英炜物业事故隐患排查治理制度.pdf

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1、英炜物业服务有限公司 第 1 页 共 13 页 英炜物业服务有限公司 事故隐患排查治理制度 一、隐患排查制度 一公司安全管理部门是安全检查管理的职能部门，负责公司事故隐 患安全检查管理工作。 二由公司安全管理部门组织安全管理人员进行事故隐患排查，每周 检查一次。检查需填写安全隐患检查记录。 三日常安全隐患检查以查违章、查隐患、查管理为主要内容。 四季节性安全隐患检查： （一）春季安全检查，以防雷、防跑冒滴漏及防火为重点检查内容； （二）夏季安全检查，以防汛、防暑、防人身伤害为重点检查内容； （三）秋季安全检查，以防火为重点检查内容； （四）冬季安全检查，以防火、防冻为检查内容； （五）季节性安

2、全检查由安全管理部门组织技术人员、安全员进行检 查。 五专业性安全隐患检查： （一）检查防火、防爆、用火管理及消防设施； （二）检查安全设施、人身安全、劳动保护器具、通风、噪声等； （三）检查防爆、防触电、防雷接地等； （四）检查特殊工种及用具等； （五）检查设备、仪表、安全联锁、报警仪器、安全状况； （六）检查运输车辆等安全状况； （七）检查环境卫生等； （八）专业性安全隐患检查由安全管理部门组织公司主要领导进行联 英炜物业服务有限公司 第 2 页 共 13 页 合大检查，每月检查一次。 六节假日安全隐患检查： （一）重要节假日（如：元旦、春节、五一、十一等）前，为保证节 假日期间的安全生产

3、，应进行安全隐患检查； （二）节假日安全隐患检查由安全管理部门组织人员进行自查并做好 记录； （三）节日前需认真检查下列情况： 1、易燃易爆物品的存放和普通物品存放保管情况； 2、假日生产安全措施的安排落实情况； 3、劳动纪律、操作规程的执行以及节前安全教育情况； 4、各类设备的安全运行以及隐患整改情况； 5、节假日值班人员的落实情况。 七不定期安全隐患检查 临时性专业检查及生产出现问题必须进行安全隐患检查。 八各级隐患安全检查，必须认真做好记录。 英炜物业服务有限公司 第 3 页 共 13 页 二、隐患整改制度 一、事故隐患范围： 1、危及安全经营的不安全因素； 2、导致事故发生或扩大的设施

4、、安全设施隐患； 3、可能造成职业病、职业中毒的劳动环境。 二、对查出的隐患应逐项研究制定整改方案，按公司、部门两级管理 逐项落实整改措施，能整改的立即整改，不得拖延； 三、对于查出的一般事故隐患，由生产经营单位（部门、分厂、公司 等）负责人或者有关人员立即组织整改。 四、对于查出的重大事故隐患，生产经营单位应当及时向安全监管部 门和有关部门报告。重大事故隐患报告内容应当包括： 1、隐患的现状及其产生原因； 2、隐患的危害程度和整改难易程度分析； 3、隐患的治理方案。 五、对于重大事故隐患，由生产经营单位主要负责人组织制定并实施 事故隐患治理方案。重大事故隐患治理方案应当包括以下内容： 1、治

5、理的目标和任务； 2、采取的方法和措施； 3、经费和物资的落实； 4、负责治理的机构和人员； 5、治理的时限和要求； 6、安全措施和应急预案。 六、对检查出的隐患进行登记，落实整改措施，做到“三定”（即：定 措施、定负责人、定完成日期）， “两不交” （即：班组能整改的不交到部门、 部门不能整改的交公司） 。 英炜物业服务有限公司 第 4 页 共 13 页 七、检查出的隐患必须及时整改。如限于物质或技术条件暂不能解决 的，必须采取并落实风险消减措施，然后定出计划，按期解决。部门无力 解决的，及进向公司主管部门写书面报告，申请安排解决； 八、凡查出的重大隐患，在未彻底整改前，各有关部门应采取有效

6、的 风险消减措施并由安全管理部门监督执行。 九、暂时不能整改的项目，除采取有效防范措施外，应分别列入技术 措施、安全措施和检修计划限期解决。 十、对未按期整改的隐患，实行隐患整改通知单办法，由安全管 理人员填写，经安全管理部门签发，由部门负责人签收并在规定时间内负 责处理完毕，隐患整改通知单应存档检查。 十一、各类专业性检查、季节性检查和节假日检查，其检查结果和整 改情况必须认真保存备案。 十二、凡查出的各类隐患，因没及时整改而造成事故，要追究隐患发 生部门安全再负责人的责任。 英炜物业服务有限公司 第 5 页 共 13 页 三、事故隐患报告和举报奖励制度 一、事故隐患报告 1、每天工作人员交

