品管部职责与岗位说明书.pdf

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1、部门 名称 品管部上级部门总经办上级主管总经理 下 属 无主管岗位品管部经理部门编号0D一 10 所属 岗位 品管部经理、 来料品管、 制程品管、 成品品管。岗位编制 16 人 部门 目标 建立完善的品质管理体系，准确、及时、有效地监控各环节品质活 动使品质达到公司的目标。 部门 职责 一、制度建立：1建立与完善品质管理体系；2建立与完善产品 检验规范； 3组织制定品质策划；4组织制定年度品质目标；5 建立与完善计量管理制度；6组织制定年度品质审核计划；7 建立 与完善品质考核系统和品质管理制度。 二、活动实施： 1 来料检验、过程检验、成品检验、出货检验的统筹 管理； 2协助解决品质管理体系

2、运行中出现的问题对品质异常进 行调查、分析、处理、跟踪；3品质策划的监督执行；4组织实 施年度品质审核计划；5，监督和参与计量管理制度的执行；6组 织处理客户投诉；7组织开展多项品质改进活动；8 定期监督品质 目标达成情况。 三、品质培训：1建立相应的品质培训制度并组织实施；2制定 品质培训计划，定期对员工进行品质培训；3组织开展各种品质活 动有效提高员工品质意识。 四、其他： 1协助采购部做好供应商考核评估工作；2协助计划 物控部进行订单评审： 3负责组织协调品质管理相关活动。 管理 权限 1公司品质方针制定的参与权； 2品质管理制度及标准的编制、执行权； 3相关信息、资源的获取权及其他部门

3、协同权； 4供应商及外协厂品质管理权； 5公司产品形成全过程各环节的品质检查、监督权。 管理 责任 对品质管理控制方法负责，对质量检测及质量标准负责对提升产 品合格率负责。 编制审核批准 岗位名称定岗人岗位责任主要工作内容备 品管部经理 1人杨百富负责品管部整体工作筹划。 进料品管员 ( 电 子/ 塑料 ) 1人高佩负责所有电子、 塑料类物料 的进料检验与控制活动。 进料品管员 ( 电 机全检） 4人 张美风、 卢淑敏、 巩银花、 胡芳 负责所有电机类物料的进 料全检与控制活动。 进料品管员 ( 包 材/ 玻璃 / 五金 / 外协 ) 1人高佩 负责所有包材、 玻璃、五金 类物料的进料检验与控

4、制 活动。 待招聘 暂由高 佩负责。 五金巡检品管员 1人 负责五金车间产品品质巡 检与控制活动。 待招聘。 五金制程品管员 ( 冲 2 人(A、B 班各 1人 ) 张德尚 程潜 负责五金冲压工序的制程 品质检验与控制活动。 五金制程品管员 ( 打磨、拉纹工 序) 1人顾军负责五金打磨、 拉纹工序的 制程品质检验与控制活动。 五金制程品管员 ( 氩焊 / 碰 焊 / 丝 印/ 开 料/ 拉 纹护膜/ 调平 1人莫水宏 负责五金氩焊、 碰焊、 丝印、 开料、 拉纹、护膜、 调平工 序的制程品质检验与控制 活动。 装配巡检品管员 2人谢刚 负责装配车间产品品质巡 检与控制活动。 暂为 1 人待招

5、聘 装配全检品管员 5人 卢贤、景 森、章汉、 欧强、马 权 负责装配车间产品品质全 检与控制活动。 成品品管员 ( 装 配一、二线 ) 1人李良 负责装配车间一、 二线的成 品品质检验与控制活动。 成品品管员 ( 装 配三、四线 / 样板 组) 1人熊长检负责装配车间三、 四线的成 品品质检验与控制活动。 合计 21 人 岗位 名称品管部经理 所属部门 品管部部门编号OD一 10 直接 上级总经理直接下级 进料、制程、成 品品管员所辖人数 20人 职务 性质 管理人员岗位编制 1人 岗位 职责 1负责建立与完善品质管理体系，制定、组织实施品质目标； 2负责组织制定、实施年度品质审核计划； 3

6、 负责建立与完善品质考核系统和品质管理制度； 4 负责组织品质异常处理； 5 负责组织客户退货及客户投诉处理； 6 负责督导品质管理制度与品质策划的执行； 7负责品管部相关文件与表单的审核； 8 负责组织、协调品质管理相关活动； 9 负责组织召开品质例会和品质专题会议； 10 负责品管部人员的考核、人员调配工作； 11 负责安排对品管部员工及新进操作员工的岗位技能培训； 12 参与公司产品政策制定； 13 参与供应商开发、评审、考核； 14 参与订单评审及物料管理评审会议； 15 承办上级临时交付的其他工作。 主要 权限 1 年度品质目标及品质审核计划的制定、组织实施及监控权； 2 品质异常及

