企业办公室党风廉政暨精神文明自查报告.docx

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1、第 1 页 企业办公室党风廉政暨精神文明自查报告 特征码 dFvBRTzskIhKYnEoieAo 20XX 年,厂办公室紧紧围绕全厂中心工作,坚持以参与政 务、处理事务、搞好服务为宗旨,以办文、办会、办事为主要 内容,做到三个面向(机关、基层、群众) ,充分发挥综合、协 调、服务和参谋四大职能,克服了人员更替较多、人手紧张、 事务繁多等困难,较好地完成了全年的工作任务。办公室全体 人员始终牢记党的全心全意为人民服务的宗旨,恪尽职守,廉 洁勤政,不断提高为部门、为群众服务水平,有力地维护了办 公室的形象,为保证全厂各项工作地顺利开展、集团公司各项 方针政策的落实和全厂精神文明建设的发展做出了应

2、有的贡献。 现将 20XX 年党风廉政及精神文明建设工作总结如下: 一、加 强办公室领导班子建设 办公室正副主任在工作中注重沟通,分 工协作;在学习上互相帮助,共同进步,是一个团结奋进、富 有战斗力的领导班子,为办公室各项工作的顺利开展提供了组 织保障。 二、坚持厂务公开 在厂务公开方面,我们严格按照 有关文件制度的要求,一方面,将办公室分管的招待费用开支 和通讯费用开支在一定场合、利用一定的形式进行公开,同时, 充分利用办公自动化,做好档案记载;业务招待费开支在职代 第 2 页 会上对全体职工代表进行公开和说明;通讯费用,严格按照厂 部文件规定的标准,实行定额报销,特殊情况由厂领导审批。 另

3、一方面,在办公室内部坚持民主集中制原则,凡涉及办公室 人员的考核、分配、工作量的调整,全部在部门会议上征求意 见,公开内容并留下记载。 为切实加强费用管理,降低成本、 节约开支,根据目前高速公路全线维修和至新型 空调列车开通的实际情况,经厂长办公室讨论通过,9 月 6 日 正式出台了关于加强出差及小汽车使用管理的通知 ,要求我 厂中层干部出差一律搭乘火车或长途汽车,同时在驻 办事处安排两台小车值班,负责接、送站及市内公务活动。 根据测算:小车在与之间往返一次,过路费和燃油消 耗等开支需 500 多元,若加上车辆折旧和司机住宿等,总计支 出近千元,单程时间约 5 小时。而乘坐火车卧铺为 70 多

4、元,硬 座才 30 多元,单程时间约 4 小时。乘坐火车出差,不仅节 约了企业开支,而且节约了时间,提高了效率。此外我们还出 台了移动电话费用管理办法 ,进一步规范了对移动电话的费 用管理。 三、加强员工队伍建设 今年以来,我们继续将加强 员工队伍建设作为加强办公室内部管理的重点工作。重点加强 了办公室人员的思想教育、学习培训和作风建设,着力于培养 “四有”员工队伍,提高办公室人员的综合业务素质。 1、加 强思想教育和作风建设。今年 1 月,组织办公室人员认真学习 了集团公司办公室暨外事工作会议精神,重点学习了集团公司 第 3 页 总经部主任在会上所作的围绕中心,服务大局,规范 管理,提高效率

5、,努力开创办公室工作的新局面的报告,要 求办公室人员增强五种意识(参谋意识、执行意识、大局意识、 窗口意识和服务意识) ,提高“5 种能力” (辅助决策能力、推 动政策落实的能力、综合协调能力、公关能力、服务保障能力) , 此外在三月份又专门办公室工作会议,主任在会上对办公 室全体人员提出了“严谨、务实、准确、高效”的八字要求, 办公室人员的工作能力和工作作风都有了较大的提升和改变。 党员同志在工作中身先士卒,以身作则,起到了表率作用,非 党员同志,在思想上积极要求进步,不断加强思想政治理论学 习,积极向党组织靠拢。今年有 1 人转为正式党员,1 人被发 展为预备党员。 2、加大培训力度。今年

6、我们进一步加大了对 办公室人员的培训力度,分别组织档案*人员参加了系统内组织 的学习培训,其中 1 人参加了省档案局档案知识培训班,2 人 参加了全国秘书职业资格鉴定培训和考试,1 人完成了双证 MBA 的学业,通过了毕业答辩,1 人参加了执业律师年度培训,1 人 参加了集团公司举办的中青干部培训班。 四、逐步推广集团公 司 VI 视觉识别系统 VI 视觉识别系统体现着一个企业统一的精 神面貌和法人人格,是精神文明建设不可或缺的重要组成部分。 今年以来,针对目前 VI 推广工作发现的问题,8 月 1 日,再次 重申了关于规范使用国电 VI 标识的要求,并分别于 9 月份和 11 月份在全厂范围

7、内,开展了两次 VI 推广大检查,目前国电 第 4 页 VI 标识已逐渐为广大干部员工所熟悉,并能正确应用,为广大 干部员工所熟悉,为塑造集团公司统一社会形象、增强集团公 司凝聚力作出了贡献,受到了集团公司有关领导的好评。 五、 通过开展保持共产党员先进性教育活动,不断加强党风廉政建 设 办公室现有正式党员 3 人,在这次保持共产党员先进性教育 活动中,通过学习先进,自我剖析,开展交心谈心活动,不仅 对三个党员自身存在的问题、出现问题的原因以及今后改进的 方向和具体措施都有了清醒认识,而且通过发挥党员的先锋模 范作用,加强了全体办公室人员的党性修养,增强了宗旨意识、 服务意识,综合素质有了明显

8、的提高,为人民服务的意识明显 得到增强。同时认真落实廉政建设各项规定,制定了厂办公室 20XX 年度党风廉政和精神文明建设实施细则,多次在办公室会 议上要求全体办公室人员要树立正确的世界观、人生观、价值 观,要自重、自省、自警、自励,守得住清贫,耐得住寂寞, 抗得住诱惑,经得起考验,不断强化办公室人员的廉洁自律和 遵纪守法意识,提高拒腐防变的能力。 综上所述,通过这次自 查,我们深刻的认识到,加强党风廉政和精神文明建设增强了 队伍的凝聚力、战斗力,为更好完成全年工作任务提供了有力 的思想保证。同时自查中也暴露出我们对政治学习记录重视不 够,未对党风廉政和精神文明建设状况进行定期分析研究等问 题。虽然存在工作繁忙、事务繁多等客观原因,但更多的应该 是主观上还不够重视,值得我们去反思、去改进。 我们将以这 第 5 页 次自查为契机,认真全面学习贯彻各级党委关于加强党风廉政 和精神文明建设的各项规定,在 20XX 年,围绕全厂中心工作, 进一步加强党风廉政和精神文明建设,在办公室规范化、制度 化、科学化、标准化建设上狠下功夫,力争各项工作再上一个 新台阶。

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