2018年组织生活会个人对照检查材料(党支部书记).docx

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1、第 1 页 2018 年组织生活会个人对照检查材料(党支部书记) 特征码 AAoOuCNKqyEWFtlTKunG 2018 年组织生活会个人对照检查材料(党支部书记) 按照局党组的指示要求和支部具体工作实际,本人认真做好组 织生活会前各项准备。认真强化学习,通过个人自学、支部学 习会等,认真学习党的十九大精神,尤其是习总书记在中央政 治局民主生活会上重要讲话精神,力求认识再深化。认真查找 问题,对照通知要求,突出 6 个方面重点问题,深入查摆, 深刻反思;采取班子成员间、与党小组长谈心谈话,书面和会 议征求意见等方式,收集问题分类梳理。认真撰写提纲,坚持 问题导向,少谈工作,深刻检修党性差距

2、,剖析原因,从思想 和灵魂深挖,明确整改方向,拟定具体措施,全面整改落实。 现在支部组织生活会上汇报如下,请大家提出意见建议。 一、聚焦六个方面,深刻对照反省 (一)在四个意识方面:自 99 年参加工作以来,走到科级的领 导岗位上,每一步成长都离不开党的培养、组织的信任,从内 心深处对党无比热爱,饱含感恩之情,自己对中国特色社会主 第 2 页 义伟大事业也充满信心,对以习近平同志为核心的党中央无比 信赖,无论政治立场还是思想觉悟,都是纯正的、可靠的。但 在提速紧跟、领悟精髓上,也还是存在这样那样的问题。一是 政治认识的高度还不够,对一些对党的政治纪律、政治规矩的 模糊认识和不当言行,自认为自己

3、不做不说并要求下属不做不 说就行了,对新时期党面临的“四大危险” “四大考验”认识不 深,缺乏高度的警惕性和斗争性。二是精细落实的力度还不不 够。有时对上级一系列决策部署和工作要求把握不够全面、理 解不够深刻,使一些政策的实施和决策的执行不够到位。存在 着与单位或个人关系不大,结合不太紧密或者执行中有困难的, 就采取开个会,要求一下就完事的情况,实际上是打折扣,搞变 通的表现。 (二)在“四个自信”方面:自己能够深刻认识到,作为共产 党员牢记第一身份是党员、第一依靠是组织。二十年来,自己 能够始终贯彻落实上级党委和局党组的各项决策部署,坚决服 从组织决定,听从组织安排,主动向组织汇报思想,如实

4、报告 个人有关事项;言论和行动方面,旗帜鲜明地拥护党的重大决 定,毫不动摇地保持高度统一。但在实际工作过程中,一是理 论学习深度不够。虽然在集体学习中学习了党的十九大报告、 学习了新修订党章,但是在领会精神实质方面还缺乏深度厚度, 存在形而上学、实用主义等现象,在学懂、弄通、做实上功夫 不够。二是导向实践力度不够。虽力求不断强化战略思维、创 第 3 页 新思维、辩证思维能力,但在处理实际问题,尤其是面临和处 理困难复杂局面时仍时有不全面不理性的问题。 (三)在工作作风方面:任职以来,尤其是党的十八大以来, 自己能够认真落实为民务实清廉的要求,存在的问题一个是, “求突破”的创新意识需要强化,习

5、惯于“看文件写没写、过 去有没有、别人干没干” ,没有从更高标准、更好成效去思考研 究工作中深层次的问题,比如面对党风廉政建设、管理体制改 革的新形势,面对市场主体多元化、市场秩序复杂化的新挑战, 如何创新方法去解决问题做的还不够;再一个是, “钉钉子”的 工匠精神还有差距,抓工作落实的韧劲不足,工作深入钻研不 够、大而化之,重指导轻一线操作、重布置轻节点落实,工作 中有依赖思想,满足于多督促检查几次就可以了,有当“甩手 掌柜”的思想倾向。 (四)在作用发挥方面:作为支部书记,同时也是机关党委专 职副书记,自己能够全面履行全面从严治党责任,带头作决策、 抓落实,带头解难题、搞协调,尤其是去年下

