二0一四年度职业学校工作意见.docx

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1、第 1 页 二 0 一四年度职业学校工作意见 特征码 EqXTiScHEhSXeJGhygZj 二 0 一四年度职业学校工作意见 20XX 年,是我校争创省级重点职业技术学校的关键一年,我们 要举全校之力,全校动员,共同努力,以党的十八届三中全会 精神为指导,以创建省级重点职业技术学校为目标,以改革创 新、质量强校为导向,以加强素质教育为抓手,以深化教育教 学改革为动力,以强化学校各项管理为内容,全面提升我校办 学水平,展现我校办学特色,争创省级重点职业技术学校。为 此,做好本年度的工作,意义重大,影响深远。为了认真贯彻 落实学校 20XX 至 20XX 学年工作要点,确保各项工作目标的实 现

2、,结合我校的实际情况,特制定本工作意见。 一、创德育品牌,探索学生管理新思路。 根据市教育局关于开展“创新德育品牌”活动的要求,我校要 以开展德育品牌创建为动力,进一步加强对德育工作的领导, 加强素质教育,探索学生管理工作新思路,新方法,以活动为 第 2 页 平台,构建全员育人的德育管理机制。切实把“处处育人,人 人育人,人人都是德育工作者”的观念落到实处。 加强班主任队伍建设。班主任是开展德育教育活动,加强学生 管理的重要力量,要进一步加强班主任队伍建设。人员上要配 齐,管理上要加强,工作上要支持,方法上要创新。学生处要 建立班主任规范化管理机制,严格落实班主任工作职责 、 班主任管理制度等

3、规章制度。强化班主任全日制管理及学 生处全面统筹的力度。实行“日检查、周公布、月考核” ,不断 完善对班主任的考核制度。规范和加强班主任工作,积极开展 德育研讨、培养、培训、示范、带动活动。落实班主任“四个 一”的要求,即:每学期完成一篇班主任工作论文,参与一次 班主任工作经验交流会,组织一次主题班会,撰写一篇德育教 育案例。班主任做好深入细致地学生思想工作,做到“招得进、 教得好、服务佳、留得住、分得出、稳定好” 。要将学生的整体 稳固率提高在 85%以上。 加强学生管理。学生处会同团委、学生会分工负责共同做好学 生管理工作。广泛开展各种社团和“第二课堂”活动,寓教于 乐。在加强对学生干部指

4、导培养的基础上,开创学生自治、自 理的管理局面,不断提高德育工作水平。根据学生的具体特点, 紧跟形势,结合时令、节庆,有计划设计和开展各项主题教育 第 3 页 活动,践行社会主义核心价值观,丰富热爱祖国、感恩学校、 诚实守信、刻苦学习、勤俭节约、尊师重教、乐于奉献为主要 内容的教育内涵。充分利用宣传栏、校园之声等载体和国旗下 的讲话、早读、主题班会、演讲会、报告会、军训、入学教育、 系列竞赛、文艺演出等形式对学生进行多形式、全方位教育。 各项活动要搞好统筹规划,每月设计一个教育主题,每周确定 一个教育侧重点,加强对学生的爱国主义教育、法制教育、心 理辅导等。不断增强学生的感恩意识、法制观念、纪

5、律观念、 学习意识、安全意识。以养成教育为重点,进一步细化管理进 程,大幅度提高管理工作的实际水平。突出和强化过程管理、 落实各项制度管理,寓教于各项管理之中。 全体教职员工都要树立“树人先树德、育人先育心”的教育理 念,真正确立“人人都是德育工作者”的教育观念,积极参与 德育教育和管理。立足本职,将“教书育人、管理育人、服务 育人、环境育人”的要求落到实处。努力形成以学生处为主体, 班主任为核心,任课教师全员参与,干部队伍密切配合的全员 参与管理格局和学生自我管理、自我教育、自我服务的良好机 制。 创造性地开展“两个创建” 、 “三自教育” 、 “四个一工程” 、 “校 园之星”等活动。使我

6、校德育品牌创建活动有声有色,特点鲜 第 4 页 明。建立一个完善的自我管理机构,为学生创设一个施展管理 才能的平台。通过系列活动,将德育教育提档升级、赋予新的 内涵,探索德育教育新方法,以实际行动创建德育品牌,发挥 重要作用。各班班主任要在学生处的指导下,按上述要求有计 划、有目的地开展适合本班特点的活动,真正使该活动落到实 处,收到实效。 “两个创建”活动,即“文明班级和文明寝室创建活动” 。要充 分发挥学生会的作用,采取定期和不定期的形式对各班教室、 寝室进行检查并做好详细记载,每周评选出五个班级和二十个 寝室作为文明班级和文明寝室单位,在下周一升旗仪式上进行 表彰,并分别授予“文明班级”

