20XX年度推进“两学一做”学习教育常态化制度化工作计划.docx

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1、第 1 页 20XX 年度推进“两学一做”学习教育常态化制度化 工作计划 特征码 KiTKnyFSuPKtDCGFtKPA * 20XX 年度推进“两学一做”学习教育常态化制度化工作 计划 根据中央、省委、市委和市直机关工委关于推进“两学一 做”学习教育常态化制度化的部署要求,为切实贯彻落实关 于推进“两学一做”学习教育常态化制度化的实施方案 (绍住 金党委20XX号) ,现就机关党支部 20XX 年度开展“两学一 做”学习教育制定如下工作计划。 一、总体要求 推进“两学一做”学习教育常态化制度化要以“两学一做” 为基本内容,以“三会一课”为基本制度,以党支部为基本单 位,按照“突出问题导向、

2、注重以上率下、强化分类指导、激 发基层活力、坚持常抓不懈”要求,坚持学思践悟、知行合一, 坚持全覆盖、常态化,坚持重创新、求实效,以实现“五个更 加”为基本目标,推进中心学习教育走在前、作表率,为绍兴 第 2 页 市公积金事业稳健发展提供坚强组织保证。 二、学习教育内容 坚持读原著、学原文、悟原理,深入学习党章党规和习近 平总书记系列重要讲话。通过学习党章,学习关于新形势下 党内政治生活的若干准则 中国共产党党内监督条例 中国 共产党廉洁自律准则 中国共产党纪律处分条例 ,学习习近 平总书记治国理政新理念新思想新战略,学习中央、省委、市 委重要会议、重大部署、重要文件等精神,用党章党规规范党

3、组织和党员行为,用习近平总书记系列重要讲话精神武装头脑。 特别是要把学习领会习近平总书记系列重要讲话精神与学习领 会“八八战略”和“两山” “两鸟”等重要思想紧密结合起来, 与学习领会习近平总书记赋予我省的“干在实处永无止境,走 在前列要谋新篇”新使命和“秉持浙江精神,干在实处、走在 前列、勇立潮头”的新要求结合起来,增强续写“八八战略” 新篇章的自觉性坚定性。 三、主要工作及安排 1组织召开推进“两学一做”学习教育常态化制度化专题 部署会。贯彻习近平总书记重要指示和中央、省委、市委精神, 组织学习中心党委推进学习教育常态化制度化实施方案,并作 动员部署。 时间节点:20XX 年 5 月 20

4、 日前完成部署,6 月 10 日前将 实施方案报市直机关工委。 第 3 页 2.深入实施“主体责任”工程落实领导干部“五带头” 。认 真落实“三级书记”抓机关党建工作责任清单和三级书记联述 联评联考制度,着力抓好责任清单制定公示、日常执行落实、 年终述职评议等关键环节,强化“一把手”抓机关党建主体责 任。全面落实领导干部带头深化学习、带头讲专题党课、带头 严格党内政治生活、带头担当作为、带头改进作风“五个带头” 要求。 时间节点:20XX 年全年,3 月份责任清单公示,11 月份完 成联述联评联考迎检工作。 3开展突出问题整改工作“回头看” 。坚持问题导向,结 合 1 月份组织生活会上查摆的问

5、题,对照基层党组织建设要求, 重点对组织生活制度落实、管理制度完善等方面的内容进行 “回头看” ,切实做好自查整改工作。 时间节点:20XX 年 6 月底前完成自查和整改。 4.组织主题党日活动。唱响喜迎十九大的主旋律,围绕 “两学一做”学习教育内容和市委市政府、中心党委的中心工 作,结合开展集中学习讨论、组织生活会、民主评议党员和志 愿服务等,以党支部为单位制定年度主题党日活动计划,明确 主题、内容和形式,强化政治性、体现庄重感。 时间节点:今年从 5 月份起,每月组织 1 次。6 月底前, 主题党日活动年度计划通过党务公开栏公告,6 月 10 日前报市 直机关工委备案。 第 4 页 5开展

6、“两学一做”专题学习研讨。分专题深研细读党章 党规、习近平总书记系列重要讲话。5 月围绕“五查五看”组 织“补短板、亮承诺”专题研讨,7 月结合建党 96 周年和半年 度党性体检,组织“不忘初心”专题研讨,11 月围绕党的十九 大精神学习贯彻,组织“开启新征程”专题研讨。 时间节点:每季组织 1 次,分别安排在 5 月、7 月、11 月, 共 3 次。 6组织党员带头亮旗中心工作。以“先锋工程” “党建服 务品牌” “三个最佳”等为载体,广泛发动党员推动学习教育与 中心工作深度融合,补齐“短板” ,推进“最多跑一次”改革, 彻底打赢劣 V 类水剿灭战等,营造创先争优、干事创业良好氛 围。 时间

7、节点:6 月底前完成“先锋标兵”申报;10 月底前完 成“三个最佳”创评工作。 7党员领导干部带头上党课。结合当前党建工作要点、中 心服务工作重点等,党员领导干部每人为党员、群众讲 1 次专 题党课。 时间节点:20XX 年安排在 7 月、9 月,共 2 次。 8.全面落实党员“先锋指数”评价管理。全面落实党员 “先锋指数”评价管理实施办法和实施细则,按“个人自评、 民主评议、支部考评、亮分公示”的程序,组织开展先锋指数 考评,切实落实民主评议党员制度。年底结合组织生活会开展 第 5 页 “党性体检、民主评议” ,客观公正确定党员考评等次。应用好 考评结果,帮助引导党员自觉认识问题、自我改进提

8、高。 时间节点:每半年 1 次。 9.深入开展党员党性作风检查。按照“四讲四有”标准开 展党员党性作风“五看五查” 。对查摆出的问题,逐条列出举措, 确保整改到位。 时间节点:20XX 年全年。 10开展全系统集中培训。以十九大精神传达学习、 “两学 一做”学习教育、廉政警示教育、业务培训指导等为重点,组 织公积金系统全体党员开展集中培训。 时间节点:20XX 年 11 月下旬 11严肃开好组织生活会。结合日常工作,通过座谈会、 征求意见函等方式,广泛征求党员、群众对组织生活会的意见 建议。在充分征求意见的基础上,认真开展问题查摆、对照检 查、谈心谈话、批评和自我批评,坚持“团结批评团结” ,

9、 严于自我解剖,热忱帮助同志,不断增强发现和解决自身问题 的能力。对查摆的问题,及时研究制定整改措施,抓好整改落 实。 时间节点:一般每年召开 2 次,也可根据需要随时召开。 12.开展作风建设专项行动。以推进“最多跑一次”改革为 契机,以强服务、提效能为目标,开展“勇立潮头创新业、争 创一流当标杆”作风建设专项行动,重点对支部贯彻落实上级 第 6 页 党组织精神、严格执行组织生活制度、推进组织自身建设、加 强党员教育管理等情况进行自查自纠,开展“为官不为” “中梗 阻” “慵懒散”问题整治。加强党员廉政教育,严格执行党员管 理“十条红线” 、党员干部“十条忌语” ,大力推进“立家规、 正家风、严家教”行动。 时间节点:20XX 年全年。 *

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