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1、第 1 页 关于五比五创活动开展情况的总结 特征码 cDBpvQrhczWsEdYPpNcO 中共*彝族自治县委办公室“五比五创”活动从 20XX 年 8 月 8 日开始，到 20XX 年 12 月底结束，历时近 4 个月。此 次活动在办公室“五比五创”活动领导组的组织领导下、在全 体干部职工的共同努力下，顺利完成了各阶段的工作任务，取 得了明显的成绩，达到了预期目的，现将活动开展情况总结如 下： 一、主要做法 （一）广泛宣传发动，统一思想认识 为确保“五比五创”活动的顺利开展，办公室领导高度重 视此项工作，在活动开展前曾先后两次在办公室干部职工会上， 就开展“五比五创”活动作了深入广泛的动员
2、、部署。在活动 开展过程中，每一阶段工作结束后，都召开转段动员会，就前 一阶段工作开展情况进行回顾小结，对下一阶段工作作动员、 安排。通过深入广泛的动员，办公室广大干部职工对开展“五 比五创”活动的重要性、必要性都有了深入认识，自觉地把思 想统一到活动要求上，积极参加到活动中。 （二）强化活动领导，明确责任分工 为确保“五比五创”活动的有序开展，办公室专门成立了 第 2 页 以县委常委、县委办公室主任李华荣为组长，县委办公室陈迤 君副主任为副组长，办公室其他领导及各局室股负责人为成员 的县委办公室“五比五创”活动领导组，同时还明确了领导组 成员的职责任务，切实加强对活动的领导。 （三）精心制定
3、方案，周密部署活动 为使“五比五创”活动实施有步骤性、针对性，真正取得 实效。办公室结合工作实际制定下发了“五比五创”活动工作 方案，明确了活动的指导思想、目标任务、组织领导，并对实 施步骤、学习形式、学习内容和各阶段的要求等方面进行了全 面、详细的安排部署，同时还制定了活动日程安排表，印发到 各局室股。 （四）认真组织实施，分步学习提高 按照活动安排，此次“五比五创”活动，分学习、自检自 查、整改提高三个步骤实施。在学习阶段广大干部职工均按照 活动要求，结合个人实际，以自己学为主，集中学为辅的方式 认真扎实的对办公室各类规章制度、政治理论和业务知识等进 行了学习。为使学习更加深入，办公室订购
4、了20XX 理论热点 面对面 、 秘书工作二十年电子版等书籍和电子出版物提供 给干部职工进行学习。自检自查阶段，在 9 月 28 日召开的“五 比五创”自检自查阶段交流分析会上 9 位同志就第一阶段的个 人学习情况作了交流发言，同时各局室股还分析了在学习、团 结、干劲、服务、工作等方面成绩、问题、经验，深入探讨了 第 3 页 如何创一流素质、创一流团队、创一流风貌、创一流作风、创 一流业绩等问题。在 9 月 29 日召开的民主生活会上，党员干部、 职工严格对照“五比五创”的要求，通过自己找、组织点、大 家议、互相帮等方式，认真开展了批评与自我批评，查找了自 己身上存在的突出问题，正确认识了自己
5、，进一步明确努力方 向，为实现“五创”奠定了基础。在整改提高阶段，广大干部 职工做到紧紧抓住查摆出来的突出问题和征求到的意见建议结 合个人实际，制定了切实可行的整改方案，并认真扎实的按整 改方案抓好了整改。 （五）强化对外宣传，营造良好氛围 在活动开展中，办公室得到了宣传、广电等部门的大力支 持，通过报纸、电视等媒体就“五比五创”活动进行了系列宣 传报道。重点宣传了办公室开展“五比五创”活动的重要意义、 活动的情况、活动中涌现的先进典型、好的经验和取得的成效 等内容。截止 12 月 10 日漾濞时讯共刊登“五比五创”活 动新闻 5 条，漾濞有线电视台播出“五比五创”活动的新闻 5 期，为活动的
