党委党组2024年意识形态工作总结7篇.docx

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资源描述

1、党委党组2024年意识形态工作总结第一篇2024年,*机关党委在上级党委的坚强领导下,坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻党的二十大精神,认真落实党中央关于意识形态工作的各项决策部署,切实加强党的全面领导,强化党员干部思想政治引领,为推进*事业高质量发展提供了坚强的思想保证和精神动力。现将年度意识形态工作总结如下:一、主要工作(一)固本强基抓学习,理论武装显成效一是深化理论学习制度化。坚持党委理论学习中心组“月研讨”,全年举办专题学习12次,重点研读党的二十大报告、党的自我革命等理论书籍,确保理论学习全覆盖。二是创新学习方式多样化。组织党员干部参加红色基地教育5次,开展党史主

2、题讲座6场,增强党员的党性修养和历史自信。三是激励个人学习自主化。机关“学习强国”月度活跃度保持100%,累计积分达标率92%,党员干部理论素养和政治觉悟显著提升。通过系统学习,党员政治定力增强,理论与实践结合能力进一步提高,为落实党中央决策部署奠定了坚实基础。(二)凝聚共识筑阵地,舆论引导更精准一是强化宣传平台建设。完善机关内外宣传矩阵,全年更新机关微信公众号120篇、宣传栏内容26期,形成内外联动的宣传格局。二是深化主题宣传活动。围绕“爱党爱国”主题,开展红色经典诵读活动4次,参与党员达85%以上;举办廉政文化教育展2次,增强党员群众的思想认同感。三是完善舆情监测机制。全年排查网络舆情风险

3、8次,预警处置2起,确保机关内意识形态领域无风险隐患。通过多元化宣传和精准引导,主流思想更深入人心,党的路线方针政策传播力和影响力显著增强。(三)责任压实抓管理,风险防控守底线一是健全责任体系。党委书记带头履行意识形态工作“第一责任人”职责,定期召开意识形态专题工作会议6次,明确各部门分工,形成全员参与格局。二是完善管理机制。制定风险预警清单,年内开展意识形态领域专项检查3次,覆盖全部重点岗位和关键部门。三是加强新媒体监督。建立网络舆情日常监测制度,全年未发生意识形态领域重大事件。通过责任传导和机制强化,机关党委在防范和化解意识形态风险方面成效显著,思想阵地进一步巩固。(四)融入中心促发展,思

4、想引领显担当一是服务重大决策部署。围绕上级重点任务,策划理论宣讲活动7场次,参与群众超过600人次,提高政策宣传到达率。二是推动文化建设。结合工作实际,组织社会主义核导各级党组织旗帜鲜明地站在意识形态工作第一线,带头管好阵地、管好队伍,涉及意识形态方面的工作,做到亲自部署、亲自过问、亲自落实,坚决守好“责任田”,确保意识形态工作各项任务有效落地。截至目前,召开意识形态领域分析研判会*次、专题部署会*次,全面提升意识形态工作水平、强化意识形态治理,目前未发生意识形态领域违规违纪问题。三、展形象、守底线,唱响主流舆论最强音坚持正确舆论导向,管好用好宣传阵地,积极宣传单位干部职工投身改革创新、干事创

5、业的生动实践和精神风貌,宣传颂扬先进典型的感人事迹和高尚品质,大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神,涵养新风正气,持续巩固壮大主流思想舆论,守牢形象安全底线。一是做大做强正面传播。强化新闻策划引领作用,围绕公司成就和社会贡献,提前策划、深度挖掘工作特色亮点,细化制定年度重点宣传选题策划,为做好全年宣传工作提供“计划书”“路线图”。在“五一”、“国庆”假期等重要时段,开展专项宣传策划,广泛传播公司履责担当事迹,深挖员工坚守一线感人故事,并积极向媒体推送,不断提升宣传工作质效。在*等主流媒体发稿*篇。有力彰显了企业良好品牌形象。不断加强阵地建设,以阵地聚合力、强动力、增定力,充分利用办公楼大屏、展

6、板橱窗等宣传阵地,结合党员活动室、职工之家等,为干部待进一步提高;一些基层单位对意识形态工作重视不够,存在重正面宣传引导、轻舆情监测防控现象;个别专业岗位员工政治站位不高,宗旨意识不强,工作作风不硬等等。这些问题,都需要在今后的工作中采取更加有力的措施,认真加以解决。下一步,公司党委将深入贯彻落实党中央和上级党组织意识形态工作部署,切实把意识形态工作作为重要的政治责任抓紧抓实抓好。一是狠抓政治建设,打牢思想理论根基。把学习宣传贯彻党的二十大和二十届三中全会精神作为重大政治任务,采取宣讲报告、主题党课、专题培训、研讨交流等形式,推动党的二十届三中全会精神一贯到底、落地落实,引导广大党员干部把学习

7、成效转化为抓改革、促发展的实际行动。二是狠抓担当作为,压紧压实工作责任。进一步健全完善意识形态工作考核机制,坚决压紧压实意识形态工作各级责任,增强敏感、敏锐意识,强化底线思维,形成纵向到底、横向到边、职责明晰、齐抓共管的责任传导链条,进一步强化基层党组织履责意识,打通意识形态工作责任落地落实的神经末梢。三是狠抓质量提升,持续做好主题传播。围绕中心工作和重点任务,积极开展新闻宣传和品牌传播,着力加强宣传阵地和载体建设,唱响主旋律,弘扬正能量,强化新闻应急和舆情防控工作,保证不发生影响公司形象的重大舆情事件,不断提升公司良好形象。第八篇*党委始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯

8、彻党的*思想引领、舆论管控和精神鼓励,扎实做好意识形态领域各项工作,保障意识形态工作到位。现将2024年意识形态工作情况报告如下:一、意识形态工作落实情况(一)加强理论学习,提升思想境界。一是严格落实“第一题”制度。坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,学习贯彻落实习近平总书记重要讲话和重要指示精神,2024年,召开党委会*次、中心组学习会*次,学习党的二十届三中全会精神,切实抓好全体党员思想教育和理论学习工作,强化党员干部意识形态思想建设。二持续强化党纪学习教育工作。通过“三会一课”、主题党日、理论中心组学习举办党纪学习教育读书班、读书活动学习*次,原原本本学习上级下发的中国共产党纪

9、律处分条例等书籍,开展党纪学习教育纪律党课*场,受众*人次,进一步筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵,确保本次党纪教育工作走深走实。三是开展党的党的二十届三中全会精神宣讲活动。为全面深入学习领会党的*全会精神,扎实推进学习宣传贯彻工作,引导广大党员干部职工把思想和行动统一到党的二十届三中全会精神上来,*党委及所属党组织迅速兴起学习宣传贯彻党的党的二十届三中全会精神的热潮,开展宣讲活动*场。(二)深化组织领导,强化政治引领。为进一步压紧压实意识形态工作责任制,强化意识形态工作监管责任,成立意识形态工作小组,明确责任分工,落实责任到人,牢牢掌握意识形态工作的领导权、主动权、管理权和话语权。2

10、024年,定期上报意识形态领域风险防范化解重点任务台账及责任清单*份,党委班子签署履职提醒函*份。(三)定期分析意识形态领域动态。定期召开意识形态研讨分析会。各级党组织召开双月意识形态专题研判会*次,召开季度意识形态分析研判会*次,召开半年意识形态专题会*次。(四)扎实推进意识形态各项工作。一是开展政工例会,做好员工稳定工作。密切关注员工思想动态,掌握重点难点问题,及时跟进解决。2024年,组织政工工作例会*次,政工谈心谈话*次。二是抓实宣传工作,做好正面引导。为广泛宣传榜样标杆,提高员工工作积极性,通过内网、官方公众号等途径,2024年,*内网发布宣传稿件*篇,营动态栏目*篇,官方微博图片*

11、张。二、意识形态领域的形势2024年,*党委坚决落实党管意识形态原则,以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引,书记全面主持意识形态工作,班子成员配合分管工作领域的意识形态工作,坚决贯彻习近平总书记重要讲话精神。通过强化意识形态工作的组织保障,推动意识形态工作持续深入开展,但在工作中仍存在部分问题,需进一步加强。(一)意识形态工作创新性不强。面对新形势下意识形态工作的长期性和复杂性,部分同志的认识尚不够深刻,仍沿用传统的思路和方法推动工作,缺乏足够的创新性和主动性。在舆情信息的发现、收集、处置、反馈等环节,研究还不够深入细致,特别是在应对负面舆情时,缺乏有效的应对措施和策略。因此,需要进一步解

12、放思想,创新方法,提升意识形态工作的针对性和实效性。(三)自觉加强党性锻炼不够。面对纷繁复杂的现实生活,自觉加强党性锻炼不够,日常生活中自觉开展批评和自我批评不够,在实际工作中,一定程度上存在着“好人主义”和怕得罪人的思想,修正错误的勇气不足,缺少改革创新的勇气。缺乏深入调查研究的精神,满足于一知半解,对一些难点问题解决办法不多,缺乏解决实际问题的力度。(四)网络意识形态工作力量有待进一步增强。在网络意识形态工作方面,面临的最大挑战是专业力量的不足。一方面,工作人员的专业能力和素养有待提升,处理网络舆情和突发事件时存在一定的局限性;另一方面,员工的网络素养和沟通技巧也需进一步加强。部分员工对互

13、联网规律和特点的认识不够深入,缺乏有效的网上沟通和引导能力,导致在面对网络错误言行时无法及时有效地进行引导和处置。三、2025年工作思路2025年,*党委将认真落实意识形态工作责任制,增强做好意识形态工作的主动意识和主体意识,进一步建立健全意形态工作相关规章制度。(一)加强党的全面领导。坚持党管党员、党管人才、党管项目,把党的政治建设摆在首位,牢固树立“四个意识”,切实维护以习近平总书记党中央的核心、全党的核心地位,坚决维护党中央权威和集中统一领导。(二)创新意识形态工作方式方法,增强工作实效。一是创新意识形态工作方式方法,注重结合时代特点和党员实际,丰富学习形式和内容。通过组织党员参加各种形

14、式的实践活动,如志愿服务、文化交流等,增强党员的责任感和使命感。二是进一步扩大意识形态教育覆盖面,加强对党外人员的引导和教育,营造良好的意识形态工作氛围。(三)加强舆论引导,维护意识形态领域安全。一是加强舆论引导工作,注重了解党员群众的思想动态和心理需求,及时回应关切和诉求。通过加强宣传阵地建设和管理,提高宣传工作的针对性和实效性。二是加强网络意识形态工作,加强对网络舆情的监测和分析,及时处置不良信息,维护意识形态领域的安全稳定。(四)多角度多层次进行思想文化宣传。一是把党建阵地、党务公开、班组公示栏等作为基础,对重要信息进行公开、透明,接收大众的监督。二是以突出弘扬正能量为重点,加强宣传信息工作,努力提高党委意识形态工作水平。

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