7、接班例行检查中，发现事故隐患立即向上级汇报； 2、当班人员在工作当中发现事故隐患的，立即向上级汇报，需要紧急 处理的，应根据情况处理； 3、各部门主管接到汇报后，应根据本部门的工作职责进行处理，需要 其它部门配合的要向项目经理汇报处理； 4、各部门主管将每天的事故隐患处理情况向项目经理汇报； 5、一旦发现存在重大事故隐患，部门主管接到员工报告后，立即向项 目经理汇报处理，项目经理要及时向安全监管监察部门和有关部门报告。 重大事故隐患报告内容应当包括： a、隐患的现状及其产生原因； b、隐患的危害程度和整改难易程度分析； c、隐患的治理方案。 二、举报奖励 凡工作人员举报，经部门主管核实的事故隐

8、患，公司对举报人按一般 事故隐患 100-200元，重大事故隐患500-1000 元进行奖励。 英炜物业服务有限公司 第 6 页 共 13 页 四、事故隐患监控制度 一、监控点的选择与确定 1、易燃场所； 2、有触电伤害危险的场所； 3、有中毒和窒息危险的场所； 4、有高处坠落危险的场所； 5、有机械伤害的场所。 二、管理实施 1、坚持每一个监控点“有一本台帐”，真正做到检查记录可查，资料 台帐存档。 2、搞好“四项管理”，即“监控法”目标管理； “监控法”检查管理； 责任人监控责任制管理；监控安全指标奖惩管理。 三、工作程序 1、召开专门会议，统一思想，形成共识，研讨贯彻落实方案； 2、由公

9、司安全管理委员会统一指挥； 3、制定有关规章制度； 4、自上而下，自下而上地选择并确定“监控点”； 5、编写“监控点”控制要点，确定责任人和检查周期。 四、监控点检查管理制度 1、各级监控点责任人和当班人员，必须严格按照检查周期，进行认真 细致的巡回检查，严密监控，并形成详细的原始记录，以供公司检查考核； 2、监控检查中发现问题，正确地进行技术分析，查清原因，采取防止 缺陷扩大的安全技术措施，并将缺陷内容、发生时间、处理情况书面反馈 安全部门； 3、对暂不能消险的缺陷、隐患，除采取必要的应急措施，及时合理安 英炜物业服务有限公司 第 7 页 共 13 页 排整改； 4、对存在的重大隐患，采取果

10、断措施，立即停止运行，及时报告领导 或总工程师，研究整改方案，进行整改； 5、各部门要进一步加强安全生产意识的宣传教育，加强责任人对各监 控点、监控设施的运行维护； 6、每月对各监控点进行一次全面的安全检查，并作出科学性的综合分 析论证。 英炜物业服务有限公司 第 8 页 共 13 页 五、事故隐患档案管理制度 一、为规范公司事故隐患档案管理，特制定本制度。 二、归档范围 公司事故隐患监控点的档案、日常事故隐患检查发现的隐患进行整改 的档案等文件资料。 三、公司的事故隐患档案管理由安全主任负责。 四、资料的收集与整理 1、公司的归档资料实行“月度归档”制度，即：每月的月底为公司事 故隐患档案资

11、料归档期。 2、在档案资料归档期，由安全主任分别向各主管部门收集应该归档的 原始资料。各主管部门主管应积极配合与支持。 五、档案的借阅 1、总经理、项目经理借阅事故隐患档案可直接通过安全主任办理借阅 手续。 2、档案借阅者必须做到： 爱护档案，保持整洁，严禁涂改； 注意安全，严禁擅自翻印、抄录、转借、遗失。 六、档案的销毁 1、公司任何个人或部门非经允许不得销毁公司事故隐患档案资料； 2、当某些事故隐患档案到了销毁期时，由档案管理员填写公司档案 资料销毁审批表审核经总经理批准后执行。 英炜物业服务有限公司 第 9 页 共 13 页 附件：隐患排查治理相关统计报表 一、事故隐患信息表 单位：日期

12、： 时间事故隐患等级 整改 负责人 整改结果备注 单位负责人签字（盖章） ：填报日期： 英炜物业服务有限公司 第 10 页 共 13 页 二、事故隐患排查治理情况统计分析表季度 （）年（）季度 单位：日期： 时间事故隐患处理情况责任人备注 单位负责人签字（盖章） ：填报日期： 英炜物业服务有限公司 第 11 页 共 13 页 三、事故隐患排查治理情况统计分析表年度 单位：（）年 时间事故隐患处理情况责任人备注 单位负责人签字（盖章） ：填报日期： 英炜物业服务有限公司 第 12 页 共 13 页 重大安全生产事故隐患报表 单位（公章）：年月日 单位 名称 法定代表所属行业 从业 人数 生产经

