工委”制、社区“大党委”制,搭建沟通交流平台,强化机关企事业单位党组织与街道社区联建共建。二是结合“双报到双服务双报告”行动指南,梳理着党员干部下派报到和小区“双书记”工作质效,优化暖心服务小分队职能职责,通过与物业企业联动,采取由社区党组织代缴物业费、对照资源清单解决家庭实际困难等方式,给予楼栋单元长一定补贴,发挥楼

42、栋单元长移动探头作用,积极构建权贲明晰、 扣的“平急结合”工作体系。 革,确保街道真正管得了事、 (二)完善网格化管理、高效联动、上下贯通、环环相 三是持续深化街道管理体制改 管得好事。提升精细化服务水平。全力抓好*红色网格治理服务工作指南(试行)的贯彻落实,将工作目标细化为18项具体任务,明确完成时限,推动各项任务落地见效。深化城市基层党建专项试点工作,在建立网格(小区)人员基础信息档案的基础上,强化人口精细化管理成果运用,深入分析人口构成及需求,建立供需清单,强化品质社区和韧性社区建设,全力打造居民一刻钟社区生活圈,用最短时限形成可推广的信息采集、录入、维护等一整套的标准化体系。鼓励物业服

43、务企业和业委会党员负责人与社区党组织成员“双向进入、交叉任职”,完善党建引领下的居委会、业委会、物业服务企业协调共治机制,提高社区物业服务质量。(三)深入实施党建引领基层治理“六大工程二制定*区关于深入贯彻落实党建引领基层治理“六大工程”任务台账。对应“六大工程”任务落实,积极做好*区以镇街遒、民生部门为重点召开现场会的各项准备工作,全力为全市党建引领基层治理现场会做好准备。成立党建基金会,对一镇七办开设微基金账户,以商业逻辑促进各领域资源融合、分配,激活基层治理。继组建社区物业公司探索实践之后,推动向其他老旧小区及平房区推进,加快模式推广,做实党基建引领,在更大范围形成与广大居民群众建立“最

44、关心最直接最现实”利益链接认同,真正实现党建引领基层治理向群众参与基层治理转变。(四)加强社区工作者队伍建设。按照统筹兼顾、择优录用的原则,采取过渡考试、综合考察、民主选举等方式,将专职网格员择优纳入社区工作者队伍管理,享受“三岗十八级”待遇。鼓励优秀社区党组织书记、社区工作者参加事业招考。建立社区工作者电子档案,及时将社区党组织书记向区委备案。组织好社区工作者教育培训,切实提升社区工作者队伍的专业化、职业化、规范化水平。(五)坚持和发展新时代“枫桥经脸:探索党组织领导下群众自我管理、协商共治的有效方式,建立居民议事会、恳谈会等,发挥居民公约、小区公约规范作用。着力打造党群连心、邻里和谐、守望

45、相助的平台载体,推广社区运动会、公益市集等做法,发挥党员带动作用,引导居民群众、各类志愿者积极开展志愿服务。年底前推动每个社区至少探索形成1个符合自身特点、群众喜闻乐见的活动载体。健全党组织领导的工青妇等群团组织和社会参与机制,积极培育公益性、服务性、互助性社区社会组织和群众活动团队,引导社会力量发挥优势参与基层治理,做好联系服务群众工作。盘活社区资源,探索核酸检测站(室)改造网格驿站,因地因情为群众提供说事议事、休息休闲、爱心取水等差异化服务,让“小转变”真正转进群众“心坎里二三、着眼“严实新”,持续提升党员教育管理工作水平(一)不断提高发展党员质量。大力实施党员队伍源头培养行动,着眼后继有

46、人这个根本大计,以产业工人、新就业群体中的优秀青年为重点,加大在青年中发展党员力度;聚焦保持党的工人阶级先锋队性质,以生产经营一线工人为重点,加大在产业工人中发展党员力度;聚天下英才而用之,以“高精尖缺”人才为重点,及时把知识分子特别是高层次人才中的先进分子发展入党。积极探索在新经济组织、新社会组织、新就业群体中培养和发展党员的有效办法。(二)加强和改进流动党员教育管理。深入开展流动党员组织关系排查,应转尽转做好组织关系转接工作,注重运用信息技术督促流动党员报到,及时将流动党员纳入流入地党组织管理。强化流动党员日常监管,规范和健全流动党员党组织,分层分类细化分解管理责任,分别形成基层党组织流出

47、党员、流入党员管理责任清单。健全党员涉嫌违纪违法信息通报和及时处理机制,进一步严明党的纪律规矩。做好“光荣在党50年”纪念章颁发工作,加大党内关怀帮扶力度。(三)着力提升党员管理信息化水平。用好用活党群“连心桥”平台,搭建“横向到边、纵向到底”的网络组织架构,第一时间通过“线上”网络向党员提供“短、实、新”的优质教育资源。进一步发挥“党员之家”功能作用,完善入党申请人、积极分子、发展对象信息数据库,督促基层党组织定期做好入党申请人、党员、党组织信息维护,实现党员信息、关系转移、日常管理等工作网上办理,切实提升党员教育管理信息化水平。四、着眼“创新创先”,夯实基础保障,持续提升基层党建工作质量(

48、三)全领域创建全方位建设“模范自治区”的坚强堡垒支部。按照自治区创建坚强堡垒“模范”支部实施方案关于在全区基层党组织中开展“亮晒比”活动的指导意见要求,借鉴“比武争星”等经验做法,分领域开展“亮晒比”活动,制定基层党组织“双比双促”工作方案,建立分类分级表彰奖励机制,选树一批先进党组织。(二)继续深化基层党建“书记领航工程”。坚持以党建工作制度化、从严治党具体化、推进落实责任化为牵弓I,以基层党组织书记“五题五责”工作法为主要抓手,推动党组织书记进一步强化“交账意识”,充分发挥抓基层党建“关键人”作用,统筹抓好年初承诺的基层党建“书记项目”,年底以优异成绩向上级党组织“履职交账”。党组织书记每年至少进行1-2次基层党建专题调研,采取“一个难题、一个方案、一抓到底”的方式进行集中攻关,着力破解1-2个基层党建存在的瓶颈难题。(三)做强党建引领强治理特色项目工作。为进一步落实基层治理体系和能力创新要求,把党建引领贯穿街道各项工作中,切实达到党建引领强治理,高效服务促提升的目的,街道党工委、各社区党委应坚持以党建引领为主线,充分整合各方力量资源,探索在辖区内实施“1+N”精细化管理服务与治理体系,以“五办一中心”承接推进日常业务工作为主,以打造六个服务圈,实

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