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1、1 表二：秦皇岛市供销社岗位廉政风险点一览表 所在 科室 工作岗位 (职务) 当前岗位 责任人 行使职权范围职权风险点简要描述 风险点 数目 党办 主任杨荣久 负责党委办公室全面工作，主抓组织、宣 传、信访、保密、社会治安综合治理、精 神文明建设、干部人事档案管理 考察、任免干部公平、 公正、 实事求是 1 团委副书记田春元 负责团委工作、主抓宣传教育、信访、保 密等工作 如实反映上报真实情况1 办公室主任汪彬 负责行政办公室全面工作， 负责制定年度 计划，情况综合、落实督办、工作协调， 和机关文件草拟、审修等工作，负责机关 后勤管理及上级交办的其他事项 接待事宜 办公用品采购 2 基层科科长
2、白云川 负责指导县、区供销社和基层社建设，负 责制定产业发展战略、 年度计划及业务统 计工作，负责对主要农业生产资料和农副 产品经营的组织、 协调和管理，负责化肥， 烟花爆竹、重要防汛救灾物资的经营和管 理工作 1、烟花爆竹经营管理 2、防汛物资储备 2 2 劳资保 卫科 科长梁福增 负责劳资保卫科全面工作。 分管企业劳动 人事、工资管理、社会统筹、安全生产、 安全保卫、专业技术人员管理及机关公务 员队伍建设和机关政务公开工作。完成上 级交办的其它工作事项。 劳动人事管理1 盐政科长张春翼 贯彻执行国家盐业法规及政策，管理食盐 零售许可证的发放工作， 依法监督碘盐销 售计划的完成与执行情况 能
3、否按法定程序时限完成食 盐零售许可的审核、发放工 作 1 财务科科长韩宝才 负责财务审计科全面工作。负责系统财 会、统计管理，直属企业内部审计及经济 指标下达、考核、资产管理，机关经费决 算。 对国家及上级有关部门的财 经法规学习理解和实际工作 中容易出现偏差 1 工会 计生办 副主任迟鸣 维护职工合法权益和民主权利，动员和组 织职工完成生产任务； 代表和组织职工参 与企业民主管理； 教育职工不断提高思想 道德素质和科学文化水平， 执行计划生育 政策，为广大育龄妇女提供服务。 切实维护职工合法权益。落 实计划生育奖励政策 1 老干部 科科长李桂菊 负责老干部科工作，重点是对机关、直属 企业离退
4、休干部的管理职能落实上级有 关政策传达， 切实关心离退休老干部的生 活 在政策掌握上保证离退休干 部权益按时落实到位 1 3 表四：秦皇岛市供销社岗位廉政风险等级目录 序 号岗位当前责任人风险等级分级管理责任人 1 党委副书记、副主任年福成A 何立新 2 纪委书记葛俊才A 何立新 3 副主任张文奇A 何立新 4 副主任董学强A 何立新 5 调研员孙玉良A 何立新 6 副调研员王兴华A 何立新 7 党办主任杨荣久B 年福成 4 8 办公室主任汪彬B 年福成 9 老干部科科长李桂菊B 年福成 10 劳资保卫科长梁福增B 年福成 11 基层业务科长白云川B 孙玉良 12 盐政管理科长张春翼B 张文奇
5、 13 财务科科长韩宝才B 张文奇 14 团委副书记田春元C 杨荣久 15 工会副主任迟鸣C 葛俊才 5 表五：秦皇岛市供销社岗位廉政风险防控表 岗位党办主任当前责任人杨荣久分级管理责任人年福成 本岗位职权 范围 负责组织、宣传、信访等工作 岗位风险等级 B 防 控 措 施 自 我 防 控 1、加强道德修养，认真学习法律法规，遵守党纪国法和机关各项规章制度 2、不断加强理论学习和业务知识学习，增强业务能力和综合协调能力 组 织 防 控 1、加强警示教育。 2、加强监督检查。 3、采取有效措施落实党风廉政建设责任制。 填表人签字：主管领导签字：填表日期：年月日 6 表五： 秦皇岛市供销社岗位廉政
6、风险防控表 岗位团委副书记当前责任人田春元分级管理责任人杨荣久 本岗位职权 范围 负责团委工作、主抓宣传教育、信访、保密等工作岗位风险等级c 防 控 措 施 自 我 防 控 1、加强道德修养，认真学习法律、法规，遵守公务员法的各项规章制度 2、积极学习业务理论知识，提高自身素质 组 织 防 控 1、加强警示教育。 2、加强监督检查。 3、采取有效措施落实党风廉政建设责任制。 填表人签字：主管领导签字：填表日期：年月日 7 表五：秦皇岛市供销社岗位廉政风险防控表 岗位盐政科科长当前责任人张春翼 分级管理责任 人 张文奇 本岗位职权 范围 贯彻执行国家盐业法规及政策， 管理食盐零售许可证的 发放工
7、作，依法监督碘盐销售计划的完成与执行情况 岗位风险等级B 防 控 措 施 自 我 防 控 认真贯彻执行党的路线、方针政策，不断加强自我道德修养，提高廉洁自律，抵制腐败的能力和 意识；深入学习相关的法律法规、 规章以及涉盐知识， 进一步提高实际工作能力和业务知识水平， 用良好的政治素质、道德修养、业务能力服务于民。 组 织 防 控 1、加强警示教育。 2、加强监督检查。 3、采取有效措施落实党风廉政建设责任制。 填表人签字：主管领导签字：填表日期：年月日 8 表五：秦皇岛市供销社岗位廉政风险防控表 岗位劳资保卫科科长当前责任人梁福增分级管理责任人年福成 本岗位职权 范围 负责劳资保卫科全面工作。
8、分管企业劳动人事、工资管理、 社会统筹、安全生产、安全保卫、专业技术人员管理及机关 公务员队伍建设和机关政务公开工作。完成上级交办的其它 工作事项。 岗位风险等级B 防 控 措 施 自 我 防 控 1、加强自身道德建设，增强职业素养，按照党员标准和公务员行为规范严格要求自己。 2、加强政治理论学习，不断提高业务素质 3、自觉遵守廉政规定，做好廉政风险点自我控制，保持清正廉洁。 组 织 防 控 1、加强警示教育。 2、加强监督检查。 3、采取有效措施落实党风廉政建设责任制。 9 表五：秦皇岛市供销社岗位廉政风险防控表 岗位财务科科长当前责任人韩宝才分级管理责任人张文奇 本岗位职权 范围 财务审计
9、科全面工作 岗位风险等级 B 防 控 措 施 自 我 防 控 1、加强自身职业道德建设，不断提高道德水准。 2、加强财经政策和业务理论知识的学习，不断提高业务素质和工作能力。 组 织 防 控 1、加强警示教育。 2、加强监督检查。 3、采取有效措施落实党风廉政建设责任制。 填表人签字：主管领导签字：填表日期：年月日 10 表五：秦皇岛市供销社岗位廉政风险防控表 岗位工会副主任当前责任人迟鸣分级管理责任人葛俊才 本岗位职权 范围 维护、动员、参与、教育职能及计划生育管理工作岗位风险等级 B 防 控 措 施 自 我 防 控 1、牢固树立正确的世界观，人生观、价值观，提高自身政治、思想道德修养。 2、加强工会法人口法等法律法规学习，提高业务素质。 组 织 防 控 1、加强警示教育。 2、加强监督检查。 3、采取有效措施落实党风廉政建设责任制。 填表人签字：主管领导签字：填表日期：年月日