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1、第 1 页 严以用权研讨会发言稿：坚持真抓实干 践行严以用 权 特征码 nVpzMxljDKfBJoycEyuw 严以用权专题研讨会发言稿：坚持真抓实干 践行严以用权 严以用权是全面从严治党的关键环节，不仅强调“严”的 问题，更要解决好“用”的问题。新常态下，党员领导干部践 行严以用权，必须要以“四个全面”战略布局和“五个扎实” 要求为统领，积极谋划落实好“十三五”规划，低调务实、真 抓实干，切实推动经济社会快速发展。我们要着力把握好四方 面关系： 把握好权力与法纪的关系。党员领导干部在行使权力的时 候，要坚持做到“行权三思” ，切实搞清楚弄明白“权从何来、 权为谁用、权该何用” 。古人云：“
2、居官守职以公正为先，公则 不为私所惑，正则不为邪所媚” 。要存有“权为民赋”的敬畏之 心，时刻做到用权为公，守住公与私的分界线，不搞权力寻租、 权钱交易。要始终坚持用之为民。行使权力时要牢记党的宗旨， 始终牢记“我是谁，为了谁，依靠谁” ，把为人民谋好利、服好 第 2 页 务，作为一切工作的出发点和落脚点。要始终坚持用之有规， “法无授权不可为” ，要深刻学习领会新修订的廉洁自律准则 和纪律处分条例 ，牢固树立法治意识、纪律意识和规矩意识， 严格遵守法律和党章的规定，恪守党的纪律和规矩，带头依法 行政、依规办事，坚决守住底线、不越红线、不逾规矩。 把握好权力与责任的关系。权力与责任是相辅相成、
3、紧紧 相连的，有多大的权力就要承担多大的责任。强化领导干部的 责任感，关键是要树立敢于担当的意识和魄力。担当意识首先 要体现在政治定力上。衡量一个党员领导干部有没有担当精神， 要看对中国特色社会主义的理想信念是否坚守，看对中央的方 针政策贯彻是否坚定，看对省、市委的决策部署是否坚决服从。 全面从严治党新常态下，党员领导干部只有具备深厚的政治定 力，才能在大是大非面前旗帜鲜明，在风浪考验面前无所畏惧， 在各种诱惑面前立场坚定，在关键时刻让组织和群众靠得住、 信得过、能放心。还要体现在能力水平上。习近平总书记多次 强调， “领导干部既要有激情、有韧劲，更要办事管用。 ”办事 管用讲的就是要有能力、
4、有水平、有办法。党员领导干部必须 要善于用战略思维、创新思维、底线思维来观察和分析问题， 不断提升自身的综合素质和领导能力。这样，才能“思其始而 成其终” ，在担责中增强能力、提升素质、彰显形象，在担当中 获得信任、赢得尊重、成就事业。也要体现在推动发展上。用 权担责的目的就是要推进经济社会发展，增进群众福祉。中央 第 3 页 十八届五中全会通过的“十三五”规划意见，紧紧围绕发展这 个主题进行谋划布局，实施创新发展、协调发展、绿色发展、 开放发展、共享发展五个发展的新理念，实现全面建成小康社 会的奋斗目标。党员领导干部要牢固树立发展的理念，努力做 好调结构、转方式、促发展这篇大，切实推动经济社
5、会快速发 展，真正把履职用权的过程变成深化改革、推动发展、改善民 生、促进和谐的过程。 把握好权力与作为的关系。古人云：“其居此官，即欲尽 其职；其行此事，即欲尽其心。否则，政不勤则百事怠。 ”在新 常态下，以生态环境为代价的单一能源经济发展方式逐渐被淘 汰，加快生态经济转型发展已成为当前和今后经济社会发展的 主线。发展方式的转变是具体的，不是抽象的，体现在推动工 作、关注民生各个方面，解决好了生态环境问题，也就解决了 老百姓最大的民生。一些领导干部对新常态的认识，目前还仅 仅只是停留在口头上，具体工作中不知道该怎么抓、怎么干？ 一些地方的领导干部出现了廉而无为，紧作风慢作为、懒政庸 政怠政等
6、为官不为的“权力休眠”现象。 “权力休眠”现象就是 对权力的亵渎和贪污，耽误的是一方的发展，辜负的是人民群 众的希望和期待！各级党员领导干部一定要切实转变思想，清 醒地认识到严以用权和干事创业不是对立的，为官不易不能为 官不为，要把纪律、规矩挺在前面，在纪律规矩内用好权、办 好事。要把为官不易当做一种常态，始终铭记为官不为是官之 第 4 页 耻辱，为官有为才是官之本分，始终以人民群众的福祉为出发 点和落脚点，在其位，谋其政，履其职，善其事，努力推动生 态环保与经济发展协作共赢。 把握好权力与监督的关系。失去监督的权力必然导致腐败。 对于领导干部来说，权力是一把双刃剑，正确使用就会造福民 众，滥
7、用权力就会损人害己。全面从严治党新常态下，领导干 部要做到严以用权，一方面，要严格做到“自律” 。树立正确的 权力观和价值观，切实做到谨慎用权、秉公用权、依法用权， 决不把权力变成牟取个人或少数人私利的工具，始终做到立身 不忘做人之本、为政不移公仆之心、用权不谋一己之私。另一 方面，要主动接受“他律” 。自觉接受监督是一种态度，更要成 为一种习惯。党员领导干部要正确认识监督的必要性和重要性， 把接受各方面的监督贯穿于自己的日常工作和生活中，特别要 时时刻刻、自觉主动地接受人民群众的监督，要始终把群众满 意不满意、高兴不高兴、答应不答应作为衡量工作好坏的标准， 始终把主动接受监督、善于接受监督作为履职的一种责任和使 命。同时，要切实发挥制度的监督作用，坚决防止“牛栏关猫” 现象，扎牢扎紧制度的笼子，真正让制度成为带电的“高压线” ， 确保权力在阳光下运行。