7、客户退货、客户投诉的组织处理权； 3 对本部门人员的工作安排权； 4 对所属员工的工作考核及薪酬建议权； 5 对所属员工的工作监督、控制权； 6有权要求相关部门配合进行与本部门有关的工作； 7 对违反品质管理制度的制止和处罚权； 8 品质管理制度及标准的编制、修改权： 9 上级特别授权的有关权限。 编制审核批准 岗位 名称进料品管员所属部品管部部门编oDlO 直接 上级品管部经理直接下无所辖人无 职务 性质管理人员岗位编 6人 岗位 职责 1. 负责所属检验范围内的进料及生产退料检验活动( 包括寿命测 试 ) ； 2. 负责填写检验报告、每日检验汇总表； 3负责进料检验状态的标识； 4 负责进

8、料品质日、周、月、年报的编制； 5负责进料检验仪器、工具的保养与定期校正； 6 负责进料不合格品的跟进、处理； 7负责进料检验区域及所管辖物料的“5s”工作； 8负责对超过一定期限的原材料进行复检； 9. 参加品质例会和品质专题会议； 10负责供应商的进料品质统计； 11. 对新开发物料进行检验( 试验 ) 、测试； 12. 承办上级临时交付的其他工作。 主要 权限 1对所检验范围内的进料检验执行权； 2进料品质异常及进料不合格品的反馈、跟进、处理权； 3 品质会议的参与权； 4 对违反品质管理制度的制止权、处罚申报权； 5 有权要求各部门配合进行与本岗位工作职责有关的工作； 6 对本职工作中

9、存在问题的反映权和改进的建议权； 7 对上级不合理处罚的申诉权； 8 上级特别授权的有关权限。 编制审核批准 岗位 名称制程品管员所属部门品管部部门编号0D一 10 直接 上级品管部经理直接下级无所辖人数无 职务 性质管理人员岗位编制 12人 岗位 职责 1.负责所属车间或工序的制程检验活动( 包括首件检查 ) ； 2 负责填写制程检验报告、首检记录表； 3 负责制程品质异常反馈及跟进、处理； 4 负责监督生产工艺的执行； 5 负责制程品质日、周、月、年报的编制； 6.负责制程检验仪器、工具的保养与定期校正； 7 负责制程不合格品的跟进、处理； 8 负责对超过一定期限的半成品进行复检； 9 参

10、加品质例会和品质专题会议； 10 承办上级临时交付的其他工作。 主要 权限 1 对所属工序产品的制程检验执行权； 2 制程品质异常及制程不合格品的反馈、跟进、处理权； 3 品质会议的参与权； 4 对违反品质管理制度的制止权、处罚申报权； 5 有权要求各部门配合进行与本岗位工作职责有关的工作； 6 对本职工作中存在问题的反映权和改进的建议权； 7 对上级不合理处罚的申诉权； 8 上级特别授权的有关权限。 编制审核批准 岗位 名称 成品品管员所属部门品管部部门编号oD一 10 直接 上级 品管部经理直接下级无所辖人数无 职务 性质 管理人员岗位编制 2人 岗位 职责 1负责所属装配车间成品检验活动

11、； 2负责样机的检验( 试验 ) 活动： 3负责填写成品检验报告； 4负责成品品质异常反馈及跟进、处理； 5负责监督装配车间生产工艺的执行； 6负责装配车间成品品质日、周、月、年报的编制； 7 负责成品检验仪器、工具的保养与定期校正； 8负责装配车间不合格成品及客户退货、客户投诉产品的跟进、处 理； 9. 参加品质例会和品质专题会议； 10. 陪同客户验货； 11负责对超过一定期限的成品进行复检； 12. 负责督导成品返工； 13. 承办上级临时交付的其他工作。 主要 权限 1 对所管范围内的成品、样机检验执行权： 2成品品质异常及不合格成品的反馈、跟进、处理权； 3品质会议的参与权； 4 对

12、违反品质管理制度的制止权、处罚申报权； 5 有权要求各部门配合进行与本岗位工作职责有关的工作； 6 对本职工作中存在问题的反映权和改进的建议权： 7 对上级不合理处罚的申诉权； 8上级特别授权的有关权限。 编制审核批准 岗位 名称 巡检品管员所属部门品管部部门编号0D-10 直接 上级 品管部经理直接下级无所辖人数无 职务 性质 管理人员岗位编制 3人 岗位 职责 1 负责所检车间或工序的产品巡检活动； 2 负责填写巡检记录报告； 3 负责巡检品质异常反馈及跟进、处理； 4 负责监督所检车间或工序生产工艺的执行； 5 负责所检车间或工序巡检产品品质日、周、月、年报的编制； 6.负责所检车间或工