6、半年以来,重点 抓了加强党风廉政建设、深化 XX 改革、推进非公党建等方面, 都取得了明显成效。尤其是牵头抓的市委巡察组、审计组反馈 问题整改工作,敢于较真碰硬,拉单列条逐个解决,目前上级 反馈 34 个问题,已整改落实 32 个,还有 2 个正在按节点推进 落实。虽然自己日常工作中基本做到了尽心、尽力、尽责,但 第 4 页 用更高标准来衡量,平时工作忙的时候,还不同程度存有等一 等的思想, “五加二” “白加黑”意识有所减弱,思想意念中经 常“惦记”着节假日;遇到棘手事或协调阻力较大时,还有懈 怠和畏难情绪,全身心干事创业的工作激情有所减退。 (五)在自我要求方面:通过近年来的不断学习,我深

7、切感到, 党面临的形势任务越复杂、肩负的任务越艰巨,就越要加强纪 律建设,确保全党统一意志、统一行动、统一步调前进。因此, 自己坚持把时刻听党话、跟党走作为干事创业的首要一条,确 保在任何情况下都做到绝对忠诚于党,绝对忠诚于人民,绝对 忠诚于党和人民事业。对我个人来讲,纪律和规矩不仅是高压 线,也是护身符,我发自内心地尊崇敬畏,在工作和生活中我 也始终把纪律规矩挺在前、装在胸,但党性修养严度还不够, 虽然在行动上能够与上级党组织要求保持高度一致,但是在思 想上不能时时刻刻对照党员标准严格要求自己,缺乏为共产主 义理想鞠躬尽瘁、死而后已的精神境界,党性修养与党的事业 要求、人民群众期盼存在一定差

8、距。 (六)在形式主义和官僚主义方面:一是服务群众意识还有欠 缺。有时还不能把实现维护人民群众的根本利益作为出发点和 落脚点,工作中有时还存在着留在机关时间多,深入基层一线 时间少、到企业听听看看多,沉下身子认真研究解决问题少、 抓“专项整治” “集中治理”多,抓“长效管理”少等问题。二 是思想政治工作还不到位。作为支部书记,加强班子成员、普 第 5 页 通党员交流,及时了解思想动态和苗头是一项基本功。但这方 面仍存在不足,有时也做了安排,但经常被一些事情冲突,没 有坚定地挤时间安排。 二、立足自身实际,认真剖析原因 通过认真剖析,深入思考,个人认为产生上述问题的根源是多 方面的,重点在三个方

9、面需要引起高度重视。 (一)政治理论修养有待提高。没有把政治理论学习放在首要 位置,对政治理论研究理解不够深刻, 学习十九大精神和准 则 条例仍存在浮于表面的现象,在入脑入心上还要下苦功 夫。加之学习存在片面性,不系统、不经常不深入,在实际工 作中,自觉运用正确的方法论和立场观点分析问题、解决问题 的能力仍需进一步提升。 (二)党性锻炼不够经常主动。以忙于日常事务为由,静下心 来思考“入党为了什么、在党做了什么”不够,对“不忘初心” 的理解和认知还不够深刻系统,满足于干好本职工作,经常性 的党性锻炼不够主动。另外,宗旨意识和群众观念不够强,平 时与支委成员谈心交心多一些,与普通党员群众沟通交流

10、少, 从基层一线查找自身存在的问题方面做得不够,没能真正做到 从群众中来、到群众中去。 (三)自觉接受监督的意识不够强。总觉得自己受党组织培养 锻炼多年,又走上了科级领导干部岗位,自认为自我要求严格, 对于党内监督、外部监督、制度约束的重要性和必要性认识但 第 6 页 要不断强化。信任替代不了监督,个人必须服从组织,个人必 须在组织监督下,置身于制度笼子里,警钟长鸣的意识仍需不 断加强。 三、对照目标要求,下力整改落实 解决自身存在思想、组织、作风、纪律等方面不足和问题,对 我来说,既要对症下药,又要长期坚持。下一步,我将重点从 以下三个方面抓好整改落实。 (一)带头坚定信念,始终做到对党忠诚

