20XX年卫生局纪检监察工作总结.docx

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1、第 1 页 20XX 年卫生局纪检监察工作总结 特征码 brTNhlsYfAUqSIaoeGfy * 20XX 年, 在市委、市纪委的领导下,我局坚持“三 个代表”重要思想,认真贯彻落实党的十六届五中、六中全会 及中纪委六次全会精神,紧紧围绕建设“卫生强市”这项中心 工作,按照建立健全教育制度监督并重的惩治和预防腐败体 系的实施纲要的要求,坚持标本兼治,综合治理,惩防并举, 注重预防的方针,加强领导、深化教育、完善制度、狠抓落实, 深入开展党风廉政建设和反腐败斗争工作,为我市卫生事业的 和谐发展保驾护航。现将一年来的工作总结如下: 一、加强领导,落实党风廉政责任制 坚持把党风廉政建设责任制贯穿

2、到反腐败各项工作之中, 一是完善了以局党委书记、局长为组长的党风廉政建设工作领 导小组,及时调整充实了党风廉政建设领导机构,定期组织召 开专题会议,分析党风廉政责任制落实情况;二是制定了 卫生局 20XX 年党风廉政建设和反腐败纠风的工作计划、宣教计 划及实施意见,确定了今年行风建设的指导思想、工作要点及 具体要求;三是按照“谁主管,谁负责”的原则,根据上级下 达给我局的目标责任,结合实际,制定下发了卫生局党 风廉政建设和反腐败工作的组织领导和责任制 ,通过对局党委 第 2 页 领导干部党风廉政建设责任进行分解,明确了责任范围,责任 内容,做到责任到人,形成主要领导亲自抓,工作人员具体抓 的工

3、作格局。四是确定了我局党风廉政和纠风工作治理目标, 和下属各卫生医疗单位主要负责人签定目标责任书,形成层层 抓落实,一级抓一级,一级对一级负责的党风廉政建设工作机 制,使责任制运行环环紧密相扣,确保了责任制的全面落实, 推动了党风廉政建设和反腐败工作深入开展。 二、注重教育,促进领导干部廉洁自律 我局始终把党风廉政建设和行风建设作为实践“三个代表” 重要思想的具体措施,要求各科室和每个人务必高度重视,切 实增强紧迫感,扎实工作,务求实效。建立以中心组学习为主, 党员干部培训为辅的领导干部学习制度,切实加强领导干部的 理论学习,切实提高其理论水平和能力。通过集中学习、个人 自学、组织讨论、做笔记

4、、写心得、开座谈会、观看专题片等 形式,认真组织学习了中纪委第六次会议精神和上级有关党风 廉政建设和行风建设的会议精神,党的十六届五中、六中全会 精神、新党章、胡锦涛总书记“七一”讲话、 中国共产党党内 监督条例 、 中国共产党纪律处分条例等内容,强化了干部 职工的党性观念和纪律意识,增强了清政廉洁,遵纪守法的自 觉性,规范了行政行为。通过教育,坚定了信念,进一步增强 了全局党员干部廉洁自律意识和法制观念,增强了自觉经受执 政、改革开放和发展社会主义市场经济考验的自觉性,进一步 第 3 页 筑牢了拒腐防变的思想道德防线。 三、完善制度,扎实构建源头防腐有效机制 1. 完善领导干部民主生活会制度

5、,强化了班子内部的相互 监督作用。凡涉及重大决策,重大事项安排和大额度资金的使 用,都能通过局党委集体讨论决定。严格执行谈话制度,着力 抓好领导干部个人重大问题报告、述职述廉、民主生活、民主 评议、戒勉谈话和函询等制度的落实。 2.推行政务、院(校、所、站)务公开制度。全市卫生系 统各单位所有服务项目收费标准、办理许可的条件和程序等, 全部向社会公开,杜绝弄虚作假和吃、拿、卡、要,克服官僚 主义、形式主义和办事拖拉,门难进、事难办等现象基本杜绝。 群众反映强烈的药品价格问题,实施药品集中招标制度,今年 一至十月,医疗机构参加由市统一组织的药品招标采购药 品总金额 986.3 万元,占用药总金额

6、的 53%,因市未将所 有用药都列入药品集中招标采购内,故其余 47%左右的临床用 药,各医疗单位仍采用 20XX 年所规定的药品采购程序继续采购。 现在医疗单位的药品售价均实行了顺价作价。 3. 健全举报、投诉、信访、接访制度。医疗卫生工作和卫 生行政执法与群众的身体健康、社会发展息息相关。随着社会 经济发展人民生活水平的提高,群众对卫生工作提出了更高的 要求,信访投诉相应的有所增多,为此,加强了新信访条例 和相关的业务知识培训,提高信访工作人员能力,积极妥善处 第 4 页 置来信来访和投诉。今年,我局共受理信访件 152 件,投诉 30 起,针对信访和投诉的内容,认真调查,去伪存真,在查清

7、事 实的前提下,给予认真落实解决查处,并严格按照信访工作的 要求报结。共报结信访件 150 起,办结投诉 28 起,使绝大数投 诉信访人得到满意的答复。通过畅通渠道,完善制度,形成领 导监督、内部监督、群众监督、舆论监督的有机结合,让领导 干部的权力运行行为始终置于各种有效监督之下。 四、狠抓落实,确保各项工作取得实效 1. 开展治理医药购销领域商业贿赂专项工作。一成立了市 卫生局整治医药购销领域商业贿赂领导小组,加强了组织领导; 二制定下发了关于开展治理医药购销领域商业贿赂专项工作 的实施意见 ,指导全市卫生系统开展治理医药购销领域商业贿 赂专项工作。各单位均按照要求组建好领导班子和工作班子

