如何实现班主任的快速发展.doc

上传人:啊飒飒 文档编号:4647342 上传时间:2019-11-24 格式:DOC 页数:3 大小:19.96KB
返回 下载 相关 举报
如何实现班主任的快速发展.doc_第1页
第1页 / 共3页
如何实现班主任的快速发展.doc_第2页
第2页 / 共3页
如何实现班主任的快速发展.doc_第3页
第3页 / 共3页
亲,该文档总共3页,全部预览完了,如果喜欢就下载吧!
资源描述

《如何实现班主任的快速发展.doc》由会员分享,可在线阅读,更多相关《如何实现班主任的快速发展.doc(3页珍藏版)》请在三一文库上搜索。

1、如何实现班主任的快速发展如何实现班主任的快速发展首先,使用主体驾驶是促进班主任专业成长的有效手段。作为一名班主任,忙碌的工作,复杂的事情都是众所周知的,这就是班主任的现状。如何促进自身发展是学校领导必须的,特别是负责班主任建设的德育干部。如何实现班主任的专业发展,学科指导是最有效的。如何开发项目?它不一定要大,应该结合学校班主任的实际情况。从班主任最关心的,能否最大程度地影响他们的班级管理效果,影响教育和教学水平?有必要制定一个计划,并考虑整个班主任的专业发展。二,多种形式,在互动中实现心理碰撞,促进专业发展。目前,我们的班主任很多都对工作充满热情,但他们缺乏工作方法。因此,作为一所学校创造条

2、件,开展更多活动,使班主任能够开阔视野,拓宽自己的思维活动,以特殊话题的形式,让大家在交流中相互碰撞,这是一种受到班主任的欢迎,效果很好。形成。班主任沙龙就是其中之一。沙龙形式灵活,每次都是一个主题,选择教育学生或班主任所关注的热点和困难,如:如何实现家庭和学校的协调发展?主题团队将如何发挥作用?如何教育离婚家庭的学生?如何教育问题学生.第三,激发班主任的写作积极性,使写作成为促进班主任快速发展的捷径。如果班主任想要实现快速发展,写作就是捷径。他介绍了北方和南方的班主任的特点,并认为北方的班主任并不像南方那样勤奋。南方的班主任敢于思考,敢于行动,只要他是对的,他就会立即为行动买单,这可以从他每

3、天收到的手稿中证明。作为一名班主任,每天与学生打交道,有着独特的条件,每天都会有一个大案例,及时记录下来,漫长的日子都是很多财富。这些文章是由许多优秀的班主任撰写的,还是出版的书籍,而不是他们日常工作的记录?因此,如果班主任想要发展,他必须自己做。正如我们学会驾驶一样,我们必须自己学习,而其他人则无法替代。要做到这一点,除了需要学校领导加强班主任的指导外,他们还应该为他们创造一个成功的经验,这样班主任才能品尝到写作的甜头。例如,在班主任研讨会活动的组织中,让班主任积极准备和热情地讲话(为此,学校道德教育干部需要精心设计,选择主题,选择形式),让班级老师在活动结束后写下活动。体验,组织这些材料,提交报纸,在报纸和杂志上看到他们的作品,这将极大地激发班主任的工作和写作热情。如果你这样做,班主任会觉得有一个头,它会更热情地参加班主任活动。我认为这是一个很好的形式。作为一名班主任非常忙碌,但如果你想发展,你必须挤出时间。如果你想做好工作,你可以找到一种方法来做好。我觉得这句话很合理。朋友,你怎么说?3 / 3

展开阅读全文
相关资源
猜你喜欢
相关搜索

当前位置:首页 > 其他


经营许可证编号:宁ICP备18001539号-1