6、开展营造了良好的舆论氛围。完成了漾濞县委办 公室“五比五创”活动专题片制作，县委办公室“五比五创” 材料选编即将完成。 二、活动取得的成效 （一）学习意识进一步增强，干部职工素质进一步提高 通过活动的开展，广大干部职工进一步增强了学习意识， 第 4 页 逐渐形成了“见缝插针、克己求知”的良好风气。用业余时间 读书、看报和积极参加各种学习培训和学历进修的同志进一步 多了起来，有 4 名职工参加了党校函授学习，1 名职工到州委 办公室参加了顶岗锻炼。同时干部职工向各级各类刊物投稿的 稿件数量和质量有了较大提高。其中各类文稿被云南日报 、 大理日报 、 创造 、 云南通讯等各级各类报刊杂志采用 59
7、 篇；艺术作品被强国丰碑杂志采用 5 件。通过勤学、博 学，获取新知识，汲取新营养，办公室形成了思想解放，凝心 聚力，真抓实干的良好氛围，干部职工政治思想觉悟、政治理 论水平和业务工作能力进一步增强，办公室队伍的整体素质得 到全面提升，为全面提高工作水平奠定了坚定的思想基础。 （二）团结意识进一步增强，团结干事能力进一步提高 通过活动的开展，干部职工进一步树立了团结出成绩，团 结出生产力的思想意识。工作中做到工作任务分工而不分家， 强化沟通协作；做到大事讲原则，小事讲风格，集思广益，顾 全大局，互相支持，互相补台。同时，办公室“以老带新” 、互 相学习、共同提高的优良作风进一步得到了继承和发扬
8、。办公 室干部队伍的凝聚力、战斗力和创造力进一步得到增强，推动 各项工作任务得到了较好地完成，营造了思想上团结、工作上 团结、同志间团结，主动去团结各部门、各方面，促进沟通与 协调的良好氛围。树立了办公室团结协作的良好形象。 （三）干劲进一步增强，工作积极性进一步提高 第 5 页 通过活动的开展，办公室形成了广大干部职工在工作、学 习上追比赶，赶比超，争先创优的氛围，进一步发扬了不怕苦， 不怕累，认真负责，勤勤恳恳，任劳任怨，爱岗敬业，积极上 进的优良作风。大部分同志为了工作放弃休息时间，常常加班 到深夜；有的同志白天跟随领导下乡抓落实，晚上加班加点写 材料；更有许多同志把精力全放在工作上，而
9、未能顾及家庭。 大家以饱满的热情投入工作，在平凡的岗位上努力奉献自己的 青春、才能和智慧。 （四）服务意识进一步增强，服务效率进一步提高 广大干部职工“三服务”意识进一步得到增强。把领导满 意不满意，各级、各部门满意不满意，人民群众满意不满意作 为衡量自己工作的标准。工作中牢固树立精品意识，在抓好服 务质量、服务效率上下功夫，不断探索做好“三服务”工作的 新方法，积极变被动服务为主动服务，做到热情服务、周到服 务、优质服务，充分发挥了参谋助手、综合协调、督促检查等 职能作用，圆满完成了领导交办的各项工作任务，办公室雷厉 风行的作风进一步得到了发扬。承办的接待全国政协副主席李 蒙、省委书记白恩培
10、、大理州副厅级以上老干部西三县考察团 等重要会议活动的筹备、组织、服务工作,受到了各级领导的好 评。 （五）工作积极性进一步增强，各项工作取得新进展 活动的开展，进一步激发了广大干部职工勤奋工作的积极 第 6 页 性，推进了办公室各项工作的开展，办公室各项工作成绩斐然。 一是*工作取得新成绩。文稿写作和*处理工作取得突破。高质 量地组织和撰写了县委九届四次、五次、六次全委会等全县重 要会议文稿，共起草和参与起草领导讲话等各类文稿 100 余件， 每月草拟一份*县工作情况汇报 ；撰写领导署名理论 30 多 篇，发表 15 篇；制发文件 399 个，整理县委常委会议纪要 25 期、专题会议纪要 1