7、和“文明寝室”流动红旗奖。 创新“三自教育”活动方法。继续开展“三自教育”轮流值周 活动,发挥“三自教育”在加强学生自我教育和管理方面的积 极作用。 “四个一工程”是我校加强素质教育,创建德育品牌的重要活 动。今年市教育局将对各校德育品牌创建活动进行检查和评比, 我们要积极开展“四个一工程”活动,拓宽思路、创新方法、 将这一活动同其它各项活动有机结合起来,相互促进,争取获 得市德育品牌优秀项目奖。 第 5 页 二、深化教学改革和创新,加强教学管理。 根据职业教育特点,围绕提高教学质量,进一步深化教学改革 和创新,加强教学管理。全体教师要牢固树立质量强校的观点, 以质量求生存,促进学校和谐发展。

8、 加强教学研究与管理,不断提高教学质量。完善教学常规管理 机制。教务处要结合本校实际,本着有效、实用的原则,围绕 “模块化教学” 、 “高效课堂” 、 “数字化授课” 、 “规范化管理” 等,积极开展研讨和交流。改善教学常规管理的内容和策略, 优化常规教学的各个环节。重视人性化管理,激励广大师生把 事情做精做细,形成“比学赶帮超”的良好教风和学风。 优化教学环节,提高常规教学质量。优化备课环节。教务处要 本着实效性原则,加大集体备课的力度,激励老师在备课上作 深度思考。优化上课环节。课堂教学要充分体现学生的主体地 位,教师的引导要适时、适度、适量,要给学生充分的思考时 间,提高自感自悟的质量。

9、严格“神圣四十五分钟”课堂教学。 端正考风,严肃考纪,建立考试题库,逐步实行“教考分离” , 促进教学质量提高。 第 6 页 加大教学改革的力度,提高课堂教学效果。以“模块化”教学 作为课程改革的新起点,以目标考核作为教学改革的突破点, 通过广泛的学习和研讨,构建实用性和规范性更强的教学模式。 以教研室为基础,以教师培训为手段,着力提高教研室的战斗 力。各组要在教务处的指导下,开展各种教育教学研究活动。 学校重视并不断强化教研组工作,对优化教师队伍建设,培养 名学科、名教师,构建学习型校园。 认真规划开展好“技能节”活动。以加快培养社会急需的技能 型人才为目标,以职业技能竞赛为载体,体现以人为

10、本的教育 思想,充分展示全校师生的专业技能和个性特长,努力营造学 习知识、苦练操作技能的良好氛围。计划在上半年和下半年各 举办一次“技能节”活动,增强学生对专业基础课和专业课的 学习兴趣。进一步推进和加强对学生职业能力和综合素质的培 养,不断提高学生的专业技能和文化底蕴,为提高学生实践能 力开辟一条新渠道。 合理安排老师的授课课时,增加学生的实训课比例,一年级和 二年级实训课和理论课的比例要分别达到 1:2 和 1:1 的要求。 第 7 页 积极参加市教育局组织的各项技能竞赛活动,认真抓好各项考 证工作争取获得更好成绩。 创新校企合作模式,整体提升学校办学水平和教育教学质量, 继续做好勤工俭学

11、工作,加强毕业生实习、实训、见习、安置 和跟踪动态管理。加强校外实习实训基地建设,完善毕业生档 案管理。 三、加强教师队伍建设。 加强教师队伍建设,是提高教学质量的关键,我们要建立相对 稳定的高素质专业化教师队伍。引入竞争机制,能进能出,优 胜劣汰,加强管理,鼓励先进,推进教师队伍建设改革。 做好培训工作。根据专业、学科的特点,集中与分散安排相结 合。基础课突出教师内涵素质发展,重视教师自身成才发展, 经常组织教师开展课堂教学设计评比,说课比赛,互评交流等 活动,推出好的教法,评出明星教师,促进教师的业务提高。 专业课突出专业教师实践技能培训,重点落实专业教师定期下 企业学习和锻炼的计划。鼓励

12、教师发表论文,促进教学研讨和 教学经验交流,建立一支结构合理,勇于创新,专业水平高, 业务素质强的学习型、研究性教师队伍。 第 8 页 加强学校骨干教师队伍建设。调整教师结构,提高“双师型” 教师的比例,培育“学科带头人” ,实行校内“职称聘任” ,持 证上岗。强化学习意识,大兴学习之风。学校将定期举行全校 师生的各种学习竞赛,教师要坚持不懈的读书学习,掌握科学 的教育教学方法,形成良好的学习习惯,提升全体教职工的知 识水平,从而营造学习型的校园环境。 强化师德师风建设。我们要强化师德师风建设,倡导学校教师 的“八荣八耻” 。积极引导广大教师确定“爱岗敬业、乐于奉献、 廉洁从教”的师表风范。树