8、, 制定治理商业贿赂的实施方案,并与科室签订了承诺书,科主 任与科室所属医务人员也签订承诺书,落实了责任,做到组织、 人员、工作三落实;三召开两次大会。4 月召开了全市治理医 药购销领域商业贿赂专项工作动员大会,部署了我市卫生系统 治理医药购销领域商业贿赂专项活动。5 月召开了卫生系统治 理医药购销领域商业贿赂工作学习会、教育会,对全市卫生系 统具有主治以上的医务人员进行宣传教育;四加强宣传。各医 疗卫生单位在单位内宣传栏定期张贴反商业贿赂宣传资料,并 以简报和发放治理商业贿赂专项工作专辑暨普法宣教手册 第 5 页 等宣传形式,宣传当前整治商业贿赂工作的紧迫性和重要性; 五公布举报电话和专门的

9、廉政帐户,并确定纪检监察室为接待 办公室,由纪检监察人员专人负责接待,做到接待有登记,处 理有凭证,反馈有记录,查询有档案;六召开整治商业贿赂专 项工作座谈会,召集了与医院有业务往来的药品、医用设备, 以及骨科钢板、外科吻合器等医用耗村生产商和经销商,签订 行风保证书,保证其在销售过程中不得采取不正当的促销行为; 七加强基层调研,发放摸底调查表 5000 份。到目前为止,自纠 自查阶段共上缴 13 多万元现金和实物。 2.纠正医疗行业不正之风。4 月 13 日,召开了由市级医疗 卫生单位科主任以上,其他医疗卫生单位班子成员参加的 400 余人的动员大会,明确了工作目标,制定了工作措施、规定了

10、工作纪律。围绕“医疗安全年”活动的开展,对照卫生部制定 了“八个不准” 、 “六个规定”的行业纪律,狠抓医疗不正之风 的整治工作。7 月份起,在全系统开展“社会评机关”活动, 各医疗卫生单位向社会共做出了 15 件服务承诺并刊登在日 报上,通过建立健全医德医风档案、记录制度,假日患者座谈 会和义诊扶贫制度,接受群众工作建议 500 余条,进行了 20 余 次督促检查,不仅给患者一个满意的答复,而且融洽了医患关 系,全面推进了行风建设。目前,我市医疗服务不正之风整治 工作已初步取得成效,主要表现在以下几方面:一全市医疗单 位已取消开单提成;二自去年 7 月 1 日起,各医疗单位已全面 第 6 页

11、 实施省卫生厅、省发改委、省物价局的新医疗收费标准,实施 新医疗收费标准,今年仅市级医疗单位就每月减少医疗收入 200 万元,据不完全统计,1 月至 10 月合计让利给患者 2000 多 万元;三目前没有发现和查处收受回扣、 “红包”的违纪案件; 四今年群众对医疗服务方面的投诉件仅 3 件,并件件进行调查 和答复投诉,对调查处理结果,投诉人基本满意。 3.查处各类案件。坚持一查到底,三不放过原则,即“问 题不清不放过,责任人不处理不放过,整改措施不落实不放过” , 查办一批案件,严肃了党纪政纪。至今未发现局领导班子成员 和机关工作人员有违法乱纪行为,基层违纪案件去年 6 起,今 年 2 起。实

12、现机关零违纪,基层负增长的工作目标。 4.其他工作。针对 20XX 年度卫生系统重大基建项目多,如 卫生中心大楼,妇保院等工程,制定了有关制度,加以规范, 确保阳光操作,领导干部不准利用职权违反规定干预和插手本 系统本单位建设工程招投标,为个人和亲友谋取私利。对公务 外出、公务接待、公车使用和话费报销等有关规定在各单位均 得到落实和执行。 五、存在问题: 1、卫生纠风整治工作开展不平衡,个别单位仍有做表面现 象。不同程度地存在着收受红包、药品回扣的隐患,存在着乱 收费和巧立名目收费现象,医疗技术质量欠高,群众满意度有 待于进一步提高。 第 7 页 2、医疗事故和医疗纠纷屡有发生,对直接责任人的

13、责任追 究力度有待于进一步加大。 3、医师开大方、乱检查、评价指标难以确定。八大医疗卫 生单位纪检监察室未派驻,监督难以落实。 4、药品医疗器械采购招投标专业性强,牵涉广泛,本级监 督难以到位。 5、信访投诉件报结要求高,但调查取证工作数量多、难度 大。 6、对卫生行政执法工作监督力度不够,群众对卫生行政执 法方面的投诉有所增多。 六、明年工作要求 1.继续抓好党风廉政建设责任制的贯彻落实工作。按照责 任分工要求继续抓好党风廉政建设和反腐败工作。 2.大力加强干部队伍自身建设。采取行之有效、生动活泼 的教育方式,通过开展学习讨论、观看警示教育片等活动,切 实提高党员干部的思想素质。 3.积极探索行风建设长效机制。认真总结我局在开展行风 建设中一些好的做法和典型经验,坚持抓源头、抓根本,在制 度建设上下功夫,健全和完善规范的管理制度、广泛的监督制 度、科学的考评制度。通过制度约束,把转变作风、强化服务 变成干部的经常的、自觉的行为,形成行风建设的长效机制。 * 第 8 页

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