13、营范围 单位 地址 联系电话主要负责人联系电话 传真电话安全主任联系电话 隐患 基本 情况 现状 产生原因 隐患 分析 危害程度分析 治理难易程度分析 隐患 治理 方案 目标和任务 采取的方法和措施 机构和人员情况 时限和要求 安全措施 应急有 预案无 单位主要负责人签字（盖章）：备注：重大安全生产事故隐患治理应急预案必须随报表一起报送 个人 工作业务总结 本人于 2009 年 7 月进入新疆中正鑫磊地矿技术服务有限公司( 前身为“西安中正矿业信息咨询有限公司”)，主要从事测量技术工作，至今已有三年。 英炜物业服务有限公司 第 13 页 共 13 页 在这宝贵的三年时间里，我边工作、边学习测绘

14、相专业书籍，遇到不懂得问题积极的请教工程师们，在他们耐心的教授和指导下，我的专业知识水平得到了很到的提高，并在实地测量工作中加以运用、总结，不断的提高自己的专业技术水平。同时积极的参与技术培训学习，加速自身知识的不断更新和自身素质的提高。 努力使自己成为一名合格的测绘技术人员。 在这三年中，在公司各领导及同事的帮助带领下，按照岗位职责要求和行为规范，努力做好本职工作，认真完成了领导所交给的各项工作，在思想觉悟及工作能力方面有了很大的提高。 在思想上积极向上，能够认真贯彻党的基本方针政策，积极学习政治理论，坚持四项基本原则，遵纪守法，爱岗敬业，具有强烈的责任感和事业心。积极主动学习专业知识，工作

15、态度端正，认真负责，具有良好的思想政治素质、思想品质和职业道德。 在工作态度方面，勤奋敬业，热爱本职工作，能够正确认真的对待每一项工作，能够主动寻找自己的不足并及时学习补充，始终保持严谨认真的工作态度和一丝不苟的工作作风。 在公司领导的关怀以及同事们的支持和帮助下，我迅速的完成了职业角色的转变。 一、回顾这四年来的职业生涯，我主要做了以下工作： 1、参与了新疆库车县新疆库车县胡同布拉克石灰岩矿的野外测绘和放线工作、点之记的编写工作、1:2000地形地质图修测、1:1000勘探剖面测量、测绘内业资料的编写工作，提交成果新疆库车县胡同布拉克石灰岩矿普查报告已通过评审。 2、参与了库车县城北水厂建设

16、项目用地压覆矿产资源评估项目的室内地质资料编写工作，提交成果为库车县城北水厂建设项目用地压覆矿产资源评估报告，现已通过评审。 3、参与了新疆库车县巴西克其克盐矿普查项目的野外地质勘查工作，参与项目包括：1:2000地质测图、 1:1000勘查线剖面测量、测绘内业资料的编写工作；最终提交的新疆库车县康村盐矿普查报告已通过评审。 4、参与了新疆哈密市南坡子泉金矿2009年度矿山储量监测工作，项目包括：野外地质测量与室内地质资料的编写，提交成果为新疆哈密市南坡子泉金矿2009年度矿山储量年报，现已通过评审。 6、参与了新疆博乐市五台石灰岩矿9 号矿区勘探项目的野外地质勘查工作，项目包括：1:2000

17、地质测图、1:1000 勘探剖面测量、测绘内业资料的编写工作，并绘制相应图件。 7、参与了新疆博乐市托特克斜花岗岩矿详查报告项目的野外地质勘查工作，项目包括：1:2000地质测图、 1:1000勘探剖面测量、测绘内业资料的编写工作，并绘制相应图件。 通过以上的这些工作，我学习并具备了以下工作能力： 1、 通过实习，对测绘这门学科的研究内容及实际意义有了系统的认识。加深对测量学基本理论的理解，能够用有关理论指导作业实践，做到理论与实践相统一，提高分析问题、解决问题的能力，从而对测量学的基本内容得到一次实际应用，使所学知识进一步巩固、深化。 2、熟悉了三、四等控制测量的作业程序及施测方法，并掌握了

18、全站仪、静态GPS、RTK 等测量仪器的工作原理和操作方法。 3、掌握了GPS 控制测量内业解算软件（南方测绘Gps 数据处理）以及内业成图软件（南方cass ）的操作应用。能够将外业测量的数据导入软件进行地形图成图和处理。 4、在项目技术负责的指导下熟悉了测量技术总结的编写要求和方法，并参与了部分项目测量技术总结章节的编写工作。 5、在项目负责的领导下参与整个测量项目的组织运作，对项目的实施过程有了深刻理解。通过在项目组的实习锻炼了自己的组织协调能力，为以后的工作打下了坚实基础。 二、工作中尚存在的问题 从事测绘工作以来，深深感受到工作的繁忙、责任的重大，也因此没能全方位地进行系统地学习实践，主要表现为没有足够的经验，对于地形复杂的地段理解不够深刻；理论知识掌握不够系统，实践能力尚为有限。以上问题，在今后工作中自己将努力做到更好。 三、今后的工作打算 通过总结四年来的工作，我无论从工作技术上，还是从世界观、人生观、价值观等各个方面，都有了很大的提高。今后，我会在此基础上，刻苦钻研，再接再厉，使自己在业务知识水平更上一层楼，为测绘事业的发展，贡献自己的力量。