11、1 期，承办传真电报 167 件，来文请示报告 156 件，处理上级文件 542 份，平级和下级来文 1630 份，领导 批示件 40 份，借阅文件档案 25 件，20XX 年度的档案归档立卷 39 盒 1252 件。信息服务取得新突破，共向州报送信息 842 条， 采用 52 条；编发信息汇编31 期、 漾濞信息31 期。综合 调研成绩喜人，完成调研报告 6 篇，编发调查研究10 期， 被州委政研室转发了 3 期，编发县情通报33 期，为县委指 导工作和作出决策提供了参考。同时还对历届县委班子和县委 办公室班子在长期实践中形成的行之有效的制度进行了汇编， 中共*彝族自治县委制度汇编 、 中共
12、*彝族自治县委办公 室工作学习制度汇编 、 调查研究汇编已印刷出版；中共 *彝族自治县委党代会报告汇编 、县领导理论选集源于实践 的思考正在编辑，年内可出版发行。二是行政后勤服务水平 不断提高。顺利完成了县委九届四次、五次、六次全会等 37 次 重要会议的筹备、组织、服务工作；接待上级领导和友邻单位 35 次，加强了财务预算管理，为机关的高效运转提供了有力保 第 7 页 障；加强了安全保卫、绿化、亮化、美化工作，为县委领导和 机关同志提供了安全、优美、和谐的工作生活环境。同时添置 了 4 台计算机、3 台打印机，进一步改善了办公条件。三是督 查跟踪及时，反馈到位，有效的抓好了庆祝自治县成立 2
13、0 周年 活动筹备情况督查等各项工作，完成立项督查 28 项，编写督 促检查情况23 期、 督查专报20 期， 查办件办理情况10 期，开办督查视野栏目 4 期，督查工作走在了全州前列。 四是保密工作取得新突破。对 9 个重点涉密单位的 12 台电脑安 装了网络安全隔离卡，认真开展了执法检查，网络信息安全管 理秩序有了明显改善。强化保密工作宣传，积极向州保密局报 送信息，被大理保密工作采用信息 5 条，积极创办漾濞 保密工作 ，被大理保密工作转载一期。五是机要工作稳中 有升。优质高效地完成密码通信任务，保证了各级领导机关政 令畅通。共计收、发、送办各类电报 1885 份 7544 页。六是党
14、支部、工会、扶贫、创建平安楼院、县庆活动等各项工作均取 得了显著成效。 二、存在的不足 总的来说此次“五比五创”活动是扎实有效的，取得了一 定的成效，但也还存在一些问题和不足。主要表现在：一是少 数同志对开展活动重视不够，抓得不紧，有厌学情绪；二是有 的同志学习不够深入，知识结构、业务水平不适应新形势、新 任务的要求；三是活动经费紧张，影响了活动的顺利开展。 第 8 页 三、经验与体会 （一）精心组织，分步实施是开展好活动的基础 活动成立了领导组，印发了时间安排表，同时制定了切实 可行的实施方案。方案中分步走，逐步学习逐步提高的实施步 骤，有利于干部职工更清楚的看到自己前一阶段活动中存在的 不
15、足，以便在后一阶段学习活动中查找差距，弥补不足最终实 现全面提高。 （二）加强制度学习是活动顺利开展的基础 强化制度建设是实现办公室规范、有序、高效、科学运转 的重要保证。此次活动紧紧围绕加强制度学习这一中心而开展。 活动中广大干部职工自觉加强对各项制度的学习，并严格对照 制度抓好落实，为活动顺利开展奠定了良好的基础。 （三）领导带头是搞好活动的助推器 学习中办公室领导和各股室领导充分发挥模范带头人作用， 带头抓学习，带头找不足、带头抓整改，有效的带动了干部职 工参加活动的积极性，推动了学习活动顺利开展。 （四）干部职工积极参与是开展好活动的关键 办公室工作任务繁重，工作量大。但广大干部职工并