11、、向党看齐。我感到, 看齐是一个重大的方向性问题,是最最紧要的政治,能否真正 看齐,反映了忠诚意识、体现了忠诚自觉、标注了忠诚高度。 作为市局党组书记,必须自觉、坚定地向习总书记看齐、向党 中央看齐、向党的理论和路线方针政策看齐。具体讲,思想上, 自觉用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑,认真落 实党组理论中心组学习制度,积极参加“不忘初心、牢记使命” 主题教育,既学原文、又悟原理,突出学思用的结合、知行信 的统一,使其成为自己从政履职的灯塔和干事创业的指南。政 治上,坚守共产党人的价值追求,严守政治纪律和政治规矩, 严格党内组织生活,带头开展“学党史、读党章、过党日、上 党课、交党费”

12、活动,认真落实“三会一课” 、组织生活会和思 想汇报制度,坚决维护习总书记和党中央权威,绝不犯政治上 的“自由主义” 。行动上,坚决贯彻执行上级机关和局党组命令 指示,不打折扣、不讲条件,确保个人和支部在任何时候任何 第 7 页 情况下,始终与习总书记和党中央思想同心、目标同向、步调 同拍。 (二)带头履行职责,始终做到主动作为、进取有为。使命赋 予责任,责任重于泰山。实现“全面建设小康社会、开启 XX 现 代化建设新征程”目标,既是每名党员干部的光荣使命,也对 XX 事业提出了更高的标准要求。新的一年,我将努力做到:在 发展上下重力。坚决贯彻局党组的决策部署,着眼增强党组织 标准化建设,按照

13、“一年创建达标、两年完善巩固、三年全面 上台阶”的目标,重点在推进党员教育管理、发挥服务作用、 工作运行机制等方面下功夫,努力使分管工作在全市范围内进 入一流。在创新上求突破。凡是有利于单位发展、有利于提升 单位形象的探索和创新,都积极尝试,努力营造勇于创新、勇 于改革的氛围。同时,结合实际创造性地搞好结合,不断加强 监管,优化服务,提速增效,在强化党风廉政建设、加强非公 党建等方面,力求拿出更多、更大、更创造性的举措。在务实 上尽职责。始终保持夙夜在公、勤勉敬业的精神状态,进一步 增强首位意识,经常深入一线靠前指挥;进一步增强宗旨意识, 主动走向基层聆听呼声、帮解难题,切实以一流的工作标准、

14、 务实的工作作风,为单位事业的建设发展贡献自己的力量。 (三)带头廉洁自律,始终做到从严律己、从严律人。从严律 己律人是党的优良传统。我感到,作为党员干部必须心存敬畏、 手握戒尺、敢于自醒。一是用权上“不越线” 。树立正确的权力 第 8 页 观,从源头上解决好“为谁掌权” “为谁服务”这一根本问题, 把组织赋予的权力当作使命、压力和动力,敬畏权力,坚守底 线,不越红线,不碰高压线,牢固树立公仆意识、自省意识、 程序意识和民主意识,切实打牢廉洁从政的思想基础。二是守 纪上“不越规” 。没有规矩不成方圆。既然在领导岗位上,就要 自觉遵守党纪国法,严格按规矩办事、管人、律己。一方面, 坚持如实向组织报告重大事项,严格执行中央八项规定、 条例 准则等一系列党风廉政制度;同时,加强对部属的教育管 理,敢于“唱黑脸” ,对苗头性、倾向性问题及时“扯扯袖子” , 甚至“大喝一声” ,防止违规违纪问题发生。三是道德上“不越 圈” 。有句话叫“管住自己,天下无敌” 。作为支部书记,我一 定带头强化底线思维,始终以最强的党性原则要求自己,自觉 接受组织和群众的监督,坚决做到不违规、不踩线、不失节, 做好清正廉洁的表率。

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