13、立“以人为本”的教育理念。尊重、 关爱学生,言传身教,育人教书,保持旺盛的斗志。增强“校 兴我荣、校衰我耻”的忧患意识和“一切为了学生、为了一切 学生、为了学生的一切”的责任意识和质量意识,以高尚的情 操引导学生德、智、体、美全面发展。 四、规范行政后勤管理,提高服务质量。 加强行政后勤管理要科学化、规范化、常态化,建立长效机制。 构建 6S 管理体系,创新管理方法,全面提高教学、学生、后勤、 等各方面管理水平。 第 9 页 规范行政管理,严格执行学校制定的各项规章制度。近年来, 学校制定了一系列规章制度,不能只停留在纸上,要制订实施 细则,有计划,有针对性地组织学习,加强考核、督促和检查,

14、把制度变成师生的自觉行动。 食堂管理是后勤工作的重中之重。以食品卫生安全为第一要素, 为全体师生提供最优质服务,防止“病从口入” ,让大家吃得放 心,吃得满意。提升服务、伙食质量;确保食品卫生安全,做 到“食品安全,警钟长鸣” 。 及时做好维修服务工作,做好“小修不过夜” 、 “大修不过周” , 保证师生学习、生活正常运转。抓好校园环境卫生工作。保洁 员对整个校园每天要进行多次清扫;随时保洁。加强校产管理, 做到“帐物相符、井然有序” 。抓好节水节电,杜绝“长明灯、 长流水”防止浪费和耗损。 关心教职员工,切实解决教职员工在生活上和工作上的问题, 逐步提高教职员工的收入水平。 规范档案管理,为

15、申重做好准备。学校要生存和发展,必须要 上档次,上台阶。要用省级重点和国家级重点标准规范我们的 工作。加强对各种资料的规范、收集、整理和存档。 第 10 页 五、加强思想政治工作,发挥党支部战斗堡垒作用。 加强干部、职工思想建设。大力弘扬正气,培养干部、职工无 私奉献的精神,树立“爱岗敬业、诚实守信、勤奋好学、无私 奉献”的价值观,建立学习型团队,为学校的改革创新提供思 想基础和知识准备。全体教职员工既要加强思想政治理论、职 业教育理念的学习与研究,又要重视专业技能的学习与培训, 还要注重自身的修养与锻炼,积极主动地学习新知识,接受新 观念,形成一支思想敏锐、业精技高的教职工团队。发挥干部 的

16、思想引领和模范带头作用。 党支部要在思想政治工作中发挥战斗堡垒作用,党员要发挥先 锋模范带头作用。加强积极分子培养,开办业余党校,积极发 展新党员,积极开展“创先争优”活动,评选“身边的优秀共 产党员” 。在教职工中继续开展“校园之星”评选和表彰活动, 培养和树立典型,向先进学习,以榜样的力量引导党员干部职 工提高自身素质。大力宣传师生中的好人好事,引导学生崇尚 先进,学习先进,养成良好的行为习惯。 加强校园文化建设,打造一个有灵魂的校园。传承学校历史, 提升学校形象,增强学校凝聚力。完善校园网建设,传递正能 第 11 页 量,发挥校园网宣传喉舌作用。启动校园智能办公平台,实现 网络办公,提高

17、管理效率和水平。优化校园环境,利用教室、 走廊、橱窗、宣传栏、站牌宣传手段,丰富宣传工作内涵,提 高校园环境品味,达到潜移默化的宣传教育效果。 六、20XX 年完成学校提档升级的十项工作。 1、争创省级重点职业技术学校。 2、20XX 年招生达到 800 人。 3、建立校园有线网,每个教室配置电视机。 4、各专业实习实训室的配置达到省级重点学校标准。 5、课堂教学和实习实训达 1:1。 6、充实扩建校园图书室,使藏书量达到 6 万册,报刊达到 100 种。 7、毕业生就业率达 96,对口就业率达 70以上。 第 12 页 8、校企合作企业达 20 个,建立校外实习基地 10 个。 9、教师、学

18、生在市级获奖数量和质量都要有所提升。 10、争取德育品牌再获市优秀项目奖。 七、20XX 年办好关心职工的十件实事 1、争创省重。对在创省重工作中有功人员给予表彰和奖励。 2、健全组织。建立健全校工会、妇女组织。 3、增加收入。适时调整教职工工资。 4、推行校内职称聘任制。 5、改善条件。适当改善教职工办公、住宿条件。 6、健康体检。组织教职工进行健康体检;女职工进行妇检。 第 13 页 7、关心职工。给过生日和因病住院教职工给予慰问金。 8、文体活动。建立职工之家,开展春、秋季旅游和文体活 动。 9、鼓励学习。对在职获得硕、博文凭,高级职称的给予奖 励。 10、奖励先进。对受到国家、省、市及学校表彰的酌情给 予奖励。 20XX 年,是我校争创省级重点职业技术学校的关键一年, 我们要凝智聚力、和衷共济、改革创新、质量强校,共同为全 面完成今年的各项任务,实现“三、五、八”目标而努力奋斗!

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