16、没有 因为工作而放弃可学习，而是以积极的态度参加活动。并以学 习促工作，以工作带学习，为活动圆满完成，真正取得实效奠 定了坚实的基础。 （五）学以致用是活动取得实效的保证 第 9 页 干部职工在学习过程中始终树立学以致用以学习促功在工 作的思想意识。既注重加强对理论知识的学习，又注重把所学 到的知识运用于工作中推动工作真正达到学习的目的。 四、下一步工作打算 在今后工作中我们将巩固此次“五比五创”活动取得的成 绩，建立开展“五比五创”活动的长效机制，不断推进办公室 自身建设。 （一）强化学习,夯实理论基础 牢固树立“学习、学习、再学习”的思想意识。把建设学 习型办公室作为推动各项工作再上新台阶
17、的基础工作来抓。要 求和引导办公室干部职工克服忙于事务、疏于学习的不良倾向， 进一步把学习放到重要位置上，强化“终生学习” 、 “终生教育” 的思想意识，将继续教育、岗位教育和其他培训紧密结合起来， 在学习理论、学业务、学制度上下功夫，为再度开创办公室工 作辉煌的新局面而努力。当前将把学习重点放在，抓好深入学 习十六届五中全会精神，全面理解把握好中共中央关于制定 国民经济和社会发展第十一个五年规划的建议这一推动中国 经济社会发展的纲领性文件的精神实质。 （二）树立创新意识，不断开拓进取 在秉承传统工作的基础上，树立与时俱进、奋发向上、开 拓创新的精神。以改革、创新的精神来思考和研究工作，敢于
18、推陈出新，大胆探索，放宽视野，开阔思路，用新的观念谋划 第 10 页 工作，分析新情况，研究新问题，探索新路子。进一步新工作 方法，发挥主观能动性，谋新策，出新招，创新意，把创新的 理念和要求体现到每一项工作中去。进一步创新服务方式，实 现由被动服务向主动服务转变，由滞后服务向超期服务转变， 由常规性服务向创造性服务转变，使服务内容更周到，效果更 好，领导、基层和群众更满意。 （三）加强团结协作，坚持团结干事 团结是作好各项工作的根本保障，是检验一个部门有无战 斗力的重要标志，我们将继续继承和发扬办公室长期以来的团 结协作、勇于奉献的优良作风抓紧抓好团结工作。既搞好办公 室内部的团结，又搞好办
19、公室和各级各部门之间的团结，同时 做到原则性与灵活性的有机统一，顾全大局，通盘考虑，讲究 方法，把握分寸，进一步树立县委办公室良好的整体形象。 （四）强化三个重点，提高工作效率 在参与政务、搞好服务、综合服务三个方面下功夫不断提 高“三服务”工作的质量和效率。一是参与政务，努力强化参 谋助手作用。坚持把服务县委中心工作放在突出位置，贯穿于 各项工作的始终；坚持县委领导直接交办和高度关注的重点工 作、紧急任务放在首办位置，保证随到随办，办快办好。二是 管理事务，充分发挥协调综合作用。增强政治责任感和使命感， 把握工作规律，充分发挥主观能动性，履行好管理事务和职能， 做好综合协调工作，不断提高综合协调的水平，发挥承上启下、 第 11 页 联系左右的职能，立足全局，把握重点，统筹安排，通过加强 协调，严格把关，改进会风和文风，确保领导同志和领导机关 从“文山” 、 “会海”和一般性事务中摆脱出来，集中精力抓大 事、抓落实。建立快速反应机制，搞好事前服务，超前谋划， 及时安排，在高效、严谨、规范上下功夫，不打无准备之战， 不断提高应对突发事件和紧急情况的能力。三是综合服务，认 真做好各项保障工作。完善管理方式和运行方式，进一步明确 工作职责，减少职能交叉和不必要的中间环节，缩短办事流程， 加快工作节奏，提高工作效率。