任职试用期满考察工作方案.pdf

上传人:tbuqq 文档编号:5101829 上传时间:2020-02-01 格式:PDF 页数:7 大小:56.99KB
返回 下载 相关 举报
任职试用期满考察工作方案.pdf_第1页
第1页 / 共7页
任职试用期满考察工作方案.pdf_第2页
第2页 / 共7页
任职试用期满考察工作方案.pdf_第3页
第3页 / 共7页
任职试用期满考察工作方案.pdf_第4页
第4页 / 共7页
任职试用期满考察工作方案.pdf_第5页
第5页 / 共7页
点击查看更多>>
资源描述

《任职试用期满考察工作方案.pdf》由会员分享,可在线阅读,更多相关《任职试用期满考察工作方案.pdf(7页珍藏版)》请在三一文库上搜索。

1、任职试用期满考察工作方案 17 名同志是 1 月提拔任职的,按照干部任用条例和党政 领导干部任职试用期暂行规定 ,实行任职试用期一年。现任职试用 期已满,拟对 17 名同志进行任职试用期考察,特提出方案如下。 一、组织领导 在局党组的领导下,成立干部考察组,负责林英17 名同志任职 试用期进行考察。 组长: 副组长: 成员: 二、考察时间 2 月 7 日至 2 月 13 日。 三、考察对象和内容 (一)考察对象(共17人) 1、局机关科长 1 月 27 日试用期满的同志( 6 人) 。 2、社会保险事业局科长1 月 27 日试用期满的同志( 3 人) 。 3、局机关副科长(副主任)2 月 11

2、日试用期满的同志( 5 人) 。 (二)考察内容 主要考察了解干部的德、能、勤、绩、廉情况、适应岗位情况及 存在的主要缺点和不足, 重点了解任现职以来履行岗位职责、完成上 级布置的工作任务、 团结协作情况及实绩等, 通过工作情况和实绩考 察干部的基本素质和能力。 四、考察程序 (一)制定考察工作方案,提交党组会议研究同意后。 (二)考察对象准备述职报告。考察对象撰写本人任职以来德、 能、勤、绩、廉五个方面的表现情况,实事求是地陈述主要优缺点和 不足(字数在1500 字左右),并填写干部任免审批表(到政工 科拷贝)。 (三)民主测评。召开民主测评会,与会人员现场填写干部任 职试用期满民主测评和征

3、求意见表(见附件) , 进行无记名民主测评。 考察组现场收回测评表, 组织统计和汇总 (考虑到 1 月 9 日刚进行年 度工作述职述廉,就不再进行述职述廉。 ) 。会后,发布考察预告。 (四)个别谈话征求意见。全面了解林英17 名同志任职试用期 的德、能、勤、绩、廉方面的表现情况。 (五)形成考察材料。考察材料要在考察组的考察工作结束后, 在综合分析的基础上逐个对考察对象形成完整的书面材料。内容包括: 德、能、勤、绩、廉等方面的主要表现和主要特长;主要缺点和 不足;民主测评和个别谈话情况;其它情况。 五、具体操作步骤 (一) 1 月 20 日前制定考察工作方案,送局领导审签后,提交 党组会研究

4、。 (二) 2 月 9 日,召开民主测评会,之后进行个别谈话考察。 1. 会议时间:上午或下午; 2. 会议议程:局长讲话;发放民主测评表和征求意见表;参会人 员填表、投票。 3. 参加会议的范围是: (1)参加对等 10 名同志进行测评人员范围: 局机关副县级以上 领导、机关全体干部职工和所属事业单位正、副职负责人。参加会议 的人数必须达到应参加人数的三分之二以上。 (2)参加对等 6 名同志进行测评人员范围:局机关副县级以上 领导和社会保险事业局全体干部职工。参加会议的人数必须达到应参 加人数的三分之二以上。 (3)参加同志进行测评人员范围:局机关副县级以上领导、机 关就业促进科和就业局全

5、体干部职工。参加会议的人数必须达到应参 加人数的三分之二以上。 (三) 2 月 10 日,进行个别谈话。 (1)参加等 10 名同志谈话人员范围:局机关副县级以上领导、 机关中层以上干部和所属事业单位正、副职负责人。 参加谈话的人数 必须达到应参加人数的五分之四以上。 (2)参加等 7 名同志谈话人员范围:局机关副县级以上领导社 会保险事业局全体干部职工。 参加谈话的人数必须达到应参加人数的 五分之四以上。 (3)参加同志谈话人员范围:局机关副县级以上领导、机关就 业促进科和就业局全体干部职工。 参加谈话的人数必须达到应参加人 数的五分之四以上。 (四) 2 月 13 日,考察组综合分析考察情

6、况,撰写考察材料和 综合报告等。 (五) 2 月 17 日前,向局党组汇报。 六、有关准备工作 (一)请考察对象 17 名同志撰写思想工作小结 (分管领导审签)。 主要内容:任职试用期间在政治理论学习、思想作风、履行岗位职责 和完成目标任务情况;存在的不足;八小时以外活动情况(包括社交 圈、娱乐圈情况)。 (二)局办公室负责民主测评会议和个别谈话有关保障工会。 附件: 1. 民主测评和征求意见情况统计表 2. 民主测评和征求意见表 干部任职试用期满民主测评和征求意见情况统计表 姓 名 书面民主测评和征求意见情况(人)个别谈话征求意见情况 民主测评情况 是否同意正式任 职谈话 人数 是否同意正式

7、任 职 优秀 称职 基本 称职 不称 职 弃权 同意 不同 意 弃权同意 不同 意 未表 态 统计人: 2月 9 日 干部任职试用期满民主测评表和征求意见表 (按姓氏笔画排序) 姓名职务 民主测评情况 是否同意正 式任职 优秀称职基本称职 不称 职 同意 不同 意 说明:1、民主测评情况分为 “优秀”、 “称职”、 “基本称职” 、 “不称职”四项,请在其中一项用“”表示; 2、是否同意正式任职分为“同意”、“不同意”两项,请在其 中一项用“”表示; 3、此表由考察组汇总统计。 干部任职试用期满民主测评表和征求意见表 姓名职务 民主测评情况 是否同意正式任 职 优秀称职基本称职 不称 职 同意不同意 说明:1、民主测评情况分为 “优秀”、 “称职”、 “基本称职” 、 “不称职”四项,请在其中一项用“”表示; 2、是否同意正式任职分为“同意”、“不同意”两项,请在其 中一项用“”表示; 3、此表由考察组汇总统计。

展开阅读全文
相关资源
猜你喜欢
相关搜索

当前位置:首页 > 其他


经营许可证编号:宁ICP备18001539号-1