13、序不合格品的跟进、处理； 7 负责物料上线生产前的品质检查、核对工作； 8 负责进行产品的首件确认，填写首检记录表； 9 参加品质例会和专题会议； 10 负责对重点工序进行重要项目的巡查工作； 11.承办上级临时交付的其他工作。 主要 权限 1 对所管范围内的产品巡检执行权； 2 巡检过程中产品品质异常及不合格产品的反馈、跟进、处理 权； 3.品质会议的参与权； 4 对违反品质管理制度的制止权、处罚申报权； 5 有权要求各部门配合进行与本岗位工作职责有关的工作； 6 对本职工作中存在问题的反映权和改进的建议权； 7 对上级不合理处罚的申诉权； 8 上级特别授权的有关权限。 编制审核批准 201

14、0 年 读书节 活动 方案 一、活动目的： 书是人 类的朋友， 书 是人 类进 步的 阶梯！ 为了拓 宽 学生的知 识面，通 过 开展“和 书交朋友，遨游知识 大海洋”系列 读书 活动，激 发 学生 读书 的兴 趣，让 每一个学生都想读书 、爱读书 、会 读书 ，从小养成 热爱书 籍，博 览 群书 的好 习惯 ，并在 读书实 践活 动中陶冶情操，获 取真知， 树立理想！ 二、活 动 目标 ： 1、通 过活动，建立起以学校班级、个人 为主的班 级图书 角和个人小书库 。 2、通 过活动，在校园内形成热爱读书 的良好 风气。 3、通 过活动，使学生养成博览 群书 的好习惯 。 4、通 过活动，促

15、进学生知 识更新、思 维 活跃、综合实践能力的提高。 三、活 动实 施的 计 划 1、做好 读书 登记 簿 （1）每个学生 结合个人实际 ，准 备一本 读书 登记簿，具体格式可让学生根据自己喜好来设计 、装 饰，使其生 动 活泼 、各具特色，其中要有读书 的内容、容量、实现时间 、好 词 佳句集 锦、心得体会等栏 目，高年 级可适当作 读书 笔记。 （2） 每个班 级结 合学生的 计划和班 级实际 情况，也制定出相应的班 级读书 目 标和 读书 成长规 划 书，其中要有措施、有保障、有效果、有考评 ，简洁 明了，易于操作。 （3）中 队 会组织 一次“ 读书 交流会”展示同学们的读书 登记 簿

16、并做出相 应评 价。 2、举办读书 展览 ： 各班 级定期 举办 “读书 博览会”，以“名人名言” 、格言、 谚语 、经典名句、“书海拾 贝” 、 “我最喜 欢 的”、 “好 书推荐”等形式，向同学们介绍看 过 的新 书、好 书、及 书中的部分内容 交流自己在 读书 活 动中的心得体会, 在班 级中形成良好的读书 氛围。 3、出读书 小 报： 2010 年 读书节 活动 方案 一、活动目的： 书是人 类的朋友， 书 是人 类进 步的 阶梯！ 为了拓 宽 学生的知 识面，通 过 开展“和 书交朋友，遨游知识 大海洋”系列 读书 活动 ，激发 学生 读书 的兴 趣，让 每一个学生都想读书 、 爱读

17、书 、会 读书 ，从小养成 热爱书 籍，博 览 群书 的好 习惯 ，并在 读书实 践活 动中陶冶情操，获 取真知， 树立理想！ 二、活 动 目标 ： 1、通 过活动，建立起以学校班级、个人 为主的班 级图书 角和个人小书库 。 2、通 过活动，在校园内形成热爱读书 的良好 风气。 3、通 过活动，使学生养成博览 群书 的好习惯 。 4、通 过活动，促 进学生知 识更新、思 维 活跃、综合实践能力的提高。 三、活 动实 施的 计 划 1、做好 读书 登记 簿 （1）每个学生 结合个人实际 ，准 备一本 读书 登记簿，具体格式可让学生根据自己喜好来设计 、装 饰 ，使其生 动 活泼、各具特色，其中

18、要有读书 的内容、容量、实现时间 、好 词 佳句集 锦、心得体会等栏 目，高年 级可适当作 读书 笔记。 （2） 每个班 级结 合学生的 计划和班 级实际 情况，也制定出相应的班 级读书 目 标和 读书 成长规 划 书，其中要有措施、有保障、有效果、有考评 ，简洁 明了，易于操作。 （3）中 队 会组织 一次“ 读书 交流会”展示同学们的读书 登记 簿并做出相 应评 价。 2、举办读书 展览 ： 各班 级定期 举办 “读书 博览会”，以“名人名言” 、格言、 谚语 、经典名句、“书海拾 贝” 、 “我最喜 欢 的”、 “好 书推荐”等形式，向同学们介绍看 过 的新 书、好 书、及 书中的部分内容 交流自己在 读书 活 动中的心得体会, 在班 级中形成良好的读书 氛围。 3、出读书 小 报：